Cuộc thi “Công đoàn tham gia cải cách hành chính và xây dựng văn hoá công vụ”
Ngày 17/10, Công đoàn Viên chức Việt Nam phối hợp với Bộ Nội vụ tổ chức Cuộc thi “Công đoàn tham gia cải cách hành chính và xây dựng văn hóa công vụ”. Đồng chí Ngọ Duy Hiểu - Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam, Chủ tịch Công đoàn Viên chức Việt Nam và đồng chí Nguyễn Trọng Thừa - Thứ trưởng Bộ Nội vụ chủ trì Cuộc thi.
| Hậu khai giảng |
Cuộc thi “Công đoàn tham gia cải cách hành chính và xây dựng văn hóa công vụ” còn có sự tham dự của đại diện lãnh đạo 11 Công đoàn ngành Trung ương.
Cuộc thi nhằm đẩy mạnh công tác tuyên truyền, giáo dục, nâng cao nhận thức, trách nhiệm của cán bộ, công chức, viên chức trong thực hiện Chương trình tổng thể cải cách hành chính nhà nước giai đoạn 2021 - 2030; nâng cao văn hóa công vụ, góp phần hình thành phong cách ứng xử, lề lối làm việc chuẩn mực; bảo đảm tính chuyên nghiệp, trách nhiệm, liêm chính, minh bạch, hiệu quả trong thực thi nhiệm vụ, công vụ, đáp ứng yêu cầu phục vụ nhân dân, phục vụ xã hội.
 |
| Đồng chí Ngọ Duy Hiểu - Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam phát biểu khai mạc. Ảnh: THU CHINH |
Phát biểu khai mạc Cuộc thi, đồng chí Ngọ Duy Hiểu - Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam cho biết, ngày 15/7, Chính phủ ban hành Nghị quyết số 76/NQ-CP Chương trình tổng thể cải cách hành chính nhà nước giai đoạn 2021 - 2030, đặt mục tiêu xây dựng nền hành chính thật sự dân chủ - chuyên nghệp - hiện đại - tinh gọn, hiệu lực, hiệu quả. Trọng tâm cải cách hành chính là cải cách thể chế; cải cách thủ tục hành chính; cải cách tổ chức bộ máy hành chính nhà nước; cải cách chế độ công vụ; cải cách tài chính công và xây dựng, phát triển Chính phủ điện tử, Chính phủ số.
Để triển khai chương trình cải cách hành chính, Công đoàn Viên chức Việt Nam đã tổ chức tập huấn, tuyên truyền nội dung và triển khai đến cơ sở. Trong những nội dung để đưa Nghị quyết vào cuộc sống, thấm sâu vào nhận thức, trách nhiệm của cán bộ, công chức, người lao động có việc tổ chức hình thức sân khấu hóa thông qua hội thi công đoàn tham gia cải cách hành chính và xây dựng văn hóa công vụ.
Cuộc thi ngày hôm nay là hoạt động cụ thể trong nhiều hoạt động của công đoàn hưởng ứng chương trình. Thông qua các tiểu phẩm, công đoàn các cấp và viên chức, người lao động gửi gắm thông điệp, tâm tư, nguyện vọng và trách nhiệm của mình tham gia cải cách hành chính.
“Trong bối cảnh bận rộn với nhiều nhiệm vụ chuyên môn nhưng công đoàn các đơn vị đã nỗ lực vượt khó, đầu tư để có những phần thi hứa hẹn hấp dẫn, sâu sắc, có tính thông điệp mạnh mẽ” - Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam nhấn mạnh.
Cuộc thi được các cấp Công đoàn Viên chức Việt Nam và ngành Nội vụ triển khai thực hiện từ tháng 6/2022, chia làm 02 vòng (Vòng 1 thi trắc nghiệm trên máy tính và Vòng 2 thi chung kết bằng hình thức sân khấu hoá).
Vòng 1 thi trắc nghiệm trực tuyến đã thu hút trên 62.000 lượt đoàn viên, cán bộ, công chức, viên chức, lao động tại các Công đoàn Ban, Bộ, ngành, đoàn thể Trung ương và Công đoàn Viên chức tỉnh, thành phố tham gia, kết thúc vào tháng 07/2022. Ban Tổ chức đã lựa chọn được 14 đội thi xuất sắc nhất vào Vòng 2.
 |
| Các đại biểu tham dự Cuộc thi. Ảnh: THU CHINH |
Cuộc thi được tổ chức bài bản, thu hút đông đảo đoàn viên là cán bộ, công chức, viên chức từ địa phương đến Trung ương tham gia. Nội dung thi được thiết kế phù hợp, thiết thực, ý nghĩa và sát với thực tế cơ quan, đơn vị: Tìm hiểu về Chương trình tổng thể cải cách hành chính nhà nước giai đoạn 2021 - 2030; một số nội dung mới của Luật Cán bộ, công chức; Luật Viên chức; Văn hóa công vụ; nội dung cuộc vận động “Xây dựng người cán bộ, công chức, viên chức “Trung thành - Trách nhiệm - Liêm chính - Sáng tạo””; cuộc vận động “Cán bộ, công chức, viên chức nói không với tiêu cực”; phong trào thi đua “Cán bộ, công chức, viên chức thi đua thực hiện văn hóa công sở”; …
 |
| Một tiết mục tham gia Cuộc thi. Ảnh: THU CHINH |
Cuộc thi đã thực sự góp phần tuyên truyền, nâng cao nhận thức trong các cấp Công đoàn Viên chức Việt Nam và xã hội về cải cách hành chính, về tinh thần phục vụ nhân dân. Đồng thời là dịp để biểu dương những mô hình, đơn vị đã làm tốt, tổng hợp những sáng kiến, ý tưởng hay để thực hiện tốt công tác cải cách hành chính trong thời gian tới, góp phần nâng cao chất lượng phục vụ nhân dân, cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp, tích cực thúc đẩy sự tăng trưởng bền vững kinh tế - xã hội của đất nước
 |
| Công đoàn Bảo hiểm xã hội Việt Nam tham gia Cuộc thi. Ảnh: THU CHINH |
 Tin dữ còn nằm trong lòng mỏ titan Nam Suối Nhum Ai cũng mong nhanh chóng tìm thấy 3 công nhân mất tích. Số phận của ba người này chưa biết sống chết thế nào, nhưng ... |
 Tân cử nhân và "giấy phép con" đầu đời Phương Mai đã chuẩn bị tươm tất cho ngày Lễ tốt nghiệp đại học của mình. Sau 4 năm đợi chờ và dốc sức cho ... |
 Bộ trưởng vi hành và bình xăng còn nửa Xăng dầu vẫn nóng, vẫn khó khăn và dự báo đến cuối năm còn không ít vất vả. Nhưng tuần sau Bộ trưởng mới đi ... |
Đọc nhiều
Tin mới hơn
Cán bộ, đoàn viên, người lao động tỉnh Lâm Đồng phấn khởi, vững tin bước vào vận hội mới
Thành công của Đại hội Công đoàn tỉnh Lâm Đồng lần thứ I, nhiệm kỳ 2025 - 2030 đánh dấu một bước chuyển mình, hòa chung dòng chảy khát vọng đổi mới của đất nước. Chào năm mới 2026, cán bộ, đoàn viên, người lao động cùng các cấp công đoàn tỉnh này phấn khởi, vững tin bước vào vận hội mới.
Tết Bính Ngọ 2026: 24.000 lao động Đà Nẵng được nhận 1 triệu đồng tiền mặt
Tết Nguyên đán Bính Ngọ 2026, 24.000 đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn trên địa bàn Đà Nẵng sẽ được nhận trực tiếp 1 triệu đồng tiền mặt từ tổ chức Công đoàn.
Chuyển đổi số toàn diện trong tổ chức và hoạt động Công đoàn ở Lâm Đồng
Phát biểu chỉ đạo tại Đại hội Công đoàn tỉnh Lâm Đồng lần thứ I, nhiệm kỳ 2025-2030, đồng chí Huỳnh Thanh Xuân – Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đề nghị đẩy mạnh chuyển đổi số toàn diện, đổi mới, sáng tạo, ứng dụng khoa học công nghệ, coi đây là ưu tiên đột phá trong nhiệm kỳ mới.
Tin tức khác
Khát vọng vươn mình của “người lính thợ” trong kỷ nguyên mới
Dưới sự chủ trì của Đại tướng Phan Văn Giang, Đại hội đại biểu Công đoàn Quân đội lần thứ XI (2025 - 2030) không chỉ là một sự kiện chính trị quan trọng mà còn là dấu mốc khẳng định tầm vóc của đội ngũ công nhân quốc phòng trong giai đoạn mới.
Đại hội XI Công đoàn Quân đội: Khơi dậy khát vọng cống hiến, hiện thực hóa mục tiêu hiện đại hóa Quân đội
Đại hội Công đoàn Quân đội lần thứ XI là nơi thể hiện bản lĩnh chính trị, ý chí và khát vọng cống hiến của cán bộ, đoàn viên toàn quân đối với sự nghiệp xây dựng Quân đội nhân dân Việt Nam vững mạnh, bảo vệ vững chắc Tổ quốc trong tình hình mới.
Đồng hành cùng những bước chân thợ mỏ vào ca
Trong môi trường khai thác than hầm lò, nơi mỗi ca sản xuất đều gắn với yếu tố rủi ro và kỷ luật nghiêm ngặt, an toàn lao động không chỉ là yêu cầu kỹ thuật mà còn là thước đo trách nhiệm của cả hệ thống tổ chức. Giai đoạn 2023-2025, cùng với chuyên môn, tổ chức công đoàn tại Công ty 35, Binh đoàn 20 đã trực tiếp tham gia tổ chức sản xuất, kiểm soát an toàn, chăm lo đời sống người thợ mỏ, tạo nên sự gắn kết chặt chẽ giữa hiệu quả sản xuất và bảo vệ con người - yếu tố cốt lõi để khai thác than bền vững.
Trọn vẹn niềm tin trước anh linh Chủ tịch Hồ Chí Minh
Buổi Lễ báo công của Công đoàn Quân đội không chỉ là dịp nhìn lại chặng đường 2023 – 2025, mà còn là lời thề khẳng định vai trò của người lao động quân đội trong kỷ nguyên vươn mình của dân tộc.
Đà Nẵng: Chi hơn 90 tỷ đồng chăm lo người lao động, dồn toàn lực cho Tết
Khép lại năm 2025 với việc chi hơn 90 tỷ đồng chăm lo đời sống đoàn viên, Công đoàn TP. Đà Nẵng bước sang năm 2026 với mục tiêu trước mắt: mọi người lao động đều có Tết. Hàng loạt hoạt động như “Chợ Tết Công đoàn”, tặng 24.000 suất quà và các chuyến xe miễn phí đã sẵn sàng khởi động.
Ông Nguyễn Quốc Dũng tiếp tục làm Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Đồng Nai
Với mục tiêu đạt 900.000 đoàn viên vào năm 2030, Công đoàn tỉnh Đồng Nai xác định nhiệm vụ trọng tâm là giải quyết bài toán nhà ở, phúc lợi và bảo vệ quyền lợi cho lao động tại các khu công nghiệp.