Khen thưởng 124 gia đình công nhân, viên chức tiêu biểu
124 gia đình công nhân viên chức tiêu biểu quận Long Biên vừa được biểu dương, khen thưởng nhân Ngày gia đình Việt Nam.
| Vinh danh 67 doanh nghiệp tiêu biểu vì người lao động |
LĐLĐ quận Long Biên (Hà Nội) vừa tổ chức Hội nghị sơ kết hoạt động công đoàn 6 tháng đầu năm, triển khai nhiệm vụ công tác 6 tháng cuối năm 2024 và biểu dương “Gia đình công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) tiêu biểu” năm 2024.
Tại sự kiện này, 124 gia đình công nhân viên chức tiêu biểu đã được biểu dương và khen thưởng vì những đóng góp xuất sắc trong các phong trào thi đua và công tác công đoàn.
 |
| Gia đình hạnh phúc của anh Nguyễn Huy Sơn. Ảnh: NVCC. |
Anh Nguyễn Huy Sơn, Chủ nhiệm Ủy ban Kiểm tra Công đoàn phường Đức Giang là một trong những cá nhân xuất sắc được tôn vinh. Anh cùng với gia đình nhỏ của mình đã thể hiện vai trò mẫu mực trong việc chăm sóc, giáo dục con cái và tham gia tích cực vào các hoạt động công đoàn.
Vợ chồng anh Sơn có hai con đều đạt thành tích cao trong học tập. Đặc biệt cháu Nguyễn Trang Linh trong năm học 2023-2024 đã đạt giải Nhất thành phố, giải Nhì quốc gia cuộc thi trạng nguyên tiếng Việt; đạt huy chương đồng khoa học của thành phố… là minh chứng rõ ràng cho sự chăm sóc và định hướng đúng đắn của bố mẹ.
“Hằng năm, Công đoàn cơ sở phường Đức Giang (quận Long Biên) đều tổ chức nhiều hoạt động ý nghĩa vào các dịp đặc biệt như ngày 8/3, Ngày Gia đình Việt Nam 28/6 và ngày 20/10, tổ chức các chuyến nghỉ dưỡng và các buổi giao lưu cho các gia đình. Đây không chỉ là dịp để đoàn viên công đoàn học hỏi, chia sẻ kinh nghiệm, gắn kết các gia đình công nhân viên chức, mà còn giúp cho các con có cơ hội học hỏi từ tấm gương sáng của bố mẹ, giống như cách bố mẹ và các cô, các bác trong công đoàn luôn tận tâm với công việc và gia đình”, anh Sơn chia sẻ.
 |
| "Phía sau sự thành công của mỗi đoàn viên công đoàn không thể thiếu tổ ấm gia đình". Ảnh gia đình đồng chí Kim Thanh. |
Đồng chí Nguyễn Thị Kim Thanh, Ủy viên Ban Chấp hành Công đoàn và giáo viên Trường Mầm non Gia Thượng cũng được vinh danh tại sự kiện này. Đồng chí Kim Thanh không chỉ là một nhà giáo giỏi mà còn là một tấm gương sáng trong việc cân bằng giữa công việc và gia đình.
Đồng chí Kim Thanh cho biết: Công đoàn trường Mầm non Gia Thượng đã phát động nhiều phong trào thi đua thiết thực như “Lao động giỏi, lao động sáng tạo”, “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà”, thu hút đông đảo sự tham gia của các cán bộ, giáo viên và nhân viên trong trường. Qua các phong trào thi đua, nhiều cá nhân tiêu biểu được biểu dương, khen thưởng kịp thời.
Theo đồng chí Kim Thanh, phía sau sự thành công của mỗi đoàn viên công đoàn không thể thiếu tổ ấm gia đình: “Để tổ ấm trọn vẹn, mỗi thành viên trong gia đình đều phải cùng chung tay vun đắp. Tôi luôn sắp xếp thời gian để chăm lo gia đình tốt nhất có thể. Hai con trong độ tuổi đi học, tôi luôn dành thời gian quan tâm động viên các con, vì vậy các cháu luôn chăm ngoan, học giỏi và đạt thành tích cao trong học tập. Nhiều năm liền, gia đình tôi luôn được công nhận là gia đình văn hóa tiêu biểu tại địa phương”, đồng chí Kim Thanh hạnh phúc chia sẻ.
Nhận thức được tầm quan trọng của việc cân bằng giữa công việc và đời sống gia đình, trong công tác dạy học và tham gia tổ chức Công đoàn, đồng chí Kim Thanh luôn phối hợp cùng BCH Công đoàn và chính quyền Nhà trường quan tâm đến cuộc sống gia đình của các thành viên trong đơn vị.
"Mỗi khi cán bộ, giáo viên, nhân viên có vướng mắc hoặc khó khăn trong cuộc sống gia đình, chúng tôi đều tìm cách động viên chia sẻ, dù chỉ là tinh thần, hoặc hỗ trợ trong công việc chung. Sau mỗi lần như vậy, dường như ai cũng cố gắng hơn để làm tốt phần việc của mình và khoảng cách giữa mọi người như được rút ngắn lại - đây thực sự là niềm vui cho tôi và BCH Công đoàn Nhà trường", đồng chí Kim Thanh cho biết.
 |
 |
| Lãnh đạo quận Long Biên và LĐLĐ quận trao Giấy khen tới các "Gia đình CNVCLĐ tiêu biểu" năm 2024. |
“Những thành tích và nỗ lực của các gia đình công nhân viên chức tiêu biểu như đồng chí Nguyễn Huy Sơn và đồng chí Nguyễn Thị Kim Thanh không chỉ là niềm tự hào của riêng họ mà còn là nguồn động lực lớn lao cho tất cả các đoàn viên công đoàn trên địa bàn quận Long Biên. Đây chính là minh chứng rõ ràng cho sự quan tâm, chăm lo của tổ chức Công đoàn và vai trò quan trọng của gia đình trong việc định hướng, giáo dục con cái và xây dựng xã hội”, đồng chí Đặng Thị Ánh Nguyệt - Phó Chủ tịch LĐLĐ quận Long Biên nói.
Nhấn mạnh tầm quan trọng của các phong trào thi đua này trong việc phát huy vai trò và tiềm năng của nữ công nhân viên chức trong công cuộc đổi mới đất nước, Phó Chủ tịch LĐLĐ quận Long Biên cho biết thêm: “Các công đoàn cơ sở trên địa bàn quận đã làm tốt việc triển khai, tổ chức bình xét và tổng kết, biểu dương khen thưởng các cá nhân “Giỏi việc nước - Đảm việc nhà” và các gia đình công nhân viên chức lao động xuất sắc tiêu biểu, gắn với hoạt động kỷ niệm Ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3 và Ngày Gia đình Việt Nam 28/6”.
Phát biểu tại hội nghị, Chủ tịch LĐLĐ quận Long Biên Nguyễn Trường Giang chia sẻ về những nỗ lực của đơn vị trong việc chăm lo, hỗ trợ về vật chất và tinh thần cho đoàn viên và người lao động. Đáng chú ý, 6 tháng đầu năm, từ nguồn tài chính của LĐLĐ Thành phố, LĐLĐ quận và nguồn xã hội, đơn vị đã tổ chức chăm lo, hỗ trợ về vật chất, tinh thần cho gần 4.000 đoàn viên, người lao động với số tiền gần 2 tỷ đồng.
Đồng chí Nguyễn Trường Giang cũng thông tin về các kế hoạch cụ thể trong 6 tháng cuối năm 2024, bao gồm việc ra mắt 3 tuyến đường tuyên truyền về giai cấp công nhân và tổ chức Công đoàn Việt Nam; tặng 500 ghế đá tại các Điểm sinh hoạt văn hóa công nhân và Nhà văn hóa Tổ dân phố; xây dựng phần mềm đốc thu kinh phí công đoàn và tập trung phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở.
Voice: Chia sẻ của anh Nguyễn Huy Sơn - Chủ nhiệm Ủy ban Kiểm tra Công đoàn phường Đức Giang
 LĐLĐ quận Long Biên chăm lo tốt cho đoàn viên, người lao động Với mục tiêu “Hướng các hoạt động về cơ sở”, thiết thực chăm lo cho đoàn viên, người lao động, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) ... |
 Quận Long Biên: Doanh nghiệp nỗ lực công tác chăm lo cho người lao động Đứng trước khó khăn chung của nền kinh tế, nhiều doanh nghiệp trên địa bàn quận Long Biên vẫn nỗ lực đảm bảo hoạt động ... |
 Hơn 5.000 chỉ tiêu tuyển dụng, tuyển sinh tại phiên giao dịch việc làm quận Long Biên Phiên giao dịch việc làm (GDVL) - Tư vấn hướng nghiệp quận Long Biên hôm nay (22/6) có sự tham dự của 103 đơn vị, ... |
Đọc nhiều
Liên quan
Tin mới hơn
Cán bộ, đoàn viên, người lao động tỉnh Lâm Đồng phấn khởi, vững tin bước vào vận hội mới
Thành công của Đại hội Công đoàn tỉnh Lâm Đồng lần thứ I, nhiệm kỳ 2025 - 2030 đánh dấu một bước chuyển mình, hòa chung dòng chảy khát vọng đổi mới của đất nước. Chào năm mới 2026, cán bộ, đoàn viên, người lao động cùng các cấp công đoàn tỉnh này phấn khởi, vững tin bước vào vận hội mới.
Tết Bính Ngọ 2026: 24.000 lao động Đà Nẵng được nhận 1 triệu đồng tiền mặt
Tết Nguyên đán Bính Ngọ 2026, 24.000 đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn trên địa bàn Đà Nẵng sẽ được nhận trực tiếp 1 triệu đồng tiền mặt từ tổ chức Công đoàn.
Chuyển đổi số toàn diện trong tổ chức và hoạt động Công đoàn ở Lâm Đồng
Phát biểu chỉ đạo tại Đại hội Công đoàn tỉnh Lâm Đồng lần thứ I, nhiệm kỳ 2025-2030, đồng chí Huỳnh Thanh Xuân – Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đề nghị đẩy mạnh chuyển đổi số toàn diện, đổi mới, sáng tạo, ứng dụng khoa học công nghệ, coi đây là ưu tiên đột phá trong nhiệm kỳ mới.
Tin tức khác
Khát vọng vươn mình của “người lính thợ” trong kỷ nguyên mới
Dưới sự chủ trì của Đại tướng Phan Văn Giang, Đại hội đại biểu Công đoàn Quân đội lần thứ XI (2025 - 2030) không chỉ là một sự kiện chính trị quan trọng mà còn là dấu mốc khẳng định tầm vóc của đội ngũ công nhân quốc phòng trong giai đoạn mới.
Đại hội XI Công đoàn Quân đội: Khơi dậy khát vọng cống hiến, hiện thực hóa mục tiêu hiện đại hóa Quân đội
Đại hội Công đoàn Quân đội lần thứ XI là nơi thể hiện bản lĩnh chính trị, ý chí và khát vọng cống hiến của cán bộ, đoàn viên toàn quân đối với sự nghiệp xây dựng Quân đội nhân dân Việt Nam vững mạnh, bảo vệ vững chắc Tổ quốc trong tình hình mới.
Đồng hành cùng những bước chân thợ mỏ vào ca
Trong môi trường khai thác than hầm lò, nơi mỗi ca sản xuất đều gắn với yếu tố rủi ro và kỷ luật nghiêm ngặt, an toàn lao động không chỉ là yêu cầu kỹ thuật mà còn là thước đo trách nhiệm của cả hệ thống tổ chức. Giai đoạn 2023-2025, cùng với chuyên môn, tổ chức công đoàn tại Công ty 35, Binh đoàn 20 đã trực tiếp tham gia tổ chức sản xuất, kiểm soát an toàn, chăm lo đời sống người thợ mỏ, tạo nên sự gắn kết chặt chẽ giữa hiệu quả sản xuất và bảo vệ con người - yếu tố cốt lõi để khai thác than bền vững.
Trọn vẹn niềm tin trước anh linh Chủ tịch Hồ Chí Minh
Buổi Lễ báo công của Công đoàn Quân đội không chỉ là dịp nhìn lại chặng đường 2023 – 2025, mà còn là lời thề khẳng định vai trò của người lao động quân đội trong kỷ nguyên vươn mình của dân tộc.
Đà Nẵng: Chi hơn 90 tỷ đồng chăm lo người lao động, dồn toàn lực cho Tết
Khép lại năm 2025 với việc chi hơn 90 tỷ đồng chăm lo đời sống đoàn viên, Công đoàn TP. Đà Nẵng bước sang năm 2026 với mục tiêu trước mắt: mọi người lao động đều có Tết. Hàng loạt hoạt động như “Chợ Tết Công đoàn”, tặng 24.000 suất quà và các chuyến xe miễn phí đã sẵn sàng khởi động.
Ông Nguyễn Quốc Dũng tiếp tục làm Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Đồng Nai
Với mục tiêu đạt 900.000 đoàn viên vào năm 2030, Công đoàn tỉnh Đồng Nai xác định nhiệm vụ trọng tâm là giải quyết bài toán nhà ở, phúc lợi và bảo vệ quyền lợi cho lao động tại các khu công nghiệp.