Chăm lo toàn diện cho người lao động
Công đoàn

Chăm lo toàn diện cho người lao động

KIM PHƯỢNG
Tác giả: KIM PHƯỢNG
Từ điểm bán hàng ưu đãi đến tầm soát sức khỏe miễn phí, Công đoàn các cấp thành phố Đà Nẵng đang triển khai các mô hình phúc lợi thiết thực tại nhiều địa phương nhằm chăm lo toàn diện cho đoàn viên, góp phần xây dựng môi trường lao động an toàn, bền vững.

Gia tăng phúc lợi cho đoàn viên

Sau hơn nửa tháng vận hành, “Điểm bán hàng phúc lợi đoàn viên” tại hệ thống siêu thị Full-Market 24/7 (phường Ngũ Hành Sơn) đã trở thành địa chỉ mua sắm tin cậy của đông đảo người lao động. Đây là mô hình do Công đoàn phường phối hợp với Công ty TNHH Đầu tư và phát triển Đức Nguyễn ra mắt vào giữa tháng 5/2026.

Người lao động mua hàng giá ưu đãi tại “Điểm bán hàng phúc lợi đoàn viên” phường Ngũ Hành Sơn. Ảnh: LAM PHƯƠNG.
Người lao động mua hàng giá ưu đãi tại “Điểm bán hàng phúc lợi đoàn viên” phường Ngũ Hành Sơn. Ảnh: LAM PHƯƠNG.

Ông Nguyễn Văn Minh, Chủ tịch Công đoàn phường Ngũ Hành Sơn, cho biết địa phương hiện có hơn 7.000 đoàn viên, chủ yếu làm việc trong lĩnh vực dịch vụ du lịch.

Nhằm nâng cao phúc lợi, Công đoàn phường đã triển khai nhiều hoạt động thiết thực, tiêu biểu là mô hình điểm bán hàng ưu đãi giúp đoàn viên tiếp cận nhu yếu phẩm chất lượng với giá cả hợp lý.

Dịp này, Công đoàn phường cũng trao tặng 100 phiếu mua hàng (trị giá 500 nghìn đồng/phiếu) cho đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn. Đồng thời Công ty Đức Nguyễn hỗ trợ thêm 20% giá trị trên phiếu và tặng 200 phiếu giảm giá 15% cho người lao động khi mua sắm tại hệ thống siêu thị này.

Chị Phan Ái Vy (đoàn viên Công ty CP Khu Du lịch Bắc Mỹ An) chia sẻ: “Điểm bán hàng cung ứng đầy đủ các mặt hàng thiết yếu, đi kèm nhiều chương trình ưu đãi hấp dẫn, giúp chúng tôi tiết kiệm đáng kể chi phí sinh hoạt”.

Người lao động được kiểm tra sức khỏe, tầm soát các bệnh lý miễn phí. Ảnh: LAM PHƯƠNG.
Người lao động được kiểm tra sức khỏe, tầm soát các bệnh lý miễn phí. Ảnh: LAM PHƯƠNG.

Bên cạnh chăm lo đời sống vật chất, công đoàn các cấp còn đặc biệt chú trọng bảo vệ sức khỏe người lao động thông qua các chương trình ký kết phúc lợi dài hạn. Vừa qua, Công đoàn phường Cẩm Lệ đã tổ chức “Ngày hội vì sức khỏe người lao động” dành cho nữ cán bộ, đoàn viên và công nhân viên chức.

Tại chương trình, người lao động được tư vấn chuyên sâu về sức khỏe sinh sản, cách phòng ngừa ung thư và các bệnh truyền nhiễm; được khám tổng quát, đo huyết áp, siêu âm tuyến giáp và thực hiện các xét nghiệm tầm soát bệnh lý hoàn toàn miễn phí.

Đáng chú ý, Công đoàn phường Cẩm Lệ đã ký kết thỏa thuận hợp tác với Công ty TNHH Medlatec Việt Nam và Bệnh viện Đa khoa Tâm Trí Đà Nẵng nhằm mở rộng mạng lưới chăm sóc sức khỏe trong thời gian tới. Hoạt động này giúp đoàn viên dễ dàng tiếp cận các dịch vụ y tế hiện đại, từ đó nâng cao chất lượng cuộc sống, tạo động lực để người lao động yên tâm công tác và gắn bó lâu dài với cơ quan, doanh nghiệp.

Công đoàn phường Cẩm Lệ ký kết chương trình phúc lợi đoàn viên với các đơn vị y tế nhằm mở rộng các hoạt động chăm sóc sức khỏe cho người lao động. Ảnh: LAM PHƯƠNG.
Công đoàn phường Cẩm Lệ ký kết chương trình phúc lợi đoàn viên với các đơn vị y tế nhằm mở rộng các hoạt động chăm sóc sức khỏe cho người lao động. Ảnh: LAM PHƯƠNG.

Lan tỏa văn hóa an toàn lao động

Song song với các hoạt động an sinh, công tác bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động được xác định là nhiệm vụ then chốt nhằm xây dựng đội ngũ lao động khỏe mạnh, phát triển bền vững.

Mới đây, Công đoàn phường Hòa Xuân ra mắt mô hình điểm “Văn hóa an toàn lao động tại nơi làm việc” tại Công ty CP Phát Long Phước. Mô hình đặt mục tiêu 100% người lao động được tập huấn kiến thức an toàn vệ sinh lao động, trang bị đầy đủ bảo hộ và tuân thủ nghiêm ngặt quy trình làm việc an toàn.

Ông Lê Công Đông, Phó Chủ tịch UBND phường Hòa Xuân cho hay, việc xây dựng văn hóa an toàn không chỉ dừng lại ở việc tuân thủ quy định pháp luật mà còn hướng đến hình thành ý thức tự giác và trách nhiệm trong mỗi cá nhân, nhằm bảo vệ tối đa sức khỏe và tính mạng cho người lao động.

Mô hình “Văn hóa an toàn lao động tại nơi làm việc” hướng tới xây dựng môi trường làm việc xanh sạch đẹp, an toàn và hiệu quả, bảo đảm sức khỏe cho người lao động. Ảnh: LAM PHƯƠNG.
Mô hình “Văn hóa an toàn lao động tại nơi làm việc” hướng tới xây dựng môi trường làm việc xanh sạch đẹp, an toàn và hiệu quả, bảo đảm sức khỏe cho người lao động. Ảnh: LAM PHƯƠNG.

Tương tự, Công đoàn xã Nam Phước phối hợp cùng UBND xã Thu Bồn triển khai mô hình “Văn hóa an toàn lao động tại nơi làm việc” giai đoạn 2026 - 2030, khởi động tại Công ty TNHH Vật liệu xây dựng Phan Ngọc Anh. Điểm nổi bật của mô hình là sự tham gia đồng bộ của chính quyền địa phương, doanh nghiệp, công đoàn và các cơ quan chức năng. Mục tiêu cốt lõi là đưa các tiêu chuẩn về an toàn, kỷ luật lao động và phòng chống cháy nổ trở thành hoạt động thường xuyên trong sản xuất. Qua đó, nâng cao trách nhiệm của người lao động trong việc sử dụng bảo hộ, vận hành thiết bị đúng quy trình, góp phần xây dựng môi trường làm việc xanh - sạch - đẹp và hiệu quả.

Theo đại diện Liên đoàn Lao động thành phố Đà Nẵng, thông qua những mô hình thiết thực và chương trình phúc lợi đa dạng, Công đoàn các cấp tiếp tục khẳng định vị thế là chỗ dựa tin cậy của người lao động. Những nỗ lực này không chỉ kiến tạo môi trường làm việc an toàn, lành mạnh mà còn tạo nền tảng vững chắc để đoàn viên yên tâm cống hiến, đóng góp vào sự phát triển chung của thành phố.

Nguồn: Báo và Phát thanh, Truyền hình Đà Nẵng

Tác phẩm tham dự Cuộc thi viết về mô hình, tấm gương người tốt, việc tốt trong phong trào công nhân, viên chức, lao động TP. Đà Nẵng lần thứ IV - năm 2026. Xem thêm các tác phẩm đã đăng tải tại đây.

Cách thức gửi bài dự thi. Tác giả có thể gửi bài qua hai hình thức:

- Qua Email: Gửi về tapchilaodongdoanthe@gmail.com (đối với tác phẩm phát thanh/truyền hình, vui lòng gửi link Google Drive trong email).

- Qua đường Bưu điện: Gửi về Tạp chí Lao động Đoàn thể (Viện Chiến lược và Chính sách Mặt trận) - Số 162 Trần Quang Khải, phường Hoàn Kiếm, Hà Nội.

Lưu ý ngoài bì thư ghi rõ: Tác phẩm dự thi “Cuộc thi viết về mô hình, tấm gương người tốt, việc tốt trong phong trào CNVCLĐ TP. Đà Nẵng lần thứ IV - năm 2026”.

Yêu cầu bắt buộc: Cuối tác phẩm phải ghi rõ Họ tên (kèm bút danh nếu có), đơn vị công tác, số CCCD, địa chỉ cư trú, số điện thoại để BTC liên hệ.

Thời gian nhận bài đến hết ngày 30.06.2026. Lễ tổng kết và trao giải: Dự kiến tổ chức vào dịp kỷ niệm 97 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam (tháng 7.2026).

Tin mới hơn

LĐLĐ TP. HCM: Thăm doanh nghiệp, trao quà Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam

LĐLĐ TP. HCM: Thăm doanh nghiệp, trao quà Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam

Ngày 8/6, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) TP.HCM đã tổ chức đoàn công tác đến thăm các doanh nghiệp và trao tặng những phần quà ý nghĩa từ Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam cho đoàn viên, người lao động đang gặp khó khăn trên địa bàn.

Tin tức khác

Tôn vinh người thợ giỏi, kiến tạo tương lai ngành Dệt may

Tôn vinh người thợ giỏi, kiến tạo tương lai ngành Dệt may

Sáng 7.6, tại Tổng Công ty May 10 và ba điểm cầu trực tuyến trên cả nước, Công đoàn Dệt may Việt Nam tổ chức Lễ phát động phong trào thi đua “Lao động giỏi - Năng suất cao - Thu nhập tốt” giai đoạn 2026-2031; phát động Hội thi Thợ giỏi ngành Dệt may Việt Nam lần thứ VII và tổng kết, khen thưởng Tháng Công nhân năm 2026.
Đưa thi đua thành động lực phát triển ngành Nông nghiệp và Môi trường

Đưa thi đua thành động lực phát triển ngành Nông nghiệp và Môi trường

Khẳng định phong trào “Lao động giỏi - Năng suất cao - Thu nhập tốt” là một tư duy phát triển mới trong thời kỳ mới, đồng chí Nguyễn Hà Xuyên, Chủ tịch Công đoàn Nông nghiệp và Môi trường Việt Nam nhấn mạnh quyết tâm chuyển hóa mạnh mẽ các phong trào thi đua thành động lực thực chất, gánh vác trọng trách phát triển bền vững toàn ngành giai đoạn 2026 - 2031.
Công đoàn Y tế Việt Nam: Thi đua nâng cao năng suất, chăm lo thiết thực đời sống người lao động

Công đoàn Y tế Việt Nam: Thi đua nâng cao năng suất, chăm lo thiết thực đời sống người lao động

Hưởng ứng phong trào thi đua “Lao động giỏi, năng suất cao, thu nhập tốt” giai đoạn 2026 - 2031 do Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam phát động, Công đoàn Y tế Việt Nam khẳng định quyết tâm khơi dậy tinh thần đổi mới sáng tạo, trách nhiệm và khát vọng cống hiến của đội ngũ cán bộ, đoàn viên, người lao động, nhằm cụ thể hóa Nghị quyết Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam vào nhiệm vụ chính trị của ngành.
Phó Chủ tịch nước Võ Thị Ánh Xuân: Thi đua phải khơi dậy khát vọng cống hiến của người lao động

Phó Chủ tịch nước Võ Thị Ánh Xuân: Thi đua phải khơi dậy khát vọng cống hiến của người lao động

Phát biểu chỉ đạo tại lễ phát động Phong trào thi đua “Lao động giỏi, Năng suất cao, Thu nhập tốt” giai đoạn 2026 - 2031, Phó Chủ tịch nước Võ Thị Ánh Xuân kỳ vọng phong trào sẽ tạo xung lực mới cho đội ngũ công nhân Việt Nam, khơi dậy mạnh mẽ tinh thần đổi mới sáng tạo, nâng cao năng suất lao động, cải thiện thu nhập và đóng góp vào mục tiêu phát triển nhanh, bền vững của đất nước.
[Trực tiếp] Lễ phát động phong trào thi đua "Lao động giỏi, năng suất cao, thu nhập tốt"

[Trực tiếp] Lễ phát động phong trào thi đua "Lao động giỏi, năng suất cao, thu nhập tốt"

Lễ phát động phong trào thi đua "Lao động giỏi, Năng suất cao, Thu nhập tốt" do Tổng LĐLĐ Việt Nam tổ chức trực tiếp kết hợp trực tuyến trên 100 điểm cầu, với hơn 20.000 công nhân lao động tham dự nhằm tạo khí thế thi đua sôi nổi ngay sau thành công của Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam.
50 gian hàng ưu đãi, hàng nghìn người lao động Đà Nẵng hưởng lợi

50 gian hàng ưu đãi, hàng nghìn người lao động Đà Nẵng hưởng lợi

Với khoảng 50 gian hàng giảm giá, đồng giá cùng 20.000 phiếu mua hàng được trao tận tay đoàn viên, người lao động, Phiên chợ công nhân lưu động năm 2026 do Liên đoàn Lao động thành phố Đà Nẵng tổ chức đang mang đến nhiều lợi ích thiết thực cho người lao động.
Xem thêm