Đà Nẵng hoàn tất chuẩn bị cho Đại hội Công đoàn lần thứ I
Hướng tới Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam

Đà Nẵng hoàn tất chuẩn bị cho Đại hội Công đoàn lần thứ I

PHAN NGUYÊN
Tác giả: PHAN NGUYÊN
Đại hội Công đoàn TP Đà Nẵng lần thứ I sẽ diễn ra ngày 12 - 13.12, tập trung bàn thảo các giải pháp đổi mới nhằm bảo vệ quyền lợi cho hơn 200.000 người lao động nhiệm kỳ 2025-2030.
Công đoàn Đà Nẵng trước thềm Đại hội: 3 khâu đột phá và "món quà" an sinh quy mô lớn

Ông Lê Văn Đại, Phó Chủ tịch Thường trực LĐLĐ thành phố Đà Nẵng, cho biết đến thời điểm này, mọi công tác chuẩn bị cuối cùng đã hoàn tất. Các khâu từ xây dựng văn kiện, nhân sự, tuyên truyền đến hậu cần đều được triển khai khẩn trương, đảm bảo tiêu chí thiết thực và hiệu quả.

Trước đó, đơn vị đã thực hiện quy trình tổ chức dựa trên chỉ thị của Ban Thường vụ Thành ủy và hướng dẫn của Tổng LĐLĐ Việt Nam.

Theo lãnh đạo đơn vị, thành công của các đại hội công đoàn cơ sở diễn ra trước đó đã tạo tiền đề quan trọng về mặt tổ chức và nhân sự để tiến tới Đại hội cấp thành phố lần này.

Điểm nhấn trong công tác chuẩn bị là dự thảo báo cáo chính trị. Khác với các kỳ trước, văn kiện lần này được xây dựng theo tiêu chí ngắn gọn, giảm tính lý luận để bám sát thực tế đời sống công nhân.

Nội dung dự thảo tập trung phân tích thẳng thắn các kết quả đạt được cũng như những hạn chế tồn tại, từ đó xác định nhiệm vụ trọng tâm cho nhiệm kỳ 2025-2030.

Đà Nẵng sẵn sàng cho Đại hội Công đoàn lần thứ I, lấy đoàn viên làm trung tâm
Đà Nẵng sẵn sàng cho Đại hội Công đoàn lần thứ I, lấy đoàn viên làm trung tâm
Những ý kiến đóng góp và kỳ vọng của đoàn viên Công đoàn thành phố Đà Nẵng.

Trước tác động của chuyển đổi số và tự động hóa, văn kiện đại hội ưu tiên các giải pháp hỗ trợ lao động mất việc, giảm giờ làm, cải thiện bếp ăn, nhà trọ và chăm sóc sức khỏe. Những nội dung này được tổng hợp từ ý kiến của chuyên gia và chính người lao động.

Song song đó, báo cáo kiểm điểm Ban Chấp hành và đề án nhân sự đã hoàn tất theo quy định của Tổng Liên đoàn. Mục tiêu của nhiệm kỳ mới là đổi mới hoạt động công đoàn theo hướng thực chất, lấy quyền lợi đoàn viên làm trọng tâm.

Đà Nẵng hoàn tất chuẩn bị cho Đại hội Công đoàn lần thứ I
Đà Nẵng hoàn tất chuẩn bị cho Đại hội Công đoàn lần thứ I

Bên cạnh việc chuẩn bị văn kiện, công tác tuyên truyền trực quan được triển khai đồng bộ tại các khu công nghiệp và trụ sở cơ quan. Các kênh truyền thông tập trung giới thiệu những mô hình công đoàn đổi mới và gương lao động điển hình nhằm tạo sức lan tỏa trước thềm sự kiện.

Về tiến độ tổ chức, ông Lê Văn Đại cho biết 28 công đoàn cơ sở xã, phường đã hoàn thành đại hội. Kết quả này là tiền đề quan trọng về nhân sự và tổ chức để tiến tới đại hội cấp thành phố.

Về hậu cần, các hạng mục từ an ninh, kỹ thuật đến lễ tân đã được rà soát nhằm đảm bảo sự kiện diễn ra tiết kiệm và hiệu quả.

Đà Nẵng hoàn tất chuẩn bị cho Đại hội Công đoàn lần thứ I
Đã sẵn sàng cho Đại hội Công đoàn thành phố Đà Nẵng lần thứ I, nhiệm kỳ 2025-2030

Với hơn 200.000 đoàn viên tại Đà Nẵng, đại hội lần này được kỳ vọng sẽ tạo ra những chuyển biến thực chất, khẳng định vai trò của công đoàn trong việc bảo vệ quyền lợi và đời sống người lao động nhiệm kỳ tới.

Theo bà Phan Thị Thúy Linh, Chủ tịch LĐLĐ TP Đà Nẵng, Đại hội lần thứ I không chỉ là sự kiện chính trị mà là cột mốc để tổ chức công đoàn cam kết đổi mới hoạt động theo hướng thực chất hơn.

"Mục tiêu xuyên suốt của nhiệm kỳ mới là nâng cao đời sống vật chất và tinh thần cho người lao động. Chúng tôi sẽ thay đổi cách tiếp cận để mỗi đoàn viên cảm nhận rõ sự bảo vệ và hỗ trợ thiết thực từ tổ chức", bà Linh nhấn mạnh.

Trailer Đại hội Công đoàn thành phố Đà Nẵng, nhiệm kỳ 2025 - 2030. Nguồn: LĐLĐ thành phố Đà Nẵng.

Tin tức khác

Công đoàn Đà Nẵng trước thềm Đại hội: 3 khâu đột phá và "món quà" an sinh quy mô lớn

Công đoàn Đà Nẵng trước thềm Đại hội: 3 khâu đột phá và "món quà" an sinh quy mô lớn

Hướng đến Đại hội Công đoàn TP. Đà Nẵng lần I (nhiệm kỳ 2025-2030) - cột mốc quan trọng hậu sáp nhập, bà Phan Thị Thúy Linh - Chủ tịch LĐLĐ thành phố đã công bố các giải pháp chiến lược cho giai đoạn mới. Trọng tâm là xây dựng bộ máy toàn diện và nâng tầm chất lượng sống cho đoàn viên.
Công đoàn Quảng Trị sẵn sàng thực hiện sứ mệnh mới, tầm vóc mới

Công đoàn Quảng Trị sẵn sàng thực hiện sứ mệnh mới, tầm vóc mới

Với sự đồng lòng và quyết tâm lớn từ cấp cơ sở đến cấp tỉnh trong việc đổi mới tổ chức Công đoàn, đại hội công đoàn cấp cơ sở và cấp xã, phường tại tỉnh Quảng Trị đang diễn ra đúng kế hoạch, cùng hướng về Đại hội Công đoàn tỉnh lần thứ I, nhiệm kỳ 2025 - 2030, sẵn sàng thực hiện một “Sứ mệnh mới - Tầm vóc mới” sau đợt sắp xếp tổ chức, bộ máy hành chính lớn của tỉnh.
Công đoàn Nghệ An nhiệm kỳ mới: Họp ít hơn, nụ cười người lao động nhiều hơn

Công đoàn Nghệ An nhiệm kỳ mới: Họp ít hơn, nụ cười người lao động nhiều hơn

“Họp ít hơn – làm nhiều hơn; thủ tục ít hơn – nụ cười người lao động nhiều hơn”. Thông điệp quyết liệt cùng công thức đặc biệt “3 gần, 5 phải, 4 không” được Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam Nguyễn Xuân Hùng nhấn mạnh tại Đại hội Công đoàn Nghệ An lần thứ XX đã trở thành “kim chỉ nam” cho tổ chức Công đoàn xứ Nghệ trong kỷ nguyên số.
Công đoàn BIDV tổ chức thành công Đại hội đại biểu lần thứ VII, nhiệm kỳ 2025 - 2030

Công đoàn BIDV tổ chức thành công Đại hội đại biểu lần thứ VII, nhiệm kỳ 2025 - 2030

Mang theo nguyện vọng của hơn 2,9 vạn người lao động trên toàn hệ thống, 258 đại biểu ưu tú đã về tụ hội tại Hà Nội trong ngày 6.12 để tham dự Đại hội đại biểu Công đoàn BIDV lần thứ VII. Thành công của Đại hội nhiệm kỳ 2025 - 2030 không chỉ đánh dấu bước trưởng thành của tổ chức Công đoàn tại ngân hàng thương mại lớn nhất Việt Nam, mà còn mở ra một chặng đường mới đầy kỳ vọng.
Phát huy trí tuệ tập thể hoàn thiện văn kiện Đại hội Công đoàn Quân đội lần thứ XI

Phát huy trí tuệ tập thể hoàn thiện văn kiện Đại hội Công đoàn Quân đội lần thứ XI

Ngày 2.12 tại Hà Nội, Ban Công đoàn Quốc phòng tổ chức Hội nghị góp ý dự thảo Báo cáo chính trị của Tổng cục Chính trị trình Đại hội đại biểu Công đoàn Quân đội lần thứ XI, nhiệm kỳ 2025-2030.
VNPT đặt mục tiêu người lao động giỏi AI, chỉ số hạnh phúc cao

VNPT đặt mục tiêu người lao động giỏi AI, chỉ số hạnh phúc cao

Trong nhiệm kỳ 2025-2030, Công đoàn VNPT xác định xây dựng đội ngũ nhân sự có kỹ năng AI, dữ liệu và đặt mục tiêu chỉ số hạnh phúc của người lao động đạt 7,93/10 điểm.
Xem thêm