Công đoàn ngành NN&PTNT tỉnh Lâm Đồng vững bước vào nhiệm kỳ mới
Hoạt động Công đoàn

Công đoàn ngành NN&PTNT tỉnh Lâm Đồng vững bước vào nhiệm kỳ mới

ĐOÀN LÂM
Tác giả: ĐOÀN LÂM
Công đoàn ngành Nông nghiệp và Phát triển nông thôn (NN&PTNN) tỉnh Lâm Đồng vừa tổ chức thành công đại hội nhiệm kỳ 2023 2028; vững bước vào nhiệm kỳ mới với quyết tâm đổi mới mạnh mẽ tổ chức và hoạt động công đoàn.
Công đoàn ngành NN&PTNT tỉnh Lâm Đồng vững bước vào nhiệm kỳ mới
Đại hội Công đoàn ngành NN&PTNT tỉnh Lâm Đồng lần thứ VII biểu quyết các chỉ tiêu nhiệm kỳ 2023 - 2028. Ảnh: ĐVCC

Nhiều kết quả thiết thực

Vừa qua, Đại hội Công đoàn ngành NN&PTNT tỉnh Lâm Đồng lần thứ VII, nhiệm kỳ 2023 - 2028 đã thảo luận, đánh giá toàn diện kết quả phong trào công nhân, viên chức, người lao động (CNVCLĐ) và hoạt động công đoàn của đơn vị này trong nhiệm kỳ 2018 – 2023.

Theo đó, thời gian gần đây, tình hình dịch bệnh Covid-19 và suy thoái kinh tế thế giới đã tác động mạnh đến ngành nông nghiệp, gây ra nhiều khó khăn trong hoạt động sản xuất, kinh doanh, cùng với giá cả vật tư nông nghiệp tăng cao…nhiều doanh nghiệp phải giải thể, tạm ngưng hoạt động, thu hẹp sản xuất, kinh doanh làm cho không ít người lao động (NLĐ) mất việc làm hoặc việc làm thiếu ổn định, thu nhập, đời sống gặp nhiều khó khăn. Công đoàn ngành NN&PTNT tỉnh Lâm Đồng cũng vì thế mà gặp khó khăn trong cả tổ chức và hoạt động phong trào, song nhờ phát huy tinh thần đoàn kết trong đoàn viên, CNVCLĐ, cùng với sự nỗ lực của mỗi cán bộ công đoàn, những chỉ tiêu, nhiệm vụ đề ra đều hoàn thành.

Cùng với triển khai thực hiện nhiệm vụ cơ cấu lại ngành NN&PTNT tỉnh Lâm Đồng theo hướng nâng cao giá trị gia tăng, phát triển bền vững gắn với xây dựng nông thôn mới, đội ngũ cán bộ, đoàn viên, CNVCLĐ phát triển về số lượng, chất lượng, đồng thời cũng thay đổi về cơ cấu, cơ bản đáp ứng yêu cầu phát triển của ngành NN&PTNT trong tình hình mới.

Công đoàn ngành NN&PTNT tỉnh Lâm Đồng vững bước vào nhiệm kỳ mới

Công đoàn ngành NN&PTNT tỉnh Lâm Đồng bàn giao khu nhà ở NLĐ Công ty TNHH một thành viên Lâm nghiệp Bảo Lâm. Ảnh: ĐVCC

Đơn vị này hiện quản lý 65 công đoàn cơ sở (CĐCS) với 4.903 đoàn viên trong tổng số hơn 5.000 CNVCLĐ; tỷ lệ lao động qua đào tạo, học nghề chiếm 88%; hầu hết CNVCLĐ có tuổi đời trẻ, trình độ học vấn được nâng cao, có khả năng thích ứng với cơ chế thị trường, tiếp cận nhanh với khoa học và công nghệ tiên tiến, hiện đại.

Trong nhiệm kỳ 2018 – 2023, các CĐCS luôn bám sát nghị quyết Đại hội lần thứ VI Công đoàn ngành NN&PTNT tỉnh, nghị quyết của Đảng bộ Sở NN&PTNT và nghị quyết của cấp ủy Đảng cùng cấp, triển khai đồng bộ, có hiệu quả và đạt được những kết quả đáng khích lệ; hoàn thành 13/13 chỉ tiêu của tổ chức công đoàn và 5/5 chỉ tiêu công đoàn phối hợp, tham gia quản lý, nhiều chỉ tiêu đã về đích sớm và vượt kế hoạch đề ra, có ý nghĩa quyết định, tạo động lực để đại hội lần này đề ra mục tiêu, chỉ tiêu và tổ chức hoạt động cho nhiệm kỳ tới.

Thông qua các Chương trình “Tết sum vầy”, “Tháng công nhân” hằng năm, công đoàn vận động các đơn vị, doanh nghiệp và sử dụng nguồn tài chính của công đoàn tặng nhiều phần quà, với trị giá hàng trăm triệu đồng cho đoàn viên, CNVCLĐ, nhất là đoàn viên, NLĐ nghèo, khó khăn; phối hợp người sử dụng lao động, tổ chức cho trên 6.500 lượt NLĐ được tham quan, nghỉ dưỡng; vận động CNVCLĐ khối hành chính sự nghiệp công đóng góp để hỗ trợ 1 NLĐ bị bệnh hiểm nghèo với số tiền 40 triệu đồng; vận động doanh nghiệp xây dựng 2 công trình nhà ở cho công nhân trị giá trên 1 tỷ đồng.

Trong 2 năm xảy ra đại dịch Covid-19, một bộ phận NLĐ trong các doanh nghiệp gặp khó khăn do bị giảm, mất việc làm, công đoàn kịp thời nắm tình hình, rà soát và chủ động đề xuất Liên đoàn Lao động tỉnh kịp thời hỗ trợ cho 662 đoàn viên, NLĐ bị ảnh hưởng bởi dịch bệnh Covid-19 với tổng số tiền 991 triệu đồng.

Chương trình "Phúc lợi cho đoàn viên", được CĐCS hưởng ứng, tích cực tuyên truyền để cán bộ, đoàn viên, CNVCLĐ nắm bắt tham gia và thụ hưởng; có trên 2.000 lượt cán bộ, đoàn viên, CNVCLĐ trong ngành được ưu đãi với số tiền trên 259,3 triệu đồng từ các thỏa thuận hợp tác do công đoàn ký kết. Vận động nguồn lực hỗ trợ 2 đoàn viên, CNVCLĐ xây dựng nhà "Mái ấm Công đoàn" với tổng trị giá 70 triệu đồng. Xét cho 141 CNVCLĐ vay vốn từ “Quỹ trợ vốn CNVCLĐ nghèo Liên đoàn Lao động tỉnh” với số tiền 1,92 tỷ đồng để phát triển kinh tế hộ gia đình, tăng thu nhập cải thiện điều kiện sống…

Công đoàn ngành NN&PTNT tỉnh Lâm Đồng vững bước vào nhiệm kỳ mới

Công đoàn ngành NN&PTNT tỉnh Lâm Đồng thành lập CĐCS Công ty TNHH Đầu tư Bếp Xanh Việt Nam. Ảnh: ĐVCC

Vững bước vào nhiệm kỳ mới

Đồng chí Nguyễn Bá Trung, Chủ tịch Công đoàn ngành NN&PTNT tỉnh Lâm Đồng nhiệm kỳ 2023 – 2028 cho biết, bước vào nhiệm kỳ mới, đơn vị này quyết tâm thực hiện nghị quyết đại hội đề ra với phương châm “Đổi mới mạnh mẽ tổ chức và hoạt động công đoàn; tăng cường đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, CNVCLĐ; tham gia xây dựng đội ngũ CNVCLĐ lớn mạnh, góp phần thực hiện đề án tái cơ cấu ngành NN&PTNT tỉnh Lâm Đồng toàn diện, bền vững và hiện đại”.

Theo đó, hằng năm phấn đấu có 20% số đoàn viên trở lên được hưởng các sản phẩm, dịch vụ ưu đãi từ các chương trình “Phúc lợi đoàn viên”; 100% đoàn viên được thăm hỏi, tặng quà khi có hoàn cảnh khó khăn; 80% đoàn viên, NLĐ được tham gia các hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể dục thể thao, tham quan, nghỉ dưỡng do công đoàn tổ chức hoặc phối hợp tổ chức.

Đồng thời, phấn đấu hằng năm tăng thêm ít nhất 300 đoàn viên công đoàn; bình quân mỗi CĐCS giới thiệu ít nhất 01 đoàn viên ưu tú cho Đảng xem xét, bồi dưỡng kết nạp; 90% trở lên số CĐCS khu vực nhà nước và 65% trở lên số CĐCS ngoài khu vực nhà nước đạt hoàn thành tốt nhiệm vụ. Đến cuối nhiệm kỳ, thành lập CĐCS ở 100% các doanh nghiệp có từ 15 NLĐ trở lên; 98% trở lên doanh nghiệp có tổ chức công đoàn thương lượng và ký kết thỏa ước lao động tập thể…

Công đoàn ngành NN&PTNT tỉnh Lâm Đồng vững bước vào nhiệm kỳ mới
Công đoàn tham gia thực hiện đề án tái cơ cấu ngành NN&PTNT tỉnh Lâm Đồng toàn diện, bền vững và hiện đại. Trong ảnh: NLĐ Công ty TNHH Phong Giang. Ảnh ĐVCC

Vẫn theo Chủ tịch Công đoàn ngành NN&PTNT tỉnh Lâm Đồng, Nguyễn Bá Trung, để thực hiện thành công các chỉ tiêu, nghị quyết đại hội đề ra trong nhiệm mới, đơn vị này cũng xác định 7 nhóm nhiệm vụ, giải pháp, cụ thể như: Tập trung thực hiện nhiệm vụ đại diện bảo vệ quyền lợi hợp pháp chính đáng, góp phần nâng cao chất lượng cuộc sống của đoàn viên, NLĐ; đổi mới mạnh mẽ nội dung, phương thức và nâng cao hiệu quả công tác tuyên truyền, vận động đoàn viên, CNVCLĐ; đổi mới các phong trào thi đua yêu nước, phát huy vai trò của đoàn viên, NLĐ đoàn kết xây dựng cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp phát triển.

Hay tập trung xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh, quan tâm thu hút NLĐ, tổ chức của NLĐ tại doanh nghiệp vào Công đoàn Việt Nam; tích cực tham gia xây dựng giai cấp công nhân hiện đại lớn mạnh, thực hiện tốt nhiệm vụ giám sát, phản biện xã hội, tham gia xây dựng Đảng, Nhà nước, hệ thống chính trị trong sạch, vững mạnh…

“Kế thừa những kết quả đạt được, bài học kinh nghiệm trong nhiệm kỳ 2018 – 2023 và phát huy tinh thần, khí thế thành công của đại hội nhiệm kỳ 2023 – 2028, chúng tôi quyết tâm sẽ đổi mới mạnh mẽ cả về nội dung và phương thức hoạt động để thích ứng với tình hình mới và hoàn thành vượt mức các chỉ tiêu đề ra”, đồng chí Nguyễn Bá Trung bày tỏ quyết tâm.

Tin mới hơn

Hoàn thiện cơ chế thúc đẩy học tập suốt đời trong công nhân lao động

Hoàn thiện cơ chế thúc đẩy học tập suốt đời trong công nhân lao động

Sáng 1.4, tại Hà Nội, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tổ chức hội nghị lấy ý kiến, góp ý sửa đổi Hướng dẫn số 69/HD-TLĐ về triển khai thực hiện Quyết định số 1268/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ phê duyệt Chương trình “Đẩy mạnh các hoạt động học tập suốt đời trong công nhân lao động tại các doanh nghiệp”.
Tăng cường “sức đề kháng” tư tưởng cho công nhân trong kỷ nguyên số

Tăng cường “sức đề kháng” tư tưởng cho công nhân trong kỷ nguyên số

Trong bối cảnh bùng nổ thông tin và chuyển đổi số mạnh mẽ, công tác tuyên truyền, giáo dục chính trị, tư tưởng, pháp luật cho công nhân đang đứng trước yêu cầu đổi mới toàn diện.
Công đoàn Quốc phòng với đại thắng mùa xuân năm 1975

Công đoàn Quốc phòng với đại thắng mùa xuân năm 1975

Trong cuộc kháng chiến chống Mỹ, nhiều chiến dịch quan trọng đã ghi dấu ấn của Công đoàn Quốc phòng, góp phần dẫn tới đại thắng mùa xuân năm 1975.

Tin tức khác

Sự cần thiết xây dựng văn hóa “Bộ đội Cụ Hồ” trong Công đoàn Quân đội

Sự cần thiết xây dựng văn hóa “Bộ đội Cụ Hồ” trong Công đoàn Quân đội

Văn hóa “Bộ đội Cụ Hồ” là giá trị cốt lõi của Quân đội nhân dân Việt Nam. Việc xây dựng và lan tỏa trong Công đoàn Quân đội góp phần giữ vững truyền thống, tạo động lực phát triển trong thời kỳ mới.
Phát huy vai trò Công đoàn trong xây dựng đơn vị trực thăng vững mạnh, bảo đảm an toàn bay

Phát huy vai trò Công đoàn trong xây dựng đơn vị trực thăng vững mạnh, bảo đảm an toàn bay

Trong bối cảnh nhiệm vụ bay ngày càng gia tăng với yêu cầu an toàn tuyệt đối, Công đoàn cơ sở Công ty Trực thăng Miền Nam đã phát huy rõ nét vai trò đại diện, đồng hành cùng người lao động, góp phần xây dựng đơn vị đoàn kết, vững mạnh, hoàn thành tốt nhiệm vụ quốc phòng và sản xuất - kinh doanh.
Công đoàn quân đội với tiêu chí xây dựng văn hóa doanh nghiệp quân đội hiện đại

Công đoàn quân đội với tiêu chí xây dựng văn hóa doanh nghiệp quân đội hiện đại

Bám sát Chiến lược phát triển văn hóa trong Quân đội đến năm 2030, Công đoàn Quân đội xác định trọng tâm là khảo sát thực tiễn, phối hợp xây dựng và hoàn thiện các tiêu chí văn hóa doanh nghiệp và văn hóa lao động.
Công đoàn ICD Tân Cảng - Long Bình: Điểm tựa vững chắc của người lao động

Công đoàn ICD Tân Cảng - Long Bình: Điểm tựa vững chắc của người lao động

Trong những năm qua, Công đoàn cơ sở Công ty CP ICD Tân Cảng - Long Bình luôn phát huy tốt vai trò là tổ chức đại diện, chăm lo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động.
Công bố logo Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam: Biểu tượng của đổi mới và hội nhập

Công bố logo Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam: Biểu tượng của đổi mới và hội nhập

Ngày 24.3, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam chính thức công bố logo Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam, nhiệm kỳ 2026 – 2031. Không chỉ là dấu ấn nhận diện cho một sự kiện chính trị quan trọng của giai cấp công nhân và tổ chức Công đoàn, logo lần này còn truyền tải thông điệp về tinh thần đổi mới, hội nhập và khát vọng phát triển trong giai đoạn mới.
Thể lệ cuộc thi viết về gương sáng CNVCLĐ TP Đà Nẵng lần thứ IV

Thể lệ cuộc thi viết về gương sáng CNVCLĐ TP Đà Nẵng lần thứ IV

Liên đoàn Lao động TP. Đà Nẵng chính thức phát động Cuộc thi viết về mô hình, tấm gương "Người tốt, việc tốt" lần thứ IV – năm 2026. Thể lệ cuộc thi cụ thể như sau:
Xem thêm