Hội nghị Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam lần thứ 28, khóa XII
Hoạt động Công đoàn

Hội nghị Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam lần thứ 28, khóa XII

NGỌC TIẾN
Tác giả: NGỌC TIẾN
Sáng ngày 6/7/2022 tại trụ sở Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam diễn ra Hội nghị Đoàn Chủ tịch lần thứ 28 (khóa XII). Đồng chí Nguyễn Đình Khang – Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam chủ trì Hội nghị.
Hội nghị Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam Lần thứ 28 (Khóa XII)
Toàn cảnh Hội nghị Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam lần thứ 28 (Khóa XII) - Ảnh: HẢI NGUYỄN

Tham dự Hội nghị có đại diện các Ban Xây dựng Đảng TW, Ban Kiểm tra TW, Ban Truyên giáo TW, đại diện Ban Nội chính TW, các đồng chí Ủy viên Đoàn Chủ tịch.

Phát biểu khai mạc Hội nghị, đồng chí Nguyễn Đình Khang - Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam cho biết Hội nghị sẽ tập trung thảo luận, cho ý kiến về 9 nội dung theo 2 nhóm vấn đề.

Một là, các nội dung thuộc thẩm quyền xem xét, quyết định của Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn. Trong đó sẽ tập trung vào: Tờ trình về việc phân cấp thẩm quyền quyết định trong quản lý dự án đầu tư của Tổng Liên đoàn; Đề án “Đẩy mạnh các hoạt động học tập suốt đời trong công nhân lao động tại các doanh nghiệp đến năm 2030”; Tờ trình Đề án chuyển đổi số của Tổng Liên đoàn giai đoạn 2022-2025, tầm nhìn đến năm 2030; Báo cáo kết quả hoạt động Tháng Công nhân năm 2022.

Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam cho biết, tại Hội nghị Đoàn Chủ tịch lần thứ 27 còn nhiều ý kiến khác nhau về mức độ phân cấp các dự án do các công đoàn ngành, địa phương và đơn vị trực thuộc Tổng Liên đoàn không có bộ máy quản lý chuyên trách về đầu tư; thiếu kiến thức cơ bản về đầu tư xây dựng… dễ gây ra các sai phạm, thất thoát vốn đầu tư. Vì vậy, Đoàn Chủ tịch giao Thường trực Đoàn Chủ tịch tổ chức hội thảo lấy ý kiến các đơn vị về những nội dung chưa thống nhất. Sau khi tổ chức hội thảo, Thường trực Đoàn Chủ tịch đã giao Ban Tài chính tổng hợp các ý kiến của các đơn vị để Đoàn Chủ tịch có cái nhìn tổng quan.

Tại Hội nghị lần này, đồng chí Nguyễn Đình Khang đề nghị các đại biểu thảo luận, cho ý kiến nhằm đảm bảo an toàn trong công tác quản lý các dự án của Tổng Liên đoàn và phù hợp với năng lực, bộ máy của các đơn vị trực thuộc.

Hai là, các nội dung Đoàn Chủ tịch cho ý kiến để trình Hội nghị Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn lần thứ 11. Cụ thể: Báo cáo kết quả hoạt động công đoàn 6 tháng đầu năm, nhiệm vụ trọng tâm 6 tháng cuối năm 2022; Các nội dung chuẩn bị cho Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam gồm: Đề cương Báo cáo của Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn khóa XII tại Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam và một số nội dung định hướng lớn sửa đổi, bổ sung Điều lệ Công đoàn Việt Nam khóa XII; Tờ trình Sửa đổi, bổ sung một số điều của Quyết định thay thế Quyết định số 1908 liên quan đến nội dung điều tiết các quỹ của tổ chức Công đoàn.

Đồng chí Nguyễn Đình Khang đề nghị các đại biểu nghiên cứu, cho ý kiến về kết cấu của Đề án “Xây dựng xã hội học tập giai đoạn 2021-2030”. Xây dựng Đề án “Đẩy mạnh các hoạt động học tập suốt đời trong công nhân lao động tại các doanh nghiệp đến năm 2030”. Tổ chức xin ý kiến góp ý của các ban, bộ, ngành liên quan, các UBND tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương, các LĐLĐ tỉnh, thành phố để hoàn thiện. Về quan điểm, mục tiêu, nhất là mục tiêu cụ thể đến năm 2025, năm 2030; hệ thống các nhiệm vụ và giải pháp để đề án đảm bảo tính khả thi.

Tại hội nghị này, Đoàn Chủ tịch cũng cho ý kiến về báo cáo sơ kết 5 năm thực hiện Nghị quyết số 12b của Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn về Ban Nữ công quần chúng doanh nghiệp ngoài khu vực nhà nước.

Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam cũng cho biết sẽ tập trung vào thảo luận các vấn đề liên quan đến ngừng việc tập thể, đề án chuyển đổi số của Tổng Liên đoàn giai đoạn 2022-2025, kết quả hoạt động công đoàn 6 tháng đầu năm…, từ đó tập trung để đưa ra những giải pháp trọng tâm trong 6 tháng cuối năm 2022.

Trên cơ sở chủ đề công tác năm 2022, cũng như tình hình thực tiễn tại các đơn vị và các lĩnh vực, địa bàn được phân công theo dõi phụ trách, đồng chí Nguyễn Đình Khang đề nghị các đại biểu cho ý kiến về kết quả nổi bật, những điểm mới trong hoạt động công đoàn 6 tháng đầu năm; những mặt còn tồn tại, hạn chế, phân tích rõ nguyên nhân, đề xuất các nhiệm vụ, giải pháp trong thời gian tới nhằm hoàn thành mục tiêu, nhiệm vụ, chỉ tiêu năm 2022 và Nghị quyết Đại hội XII Công đoàn Việt Nam.

Tổng LĐLĐ Việt Nam đánh giá tình hình thi hành Điều lệ Công đoàn Việt Nam Tổng LĐLĐ Việt Nam đánh giá tình hình thi hành Điều lệ Công đoàn Việt Nam

Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam vừa tổ chức Hội nghị đánh giá tình hình và kết quả thi hành Điều lệ Công ...

Hội nghị Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam lần thứ 27, khoá XII Hội nghị Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam lần thứ 27, khoá XII

Sáng 19/5/2022, Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam khóa XII tổ chức phiên họp lần thứ 27, thảo luận nhiều ...

Đảng đoàn Tổng Liên đoàn và Đảng ủy Khối doanh nghiệp Trung ương ký Quy chế phối hợp Đảng đoàn Tổng Liên đoàn và Đảng ủy Khối doanh nghiệp Trung ương ký Quy chế phối hợp

Chiều ngày 30/5, tại Hà Nội, Đảng đoàn Tổng LĐLĐ Việt Nam và Đảng ủy Khối doanh nghiệp Trung ương đã tổ chức Hội nghị ...

Tin mới hơn

Cán bộ, đoàn viên, người lao động tỉnh Lâm Đồng phấn khởi, vững tin bước vào vận hội mới

Cán bộ, đoàn viên, người lao động tỉnh Lâm Đồng phấn khởi, vững tin bước vào vận hội mới

Thành công của Đại hội Công đoàn tỉnh Lâm Đồng lần thứ I, nhiệm kỳ 2025 - 2030 đánh dấu một bước chuyển mình, hòa chung dòng chảy khát vọng đổi mới của đất nước. Chào năm mới 2026, cán bộ, đoàn viên, người lao động cùng các cấp công đoàn tỉnh này phấn khởi, vững tin bước vào vận hội mới.
Tết Bính Ngọ 2026: 24.000 lao động Đà Nẵng được nhận 1 triệu đồng tiền mặt

Tết Bính Ngọ 2026: 24.000 lao động Đà Nẵng được nhận 1 triệu đồng tiền mặt

Tết Nguyên đán Bính Ngọ 2026, 24.000 đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn trên địa bàn Đà Nẵng sẽ được nhận trực tiếp 1 triệu đồng tiền mặt từ tổ chức Công đoàn.
Chuyển đổi số toàn diện trong tổ chức và hoạt động Công đoàn ở Lâm Đồng

Chuyển đổi số toàn diện trong tổ chức và hoạt động Công đoàn ở Lâm Đồng

Phát biểu chỉ đạo tại Đại hội Công đoàn tỉnh Lâm Đồng lần thứ I, nhiệm kỳ 2025-2030, đồng chí Huỳnh Thanh Xuân – Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đề nghị đẩy mạnh chuyển đổi số toàn diện, đổi mới, sáng tạo, ứng dụng khoa học công nghệ, coi đây là ưu tiên đột phá trong nhiệm kỳ mới.

Tin tức khác

Khát vọng vươn mình của “người lính thợ” trong kỷ nguyên mới

Khát vọng vươn mình của “người lính thợ” trong kỷ nguyên mới

Dưới sự chủ trì của Đại tướng Phan Văn Giang, Đại hội đại biểu Công đoàn Quân đội lần thứ XI (2025 - 2030) không chỉ là một sự kiện chính trị quan trọng mà còn là dấu mốc khẳng định tầm vóc của đội ngũ công nhân quốc phòng trong giai đoạn mới.
Đại hội XI Công đoàn Quân đội: Khơi dậy khát vọng cống hiến, hiện thực hóa mục tiêu hiện đại hóa Quân đội

Đại hội XI Công đoàn Quân đội: Khơi dậy khát vọng cống hiến, hiện thực hóa mục tiêu hiện đại hóa Quân đội

Đại hội Công đoàn Quân đội lần thứ XI là nơi thể hiện bản lĩnh chính trị, ý chí và khát vọng cống hiến của cán bộ, đoàn viên toàn quân đối với sự nghiệp xây dựng Quân đội nhân dân Việt Nam vững mạnh, bảo vệ vững chắc Tổ quốc trong tình hình mới.
Đồng hành cùng những bước chân thợ mỏ vào ca

Đồng hành cùng những bước chân thợ mỏ vào ca

Trong môi trường khai thác than hầm lò, nơi mỗi ca sản xuất đều gắn với yếu tố rủi ro và kỷ luật nghiêm ngặt, an toàn lao động không chỉ là yêu cầu kỹ thuật mà còn là thước đo trách nhiệm của cả hệ thống tổ chức. Giai đoạn 2023-2025, cùng với chuyên môn, tổ chức công đoàn tại Công ty 35, Binh đoàn 20 đã trực tiếp tham gia tổ chức sản xuất, kiểm soát an toàn, chăm lo đời sống người thợ mỏ, tạo nên sự gắn kết chặt chẽ giữa hiệu quả sản xuất và bảo vệ con người - yếu tố cốt lõi để khai thác than bền vững.
Trọn vẹn niềm tin trước anh linh Chủ tịch Hồ Chí Minh

Trọn vẹn niềm tin trước anh linh Chủ tịch Hồ Chí Minh

Buổi Lễ báo công của Công đoàn Quân đội không chỉ là dịp nhìn lại chặng đường 2023 – 2025, mà còn là lời thề khẳng định vai trò của người lao động quân đội trong kỷ nguyên vươn mình của dân tộc.
Đà Nẵng: Chi hơn 90 tỷ đồng chăm lo người lao động, dồn toàn lực cho Tết

Đà Nẵng: Chi hơn 90 tỷ đồng chăm lo người lao động, dồn toàn lực cho Tết

Khép lại năm 2025 với việc chi hơn 90 tỷ đồng chăm lo đời sống đoàn viên, Công đoàn TP. Đà Nẵng bước sang năm 2026 với mục tiêu trước mắt: mọi người lao động đều có Tết. Hàng loạt hoạt động như “Chợ Tết Công đoàn”, tặng 24.000 suất quà và các chuyến xe miễn phí đã sẵn sàng khởi động.
Ông Nguyễn Quốc Dũng tiếp tục làm Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Đồng Nai

Ông Nguyễn Quốc Dũng tiếp tục làm Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Đồng Nai

Với mục tiêu đạt 900.000 đoàn viên vào năm 2030, Công đoàn tỉnh Đồng Nai xác định nhiệm vụ trọng tâm là giải quyết bài toán nhà ở, phúc lợi và bảo vệ quyền lợi cho lao động tại các khu công nghiệp.
Xem thêm