Xuân sẻ chia dưới mái trường
Người lao động

Xuân sẻ chia dưới mái trường

HỮU TRUNG - NAM BÌNH
Những ngày cuối năm, sân trường trên địa bàn thành phố Đà Nẵng rộn ràng sắc Tết. Không chỉ có mai vàng, câu đối đỏ hay tiếng trống rộn rã của trò chơi dân gian, mùa xuân trong trường học còn được thắp lên từ những câu chuyện ấm áp về sự sẻ chia, yêu thương.

Tại Trường Tiểu học Núi Thành (phường Hòa Cường), “Ngày hội Tết quê” tái hiện Tết xưa giữa lòng phố thị. Từ sáng sớm, học sinh xúng xính áo dài, ríu rít bên những gian hàng trang trí cây mai, cây đào. Góc trải nghiệm thắt con vật bằng lá dừa, khu gói bánh chưng thơm mùi nếp mới khiến nhiều phụ huynh bồi hồi nhớ Tết quê nhà.

Xuân sẻ chia dưới mái trường
Học sinh hào hứng tham gia trò chơi bắt vịt trong khuôn khổ “Ngày hội Tết quê” tại Trường Tiểu học Núi Thành. Ảnh: HỮU TRUNG
Xuân sẻ chia dưới mái trường
Những câu hô bài chòi giúp học sinh hiểu thêm về giá trị văn hóa dân gian. Ảnh: HỮU TRUNG
Xuân sẻ chia dưới mái trường
Nhiều hoạt động trải nghiệm tại “Ngày hội Tết quê”. Ảnh: HỮU TRUNG
Xuân sẻ chia dưới mái trường
Học sinh Trường Tiểu học Núi Thành tham gia “Ngày hội Tết quê”. Ảnh: HỮU TRUNG

Giữa dòng người tấp nập, gia đình chị Hoàng Thị Ngọc Mai (phường Hòa Cường) nổi bật trong những bộ áo dài đồng điệu. Hai con chị háo hức xếp hàng tham gia trò đi cầu khỉ - trò chơi dân dã mà trẻ em thành phố hiếm khi có dịp trải nghiệm.

“Gia đình tôi có bốn người, hôm nay cùng mặc áo dài đi “ăn Tết” ở trường với con. Nhìn con được trải nghiệm không gian Tết truyền thống, tôi thấy rất ý nghĩa. Trong năm học, nhà trường thường xuyên tổ chức hoạt động ngoại khóa gắn với tinh thần sẻ chia, giúp con hình thành nhân cách tốt, biết yêu thương hơn”, chị Mai chia sẻ.

Gia đình chị Hoàng Thị Ngọc Mai (phường Hòa Cường) diện áo dài đồng điệu, hào hứng trải nghiệm trò chơi dân gian. Ảnh: HỮU TRUNG
Gia đình chị Hoàng Thị Ngọc Mai (phường Hòa Cường) diện áo dài đồng điệu, hào hứng trải nghiệm trò chơi dân gian. Ảnh: HỮU TRUNG

Không khí xuân nơi đây không chỉ dừng lại ở niềm vui trải nghiệm. Xen giữa tiếng cười là những phần quà được chuẩn bị chu đáo dành cho học sinh có hoàn cảnh khó khăn trên địa bàn.

Bà Phan Thị Tuyết Lan, Hiệu trưởng nhà trường cho biết, mỗi dịp Tết, bên cạnh hoạt động vui xuân, trường luôn chú trọng trao quà hỗ trợ các em còn thiếu thốn. “Trên địa bàn vẫn còn nhiều gia đình khó khăn. Dù phần quà không lớn, chúng tôi mong các em có một cái Tết ấm áp hơn”, bà Lan nói.

Hoạt động thiện nguyện lan tỏa tinh thần sẻ chia tại Trường Tiểu học Tây Sơn. Ảnh: HỮU TRUNG
Hoạt động thiện nguyện lan tỏa tinh thần sẻ chia tại Trường Tiểu học Tây Sơn. Ảnh: HỮU TRUNG

Ở Trường THCS Tây Sơn (phường Hòa Cường), một “Phiên chợ 0 đồng” đặc biệt được dựng lên giữa sân trường. Hai trăm suất quà gồm gạo, mì chính, bánh kẹo, dầu ăn… được nhà trường và Hội Cha mẹ học sinh vận động, chuẩn bị chu đáo. Người đến “mua” chỉ cần nụ cười và sự tự tin lựa chọn những món đồ cần thiết cho gia đình.

Em Ngô Đức Tuấn Kiệt, học sinh lớp 6/1, không giấu được sự háo hức khi trực tiếp trao quà. Em cẩn thận đưa từng túi nhu yếu phẩm cho các cô, các chú có hoàn cảnh khó khăn. “Em thấy rất vui vì mình có thể giúp người khác. Khi trao quà, em hiểu rằng Tết không chỉ là nhận lì xì mà còn là cho đi”, Kiệt chia sẻ.

Trong số những người đến nhận quà, có anh Nguyễn Văn Ngọc (xã Thăng Bình). Do bị khuyết tật, anh mưu sinh bằng nghề bán vé số dạo. Nhận túi quà Tết từ tay các em nhỏ, anh xúc động: “Không nghĩ mình lại được nhận quà Tết ở một ngôi trường. Món quà này là sự động viên rất lớn với gia đình tôi”.

Còn em Tô Bảo Ngọc, một trong 60 học sinh có hoàn cảnh khó khăn được tặng quà dịp này, bày tỏ: “Dù không học tại trường, em vẫn được các thầy cô tặng quà Tết. Đây là tình cảm lớn, giúp gia đình em ấm lòng hơn khi Tết đến”.

Em Ngô Đức Tuấn Kiệt, học sinh Trường Tiểu học Tây Sơn cẩn thận trao quà cho người dân có hoàn cảnh khó khăn. Ảnh: HỮU TRUNG
Em Ngô Đức Tuấn Kiệt, học sinh Trường Tiểu học Tây Sơn cẩn thận trao quà cho người dân có hoàn cảnh khó khăn. Ảnh: HỮU TRUNG

Ông Trần Ngọc Út, Hiệu trưởng Trường THCS Tây Sơn, cho biết trong năm 2025, nhà trường và Hội Cha mẹ học sinh vận động hơn 500 triệu đồng để tổ chức các hoạt động thiện nguyện, hỗ trợ học sinh bị ảnh hưởng bởi thiên tai và các gia đình khó khăn.

“Chúng tôi luôn tâm niệm không để hoàn cảnh nào bị bỏ lại phía sau. Mỗi em học sinh đều xứng đáng được đón Tết trong sự quan tâm và yêu thương”, ông Út chia sẻ.

Giữa nhịp sống hiện đại, những sân trường rộn ràng sắc xuân ấy đang lặng lẽ vun bồi hành trang quý giá cho các em - hành trang của yêu thương và sẻ chia.

[VIDEO] - Xuân về trong những sẻ chia từ sân trường:

Nguồn: Báo và Phát thanh, Truyền hình Đà Nẵng

Tác phẩm tham dự Cuộc thi viết về mô hình, tấm gương người tốt, việc tốt trong phong trào công nhân, viên chức, lao động TP. Đà Nẵng lần thứ IV - năm 2026. Xem thêm các tác phẩm đã đăng tải tại đây.

Cách thức gửi bài dự thi. Tác giả có thể gửi bài qua hai hình thức:

- Qua Email: Gửi về tapchilaodongdoanthe@gmail.com (đối với tác phẩm phát thanh/truyền hình, vui lòng gửi link Google Drive trong email).

- Qua đường Bưu điện: Gửi về Tạp chí Lao động Đoàn thể (Viện Chiến lược và Chính sách Mặt trận) - Số 162 Trần Quang Khải, phường Hoàn Kiếm, Hà Nội.

Lưu ý ngoài bì thư ghi rõ: Tác phẩm dự thi “Cuộc thi viết về mô hình, tấm gương người tốt, việc tốt trong phong trào CNVCLĐ TP. Đà Nẵng lần thứ IV - năm 2026”.

Yêu cầu bắt buộc: Cuối tác phẩm phải ghi rõ Họ tên (kèm bút danh nếu có), đơn vị công tác, số CCCD, địa chỉ cư trú, số điện thoại để BTC liên hệ.

Thời gian nhận bài đến hết ngày 30.06.2026. Lễ tổng kết và trao giải: Dự kiến tổ chức vào dịp kỷ niệm 97 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam (tháng 7.2026).

Tin mới hơn

Người lao động làm mất tài sản của công ty, sẽ xử lý thế nào?

Người lao động làm mất tài sản của công ty, sẽ xử lý thế nào?

Khi người lao động làm mất máy móc, thiết bị được giao trong quá trình làm việc, doanh nghiệp có quyền xem xét trách nhiệm bồi thường thiệt hại theo quy định pháp luật. Tuy nhiên, việc xử lý phải bảo đảm đúng trình tự, thủ tục theo Bộ luật Lao động và Nghị định 145/2020/NĐ-CP.

Tin tức khác

Người lao động làm thêm liên tục, doanh nghiệp có được cắt giảm ngày nghỉ hằng tuần?

Người lao động làm thêm liên tục, doanh nghiệp có được cắt giảm ngày nghỉ hằng tuần?

Việc tăng ca để kịp tiến độ sản xuất là thực tế diễn ra ở nhiều doanh nghiệp hiện nay. Tuy nhiên, không phải trường hợp nào doanh nghiệp cũng được quyền bố trí người lao động làm việc liên tục mà không bảo đảm thời gian nghỉ ngơi theo quy định pháp luật.
Đang hưởng chế độ ốm đau mà bị tai nạn, người lao động có được hưởng thêm chế độ tai nạn lao động?

Đang hưởng chế độ ốm đau mà bị tai nạn, người lao động có được hưởng thêm chế độ tai nạn lao động?

Khi đang nghỉ việc để điều trị bệnh và hưởng chế độ ốm đau, nếu không may tiếp tục gặp tai nạn, nhiều người lao động băn khoăn liệu mình có được hưởng đồng thời chế độ ốm đau và tai nạn lao động hay không. Đây là vấn đề người lao động cần hiểu rõ để tránh nhầm lẫn về quyền lợi bảo hiểm.
Bác sĩ Phạm Văn Nhân: Tận tụy trong chuyên môn, tích cực với xã hội

Bác sĩ Phạm Văn Nhân: Tận tụy trong chuyên môn, tích cực với xã hội

Trong đội ngũ đoàn viên và người lao động thuộc Công đoàn cơ sở Bệnh viện Đa khoa khu vực Quảng Nam, bác sĩ Phạm Văn Nhân (sinh năm 1997), hiện đang công tác tại khoa Hồi sức tích cực - Chống độc chính là một tấm gương điển hình tiêu biểu cho tinh thần dấn thân, không ngừng sáng tạo trong chuyên môn và hết lòng vì công tác xã hội.
Nghỉ ốm dài ngày trước khi nghỉ thai sản, người lao động có mất quyền hưởng trợ cấp thất nghiệp?

Nghỉ ốm dài ngày trước khi nghỉ thai sản, người lao động có mất quyền hưởng trợ cấp thất nghiệp?

Nhiều lao động nữ lo lắng việc nghỉ ốm dài ngày trước thời điểm nghỉ thai sản sẽ làm gián đoạn quá trình đóng bảo hiểm thất nghiệp và ảnh hưởng đến quyền hưởng trợ cấp thất nghiệp sau này. Tuy nhiên, pháp luật hiện hành có quy định cụ thể để bảo đảm quyền lợi cho người lao động trong trường hợp này.
Người lao động bị tai nạn lao động, chi phí điều trị và tiền lương do ai chi trả?

Người lao động bị tai nạn lao động, chi phí điều trị và tiền lương do ai chi trả?

Tai nạn lao động là rủi ro không ai mong muốn trong quá trình làm việc. Khi sự cố xảy ra, nhiều người lao động băn khoăn ai sẽ chi trả chi phí điều trị, tiền lương và các khoản hỗ trợ trong thời gian nghỉ phục hồi sức khỏe.
Khi công ty đổi tên pháp nhân, người lao động có được truy trả bảo hiểm thời gian thử việc?

Khi công ty đổi tên pháp nhân, người lao động có được truy trả bảo hiểm thời gian thử việc?

Nhiều người lao động cho rằng, thời gian thử việc sẽ không được tính đến các chế độ liên quan đến bảo hiểm hay trợ cấp thôi việc. Tuy nhiên, khi doanh nghiệp thay đổi pháp nhân hoặc chuyển đổi mô hình hoạt động, không ít người băn khoăn quyền lợi của mình có bị ảnh hưởng hay không.
Xem thêm