Nghiên cứu, học tập, quán triệt Nghị quyết Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam
Ngày 27/12, Tổng LĐLĐ Việt Nam đã tổ chức Hội nghị toàn quốc nghiên cứu, học tập, quán triệt Nghị quyết Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam.
| Nhanh chóng thực hiện Nghị quyết Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam |
Đồng chí Nguyễn Đình Khang - Uỷ viên Trung ương Đảng, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam dự, chỉ đạo hội nghị.
Các đồng chí Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam Phan Văn Anh, Huỳnh Thanh Xuân, Ngọ Duy Hiểu, Thái Thu Xương trình bày chuyên đề tại hội nghị.
 |
| Đồng chí Nguyễn Đình Khang - Uỷ viên Trung ương Đảng, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam phát biểu tại Hội nghị. Ảnh: Hải Nguyễn |
Tham dự Hội nghị tại điểm cầu Hà Nội có các đồng chí là Uỷ viên Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam, Uỷ viên Uỷ ban Kiểm tra, lãnh đạo các LĐLĐ tỉnh, thành phố, Công đoàn ngành Trung ương và tương đương, Công đoàn Tổng công ty trực thuộc Tổng LĐLĐ Việt Nam, các Ban, đơn vị trực thuộc Tổng LĐLĐ Việt Nam.
Hội nghị triển khai tới 855 điểm cầu với 40.800 đại biểu toàn quốc tham dự nghiên cứu, học tập, quán triệt nghị quyết Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam.
Tại Hội nghị, các đại biểu được nghiên cứu, học tập 4 chuyên đề lớn của Nghị quyết Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam, gồm: một số nội dung lớn trong Nghị quyết Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam; nhiệm vụ và giải pháp chủ yếu trong công tác xây dựng tổ chức Công đoàn nhiệm kỳ 2023 - 2028; một số nội dung sửa đổi, bổ sung Điều lệ Công đoàn Việt Nam; nhiệm vụ và giải pháp chủ yếu trong công tác tài chính công đoàn nhiệm kỳ 2023 - 2028; nhiệm vụ và giải pháp chủ yếu trong công tác kiểm tra, giám sát và công tác nữ công công đoàn nhiệm kỳ 2023 - 2028.
 |
| Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam Ngọ Duy Hiểu trình bày chuyên đề tại Hội nghị. Ảnh: Hải Nguyễn |
Báo cáo chuyên đề “Một số nội dung lớn trong Nghị quyết Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam”, đồng chí Ngọ Duy Hiểu - Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam nhấn mạnh, nhiệm kỳ 2018 - 2023, mặc dù trong bối cảnh nhiều biến động nhưng Công đoàn Việt Nam đã làm tốt vai trò, chức năng, nhiệm vụ của mình.
Trong đó, Công đoàn làm tốt nhiệm vụ đại diện bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động, đạt kết quả nổi bật, góp phần xây dựng quan hệ lao động hài hoà, ổn định, tiến bộ.
Đặc biệt, công đoàn các cấp đã nỗ lực giúp cho người lao động làm chủ và tham gia tạo hành lang pháp lý cho người lao động làm chủ thông qua các hoạt động tư vấn pháp luật, thương lượng, đối thoại, đảm bảo an toàn, vệ sinh lao động cùng các nội dung liên quan đến việc thúc đẩy để khẳng định vai trò của tổ chức Công đoàn.
Các cấp công đoàn đã tập trung nguồn lực triển khai nhiều mô hình mới trong chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên, người lao động, đặc biệt là trong đại dịch Covid-19.
|
Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam xác định bối cảnh, tình hình nhiệm kỳ 2023 - 2028 đặt ra nhiều thuận lợi và thách thức đối với hoạt động công đoàn. Trong đó ảnh hưởng toàn diện, nặng nề, kéo dài của dịch bệnh Covid-19 và tác động bất lợi của tình hình thế giới. Cuộc Cách mạng công nghiệp 4.0 với việc thay thế người lao động bằng máy móc và xuất hiện các hình thức lao động mới. Tổ chức của người lao động tại doanh nghiệp ra đời. Các mối đe doạ an ninh phi truyền thống gia tăng và ngày càng phức tạp.
Nghị quyết Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam đặt ra mục tiêu đổi mới tổ chức và hoạt động công đoàn, xây dựng Công đoàn Việt Nam vững mạnh toàn diện, tập trung thực hiện tốt chức năng, nhiệm vụ, đáp ứng yêu cầu của tình hình mới, trọng tâm là đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động; tích cực, chủ động tham gia quản lý nhà nước, quản lý kinh tế - xã hội.
Hoàn thiện mô hình tổ chức, thu hút, tập hợp đông đảo người lao động gia nhập công đoàn; xây dựng đội ngũ cán bộ công đoàn có trí tuệ, bản lĩnh, tâm huyết, trách nhiệm, uy tín và phương pháp công tác tốt. Đổi mới, tăng cường công tác tuyên truyền, vận động, nâng cao bản lĩnh chính trị, trình độ học vấn, kỹ năng nghề nghiệp, tác phong công nghiệp, kỷ luật lao động, ý thức pháp luật của đoàn viên, người lao động; xây dựng giai cấp công nhân hiện đại, lớn mạnh, góp phần hiện thực hóa khát vọng phát triển đất nước phồn vinh, hạnh phúc.
|
Bên cạnh các chỉ tiêu hằng năm, Nghị quyết Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam đặt ra chỉ tiêu đến hết nhiệm kỳ cả nước có 15 triệu đoàn viên công đoàn, thành lập tổ chức cơ sở ở 100% doanh nghiệp có từ 25 lao động trở lên; ít nhất 83% doanh nghiệp, đơn vị có tổ chức Công đoàn đủ điều kiện theo quy định của pháp luật được công đoàn thương lượng, ký kết được thỏa ước lao động tập thể theo quy định của pháp luật; phấn đấu 90% trở lên số vụ việc về lao động khởi kiện tại tòa án được công đoàn hỗ trợ, tham gia tố tụng bảo vệ khi đoàn viên có yêu cầu.
Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam Ngọ Duy Hiểu nhấn mạnh, chỉ tiêu đến hết nhiệm kỳ cả nước có 15 triệu đoàn viên công đoàn là chỉ tiêu lớn nhất, quan trọng nhất, cần phải có quyết tâm chính trị cao để thực hiện.
Nghị quyết cũng đặt ra 3 khâu đột phá: đẩy mạnh đối thoại, thương lượng tập thể, trọng tâm là tiền lương, tiền thưởng, thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi, an toàn vệ sinh lao động; tập trung phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở ở các doanh nghiệp ngoài khu vực nhà nước; xây dựng đội ngũ chủ tịch công đoàn cơ sở đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ, nhất là chủ tịch công đoàn tại doanh nghiệp ngoài khu vực nhà nước…
 |
| Đồng chí Phan Văn Anh - Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam trao đổi chuyên đề tại Hội nghị. Ảnh: Hải Nguyễn |
Cũng tại Hội nghị, đồng chí Huỳnh Thanh Xuân - Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam trình bày chuyên đề nhiệm vụ và giải pháp chủ yếu trong công tác xây dựng tổ chức Công đoàn nhiệm kỳ 2023 - 2028; một số nội dung sửa đổi, bổ sung Điều lệ Công đoàn Việt Nam.
Đồng chí Phan Văn Anh - Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam đã trình bày chuyên đề nhiệm vụ và giải pháp chủ yếu trong công tác tài chính công đoàn nhiệm kỳ 2023 - 2028.
Đồng chí Thái Thu Xương - Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam trình bày chuyên đề nhiệm vụ và giải pháp chủ yếu trong công tác kiểm tra, giám sát và công tác nữ công công đoàn nhiệm kỳ 2023 - 2028.
 |
| Đồng chí Thái Thu Xương - Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam trao đổi chuyên đề tại Hội nghị. Ảnh: Hải Nguyễn |
Phát biểu chỉ đạo tại Hội nghị, đồng chí Nguyễn Đình Khang - Uỷ viên Trung ương Đảng, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam đề nghị, Nghị quyết Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam thể hiện quyết tâm chính trị của tổ chức Công đoàn nhằm triển khai thực hiện tinh thần của Nghị quyết số 02 do Bộ Chính trị ban hành.
Đồng chí đề nghị, để thực hiện thắng lợi Nghị quyết Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam, sau buổi quán triệt, các cán bộ dự Hội nghị sẽ về địa phương, ngành mình truyền lửa cho đoàn viên, người lao động và các cấp công đoàn bước vào nhiệm kỳ mới với tâm thế mới.
 Công đoàn Quân đội: xây “mái ấm” bằng nghĩa tình đồng đội Là người hoạt ngôn, trưởng thành từ công tác Đoàn thanh niên trong Quân đội, Đại tá Nguyễn Đình Đức - Trưởng Ban Công đoàn ... |
 Tết và những chuyến xe "làm vì người khác" Làm báo, có cơ hội tiếp xúc với nhiều hoàn cảnh, tôi được nghe nói rất nhiều về dự định, ước mong mỗi dịp Tết ... |
 Đồng hành cùng người mẹ trong tác phẩm “Con tôi bị K” Đại diện Tạp chí Lao động và Công đoàn vừa trao 5 triệu đồng hỗ trợ từ Công đoàn Ngân hàng Thương mại Cổ phần ... |
Đọc nhiều
Liên quan
Tin mới hơn
Những suất cơm gắn kết đoàn viên tại Bệnh viện Việt - Hàn Đà Nẵng
Giữa nhịp làm việc khẩn trương của ngành y, chương trình “Bữa cơm Công đoàn” do Công đoàn cơ sở Bệnh viện Việt - Hàn Đà Nẵng tổ chức đã mang đến sự sẻ chia và động viên thiết thực cho gần 800 đoàn viên, người lao động. Từ những suất cơm giản dị, tinh thần chăm lo, gắn bó của tổ chức Công đoàn tiếp tục được lan tỏa trong Tháng Công nhân.
Xây dựng môi trường làm việc không khói thuốc: Cách làm “đi vào thực chất” từ công đoàn doanh nghiệp FDI
Ông Lưu Đức Hùng - Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH UACV (Khu công nghệ cao Đà Nẵng) chia sẻ về cách doanh nghiệp và tổ chức Công đoàn phối hợp xây dựng môi trường làm việc không khói thuốc lá, với nhiều giải pháp cụ thể, kỷ luật rõ ràng và những mô hình kéo người lao động ra khỏi thói quen hút thuốc.
Lắng nghe tiếng nói đoàn viên để đổi mới hoạt động Công đoàn
Sáng 14.5, tại Hà Nội, Ban Công đoàn CAND phối hợp cùng Tạp chí Lao động Đoàn thể tổ chức Diễn đàn “Xây dựng Công đoàn Việt Nam vững mạnh trong kỷ nguyên mới”.
Tin tức khác
Đưa dịch vụ y tế đến tận khu công nghiệp, nhà trọ công nhân
Hơn 3.000 công nhân lao động tại Bắc Ninh được khám sức khỏe miễn phí trong ngày 10/5, mở đầu cho chuỗi hoạt động chăm sóc sức khỏe quy mô lớn hướng tới khoảng 10.000 người lao động trên địa bàn tỉnh.
Công nhân gửi gắm tâm tư, công đoàn lắng nghe để đồng hành, kiến nghị giải quyết
Ngày 9.5, Liên đoàn Lao động thành phố Đà Nẵng tổ chức hội nghị tiếp xúc, đối thoại giữa Đoàn đại biểu Quốc hội đơn vị thành phố Đà Nẵng và Chủ tịch UBND thành phố với đoàn viên công đoàn, người lao động năm 2026. Hơn 300 đoàn viên công đoàn đại diện cho hơn 220.000 đoàn viên tại 1.776 công đoàn cơ sở trên địa bàn thành phố đã tham dự hội nghị.
Khơi dòng trí tuệ Việt nơi những công trình dầu khí
Phong trào đổi mới sáng tạo tại Tổng công ty Thăm dò và Khai thác dầu khí (PVEP) trở thành động lực nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh, góp phần khẳng định năng lực làm chủ công nghệ của người lao động.
“Giải mã” mô hình Công đoàn cơ sở xã hội chủ nghĩa tại Hải Phòng
Thí điểm mô hình “công đoàn cơ sở xã hội chủ nghĩa”, ông Nguyễn Anh Tuân – Chủ tịch LĐLĐ TP Hải Phòng khẳng định đây không phải là một phong trào mang tính hình thức hay “bình mới rượu cũ”, mà là nỗ lực định hình lại toàn bộ hoạt động công đoàn theo hướng chuẩn hóa, đo lường được và gắn chặt với lợi ích thực chất của người lao động.
Công đoàn UACV - điểm tựa gắn kết người lao động trong môi trường sản xuất đặc thù
Công ty TNHH Universal Alloy Corporation Việt Nam (UACV) là doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài hoạt động trong lĩnh vực sản xuất linh kiện hàng không tại Khu Công nghệ cao Đà Nẵng. Công đoàn UACV từ khi thành lập đến nay với hơn 1.200 đoàn viên đã triển khai nhiều hoạt động chăm lo thiết thực, góp phần kết nối tập thể và hỗ trợ người lao động cả trong công việc lẫn đời sống.
Công đoàn xây dựng môi trường lao động an toàn, bền vững
Công đoàn cơ sở Trung tâm Bông Sen Vàng được Tổng LĐLĐ Việt Nam tặng Bằng khen chuyên đề “Xanh - Sạch - Đẹp, Bảo đảm an toàn vệ sinh lao động” năm 2025.