Tâm sự của cô giáo mầm non về Vòng tay Công đoàn - vòng tay yêu thương
Hoạt động Công đoàn

Tâm sự của cô giáo mầm non về Vòng tay Công đoàn - vòng tay yêu thương

Huỳnh Thị Ngân Phương
Tôi là Huỳnh Thị Ngân Phương, giáo viên Trường Mầm non Hoa Thiên Lý (huyện Bình Chánh, TP. Hồ Chí Minh). Tôi thật hạnh phúc khi được sống dưới mái nhà chung công đoàn. Tại đây chúng tôi tìm thấy niềm vui, tiếng nói chung và động lực để phấn đấu. Ngoài ra, tổ chức Công đoàn là trung tâm kết nối để chia sẻ, lan tỏa những tấm lòng vì cộng đồng.

Công đoàn Trường Mầm non Hoa Thiên Lý là một tập thể luôn có tinh thần nhiệt huyết, luôn thực hiện tốt các chế độ, chính sách chăm lo cho đoàn viên, người lao động của nhà trường rất chu đáo và đầy đủ vật chất lẫn tinh thần; luôn chia sẻ yêu thương đến những hoàn cảnh khó khăn trong cuộc sống mọi lúc mọi nơi.

Một tập thể mà nơi ấy đầy ắp những tiếng cười, luôn trao nhau những tình cảm quý mến, luôn cho đi những gì mình có thể, vì thế tôi thấy được sự ấm áp của tổ chức Công đoàn nơi tôi đang công tác. Tôi rất biết ơn những tấm lòng của Công đoàn nhà trường luôn đồng hành cùng nhau trong tất cả các hoạt động.

Tâm sự của cô giáo mầm non về Vòng tay Công đoàn - vòng tay yêu thương
Công đoàn Trường Mầm non Hoa Thiên Lý chăm lo cho học sinh của đoàn viên công đoàn. Ảnh: ĐVCC

Nhiều năm qua, Công đoàn Trường Mầm non Hoa Thiên Lý tổ chức rất nhiều chương trình hỗ trợ học sinh nghèo có hoàn cảnh khó khăn, hỗ trợ người già neo đơn, trẻ em cơ nhỡ… Đặc biệt, gần đây nhất, Công đoàn nhà trường đã tổ chức buổi bồi dưỡng chuyên đề “Chia sẻ yêu thương” để giúp tập thể có cơ hội thể hiện tình yêu thương, lòng tốt và sự chia sẻ trong cuộc sống.

Qua chuyên đề, Công đoàn nhà trường đã nhận được rất nhiều sự quan tâm từ phía phụ huynh như: tập vở, bút viết, bánh kẹo, sữa, mì gói, tả… để chuẩn bị tổ chức các hoạt động thiện nguyện chuyển đến những người già neo đơn và trẻ em có hoàn cảnh khó khăn.

Những hoạt động ý nghĩa cho đi là còn mãi của nhà trường đã góp phần lan tỏa yêu thương đến mọi người. Mỗi thành viên trong trường đều được phát triển lòng nhân ái, cảm nhận hạnh phúc và ý nghĩa tình yêu thương. Từ đó đã giúp cho chúng tôi lan tỏa niềm vui ấy đến từng tập thể và cộng đồng.

Qua các hoạt động tại Công đoàn nhà trường cho thấy sự lan tỏa yêu thương của tổ chức Công đoàn cấp trên ngày càng mạnh, đã kết nối được nhiều lòng nhân ái và thôi thúc mỗi đoàn viên luôn nghĩ cho nhau, luôn đặt mình vào hoàn cảnh của người khác, nhận thức về cuộc sống và giá trị nhân đạo ngày càng được nâng cao.

Vòng công đoàn không chỉ là một biểu tượng mà nó còn mang đến những giá trị tinh thần và nhân văn quan trọng, giúp nâng cao chất lượng cuộc sống và điều kiện làm việc cho người lao động, đồng thời hỗ trợ cho sự phát triển công bằng và bền vững của xã hội.

Những hoạt động thiết thực như chăm lo bảo vệ người lao động, chăm lo công nhân có hoàn cảnh khó khăn, chương trình “Chuyến xe Xuân nghĩa tình” đã đưa công đoàn viên khó khăn về quê ăn Tết… Chúng ta thấy được sự sâu sát của cấp lãnh đạo, luôn quan tâm đến những tâm tư nguyện vọng của mọi người.

Những niềm vui ấy đã lan tỏa khắp mọi miền đất nước và đã giúp tôi nhận ra rằng lòng tốt luôn quanh ta, lòng nhân ái luôn hiện hữu vì “Lòng nhân ái của công đoàn là một giá trị vô cùng quan trọng trong xã hội, đó là khả năng hiểu và chia sẻ những nỗi đau, niềm vui của người khác một cách chân thành và không điều kiện”. Trong một thế giới nơi mà sự ích kỷ và cạnh tranh thường trở thành tiêu chuẩn thì công đoàn như một ngọn đèn hi vọng chiếu sáng con đường chúng ta đi.

Điều này càng trở nên cần thiết hơn khi mà xã hội ngày càng phân hóa và mâu thuẫn, khi mà những dấu hiệu của sự khép kín và xa cách ngày càng trở nên rõ rệt". Do đó, “Vòng tay Công đoàn” tượng trưng các hoạt động của các tổ chức công đoàn, mang đến cho người lao động những giá trị nhân văn và ý nghĩa đặc biệt.

Với tầm quan trọng lớn lao này, “Vòng tay Công đoàn” không chỉ là một giá trị cá nhân mà còn là nền tảng của sự hài hòa và phát triển của toàn bộ xã hội. Chúng ta cần học hỏi và lan tỏa sự yêu thương của công đoàn để xây dựng một thế giới ngày càng tốt đẹp hơn, nơi mà sự sống và sự hòa hợp luôn được vun đắp. Vòng tay công đoàn thể hiện sự đoàn kết của các công nhân, lao động trong việc bảo vệ quyền lợi chung và chống lại sự bất công. Nó tạo ra sự thống nhất trong nỗ lực chung của các thành viên để đạt được mục tiêu và yêu cầu chung.

Tâm sự của cô giáo mầm non về Vòng tay Công đoàn - vòng tay yêu thương
Hoạt động nhân đạo của Công đoàn Trường Mầm non Hoa Thiên Lý. Ảnh: ĐVCC

"Vòng tay Công đoàn" cũng thể hiện cam kết của tập thể về an toàn lao động và điều kiện làm việc công bằng. Nó là biểu tượng cho việc bảo vệ sự an toàn và quyền lợi của người lao động trong môi trường lao động. "Vòng tay Công đoàn" có thể đại diện cho quá trình đàm phán và đối thoại giữa công đoàn và nhà quản lý, giúp đưa ra những giải pháp hợp tác và công bằng cho cả hai bên.

Nó là biểu tượng cho quyền lợi và tiếng nói của người lao động, đồng thời cũng là sự đoàn kết để bảo vệ những quyền lợi này khỏi sự xâm phạm và bất công. "Vòng tay Công đoàn" cũng mang ý nghĩa về nhân đạo và sự phát triển bền vững, khuyến khích các giá trị nhân văn và công bằng trong mọi hoạt động kinh doanh và sản xuất.

Vậy làm sao để tất cả mọi người đều thấy được “Vòng tay Công đoàn” luôn chăm lo, bảo vệ thiết thực hiện quả đến tất cả đoàn viên, người lao động. Có lẽ chỉ khi chúng ta thay đổi tư duy và cảm nhận mọi việc một cách tích cực thì năng lượng tích cực sẽ được thu hút về bản thân, giúp chúng ta nhận thức được tình yêu thương và lòng tốt luôn hiện hữu, luôn bên ta và mãi mãi đồng hành cùng với ta. Vì thế, chúng ta hãy cùng nhau cố gắng lan tỏa yêu thương, làm thật nhiều điều tốt cho cộng đồng và hãy luôn đồng hành cùng Công đoàn Việt Nam.

Sự chăm lo, quan tâm đến các hoàn cảnh khó khăn quanh ta vẫn tồn tại, nhẹ nhàng như một nốt nhạc êm ái trong bối cảnh ồn ào hiện nay. Không ai khác chính là tổ chức Công đoàn Việt Nam luôn tiểu biểu đi đầu trong các hoạt động đầy ắp những nghĩa tình và giàu lòng nhân ái.

Tác phẩm tham dự Cuộc thi viết “Vòng tay Công đoàn” lần thứ IV do Tạp chí Lao động và Công đoàn tổ chức từ 30/10/2023 đến hết ngày 30/9/2024.

Cuộc thi nhằm tuyên truyền, cổ vũ những trường hợp đoàn viên, người lao động được tổ chức Công đoàn, cán bộ công đoàn chăm lo, bảo vệ thiết thực, hiệu quả; nhờ đó có sự thay đổi tích cực trong cuộc sống.

Thông qua bài viết nêu bật nỗ lực của tổ chức Công đoàn, cán bộ công đoàn trong việc thực hiện nhiệm vụ cốt lõi đại diện bảo vệ, chăm lo cho đoàn viên, người lao động; góp phần khẳng định Công đoàn Việt Nam đã, đang và sẽ mãi là chỗ dựa vững chắc, tin cậy, nơi gửi gắm niềm tin của đoàn viên, người lao động.

Mời độc giả xem thêm TẠI ĐÂY

Địa chỉ nhận tác phẩm dự thi: vongtaycongdoan.ldcd@gmail.com

Nữ Chủ tịch Công đoàn Lưu Thị Hạnh Thuần - một tấm lòng nhân ái Nữ Chủ tịch Công đoàn Lưu Thị Hạnh Thuần - một tấm lòng nhân ái

Tôi may mắn khi được làm việc và học tập trên mảnh đất Gò Vấp thân yêu. Tuy đây không phải là quê hương tôi ...

Cô Chủ tịch Công đoàn có tấm lòng nhân ái, hết lòng vì học sinh Cô Chủ tịch Công đoàn có tấm lòng nhân ái, hết lòng vì học sinh

Cô Đoàn Thị Dung, Chủ tịch Công đoàn Trường THPT Tân Túc (huyện Bình Chánh, TP Hồ Chí Minh) là một giáo viên hết lòng ...

Chị lao công tìm thấy niềm vui khi gia nhập tổ chức Công đoàn Chị lao công tìm thấy niềm vui khi gia nhập tổ chức Công đoàn

Chị Nguyễn Ngọc Ánh (sinh năm 1972), lao công Trường Tiểu học Nguyễn Trãi (phường Hiệp Thành, Quận 12, TP. HCM) là người may mắn ...

Tin mới hơn

Khi công đoàn “nghĩ xa” và ‘làm gần”

Khi công đoàn “nghĩ xa” và ‘làm gần”

Thế giới đã, đang diễn biến nhanh, phức tạp, khó lường, thách thức và thuận lợi đan xen, xuất hiện những thay đổi mang tính thời đại, nhiều vấn đề rất mới chưa có tiền lệ.
Tân Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam: "Sự tín nhiệm là niềm tin được tạm ứng"

Tân Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam: "Sự tín nhiệm là niềm tin được tạm ứng"

Sáng 5.3.2026, tại Hà Nội, Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam khóa XIII đã tổ chức Hội nghị lần thứ 9 để thực hiện quy trình nhân sự và bầu bổ sung các chức danh lãnh đạo chủ chốt.
Tổng LĐLĐ Việt Nam có tân Chủ tịch - đồng chí Nguyễn Anh Tuấn

Tổng LĐLĐ Việt Nam có tân Chủ tịch - đồng chí Nguyễn Anh Tuấn

Đồng chí Nguyễn Anh Tuấn, Bí thư Đảng ủy Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, được bầu giữ chức Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam khóa XIII, nhiệm kỳ 2023-2028.

Tin tức khác

Cán bộ công đoàn ứng cử Quốc hội: Kỳ vọng mang tiếng nói người lao động vào nghị trường

Cán bộ công đoàn ứng cử Quốc hội: Kỳ vọng mang tiếng nói người lao động vào nghị trường

Mang trong mình sự thấu hiểu sâu sắc đời sống của giai cấp công nhân cùng nền tảng kiến thức quản lý kinh tế vững chắc, bà Phan Thị Thúy Linh - Chủ tịch Liên đoàn Lao động thành phố Đà Nẵng bước vào kỳ bầu cử Đại biểu Quốc hội khóa XVI, nhiệm kỳ 2026 - 2031.
Về Hương Sơn: Hành trình y đức trên quê hương Đại danh y Hải Thượng Lãn Ông

Về Hương Sơn: Hành trình y đức trên quê hương Đại danh y Hải Thượng Lãn Ông

Sáng 28.02.2026, nhân kỷ niệm 71 năm Ngày Thầy thuốc Việt Nam, Công đoàn Y tế Việt Nam phối hợp cùng Bệnh viện Y học Cổ truyền Trung ương đã tổ chức chương trình khám bệnh, cấp phát thuốc miễn phí và tặng quà cho người dân xã Hương Sơn (Hà Tĩnh). Hoạt động không chỉ mang ý nghĩa an sinh xã hội mà còn là chuyến "về nguồn" đầy xúc động tại mảnh đất của Đại danh y Lê Hữu Trác.
Tiểu sử tân Bí thư Đảng uỷ Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam Nguyễn Anh Tuấn

Tiểu sử tân Bí thư Đảng uỷ Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam Nguyễn Anh Tuấn

Bộ Chính trị chỉ định đồng chí Nguyễn Anh Tuấn - Ủy viên Trung ương Đảng, Phó Trưởng Ban Chính sách, chiến lược Trung ương làm Ủy viên Ban Thường vụ Đảng ủy Mặt trận Tổ quốc, các đoàn thể Trung ương, Bí thư Đảng ủy Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam nhiệm kỳ 2025 - 2030.
Hải Đoàn 128: Bản lĩnh trước đầu sóng

Hải Đoàn 128: Bản lĩnh trước đầu sóng

Xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ không chỉ là mục tiêu, mà còn là “chìa khóa” để Công ty 128 vượt qua biến động, khẳng định vị thế của một doanh nghiệp quốc phòng - kinh tế mũi nhọn trên biển Đông.
Công đoàn VNPT: Lan toả giá trị an sinh, gắn kết niềm tin người lao động

Công đoàn VNPT: Lan toả giá trị an sinh, gắn kết niềm tin người lao động

Trong chiến lược phát triển bền vững của Tập đoàn Bưu chính Viễn thông Việt Nam (VNPT), công tác chăm lo đời sống người lao động không dừng lại ở các giá trị phúc lợi thuần túy mà đã chở thành đạo lý “Uống nước nhớ nguồn”.
Nhà máy Z119: Khát vọng sáng tạo hoà quyện cùng nền tảng phúc lợi

Nhà máy Z119: Khát vọng sáng tạo hoà quyện cùng nền tảng phúc lợi

Năm 2025 đi qua trong bối cảnh tình hình thế giới có nhiều biến động, tác động trực tiếp đến nhiệm vụ quân sự, quốc phòng. Đối với Nhà máy Z119, đây là năm bản lề thực hiện Nghị quyết Đại hội Đảng các cấp, thực hiện nhiệm vụ bảo vệ Tổ quốc trong tình hình mới với những yêu cầu ngày càng khắt khe về việc làm chủ công nghệ và đảm bảo kỹ thuật cho vũ khí trang bị kỹ thuật hiện đại.
Xem thêm