Từ khóa:

#lao động ngành Dệt May

3 kết quả

Tiếp cận thông tin - “chìa khóa” phát triển bền vững của người lao động Dệt May Việt Nam

Đề tài khoa học cấp Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam: “Tăng cường năng lực tiếp cận thông tin của người lao động Dệt May Việt Nam” do đồng chí Phạm Thị Thanh Tâm làm chủ nhiệm không chỉ có ý nghĩa lý luận, mà còn mang tính ứng dụng thiết thực trong việc x

Tăng lương "chưa từng có tiền lệ" để hút lao động

Sau khi áp dụng chính sách tăng lương “chưa từng có tiền lệ”, Công ty TNHH MTV Kad Industrial SA Việt Nam đã tuyển được 1/3 số lao động mong muốn.

Chăm lo việc làm, đời sống người lao động khuyết tật

Tập đoàn, Công đoàn Dệt May Việt Nam và các doanh nghiệp trực thuộc luôn có chính sách hỗ trợ, khuyến khích và sử dụng người khuyết tật vào những vị trí làm việc phù hợp với sức khỏe và năng lực của họ.

Trước Sau

Đọc nhiều

Lương cơ sở 2,34 triệu chỉ đủ sống “bằng niềm tin”, kiến nghị tăng ngay từ ngày 1.1.2026

Tiêu điểm

#lao động ngành Dệt May

Tiếp cận thông tin - “chìa khóa” phát triển bền vững của người lao động Dệt May Việt Nam

Tăng lương "chưa từng có tiền lệ" để hút lao động

Chăm lo việc làm, đời sống người lao động khuyết tật

Đọc nhiều

Lương cơ sở 2,34 triệu chỉ đủ sống “bằng niềm tin”, kiến nghị tăng ngay từ ngày 1.1.2026

Doanh nghiệp sẽ bị phạt tiền nếu không bố trí thời gian cho cán bộ Công đoàn thực hiện nhiệm vụ

Tổng LĐLĐ Việt Nam trao hỗ trợ công nhân Đà Nẵng bị thiệt hại do bão lũ

Bác sĩ Bùi Thị Vân Anh: Tiên phong ứng dụng kỹ thuật mới, hết lòng vì người bệnh