Cô hiệu trưởng giàu lòng nhân ái của thành phố Gia Nghĩa
Hoạt động Công đoàn

Cô hiệu trưởng giàu lòng nhân ái của thành phố Gia Nghĩa

Tô Thị Bích Thủy
Tôi xin phép được trích dẫn câu nói của Giáo sư Đặng Thai Mai: “Con người đến với cuộc sống từ nhiều nẻo đường, trên muôn vàn cung bậc phong phú nhưng tiêu điểm mà con người hướng đến vẫn là con người” để chia sẻ câu chuyện về một “người truyền lửa” – cô giáo Hà Thị Hảo – Hiệu trưởng Trường THCS Phan Bội Châu, thành phố Gia Nghĩa, tỉnh Đắk Nông.
Nữ công nhân hăng say làm việc hơn nhờ nhận phúc lợi tốt

Cô hiệu trưởng gần gũi và yêu thương học sinh hết mình

Tôi đến mảnh đất Gia Nghĩa, Đắk Nông giữa lúc đại dịch Covid-19 bùng phát dữ dội vào năm 2021. Ngôi trường mà tôi tiếp tục sự nghiệp “người lái đò” là Trường THCS Phan Bội Châu. Ở ngôi trường mới này, tôi phải làm quen và thích ứng với môi trường làm việc hoàn toàn mới khi tuổi đời đã ngoài 40. Giữa những chới với đó, thật may mắn, tôi đã được gặp, được “truyền lửa” từ cô Hà Thị Hảo – Hiệu trưởng nhà trường!

Cô hiệu trưởng giàu lòng nhân ái của thành phố Gia Nghĩa
Cô Hà Thị Hảo- Hiệu trưởng Trường THCS Phan Bội Châu trong Hội nghị viên chức và người lao động năm học 2023- 2024. Ảnh: ĐVCC

Được biết, cô Hà Thị Hảo là người con của đất Tổ Phú Thọ. Sau khi tốt nghiệp Đại học Sư phạm, cô trở thành nhà giáo, lập gia đình. Năm học 2018 – 2019, cô về công tác tại trường. Với cương vị là một hiệu trưởng, cô luôn được đồng nghiệp và học sinh quý trọng bởi lòng nhiệt huyết với nghề, tận tâm với sự nghiệp giáo dục, nỗ lực phấn đấu không ngừng dù trên cương vị công tác nào.

Còn nhớ thời khắc chuẩn bị khai giảng năm học mới 2021-2022, toàn thể giáo viên và học sinh được huy động để tổng vệ sinh. Và cô Hảo hiệu trưởng luôn xứng danh người dẫn đầu. Từ sáng sớm, cô có mặt cùng toàn thể giáo viên, học sinh, cô xắn tay cuốc cỏ, trồng cây, cũng không ngại lấm bẩn mà cùng đồng nghiệp và học trò sơn lại các phòng học. Cô làm bằng tất cả nhiệt thành và vui vẻ. Thầy trò chúng tôi cũng như được lan tỏa nguồn năng lượng hăng say và tích cực ấy!

Đắk Nông, đặc biệt ở thành phố trẻ Gia Nghĩa, bốn mùa tiết trời mát mẻ, tuy nhiên sáng sớm thường có sương mù, có những thời điểm còn rất lạnh. Thế nhưng dù nhà cách xa trường, mỗi sáng cô hiệu trưởng đều có mặt từ rất sớm. Cô đi kiểm tra, đôn đốc, quan sát, nắm bắt tình hình nhà trường một cách tức thời, từ góc sân, viên gạch, bàn ghế cơ sở vật chất… đến tâm tư, tình cảm, nguyện vọng của đội ngũ giáo viên, của học trò đều được cô để tâm.

Ngoài làm rất tốt công tác lãnh đạo trong trường thì hoạt động thiện nguyện cũng là điều cô rất quan tâm. Chương trình “Xuân ấm áp – Tết yêu thương” như một hoạt động thường niên mà cô đều đặn thực hiện mỗi khi Tết đến Xuân về. Cô chia sẻ rằng: “Tôi mong góp một phần nhỏ đem lại cái Tết ấm áp hơn cho những em học sinh có hoàn cảnh khó khăn”.

Còn nhớ, năm học 2022-2023, trong trường có em H’Diệp nhà ở bon Faikok Pru Đăng, xã Đắk Nia, TP. Gia Nghĩa có bố bị ung thư gan giai đoạn cuối. Mẹ em vừa phải nuôi ba con ăn học, vừa phải chăm sóc mẹ già. Lúc ấy vào khoảng tháng 2 năm 2023, vì quá suy sụp, mẹ em là chị H’Biêng tuyệt vọng nên có ý định nghĩ quẩn.

Cô hiệu trưởng giàu lòng nhân ái của thành phố Gia Nghĩa
Cô hiệu trưởng Hà Thị Hảo (thứ 2 từ trái qua) thăm và tặng quà cho gia đình em H'Diệp tại Bon Faikol Pruđăng, xã Đắk Nia, TP. Gia Nghĩa, Đắk Nông. Ảnh: ĐVCC

Ngay khi biết tin này, cô Hảo chủ động cùng Ban chấp hành Công đoàn đến động viên, tâm sự và chia sẻ khó khăn với gia đình em H’Diệp. Đồng thời cô Hảo đã kêu gọi tập thể cán bộ, giáo viên, nhân viên, học sinh quyên góp trong buổi ngoại khóa “Chia sẻ yêu thương” được số tiền hơn 9 triệu đồng kịp thời gửi đến gia đình em H’Diệp.

Cô Hà Thị Hảo tâm sự: “Số tiền ấy, có lẽ chỉ có thể giải quyết vấn đề trước mắt, nhưng tôi tin rằng, nó mang đến hy vọng cho cả gia đình em H’Diệp. Bởi đó là tình cảm của một tập thể hướng về một gia đình hoạn nạn để tiếp thêm niềm tin vào cuộc sống”. Nhiều ngày sau đích thân cô Hảo còn đến tận nhà em H’Diệp để động viên, mong em kiên trì, tiếp tục con đường tìm kiếm tri thức. Là người trong cuộc, chị H’Biêng đã rất xúc động, chỉ biết nắm chặt tay cô Hảo và nói lời cảm ơn.

Một tấm lòng nhân ái

Hiện nay, bảo hiểm y tế (BHYT) được đánh giá như "thước đo" chất lượng xã hội với nhiều lợi ích và quyền lợi cho người sử dụng, đặc biệt là với các em học sinh. Tuy nhiên, không phải gia đình nào cũng có khả năng mua BHYT cho con em mình, điều đó cũng là nỗi trăn trở lớn của cô hiệu trưởng Hà Thị Hảo. Chúng tôi lại bắt gặp nhiều những giọt nước mắt xúc động cùng lời cảm ơn của cả phụ huynh lẫn học sinh khi được cô mua tặng những tấm thẻ BHYT. Khi ấy, tôi gặp được trên gương mặt cô hiệu trưởng nụ cười an yên, mãn nguyện như thể người nhận quà chính là cô!

Với cương vị là hiệu trưởng, cô đặc biệt quan tâm đến chất lượng dạy học cũng như kiện toàn cơ sở vật chất trong nhà trường. Theo yêu cầu của “Chương trình giáo dục phổ thông năm 2018”, các phòng học cần được trang bị ti vi để trình chiếu, đáp ứng tốt nhất việc truyền tải nội dung giảng dạy của giáo viên cũng như tiếp thu kiến thức của học sinh. Đây là khó khăn của nhà trường THCS Phan Bội Châu.

Cô hiệu trưởng giàu lòng nhân ái của thành phố Gia Nghĩa
Cô Hà Thị Hảo tặng 20 thẻ BHYT cho học sinh trường THCS Phan Bội Châu và Trường TH Tô Hiệu, xã Đắk Nia, TP. Gia Nghĩa. Ảnh: ĐVCC

Để tìm giải pháp tháo gỡ “nút thắt” này, trong buổi họp cha mẹ học sinh hằng năm – cô Hiệu trưởng với vai trò là người chủ trì - đã khởi xướng tinh thần “lắng nghe - thấu hiểu - sẻ chia để yêu thương” và đón nhận được sự đồng lòng, chung sức của các bậc phụ huynh. Minh chứng cho điều đó là các lớp học được phụ huynh đồng tình xã hội hóa để trang bị ti vi giúp cho học sinh học tập được tốt hơn.

Phụ huynh sẵn sàng chung tay cùng nhà trường để phòng học của con em mình khang trang, sạch đẹp hơn, các em có môi trường học tập tốt hơn. Thiết nghĩ, không phải dễ dàng gì tiếng nói của cô có sức thuyết phục mạnh như thế, nếu như cô không phải là người tiên phong nói đi đôi với làm, hành động thiết thực và cụ thể, minh bạch. Tất cả vì quyền lợi được học tập trong một môi trường an toàn, thoải mái nhất của học sinh.

Tôi lại tình cờ biết thêm một câu chuyện đẹp nữa trong vô vàn những câu chuyện đẹp về cô Hà Thị Hảo. Một lần, chị đồng nghiệp là cô giáo Nguyễn Thị Thủy (nhà ở thôn Faik kol Pru Đăng, xã Đắk Nia) chia sẻ rằng: Năm 2007, trong một lần không may, chồng chị Thủy bị tai nạn khá nặng (chấn thương sọ não). Khi ấy, gia đình chị khó khăn chồng chất khó khăn. Chị chạy vạy khắp nơi, có những lúc tưởng chừng như bất lực và tuyệt vọng.

Cô hiệu trưởng giàu lòng nhân ái của thành phố Gia Nghĩa
Cô Hà Thị Hảo (mặc áo dài màu tím) tặng quà Tết cho các em học sinh. Ảnh: ĐVCC

Thế nhưng rất may mắn, khi cô Hảo nghe được chuyện này, cô về bàn với chồng và không chút do dự, hai vợ chồng cô Hảo bán ngay 4 tấn cà phê được 20 triệu đồng, đưa hết số tiền này cho chị Thủy mượn. Với chị Thủy, 20 triệu đồng đó không chỉ là một con số. Đó là ơn cao cả, như khi bước hoang mang trong tuyết lạnh, có người trao tới tay mình một nhúm than hồng…

Và nhờ cô, tôi cũng như rất nhiều đồng nghiệp của mình đã được cảm thụ sâu sắc về một nhân cách sống đầy yêu thương bình dị và rất đỗi chân thành, cũng đầy ắp nhiệt huyết và đam mê vì những điều tốt đẹp trong cuộc sống. Một đóa hoa vẫn cứ bung nở, ngay cả khi không ai ngắm nhìn. Cô Hảo cũng chính là một trong triệu triệu đóa hoa như thế: Hết mình với sự nghiệp giáo dục, hết lòng với đồng nghiệp, tận tâm với học trò.

Cảm ơn cô Hiệu trưởng Hà Thị Hảo - một người chị, một người đồng nghiệp, một người truyền lửa không chỉ cho riêng tôi, mà chắc chắn đã, đang và sẽ sưởi ấm rất nhiều, rất nhiều người khác nữa!

Tác phẩm tham dự Cuộc thi viết “Vòng tay Công đoàn” lần thứ IV do Tạp chí Lao động và Công đoàn tổ chức từ 30/10/2023 đến hết ngày 30/9/2024.

Cuộc thi nhằm tuyên truyền, cổ vũ những trường hợp đoàn viên, người lao động được tổ chức Công đoàn, cán bộ công đoàn chăm lo, bảo vệ thiết thực, hiệu quả; nhờ đó có sự thay đổi tích cực trong cuộc sống.

Thông qua bài viết nêu bật nỗ lực của tổ chức Công đoàn, cán bộ công đoàn trong việc thực hiện nhiệm vụ cốt lõi đại diện bảo vệ, chăm lo cho đoàn viên, người lao động; góp phần khẳng định Công đoàn Việt Nam đã, đang và sẽ mãi là chỗ dựa vững chắc, tin cậy, nơi gửi gắm niềm tin của đoàn viên, người lao động.

Mời độc giả xem thêm TẠI ĐÂY

Địa chỉ nhận tác phẩm dự thi: vongtaycongdoan.ldcd@gmail.com

Đồng chí Đoàn Văn Sự được bầu làm Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Đắk Nông Đồng chí Đoàn Văn Sự được bầu làm Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Đắk Nông

Đại hội Công đoàn tỉnh Đắk Nông lần thứ V diễn ra trong các ngày 9 và 10/10 đã thành công; đồng chí Đoàn Văn ...

Kỳ 1: Thầy giáo người Mạ giàu tình cảm và lương thiện Kỳ 1: Thầy giáo người Mạ giàu tình cảm và lương thiện

Có một câu thơ rất hay của nhà thơ Tố Hữu, rằng: “Sống là cho đâu chỉ nhận riêng mình”. Quả đúng như vậy, cuộc ...

Kỳ 2: Khi thầy giáo nghèo ở Tây Nguyên làm... ông Bụt Kỳ 2: Khi thầy giáo nghèo ở Tây Nguyên làm... ông Bụt

Thầy K'Rang là công đoàn viên mẫu mực; tạo sự khích lệ và gợi mở cho sự phát triển và tiến bộ của người đồng ...

Tin mới hơn

Những suất cơm gắn kết đoàn viên tại Bệnh viện Việt - Hàn Đà Nẵng

Những suất cơm gắn kết đoàn viên tại Bệnh viện Việt - Hàn Đà Nẵng

Giữa nhịp làm việc khẩn trương của ngành y, chương trình “Bữa cơm Công đoàn” do Công đoàn cơ sở Bệnh viện Việt - Hàn Đà Nẵng tổ chức đã mang đến sự sẻ chia và động viên thiết thực cho gần 800 đoàn viên, người lao động. Từ những suất cơm giản dị, tinh thần chăm lo, gắn bó của tổ chức Công đoàn tiếp tục được lan tỏa trong Tháng Công nhân.
Xây dựng môi trường làm việc không khói thuốc: Cách làm “đi vào thực chất” từ công đoàn doanh nghiệp FDI

Xây dựng môi trường làm việc không khói thuốc: Cách làm “đi vào thực chất” từ công đoàn doanh nghiệp FDI

Ông Lưu Đức Hùng - Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH UACV (Khu công nghệ cao Đà Nẵng) chia sẻ về cách doanh nghiệp và tổ chức Công đoàn phối hợp xây dựng môi trường làm việc không khói thuốc lá, với nhiều giải pháp cụ thể, kỷ luật rõ ràng và những mô hình kéo người lao động ra khỏi thói quen hút thuốc.
Lắng nghe tiếng nói đoàn viên để đổi mới hoạt động Công đoàn

Lắng nghe tiếng nói đoàn viên để đổi mới hoạt động Công đoàn

Sáng 14.5, tại Hà Nội, Ban Công đoàn CAND phối hợp cùng Tạp chí Lao động Đoàn thể tổ chức Diễn đàn “Xây dựng Công đoàn Việt Nam vững mạnh trong kỷ nguyên mới”.

Tin tức khác

Đưa dịch vụ y tế đến tận khu công nghiệp, nhà trọ công nhân

Đưa dịch vụ y tế đến tận khu công nghiệp, nhà trọ công nhân

Hơn 3.000 công nhân lao động tại Bắc Ninh được khám sức khỏe miễn phí trong ngày 10/5, mở đầu cho chuỗi hoạt động chăm sóc sức khỏe quy mô lớn hướng tới khoảng 10.000 người lao động trên địa bàn tỉnh.
Công nhân gửi gắm tâm tư, công đoàn lắng nghe để đồng hành, kiến nghị giải quyết

Công nhân gửi gắm tâm tư, công đoàn lắng nghe để đồng hành, kiến nghị giải quyết

Ngày 9.5, Liên đoàn Lao động thành phố Đà Nẵng tổ chức hội nghị tiếp xúc, đối thoại giữa Đoàn đại biểu Quốc hội đơn vị thành phố Đà Nẵng và Chủ tịch UBND thành phố với đoàn viên công đoàn, người lao động năm 2026. Hơn 300 đoàn viên công đoàn đại diện cho hơn 220.000 đoàn viên tại 1.776 công đoàn cơ sở trên địa bàn thành phố đã tham dự hội nghị.
Khơi dòng trí tuệ Việt nơi những công trình dầu khí

Khơi dòng trí tuệ Việt nơi những công trình dầu khí

Phong trào đổi mới sáng tạo tại Tổng công ty Thăm dò và Khai thác dầu khí (PVEP) trở thành động lực nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh, góp phần khẳng định năng lực làm chủ công nghệ của người lao động.
“Giải mã” mô hình Công đoàn cơ sở xã hội chủ nghĩa tại Hải Phòng

“Giải mã” mô hình Công đoàn cơ sở xã hội chủ nghĩa tại Hải Phòng

Thí điểm mô hình “công đoàn cơ sở xã hội chủ nghĩa”, ông Nguyễn Anh Tuân – Chủ tịch LĐLĐ TP Hải Phòng khẳng định đây không phải là một phong trào mang tính hình thức hay “bình mới rượu cũ”, mà là nỗ lực định hình lại toàn bộ hoạt động công đoàn theo hướng chuẩn hóa, đo lường được và gắn chặt với lợi ích thực chất của người lao động.
Công đoàn UACV - điểm tựa gắn kết người lao động trong môi trường sản xuất đặc thù

Công đoàn UACV - điểm tựa gắn kết người lao động trong môi trường sản xuất đặc thù

Công ty TNHH Universal Alloy Corporation Việt Nam (UACV) là doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài hoạt động trong lĩnh vực sản xuất linh kiện hàng không tại Khu Công nghệ cao Đà Nẵng. Công đoàn UACV từ khi thành lập đến nay với hơn 1.200 đoàn viên đã triển khai nhiều hoạt động chăm lo thiết thực, góp phần kết nối tập thể và hỗ trợ người lao động cả trong công việc lẫn đời sống.
Công đoàn xây dựng môi trường lao động an toàn, bền vững

Công đoàn xây dựng môi trường lao động an toàn, bền vững

Công đoàn cơ sở Trung tâm Bông Sen Vàng được Tổng LĐLĐ Việt Nam tặng Bằng khen chuyên đề “Xanh - Sạch - Đẹp, Bảo đảm an toàn vệ sinh lao động” năm 2025.
Xem thêm