Đại hội Công đoàn tỉnh Điện Biên: tập trung, dân chủ, trách nhiệm
Hoạt động Công đoàn

Đại hội Công đoàn tỉnh Điện Biên: tập trung, dân chủ, trách nhiệm

HỒNG NHUNG
Tác giả: HỒNG NHUNG
Chiều ngày 15/10, tại Trung tâm Hội nghỉ tỉnh, Đại hội Công đoàn tỉnh Điện Biên lần thứ XII, nhiệm kỳ 2023-2028 diễn ra phiên làm việc thứ nhất.
LĐLĐ tỉnh Điện Biên sẵn sàng cho Đại hội lần thứ XII

Tham dự Đại hội có 247/250 đại biểu chính thức đại diện cho 33.997 đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) trong tỉnh.

Đại hội có nhiệm vụ đánh giá kết quả thực hiện Nghị quyết Đại hội XI Công đoàn tỉnh, xác định phương hướng, mục tiêu, nhiệm vụ của phong trào CNVCLĐ và hoạt động công đoàn nhiệm kỳ 2023-2028; kiểm điểm sự lãnh đạo, chỉ đạo của Ban Chấp hành LĐLĐ tỉnh khóa XI và bầu Ban Chấp hành LĐLĐ khóa XII; bầu đoàn đại biểu đi dự Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam.

Đại hội Công đoàn tỉnh Điện Biên: tập trung, dân chủ, trách nhiệm
Toàn cảnh Đại hội Công đoàn tỉnh Điện Biên lần thứ XII, nhiệm kỳ 2023-2028 phiên thứ nhất. Ảnh: TRẦN NGA

Phát biểu khai mạc phiên làm việc thứ nhất, đồng chí Lê Thanh Hà - Tỉnh ủy viên, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Điện Biên đề nghị các đại biểu nêu cao tinh thần trách nhiệm, tập trung dân chủ, trí tuệ, tham gia đầy đủ, nghiêm túc, chương trình, các hoạt động của Đại hội.

Trong phiên làm việc thứ nhất, Đại hội bầu Đoàn Chủ tịch gồm 07 đồng chí; bầu Đoàn Thư ký 02 đồng chí, bầu Ban Thẩm tra tư cách đại biểu Đại hội 07 đồng chí; thông qua chương trình, quy chế làm việc của Đại hội; báo cáo thẩm tra tư cách đại biểu dự Đại hội, biểu quyết công nhận tư cách đại biểu dự Đại hội.

Báo cáo tổng hợp ý kiến đóng góp dự thảo sửa đổi, bổ sung Điều lệ Công đoàn Việt Nam; báo cáo tổng hợp ý kiến tham gia văn kiện Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam; báo cáo kiểm điểm của Ban Chấp hành LĐLĐ tỉnh khóa XI, nhiệm kỳ 2018 - 2023; thông qua Đề án nhân sự Ban Chấp hành LĐLĐ tỉnh khóa XII, nhiệm kỳ 2023 - 2028; định hướng nội dung thảo luận và chia 05 tổ thảo luận về các Văn kiện Đại hội.

Với khẩu hiệu hành động “Đoàn kết, đổi mới, phát triển, vì đoàn viên và người lao động”, nhiệm kỳ qua, các cấp Công đoàn Điện Biên đã bám sát sự lãnh đạo, chỉ đạo của Tổng LĐLĐ Việt Nam và của Ban Thường vụ Tỉnh ủy Điện Biên để không ngừng đổi mới, sáng tạo, hướng về cơ sở, tạo bước phát triển toàn diện, đồng đều trên các mặt công tác, đạt được nhiều kết quả quan trọng.

Ngay từ đầu nhiệm kỳ, Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh đã ban hành quyết định thành lập Ban Chỉ đạo, triển khai thực hiện Chương trình phát triển đoàn viên và thành lập Công đoàn cơ sở giai đoạn 2018-2023. Trong nhiệm kỳ, toàn tỉnh đã thành lập được 44 công đoàn cơ sở, kết nạp được 2.434 đoàn viên. Đến nay toàn tỉnh đã có 955 công đoàn cơ sở, với 30.972 đoàn viên.

Việc thành lập mới các công đoàn cơ sở, nhất là trong khối doanh nghiệp đã góp phần tuyên truyền các chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước đến với NLĐ. Đồng thời đảm bảo quyền, lợi ích hài hòa giữa doanh nghiệp với NLĐ, góp phần xây dựng doanh nghiệp ngày càng phát triển.

Đa số đoàn viên, CNVCLĐ đều được đào tạo cơ bản; đội ngũ công nhân lao động lành nghề có khả năng thích ứng nhanh với sự đổi mới của khoa học công nghệ. Đội ngũ công nhân Điện Biên có tinh thần yêu nước, yêu quê hương, tin tưởng vào sự nghiệp đổi mới do Đảng lãnh đạo và luôn hun đúc ý chí khát vọng vươn lên.

Đại hội Công đoàn tỉnh Điện Biên: tập trung, dân chủ, trách nhiệm
Các đại biểu tập trung lắng nghe các nội dung của Đại hội. Ảnh: TRẦN NGA

Với phương châm “Đổi mới - Dân chủ - Đoàn kết - Phát triển”, các cấp công đoàn, đoàn viên, người lao động tỉnh Điện Biên quyết tâm phát huy những kết quả đã đạt được, tiếp tục nêu cao tinh thần năng động, sáng tạo, ý chí tự lực, tự cường, quyết tâm vượt qua mọi khó khăn, thử thách, đoàn kết, tổ chức thực hiện hiệu quả Nghị quyết Đại hội XII Công đoàn tỉnh. Góp phần thực hiện thắng lợi Nghị quyết Đại hội XIV Đảng bộ tỉnh, Nghị quyết Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam, xây dựng tổ chức Công đoàn tỉnh vững mạnh toàn diện, xây dựng tỉnh Điện Biên phát triển nhanh, bền vững.

Ngày mai, 16/10 sẽ diễn ra phiên làm việc thứ hai và thứ ba của Đại hội với nhiều nội dung quan trọng. Trong đó có báo cáo kết quả phong trào CNVCLĐ và hoạt động công đoàn nhiệm kỳ 2018 - 2023 và phương hướng, nhiệm vụ, nhiệm kỳ 2023 - 2028; bầu Ban Chấp hành LĐLĐ tỉnh Điện Biên khóa XII, nhiệm kỳ 2023 - 2028 và bầu đoàn đại biểu dự Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam.

Từng cán bộ công đoàn trách nhiệm hơn nữa với tổ chức và đoàn viên Từng cán bộ công đoàn trách nhiệm hơn nữa với tổ chức và đoàn viên

Đồng chí Nguyễn Đình Khang - Uỷ viên Trung ương Đảng, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam đề nghị từng cấp Công đoàn tỉnh Bắc ...

Những dấu ấn nổi bật của Công đoàn tỉnh Điện Biên nhiệm kỳ 2018-2023 Những dấu ấn nổi bật của Công đoàn tỉnh Điện Biên nhiệm kỳ 2018-2023

Trong nhiệm kỳ 2018 – 2023, các cấp công đoàn của tỉnh Điện Biên đã nỗ lực phấn đấu đạt 11/12 chỉ tiêu Nghị quyết ...

Công đoàn tỉnh Điện Biên 60 năm xây dựng và phát triển Công đoàn tỉnh Điện Biên 60 năm xây dựng và phát triển

Ngày 15/3/1963 Tỉnh ủy lâm thời Lai Châu (nay là Điện Biên) ra quyết định số 04 và ngày 15/4/1963 Ban thư ký Tổng công ...

Tin mới hơn

Phát huy vai trò lãnh đạo của tổ chức Đảng đối với hoạt động Công đoàn trong giai đoạn mới

Phát huy vai trò lãnh đạo của tổ chức Đảng đối với hoạt động Công đoàn trong giai đoạn mới

Trong tiến trình xây dựng thành phố Đà Nẵng trở thành trung tâm kinh tế - xã hội lớn của khu vực miền Trung, phát triển theo hướng hiện đại, thông minh và bền vững, đội ngũ công nhân, viên chức, người lao động tiếp tục giữ vai trò là lực lượng trực tiếp tạo ra của cải vật chất, thúc đẩy tăng trưởng và nâng cao năng lực cạnh tranh của địa phương.
Công đoàn TKV đón nhận Huân chương Lao động hạng Ba (lần thứ hai)

Công đoàn TKV đón nhận Huân chương Lao động hạng Ba (lần thứ hai)

Chiều ngày 30.6, tại Hà Nội, Công đoàn Than - Khoáng sản Việt Nam (Công đoàn TKV) tổ chức Lễ kỷ niệm 30 năm Ngày thành lập 1/7 (1996-2026), đón nhận Huân chương Lao động hạng Ba (lần thứ hai) và Chương trình “Vinh quang thợ mỏ - 2026”.
Giữ lửa niềm tin công đoàn trên hành trình đổi mới

Giữ lửa niềm tin công đoàn trên hành trình đổi mới

Suốt dọc dài tuyến đường sắt Bắc - Nam, biết bao người lao động đang âm thầm làm việc giữa đêm khuya, bám cầu, bám đường, giữ an toàn cho từng chuyến tàu. Đồng hành cùng họ, bên cạnh trách nhiệm chăm lo đời sống, tinh thần từ tổ chức Công đoàn còn là hành trình vun đắp niềm tin, khơi dậy khát vọng cống hiến và tinh thần đổi mới sáng tạo.

Tin tức khác

Công đoàn phường Điện Bàn chăm lo toàn diện cho nữ đoàn viên, người lao động

Công đoàn phường Điện Bàn chăm lo toàn diện cho nữ đoàn viên, người lao động

Với gần 70% lực lượng lao động là nữ, Công đoàn phường Điện Bàn (thuộc Liên đoàn Lao động TP Đà Nẵng) đã triển khai hàng loạt hoạt động thiết thực, chăm lo toàn diện từ vật chất, tinh thần đến kỹ năng sống cho các chị em, tạo động lực để người lao động yên tâm cống hiến.
Công đoàn Tây Ninh chi hơn 170 tỷ đồng chăm lo cho đoàn viên

Công đoàn Tây Ninh chi hơn 170 tỷ đồng chăm lo cho đoàn viên

Không chỉ là con số hơn 170 tỷ đồng dành cho các hoạt động chăm lo trong dịp Tết và Tháng Công nhân, đó còn là minh chứng rõ nét cho sự đồng hành của các cấp Công đoàn Tây Ninh với đoàn viên, người lao động thông qua nhiều chương trình thiết thực về an sinh, đối thoại, bảo vệ quyền lợi và phát triển tổ chức.
Công đoàn vững bước cùng chính quyền, là điểm tựa vững chắc cho người lao động

Công đoàn vững bước cùng chính quyền, là điểm tựa vững chắc cho người lao động

Tròn một năm vận hành chính quyền địa phương hai cấp, Công đoàn phường Hàm Thắng (tỉnh Lâm Đồng) ngày càng thích ứng với mô hình mới; khẳng định vai trò đồng hành cùng hệ thống chính trị, là điểm tựa vững chắc cho đoàn viên, người lao động.
Truyền thông phòng, chống ma túy cho công nhân lao động Thủ đô

Truyền thông phòng, chống ma túy cho công nhân lao động Thủ đô

Sáng 27.6, tại xã Mê Linh, Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội tổ chức Hội nghị truyền thông phòng, chống ma túy cho cán bộ, đoàn viên, công nhân lao động Thủ đô. Chương trình được tổ chức trong không khí cả nước hưởng ứng Tháng hành động phòng, chống ma túy năm 2026 và Ngày toàn dân phòng, chống ma túy (26.6), nhằm nâng cao nhận thức, trang bị kiến thức, kỹ năng phòng ngừa ma túy cho người lao động, góp phần xây dựng môi trường làm việc an toàn, văn minh và phát triển bền vững.
Pickleball Family Cup 2026: Lan toả giá trị gia đình, gắn kết sức mạnh ngành Ngân hàng

Pickleball Family Cup 2026: Lan toả giá trị gia đình, gắn kết sức mạnh ngành Ngân hàng

Sáng 27.6 tại Cung điền kinh Hà Nội, Giải Pickleball Family Cup Ngân hàng Việt Nam 2026 đã chính thức khai mạc.
Công đoàn Quảng Trị hướng mạnh về cơ sở, chăm lo thiết thực cho người lao động

Công đoàn Quảng Trị hướng mạnh về cơ sở, chăm lo thiết thực cho người lao động

Từ những cuộc đối thoại thẳng thắn, "Bữa cơm Công đoàn" ấm áp đến các chương trình tri ân, chăm lo đoàn viên khó khăn, Tháng Công nhân năm 2026 tại Quảng Trị đã để lại nhiều dấu ấn. Các hoạt động hướng mạnh về cơ sở tiếp tục khẳng định vai trò của tổ chức Công đoàn trong đồng hành, chăm lo và bảo vệ người lao động.
Xem thêm