Thăm hỏi nạn nhân tai nạn lao động tại Quảng Ninh

Chiều 23/4/2026, trong khuôn khổ Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động và Tháng Công nhân, đoàn công tác của Ban Chỉ đạo Trung ương do Thứ trưởng Bộ Nội vụ Nguyễn Mạnh Khương, Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam Ngọ Duy Hiểu dẫn đầu, đã trực tiếp đến thăm hỏi, trao hỗ trợ cho các gia đình nạn nhân tai nạn lao động tại Quảng Ninh.

Cùng đi có đại diện Cục Việc làm, lãnh đạo Sở Nội vụ, Liên đoàn Lao động tỉnh và đại diện doanh nghiệp, Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam.

Thứ trưởng Bộ Nội vụ Nguyễn Mạnh Khương trao quà, động viên công nhân bị tai nạn lao động Chu Văn Thủy. Ảnh: Nguyễn Hiền

Điểm đến của đoàn là gia đình anh Chu Văn Thủy (SN 1990), công nhân Phân xưởng Vận tải Giếng đứng, Công ty CP than Núi Béo - Vinacomin. Tai nạn xảy ra trong ca làm việc ngày 24/5/2024 đã để lại hậu quả nặng nề đối với người lao động này. Trong lúc thực hiện vệ sinh hệ thống chiếu sáng và camera tại phễu định lượng, nắp phễu bất ngờ nâng lên, kẹp chân anh vào khe hẹp. Vụ tai nạn khiến anh suy giảm 67% khả năng lao động, buộc phải tháo khớp gối chân trái.

Sau thời gian điều trị và phục hồi chức năng, anh Thủy hiện đã lắp chân giả, từng bước thích nghi với cuộc sống mới. Các chế độ, chính sách liên quan đến tai nạn lao động được doanh nghiệp và cơ quan bảo hiểm xã hội giải quyết đầy đủ theo quy định. Hiện anh được hưởng trợ cấp hằng tháng hơn 2,4 triệu đồng – nguồn hỗ trợ tuy chưa lớn nhưng phần nào san sẻ gánh nặng kinh tế với gia đình.

Dẫu vậy, phía sau người công nhân ấy vẫn là một hoàn cảnh nhiều trăn trở. Vợ anh làm công nhân cấp dưỡng tại chính doanh nghiệp, thu nhập hạn chế; hai con còn nhỏ, đang độ tuổi đến trường, trong đó một cháu mắc bệnh hiếm, một cháu bị tim bẩm sinh, cần chi phí điều trị lâu dài. Trước thực tế đó, doanh nghiệp dự kiến sẽ bố trí công việc phù hợp hơn với tình trạng sức khỏe của anh sau khi ổn định, giúp anh từng bước trở lại với nhịp sống lao động.

Thứ trưởng Nguyễn Mạnh Khương trao quà, thăm hỏi gia đình công nhân Lê Văn Hiến - nạn nhân tử vong do TNLĐ. Ảnh: Nguyễn Hiền

Tiếp đó, đoàn công tác đến thăm gia đình anh Lê Văn Hiến, công nhân Công ty than Hòn Gai - TKV, người đã tử vong do tai nạn lao động trong quá trình thi công đào chống lò.

Anh Hiến làm việc tại Phân xưởng số 2 - Cao Thắng. Tai nạn xảy ra ngày 17/9/2016, khi anh đang thực hiện nhiệm vụ tại đường lò dọc vỉa mức -135, khu Cái Đá. Sự cố bục nước tại lò thượng thông gió đã khiến đất đá, bùn và nước bất ngờ tràn xuống, cướp đi sinh mạng của người công nhân mỏ. Sau biến cố, gia đình anh rơi vào hoàn cảnh nhiều khó khăn khi vợ anh làm lao động tự do, thu nhập bấp bênh.

Tại các gia đình đến thăm, Thứ trưởng Bộ Nội vụ Nguyễn Mạnh Khương cùng các thành viên trong đoàn đã trực tiếp chia sẻ, động viên, gửi lời thăm hỏi tới thân nhân người lao động, đồng thời bày tỏ sự cảm thông sâu sắc trước những mất mát, thiệt thòi mà các gia đình phải gánh chịu. Đoàn công tác mong muốn các gia đình tiếp tục nỗ lực vượt qua khó khăn, từng bước ổn định cuộc sống.

Thứ trưởng Nguyễn Mạnh Khương đề nghị các doanh nghiệp tiếp tục phát huy trách nhiệm, quan tâm, hỗ trợ thiết thực đối với người lao động bị tai nạn và thân nhân người lao động tử vong do tai nạn lao động; bảo đảm thực hiện đầy đủ, kịp thời các chế độ, chính sách theo quy định. Đồng thời, cần tăng cường các giải pháp bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động, chủ động phòng ngừa tai nạn lao động và bệnh nghề nghiệp, hạn chế thấp nhất những rủi ro có thể xảy ra trong quá trình sản xuất.

Lãnh đạo Tổng LĐLĐ Việt Nam và LĐLĐ tỉnh tặng quà và động viên anh Vũ Hồng Ngọc (phố Chùa Bằng, phường Quảng Yên). Ảnh: Hoàng Nga

Nhân dịp này, đoàn công tác đã trao tặng mỗi gia đình một phần quà cùng tiền mặt từ Bộ Nội vụ và các đơn vị, góp thêm nguồn động viên thiết thực để các gia đình vượt qua giai đoạn khó khăn, từng bước ổn định cuộc sống.

Xúc động trước sự quan tâm của các cơ quan Trung ương, địa phương và doanh nghiệp, anh Chu Văn Thủy chia sẻ: sau tai nạn, anh từng trải qua cú sốc lớn cả về thể chất lẫn tinh thần, đặc biệt là nỗi lo cho tương lai gia đình. Tuy nhiên, nhờ sự hỗ trợ kịp thời từ doanh nghiệp và các tổ chức, anh có điều kiện điều trị, phục hồi chức năng và dần lấy lại niềm tin. Từ trải nghiệm của mình, anh càng thấm thía giá trị của việc tuân thủ nghiêm các quy định an toàn trong lao động.

Cùng ngày, đoàn công tác do Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam Ngọ Duy Hiểu dẫn đầu, phối hợp với Liên đoàn Lao động tỉnh Quảng Ninh, đã tổ chức thăm hỏi, tặng quà các gia đình công nhân bị tai nạn lao động tại phường Quảng Yên và phường Cao Xanh.

Tại đây, đoàn đã trực tiếp động viên anh Vũ Hồng Ngọc (phố Chùa Bằng, phường Quảng Yên), công nhân Công ty CP Quốc tế Hoàng Gia, bị tai nạn lao động từ tháng 9/2024, hiện đang mắc bệnh hiểm nghèo. Gia đình anh thuộc diện đặc biệt khó khăn khi vợ thu nhập thấp, nuôi hai con nhỏ, trong đó có một cháu khuyết tật. Đoàn cũng đến thăm gia đình anh Lê Đức Trung (khu 2A, phường Cao Xanh), công nhân Công ty TNHH Calofic Quảng Ninh, bị tai nạn lao động, suy giảm 47% khả năng lao động; vợ làm lao động tự do, thu nhập không ổn định, hai con còn nhỏ.

Tại các điểm đến, lãnh đạo Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam và Liên đoàn Lao động tỉnh đã ân cần thăm hỏi, chia sẻ khó khăn, đồng thời động viên các gia đình nỗ lực vượt qua nghịch cảnh, ổn định cuộc sống. Dịp này, mỗi gia đình được trao hỗ trợ 5 triệu đồng cùng phần quà trị giá 500.000 đồng từ Quỹ Tấm lòng Vàng Lao động.

Liên đoàn Lao động tỉnh Quảng Ninh cũng trao hỗ trợ 2 triệu đồng cùng phần quà trị giá 500.000 đồng cho các nạn nhân. Dịp này, đại diện Công ty CP Quốc tế Hoàng Gia và Công ty TNHH Calofic Quảng Ninh đã trao thêm nhiều phần quà thiết thực, chung tay chia sẻ khó khăn với người lao động.

Chuỗi hoạt động thăm hỏi, tặng quà là sự vào cuộc đồng bộ của các cơ quan Trung ương, địa phương và doanh nghiệp trong việc chăm lo đời sống người lao động, đặc biệt là các trường hợp bị tai nạn lao động.

Không chỉ mang ý nghĩa hỗ trợ trước mắt, hoạt động còn góp phần khẳng định vai trò của tổ chức công đoàn trong đồng hành, bảo vệ người lao động; đồng thời lan tỏa tinh thần sẻ chia, nhân ái trong cộng đồng. Qua đó, tiếp tục nâng cao nhận thức, ý thức chấp hành các quy định về an toàn, vệ sinh lao động trong sản xuất, kinh doanh, hướng tới môi trường làm việc an toàn, bền vững.