Từ khóa:

#cuộc cách mạng tinh gọn bộ máy

20 kết quả

Tin vui: Sẽ không ai bị “bỏ lại phía sau”

Trong quá trình thực hiện chủ trương tinh gọn tổ chức theo tinh thần Nghị quyết 18-NQ/TW và các nghị quyết liên quan, nhiều cán bộ Công đoàn chuyên trách ký hợp đồng lao động chuyên môn, nghiệp vụ đang phải chấm dứt hợp đồng.

Gương mẫu thực hiện tinh giản tổ chức bộ máy

Ngày 1/3/2025, ông Nguyễn Văn Đông - nguyên Phó Trưởng Ban Tuyên giáo Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, chính thức nghỉ hưu trước tuổi.

Làm sao để phát triển mạnh đoàn viên trong thời kỳ tinh giản bộ máy?

Câu hỏi đặt ra với nhiều cán bộ Công đoàn hôm nay là: làm sao để vừa giảm số lượng cán bộ, vừa tăng mạnh số đoàn viên?

Cán bộ Công đoàn nên làm gì trong quá trình tinh giản biên chế: Vững vai - Sáng tâm - Đổi mới hành động

Trong kỷ nguyên chuyển mình mạnh mẽ của đất nước, yêu cầu đổi mới bộ máy, nâng cao hiệu lực, hiệu quả hoạt động của hệ thống chính trị được đặt ra cấp thiết.

Cán bộ dôi dư tìm kiếm cơ hội việc làm

Không ít người đã cống hiến cả chục năm cho cơ quan nhà nước, nay phải đối mặt với câu hỏi: Tiếp tục con đường nào khi đã rời khỏi hệ thống hành chính công?

Chế độ với cán bộ, công chức, viên chức dôi dư khi bỏ cấp huyện

Cán bộ, công chức, viên chức,... dôi dư khi sắp xếp đơn vị hành chính cấp huyện, tùy từng trường hợp được luân chuyển hoặc hưởng các chế độ, chính sách.

Cách tính chế độ cho cán bộ nghỉ hưu sớm, thôi việc do sắp xếp bộ máy

Điều 3 của Thông tư 01/2025 hướng dẫn chi tiết cách xác định thời điểm và tiền lương tháng để tính chế độ, đảm bảo quyền lợi chính đáng cho người lao động.

Cách xác định thời gian và tiền lương để tính hưởng chế độ khi tinh gọn bộ máy

Điều 5 Nghị định 178 quy định cách xác định thời gian và tiền lương để tính hưởng chính sách, chế độ với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động và lực lượng vũ trang trong thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị.

Viên chức, người lao động thôi việc khi tinh gọn bộ máy được trợ cấp ra sao?

Theo Nghị định số 178/2024/NĐ-CP do Chính phủ ban hành, viên chức và người lao động nghỉ thôi việc khi tinh gọn bộ máy sẽ được hưởng nhiều chính sách trợ cấp.

8 chính sách về chế độ cho cán bộ, công chức, viên chức khi tinh gọn bộ máy

Chính phủ vừa ban hành Nghị định 178 với 8 chính sách lớn đối với cán bộ, CCVC, LLVT trong thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy.

Tinh gọn Liên đoàn Lao động tỉnh, thành phố: Giảm ban, giữ nguyên công đoàn KCN

Các Liên đoàn Lao động tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương sẽ tiến hành sắp xếp các ban chuyên môn, giảm từ 1 đến 2 ban tùy theo mô hình hiện tại.

Tinh gọn bộ máy: Cuộc cách mạng mở ra kỷ nguyên mới

Không đơn thuần là sự cải tiến thông thường, cuộc cách mạng này mở ra một kỷ nguyên mới với tầm nhìn chiến lược, hướng đến một bộ máy nhẹ nhàng, linh hoạt.

TP. HCM hỗ trợ gần 175 tỉ đồng cho hơn 1.000 cán bộ bị ảnh hưởng tinh giản biên chế

Dự kiến, ngân sách TPHCM cần đảm bảo hằng năm cho các khoản hỗ trợ thêm nêu trên là khoảng 175 tỷ đồng. Nghị quyết có hiệu lực thi hành từ ngày 11/12/2024.

TS Nguyễn Sĩ Dũng: Không để xảy ra tâm lý bị “loại bỏ” sau sáp nhập

Các chính sách cần tạo động lực để cán bộ, công chức, viên chức và người lao động phát huy năng lực trong các lĩnh vực khác thay vì cảm giác bị “loại bỏ”.

Hướng nghiệp để công chức, viên chức thích ứng với môi trường mới

Bên cạnh việc động viên về tinh thần, hỗ trợ tài chính thì Chính phủ cũng cần có chính sách hướng nghiệp cho cán bộ, công chức, viên chức, người lao động về nghỉ sau sáp nhập.

Tinh gọn bộ máy – một cuộc cách mạng để đất nước vươn mình

Chỉ khoảng nửa năm nữa thôi, vào giữa năm 2025, công cuộc sắp xếp lại cho tinh gọn và hiệu quả hơn bộ máy Đảng, Chính phủ, Quốc hội và Báo chí sẽ hoàn thành.

Công nhân xứ Huế kỳ vọng gì về cách mạng tinh gọn bộ máy?

Nhiều công nhân lao động, cán bộ công đoàn tại tỉnh Thừa Thiên Huế, bày tỏ kỳ vọng tinh gọn bộ máy sẽ đưa đất nước phát triển, việc làm, phúc lợi dồi dào...

Sớm ban hành chính sách hỗ trợ công chức, viên chức, người lao động sau sáp nhập

Cần sớm ban hành hướng dẫn thực hiện chế độ, chính sách hỗ trợ người lao động bị ảnh hưởng. Đặc biệt, cần phân chia những người bị ảnh hưởng thành các nhóm khác nhau để có chính sách phù hợp.

Tinh gọn bộ máy: Giữ chân người tài, giải quyết hợp lý nhân sự dôi dư

Cùng với sắp xếp, tinh gọn bộ máy phải có cơ chế "giữ chân" người tài, qua đó, đảm bảo nguyên tắc xây dựng hệ thống công vụ thực tài.

Cần ổn định cho gia đình công chức, viên chức sau sáp nhập

Cần có kế hoạch hỗ trợ dài hạn hơn, mạnh mẽ hơn để đảm bảo sự ổn định cho gia đình các gia đình cán bộ công chức, viên chức trong dài hạn sau sáp nhập, sắp xếp lại.

Trước Sau

Đọc nhiều

Lương cơ sở 2,34 triệu chỉ đủ sống “bằng niềm tin”, kiến nghị tăng ngay từ ngày 1.1.2026

Tiêu điểm