Đảng bộ Tổng LĐLĐ Việt Nam: Đặt lợi ích người lao động vào vị trí trung tâm
Hoạt động Công đoàn

Đảng bộ Tổng LĐLĐ Việt Nam: Đặt lợi ích người lao động vào vị trí trung tâm

Hà Vy
Tác giả: Hà Vy
Ngày 19/8 tại Hà Nội, Đại hội đại biểu Đảng bộ Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam lần thứ Nhất, nhiệm kỳ 2025 - 2030, đã diễn ra thành công tốt đẹp. Phát biểu chỉ đạo tại Đại hội, Ủy viên Bộ Chính trị, Bí thư Trung ương Đảng, Bí thư Đảng ủy Mặt trận Tổ quốc, các đoàn thể Trung ương, Chủ tịch Uỷ ban Trung ương Mặt trận Tổ quốc Việt Nam Đỗ Văn Chiến nhấn mạnh, động lực lớn nhất của cán bộ công đoàn phải xuất phát từ trách nhiệm với người lao động, đặc biệt là những người còn đang vất vả, khó khăn.

Dấu ấn nhiệm kỳ qua: Đổi mới vì đoàn viên, người lao động

Nhiệm kỳ qua, Đảng ủy Tổng LĐLĐ Việt Nam đã khẳng định vai trò hạt nhân chính trị, lãnh đạo hệ thống Công đoàn hoàn thành xuất sắc các nhiệm vụ trọng tâm. Nổi bật là việc tham mưu, trình Bộ Chính trị ban hành Nghị quyết 02-NQ/TW, tạo nền tảng chính trị vững chắc cho công cuộc đổi mới tổ chức và hoạt động Công đoàn Việt Nam trong tình hình mới.

Động lực làm việc của cán bộ công đoàn là vì nhiều người công nhân

Đồng chí Đỗ Văn Chiến - Ủy viên Bộ Chính trị, Bí thư Trung ương Đảng, Bí thư Đảng ủy Mặt trận Tổ quốc, các đoàn thể Trung ương, Chủ tịch Uỷ ban Trung ương Mặt trận Tổ quốc Việt Nam. Ảnh: Hải Nguyễn

Dưới sự lãnh đạo của Đảng ủy, Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam với tinh thần “Đổi mới, dân chủ, đoàn kết, phát triển” đã thành công rực rỡ. Hàng loạt chương trình, mô hình ý nghĩa như “Tết Sum vầy”, “Tháng Công nhân”, “Mái ấm Công đoàn” hay “Bữa cơm Công đoàn” tiếp tục lan tỏa sâu rộng, trở thành điểm tựa vững chắc, chăm lo thiết thực đời sống vật chất và tinh thần cho hàng triệu người lao động.

Công tác xây dựng Đảng được triển khai toàn diện, bài bản trên các mặt chính trị, tư tưởng, đạo đức, tổ chức và kiểm tra, giám sát, góp phần xây dựng tổ chức Công đoàn ngày càng vững mạnh.

Động lực làm việc của cán bộ công đoàn là vì nhiều người công nhân
Đồng chí Nguyễn Đình Khang - Uỷ viên Trung ương Đảng, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam phát biểu tại Đại hội. Ảnh: Hải Nguyễn

Tầm nhìn mới, mục tiêu đột phá

Bước vào giai đoạn 2025 - 2030, thời điểm bản lề hướng tới kỷ niệm 100 năm thành lập Đảng và 100 năm Công đoàn Việt Nam, Đảng bộ Tổng LĐLĐ Việt Nam xác định phương châm hành động là: "Xây dựng Đảng bộ trong sạch, vững mạnh; đổi mới tư duy, tầm nhìn; góp phần xây dựng giai cấp công nhân hiện đại, lớn mạnh trong kỷ nguyên mới".

Phát biểu tại Đại hội, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam Nguyễn Đình Khang khẳng định, đây là sự kiện chính trị quan trọng, đánh dấu bước phát triển mới của Đảng bộ.

Nhiệm kỳ mới sẽ tập trung vào các nhiệm vụ đột phá: đổi mới tư duy theo tinh thần Nghị quyết Đại hội XIV của Đảng; đẩy mạnh chuyển đổi số toàn diện; chủ động tham gia xây dựng chính sách nâng cao kỹ năng nghề cho người lao động.

Các chỉ tiêu cụ thể được đặt ra đầy quyết tâm: mỗi năm kết nạp thêm ít nhất 800.000 đoàn viên; mỗi công đoàn cơ sở giới thiệu ít nhất 1 đoàn viên ưu tú cho Đảng; phấn đấu có 2 triệu sáng kiến và 2.500 Bằng Lao động sáng tạo trong toàn hệ thống.

Động lực làm việc của cán bộ công đoàn là vì nhiều người công nhân
Các đại biểu tham dự Đại hội đại biểu Đảng bộ Tổng LĐLĐ Việt Nam lần thứ Nhất, nhiệm kỳ 2025 - 2030. Ảnh: Hải Nguyễn

Phát biểu chỉ đạo Đại hội, Chủ tịch Ủy ban Trung ương MTTQ Việt Nam Đỗ Văn Chiến ghi nhận và biểu dương những nỗ lực của Đảng bộ Tổng LĐLĐ Việt Nam trong nhiệm kỳ qua. Đặc biệt là vai trò tập hợp, vận động người lao động cùng đất nước vượt qua đại dịch COVID-19, đồng thời cổ vũ phong trào thi đua lao động sản xuất, góp phần hoàn thành nhiều công trình trọng điểm quốc gia.

Về phương hướng nhiệm kỳ tới, đồng chí Đỗ Văn Chiến yêu cầu Đảng bộ phải tập trung lãnh đạo thực hiện tốt nhiệm vụ chính trị, củng cố niềm tin tuyệt đối của giai cấp công nhân và người lao động vào sự lãnh đạo của Đảng.

Động lực làm việc của cán bộ công đoàn là vì nhiều người công nhân
Đồng chí Đỗ Văn Chiến chúc mừng Ban Chấp hành Đảng bộ Tổng LĐLĐ Việt Nam nhiệm kỳ 2025-2030. Ảnh: Hải Nguyễn

Trong bối cảnh đời sống cán bộ Mặt trận và các đoàn thể còn nhiều khó khăn, đồng chí Đỗ Văn Chiến đã có những chia sẻ sâu sắc về động lực làm việc: "Động lực của chúng ta là vì nhiều người công nhân trực tiếp lao động, sản xuất, nhiều hộ nông dân ở vùng sâu, vùng xa còn nhiều khó khăn. Chúng ta cố gắng làm tốt công việc của mình để giúp đỡ cho đất nước, cho người dân. Một mái ấm công đoàn, một chuyến xe không đồng, một suất quà Tết... đều có ý nghĩa và đó chính là niềm vui, là động lực của chúng ta".

Đồng chí cũng nhấn mạnh, Công đoàn cần tiếp tục tiên phong, quyết liệt cùng Chính phủ thực hiện Đề án 1 triệu căn nhà ở xã hội, coi đây là nhiệm vụ vất vả nhưng phải làm bằng được để chăm lo tốt hơn cho công nhân.

Để hoàn thành sứ mệnh đó, yêu cầu tiên quyết là phải làm tốt công tác xây dựng Đảng, nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của tổ chức Đảng và chất lượng sinh hoạt chi bộ, bám sát chủ trương, đường lối của Đảng, pháp luật của Nhà nước.

Tin mới hơn

Đổi mới hoạt động công đoàn để đồng hành cùng người lao động trong bối cảnh mới

Đổi mới hoạt động công đoàn để đồng hành cùng người lao động trong bối cảnh mới

Trong bối cảnh môi trường lao động và quan hệ sản xuất không ngừng thay đổi, yêu cầu đặt ra đối với tổ chức Công đoàn không chỉ là duy trì hoạt động truyền thống mà còn phải chủ động đổi mới, thích ứng linh hoạt với thực tiễn.
Hoàn thiện cơ chế thúc đẩy học tập suốt đời trong công nhân lao động

Hoàn thiện cơ chế thúc đẩy học tập suốt đời trong công nhân lao động

Sáng 1.4, tại Hà Nội, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tổ chức hội nghị lấy ý kiến, góp ý sửa đổi Hướng dẫn số 69/HD-TLĐ về triển khai thực hiện Quyết định số 1268/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ phê duyệt Chương trình “Đẩy mạnh các hoạt động học tập suốt đời trong công nhân lao động tại các doanh nghiệp”.
Tăng cường “sức đề kháng” tư tưởng cho công nhân trong kỷ nguyên số

Tăng cường “sức đề kháng” tư tưởng cho công nhân trong kỷ nguyên số

Trong bối cảnh bùng nổ thông tin và chuyển đổi số mạnh mẽ, công tác tuyên truyền, giáo dục chính trị, tư tưởng, pháp luật cho công nhân đang đứng trước yêu cầu đổi mới toàn diện.

Tin tức khác

Công đoàn Quốc phòng với đại thắng mùa xuân năm 1975

Công đoàn Quốc phòng với đại thắng mùa xuân năm 1975

Trong cuộc kháng chiến chống Mỹ, nhiều chiến dịch quan trọng đã ghi dấu ấn của Công đoàn Quốc phòng, góp phần dẫn tới đại thắng mùa xuân năm 1975.
Sự cần thiết xây dựng văn hóa “Bộ đội Cụ Hồ” trong Công đoàn Quân đội

Sự cần thiết xây dựng văn hóa “Bộ đội Cụ Hồ” trong Công đoàn Quân đội

Văn hóa “Bộ đội Cụ Hồ” là giá trị cốt lõi của Quân đội nhân dân Việt Nam. Việc xây dựng và lan tỏa trong Công đoàn Quân đội góp phần giữ vững truyền thống, tạo động lực phát triển trong thời kỳ mới.
Phát huy vai trò Công đoàn trong xây dựng đơn vị trực thăng vững mạnh, bảo đảm an toàn bay

Phát huy vai trò Công đoàn trong xây dựng đơn vị trực thăng vững mạnh, bảo đảm an toàn bay

Trong bối cảnh nhiệm vụ bay ngày càng gia tăng với yêu cầu an toàn tuyệt đối, Công đoàn cơ sở Công ty Trực thăng Miền Nam đã phát huy rõ nét vai trò đại diện, đồng hành cùng người lao động, góp phần xây dựng đơn vị đoàn kết, vững mạnh, hoàn thành tốt nhiệm vụ quốc phòng và sản xuất - kinh doanh.
Công đoàn quân đội với tiêu chí xây dựng văn hóa doanh nghiệp quân đội hiện đại

Công đoàn quân đội với tiêu chí xây dựng văn hóa doanh nghiệp quân đội hiện đại

Bám sát Chiến lược phát triển văn hóa trong Quân đội đến năm 2030, Công đoàn Quân đội xác định trọng tâm là khảo sát thực tiễn, phối hợp xây dựng và hoàn thiện các tiêu chí văn hóa doanh nghiệp và văn hóa lao động.
Công đoàn ICD Tân Cảng - Long Bình: Điểm tựa vững chắc của người lao động

Công đoàn ICD Tân Cảng - Long Bình: Điểm tựa vững chắc của người lao động

Trong những năm qua, Công đoàn cơ sở Công ty CP ICD Tân Cảng - Long Bình luôn phát huy tốt vai trò là tổ chức đại diện, chăm lo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động.
Công bố logo Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam: Biểu tượng của đổi mới và hội nhập

Công bố logo Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam: Biểu tượng của đổi mới và hội nhập

Ngày 24.3, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam chính thức công bố logo Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam, nhiệm kỳ 2026 – 2031. Không chỉ là dấu ấn nhận diện cho một sự kiện chính trị quan trọng của giai cấp công nhân và tổ chức Công đoàn, logo lần này còn truyền tải thông điệp về tinh thần đổi mới, hội nhập và khát vọng phát triển trong giai đoạn mới.
Xem thêm