Công đoàn Trường THCS Cát Linh:  “Không để giáo viên, học sinh nào bị bỏ lại phía sau”
Hoạt động Công đoàn

Công đoàn Trường THCS Cát Linh: “Không để giáo viên, học sinh nào bị bỏ lại phía sau”

Phương Uyên
Tác giả: Phương Uyên
Đại dịch Covid-19 kéo dài và diễn biến phức tạp. Hầu hết các trường học phải chuyển sang dạy học trực tuyến. Học sinh không được đến trường, kế hoạch học tập bị đảo lộn... đó là thách thức đối với thầy và trò Trường THCS Cát Linh (Đống Đa – Hà Nội) nói riêng và ngành Giáo dục và Đào tạo nói chung. Trong bối cảnh đó, Công đoàn Trường THCS Cát Linh (Hà Nội) đã đồng hành, chia sẻ với Ban giám hiệu nhà trường với phương châm “Không để giáo viên, học sinh nào bị bỏ lại phía sau”.

Học sinh giỏi tăng cả số lượng và chất lượng.

Công đoàn Trường THCS Cát Linh:  “Không để giáo viên, học sinh nào bị bỏ lại phía sau”

Cô Hoàng Thị Đào – Chủ tịch Công đoàn Trường THCS Cát Linh (người đứng thứ 2 tính từ phải sang)

Trong những ngày Hà Nội cùng cả nước “gồng mình” chống dịch Covid-19, thì trường phải chuyển sang dạy học online. Trăn trở, lo lắng... là tâm trạng chung của thầy và trò nhà trường.

“Điều chúng tôi lo lắng nhất đó là chất lượng đào tạo có thể sẽ bị ảnh hưởng và phát sinh những vấn đề bất cập do học sinh ở nhà lâu. Tuy nhiên kết quả cuối cùng vẫn giữ ổn định ở mức cao trong suốt 2 năm học vừa qua (hai năm ảnh hưởng dịch Covid-19). Đội tuyển học sinh giỏi khối 9 dự thi các môn Văn hóa cấp thành phố tăng cả số lượng và chất lượng. Toàn trường có 05 học sinh dự thi và đoạt 03 giải. Đặc biệt, tỷ lệ học sinh đỗ vào lớp 10 năm học 2020 - 2021 vượt cao hơn so với các năm trước”, ông Trần Quốc Hải - Hiệu trưởng Trường THCS Cát Linh vui vẻ chia sẻ.

Với sự nỗ lực vượt bậc của Ban giám hiệu, Công đoàn trường, giáo viên và sự quan tâm hỗ trợ tích cực của cha mẹ học sinh, học sinh Trường THCS Cát Linh đã cùng nhau vượt qua khó khăn của đại dịch trong giai đoạn ôn tập trực tuyến và 02 lần lùi lịch thi. Nhờ đó, tỉ lệ học sinh đỗ vào lớp 10 THPT công lập và trường ngoài công lập chất lượng cao vượt hơn hẳn các năm học trước hơn 70,42% và có 02 học sinh được tuyển thẳng; 11 học sinh đỗ trường chuyên (4,6%), trong đó có 02 học sinh đỗ 02 trường chuyên.

Dịch bệnh các thầy cô không phải đến trường nhưng công việc lại bận gấp trăm ngàn lần. Vì để chuẩn bị cho tiết dạy học trực tuyến đạt hiệu quả tốt, trước khi thực hiện tiết dạy, giáo viên luôn chuẩn bị các học liệu và đưa lên hệ thống học tập cho học sinh truy cập qua link hoặc dùng mã QR; lựa chọn sử dụng công cụ phù hợp để tổ chức tiết dạy như: Meet, Zoom hoặc Teams, tạo các thảo luận, trao đổi và thực hiện tương tác với học sinh, chốt kiến thức; giao bài tập, đánh giá bài làm, tổng hợp những điểm cần lưu ý.

“Muốn làm được điều này mỗi giáo viên cần nâng cao hiểu biết về công nghệ thông tin, trong đó sử dụng thành thạo một số phần mềm để thiết kế các học liệu. Về phía học sinh tôi sẽ yêu cầu nhận nhiệm vụ từ giáo viên và thực hiện các hoạt động học tập theo tổ chức, định hướng của giáo viên; học sinh tự chủ làm và nộp bài tập qua mạng cho giáo viên”, Cô Lan Hương, giáo viên Trường THCS Cát Linh (Đống Đa – Hà Nội) cho biết.

Vinh dự nhận Cờ thi đua của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam.

Công đoàn Trường THCS Cát Linh:  “Không để giáo viên, học sinh nào bị bỏ lại phía sau”

Cô Phương Lan (người đứng thứ 4 bên tay trái sang) giáo viên Trường THCS Cát Linh

Năm học 2020 – 2021, với sự đồng lòng, đồng sức của tập thể cán bộ, giáo viên, đoàn viên công đoàn, nhân viên và học sinh, Trường THCS Cát Linh đạt được nhiều thành tích về hoạt động chuyên môn cũng như hoạt động phong trào. Đặc biệt, Công đoàn Trường THCS Cát Linh đã vinh dự được nhận Cờ thi đua của Tổng LĐLĐ Việt Nam trao tặng.

Để có được thành tích đó là quá trình cố gắng, phấn đấu, sự đồng lòng góp sức của Ban giám hiệu, Công đoàn nhà trường, giáo viên, cha mẹ học sinh và học sinh.

Cụ thể, Công đoàn Trường THCS Cát Linh đã cùng với Ban Giám hiệu nhà trường tổ chức các buổi tập huấn về chuyên môn, kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin an toàn; kỹ năng khai thác, sử dụng hiệu quả các ứng dụng phục vụ công việc dạy - học. Hướng dẫn cụ thể về tổ chức học trực tuyến để triển khai, tập huấn cho giáo viên kỹ thuật thực hiện, xây dựng kế hoạch chi tiết theo từng bộ môn.

Tăng cường sự phối hợp của cha mẹ học sinh khi học sinh học tập tại nhà. Căn cứ vào các điều kiện của từng lớp, từng đối tượng học sinh, giáo viên đã chủ động, linh hoạt lựa chọn hình thức tổ chức dạy học phù hợp. Giáo viên dành thời gian thiết lập các mối quan hệ, làm quen kết nối với học sinh và cha mẹ học sinh. Chuẩn bị các hoạt động dạy học cũng như các trò chơi, video clip với các hoạt động, khởi động vui nhộn tạo bầu không khí thoải mái trong lớp học. Giáo viên luôn tương tác với học sinh, ghi nhận và khen thưởng trong quá trình dạy học. Qua đó, tạo mối thân thiện giữa giáo viên và học sinh, hướng dẫn học sinh cần chậm hơn bình thường, tránh việc vô ý tạo ra áp lực thời gian cho học sinh.

“Ban Giám hiệu nhà trường luôn đồng hành với công đoàn, kịp thời chỉ đạo các hoạt động của nhà trường. Bên cạnh công tác chuyên môn, Công đoàn nhà trường đã kịp thời hỗ trợ giáo viên, nhân viên nhà trường, học sinh có hoàn cảnh khó khăn và bị ảnh hưởng bởi đại dịch Covid-19. Đồng thời, Công đoàn cũng kịp thời hỗ trợ, động viên tinh thần giáo viên – nhân viên tham gia hỗ trợ chống dịch cũng như ủng hộ vật chất cho lực lượng y tế phường chống dịch; Ủng hộ cho trẻ em tỉnh Bắc Giang trong khu cách ly; Cùng với y tế phường Cát Linh tham gia đầy đủ những cuộc vận động của các ban, ngành trong phòng, chống Covid-19; Cùng quận Đống Đa làm rõ số liệu thống kê F1, F0…”, cô Hoàng Thị Đào Chủ tịch Công đoàn Trường THCS Cát Linh cho biết.

Hy vọng, trong tương lai, Trường THCS Cát Linh luôn hướng tới tầm cao mới để xứng đáng là cánh chim đầu đàn của ngành Giáo dục Thủ đô, đáp ứng sự tin tưởng của các cấp lãnh đạo và sự tin yêu của các bậc cha mẹ học sinh trong suốt những năm qua và trong những năm tiếp theo.

Cháy lớn tại công ty chuyên sản xuất sàn nhựa ở Bắc Giang Cháy lớn tại công ty chuyên sản xuất sàn nhựa ở Bắc Giang

Ngày 14/11, một vụ cháy lớn bùng phát với khói đen cuồn cuộn cao ngút trời tại Công ty TNHH Jufeng New Materials Việt Nam ...

Tâm sự cùng người trẻ Tâm sự cùng người trẻ

Một cậu em thành đạt rất nhanh nhờ công nghệ. Cậu nói về thành công của bản thân rất lớn, mình trả lời rất thản ...

Thêm nhiều đầu số lừa đảo nhận tiền hỗ trợ từ Quỹ Bảo hiểm thất nghiệp Thêm nhiều đầu số lừa đảo nhận tiền hỗ trợ từ Quỹ Bảo hiểm thất nghiệp

Sáng 15/11, BHXH Việt Nam cho biết xuất hiện thêm nhiều đầu số lừa đảo người dân về việc nhận tiền hỗ trợ từ Quỹ ...

Tin mới hơn

Những suất cơm gắn kết đoàn viên tại Bệnh viện Việt - Hàn Đà Nẵng

Những suất cơm gắn kết đoàn viên tại Bệnh viện Việt - Hàn Đà Nẵng

Giữa nhịp làm việc khẩn trương của ngành y, chương trình “Bữa cơm Công đoàn” do Công đoàn cơ sở Bệnh viện Việt - Hàn Đà Nẵng tổ chức đã mang đến sự sẻ chia và động viên thiết thực cho gần 800 đoàn viên, người lao động. Từ những suất cơm giản dị, tinh thần chăm lo, gắn bó của tổ chức Công đoàn tiếp tục được lan tỏa trong Tháng Công nhân.
Xây dựng môi trường làm việc không khói thuốc: Cách làm “đi vào thực chất” từ công đoàn doanh nghiệp FDI

Xây dựng môi trường làm việc không khói thuốc: Cách làm “đi vào thực chất” từ công đoàn doanh nghiệp FDI

Ông Lưu Đức Hùng - Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH UACV (Khu công nghệ cao Đà Nẵng) chia sẻ về cách doanh nghiệp và tổ chức Công đoàn phối hợp xây dựng môi trường làm việc không khói thuốc lá, với nhiều giải pháp cụ thể, kỷ luật rõ ràng và những mô hình kéo người lao động ra khỏi thói quen hút thuốc.
Lắng nghe tiếng nói đoàn viên để đổi mới hoạt động Công đoàn

Lắng nghe tiếng nói đoàn viên để đổi mới hoạt động Công đoàn

Sáng 14.5, tại Hà Nội, Ban Công đoàn CAND phối hợp cùng Tạp chí Lao động Đoàn thể tổ chức Diễn đàn “Xây dựng Công đoàn Việt Nam vững mạnh trong kỷ nguyên mới”.

Tin tức khác

Đưa dịch vụ y tế đến tận khu công nghiệp, nhà trọ công nhân

Đưa dịch vụ y tế đến tận khu công nghiệp, nhà trọ công nhân

Hơn 3.000 công nhân lao động tại Bắc Ninh được khám sức khỏe miễn phí trong ngày 10/5, mở đầu cho chuỗi hoạt động chăm sóc sức khỏe quy mô lớn hướng tới khoảng 10.000 người lao động trên địa bàn tỉnh.
Công nhân gửi gắm tâm tư, công đoàn lắng nghe để đồng hành, kiến nghị giải quyết

Công nhân gửi gắm tâm tư, công đoàn lắng nghe để đồng hành, kiến nghị giải quyết

Ngày 9.5, Liên đoàn Lao động thành phố Đà Nẵng tổ chức hội nghị tiếp xúc, đối thoại giữa Đoàn đại biểu Quốc hội đơn vị thành phố Đà Nẵng và Chủ tịch UBND thành phố với đoàn viên công đoàn, người lao động năm 2026. Hơn 300 đoàn viên công đoàn đại diện cho hơn 220.000 đoàn viên tại 1.776 công đoàn cơ sở trên địa bàn thành phố đã tham dự hội nghị.
Khơi dòng trí tuệ Việt nơi những công trình dầu khí

Khơi dòng trí tuệ Việt nơi những công trình dầu khí

Phong trào đổi mới sáng tạo tại Tổng công ty Thăm dò và Khai thác dầu khí (PVEP) trở thành động lực nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh, góp phần khẳng định năng lực làm chủ công nghệ của người lao động.
“Giải mã” mô hình Công đoàn cơ sở xã hội chủ nghĩa tại Hải Phòng

“Giải mã” mô hình Công đoàn cơ sở xã hội chủ nghĩa tại Hải Phòng

Thí điểm mô hình “công đoàn cơ sở xã hội chủ nghĩa”, ông Nguyễn Anh Tuân – Chủ tịch LĐLĐ TP Hải Phòng khẳng định đây không phải là một phong trào mang tính hình thức hay “bình mới rượu cũ”, mà là nỗ lực định hình lại toàn bộ hoạt động công đoàn theo hướng chuẩn hóa, đo lường được và gắn chặt với lợi ích thực chất của người lao động.
Công đoàn UACV - điểm tựa gắn kết người lao động trong môi trường sản xuất đặc thù

Công đoàn UACV - điểm tựa gắn kết người lao động trong môi trường sản xuất đặc thù

Công ty TNHH Universal Alloy Corporation Việt Nam (UACV) là doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài hoạt động trong lĩnh vực sản xuất linh kiện hàng không tại Khu Công nghệ cao Đà Nẵng. Công đoàn UACV từ khi thành lập đến nay với hơn 1.200 đoàn viên đã triển khai nhiều hoạt động chăm lo thiết thực, góp phần kết nối tập thể và hỗ trợ người lao động cả trong công việc lẫn đời sống.
Công đoàn xây dựng môi trường lao động an toàn, bền vững

Công đoàn xây dựng môi trường lao động an toàn, bền vững

Công đoàn cơ sở Trung tâm Bông Sen Vàng được Tổng LĐLĐ Việt Nam tặng Bằng khen chuyên đề “Xanh - Sạch - Đẹp, Bảo đảm an toàn vệ sinh lao động” năm 2025.
Xem thêm