Phong trào công nhân lao động và hoạt động công đoàn có nhiều đổi mới sáng tạo

Điểm sáng trong hoạt động công đoàn

Ngày 6/6/2023, Công đoàn Công ty Cổ phần Prime Group tổ chức Đại hội đại biểu lần thứ IV, nhiệm kỳ 2023 - 2028. Đồng chí Trịnh Thị Thoa, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Vĩnh Phúc đã tới dự và chỉ đạo Đại hội.

Đại hội Công đoàn Công ty cổ phần Prime Group lần thứ IV, nhiệm kỳ 2023 - 2028: Đổi mới - Dân chủ - Đoàn kết - Phát triển!. Ảnh. Ngọc Hiền.

Trong nhiệm kỳ 2018 - 2023, các phong trào thi đua yêu nước, trọng tâm là phong trào “Lao động giỏi”, “Lao động sáng tạo” được tổ chức rộng khắp, phù hợp với từng đối tượng, tạo khí thế thi đua sôi nổi, mang lại hiệu quả rõ nét. Điển hình như phong trào “Năng suất cao hơn, chất lượng tốt hơn” trong khu vực sản xuất, kinh doanh; phong trào “Đổi mới, sáng tạo, hiệu quả” trong hoạt động công đoàn; phong trào “Người tốt, việc tốt” trong cán bộ, đoàn viên, NLĐ.

Hằng năm, hơn 95% đoàn viên đạt danh hiệu đoàn viên tiên tiến, trong đó có 15% đoàn viên tiên tiến xuất sắc. Tham gia Hội thi Sáng tạo kỹ thuật tỉnh Vĩnh Phúc, từ năm 2018 - 2023, Prime Group đã có hơn 590 sáng kiến cải tiến kỹ thuật, 22 NLĐ được Tổng LĐLĐ Việt Nam trao tặng Bằng Lao động sáng tạo. Công đoàn Công ty Cổ phần Prime Group vinh dự được Tổng LĐLĐ Việt Nam tặng Bằng khen, Cờ thi đua Đơn vị xuất sắc dẫn đầu; LĐLĐ tỉnh nhiều năm tặng Cờ và Bằng khen là đơn vị xuất sắc trong hoạt động thi đua và hoạt động Công đoàn. Nhiều tập thể, cá nhân được Tổng LĐLĐ Việt Nam và LĐLĐ tỉnh tặng bằng khen.

Phát biểu chỉ đạo Đại hội, đồng chí Trịnh Thị Thoa, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Vĩnh Phúc đã nêu bật những thành tích của Công đoàn Công ty trong nhiệm kỳ 2018 – 2023, trong đó đặc biệt là những phong trào thi đua yêu nước. Đồng chí cũng dự báo về những khó khăn, thách thức cả về tình hình phát triển kinh tế cũng như hoạt động công đoàn trong nhiệm kỳ 2023 – 2028, từ đó đề xuất BCH Công đoàn Công ty nghiêm túc khắc phục tồn tại, hạn chế trong nhiệm kỳ qua.

"BCH Công đoàn Công ty nhiệm kỳ 2023 - 2028 tập trung thực hiện tổt những nhiệm vụ trọng tâm của nhiệm kỳ mới đó là: Đổi mới hoạt động CĐCS theo tinh thần Nghị quyết 02 của Bộ Chính trị để thích ứng với tình hình và yêu cầu thực tế; tiếp tục triển khai có hiệu quả các phong trào thi đua yêu nước; tập trung xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh, phát huy có hiệu quả vai trò của tổ chức Công đoàn", đồng chí Trịnh Thị Thoa yêu cầu.

Đồng chí Trịnh Thị Thoa, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Vĩnh Phúc dự và chỉ đạo Đại hội. Ảnh. Ngọc Hiền.

Đại hội đã bầu ra BCH Công đoàn Công ty Cổ phần Prime Group lần thứ IV gồm 15 ủy viên; bầu đoàn đại biểu dự Đại hội Công đoàn tỉnh Vĩnh Phúc lần thứ XV, nhiệm kỳ 2023 - 2028.

Đặc biệt, đây là một trong số ít đơn vị tổ chức bầu Chủ tịch Công đoàn trực tiếp tại Đại hội. Kết quả: Đồng chí Đặng Xuân Thu, Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch Công đoàn Công ty khóa III được Đại hội tín nhiệm bầu làm Chủ tịch Công đoàn Công ty khóa IV, nhiệm kỳ 2023 – 2028.

Tổ chức Công đoàn phát huy hiệu quả vai trò “cầu nối”

Do làm tốt công tác tuyên truyền, phổ biến về chủ trương, chính sách của Đảng, Nhà nước nói chung và của Công ty nói riêng nên NLĐ Prime nắm vững tình hình, tin tưởng, yên tâm lao động sản xuất. Theo đó, hoạt động sản xuất, kinh doanh hằng năm của công ty tăng trưởng đều đặn. 100% NLĐ có việc làm ổn định, điều kiện lao động được cải thiện, thu nhập bình quân đạt 10,5 triệu đồng/người/tháng, tăng 10,5% so với đầu nhiệm kỳ 2018 - 2023.

Công tác phối hợp tổ chức hội nghị NLĐ, thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở và đối thoại tại nơi làm việc theo các quy định của pháp luật được tổ chức tại 100% CĐCS trực thuộc. Tại Hội nghị, NLĐ được đối thoại trực tiếp với Giám đốc công ty để kiến nghị, đề xuất ý kiến góp phần giúp công ty phát triển hơn cũng như nâng cao đời sống vật chất và tinh thần cho NLĐ; bầu ra Ban đối thoại đại diện cho NLĐ đối thoại định kỳ với người sử dụng lao động. Hằng quý Ban Thường vụ Công đoàn đều tiến hành làm việc và đối thoại với chuyên môn để phối hợp chăm lo tốt hơn cho NLĐ cũng như đảm bảo các chính sách đãi ngộ cho NLĐ.

Ông Chaiyaporn Supanya, Giám đốc nhân sự Công ty CP Prime Group đánh giá cao vai trò cầu nối của tổ chức Công đoàn. Ảnh. Ngọc Hiền.

Công tác phối hợp kiểm tra, giám sát việc thực hiện pháp luật lao động, Luật Công đoàn, Luật Bảo hiểm xã hội tại các doanh nghiệp được Công đoàn Prime thực hiện tốt góp phần xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ trong doanh nghiệp.

Nhân dịp Tháng hành động về An toàn vệ sinh lao động (ATVSLĐ) hằng năm, Công đoàn Prime Group đều phối hợp với chuyên môn tổ chức Lễ phát động; kiểm tra công tác đảm bảo ATVSLĐ tại các đơn vị thành viên; tiến hành tổng vệ sinh nhà xưởng, nơi làm việc; đẩy mạnh tuyên truyền, nâng cao nhận thức để công tác đảm bảo ATVSLĐ trong tất cả các công ty, nhà máy được quan tâm chú ý thực hiện liên tục, thường xuyên.

“Công đoàn Công ty đã làm được việc cơ bản, đó là cân bằng được lợi ích của NLĐ với lợi ích của doanh nghiệp (DN). Vì thế lãnh đạo công ty luôn tạo điều kiện cho các hoạt động của tổ chức Công đoàn, trong việc cải thiện đời sống, làm việc cho NLĐ ngày một tốt hơn. Về phía NLĐ cũng thêm gắn bó với DN, ổn định về tư tưởng, không có bất kỳ một cuộc đình công nào trong suốt hơn 10 năm qua”, Ông Chaiyaporn Supanya - Giám đốc nhân sự Công ty CP Prime Group đánh giá.

Tiếp tục đổi mới hướng tới một kết quả tốt hơn, thiết thực hơn

Nhiệm kỳ 2023-2028, Công đoàn Prime Group đề ra nhiều phương hướng, mục tiêu thiết thực, trong đó tập trung vào 3 khâu đột phá: Tập trung nguồn lực thực hiện chức năng đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, NLĐ; xây dựng đội ngũ cán bộ công đoàn đảm bảo số lượng, chất lượng, có trí tuệ, bản lĩnh, đủ năng lực và đạo đức, dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm, có khát vọng vươn lên; đổi mới phương thức hoạt động, trọng tâm là chuyển đổi số trong hoạt động công đoàn.

Đồng chí Trịnh Thị Thoa, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Vĩnh Phúc chúc mừng BCH Công đoàn khóa IV, nhiệm kỳ 2023 – 2028. Ảnh. Ngọc Hiền.

Tuy nhiên, để thực hiện thành công mục tiêu, nhiệm vụ đề ra, Công đoàn Công ty quyết tâm đổi mới mạnh mẽ công tác chỉ đạo và phương thức hoạt động của các cấp công đoàn trong tình hình mới; tập trung nguồn lực nâng cao chất lượng và hiệu quả việc thực hiện nhiệm vụ đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên và NLĐ. Đổi mới nội dung, phương thức hoạt động, xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh; đẩy mạnh việc thu hút, tập hợp NLĐ vào tổ chức Công đoàn Việt Nam; chú trọng nâng cao trình độ cho đội ngũ cán bộ công đoàn, tham gia xây dựng Đảng, chính quyền trong sạch, vững mạnh; đẩy mạnh công tác truyền thông công đoàn, tăng cường tuyên truyền, vận động đoàn viên, NLĐ nâng cao bản lĩnh chính trị, lập trường của giai cấp công nhân.

Công đoàn Prime Group: Nhiều sáng kiến cải tiến kỹ thuật tại Hội thi Kaizen Ngày 27/5, Công ty Cổ phần Prime Group Vĩnh Phúc (KCN Bình Xuyên, tỉnh Vĩnh Phúc) đã tổ chức Hội thi Sáng kiến cải tiến ...

Công ty Cổ phần Prime Group khai mạc Đại hội Thể dục thể thao lần thứ XIV - năm 2022 Sáng 8/10, Công ty Cổ phần Prime Group tổ chức Lễ khai mạc Đại hội TDTT Prime Group lần thứ XIV - năm 2022, tại ...

Người lao động Prime Ngói Việt cảm ơn công đoàn Kỉ niệm Ngày thành lập Công đoàn (28/7/1929 - 28/7/2022), Công đoàn Prime Ngói Việt đã trao tặng những phần quà cho cán bộ, công ...