Góp phần tăng cường quan hệ gắn bó giữa Công đoàn Việt Nam và Trung ương Liên hiệp Công đoàn Lào
Buổi trao đổi, hợp tác với đoàn cán bộ Trung ương Liên hiệp Công đoàn Lào với Công đoàn Dầu khí Việt Nam đã góp phần tăng cường mối quan hệ khăng khít gắn bó giữa tổ chức Công đoàn hai nước Việt Nam - Lào.
| Bàn giao công đoàn cơ sở về Công đoàn Dầu khí Việt Nam |
 |
Toàn cảnh buổi làm việc giữa đoàn cán bộ Trung ương Liên hiệp Công đoàn Lao và Công đoàn Dầu khí Việt Nam. Ảnh: Hiền Anh |
Mới đây, Đoàn cán bộ Trung ương Liên hiệp Công đoàn Lào (LFTU) do đồng chí Bounchanh Chayesan - Chánh Văn phòng LFTU dẫn đầu, cùng tham gia có đại diện Viện Hợp tác và Đào tạo quốc tế - Đại học Công đoàn Việt Nam; lãnh đạo các Ban chuyên môn của LFTU; đại diện các Liên hiệp Công đoàn các bộ, ngành, tỉnh, thành phố của Lào.
 |
Chủ tịch Công đoàn Dầu khí Việt Nam Nghiêm Thùy Lan trao đổi tại buổi làm việc. Ảnh: Hiền Anh |
Tại buổi làm việc, Chủ tịch Công đoàn Dầu khí Việt Nam Nghiêm Thùy Lan đã giới thiệu với đoàn cán bộ LFTU sơ lược về hoạt động của Tập đoàn Dầu khí Việt Nam, mô hình tổ chức và một số dấu ấn nổi bật của Công đoàn Dầu khí Việt Nam trong suốt những năm qua.
Đồng chí đã giới thiệu khái quát về kinh nghiệm, công tác phát triển đoàn viên và xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh; công tác quản lý và tổng hợp dữ liệu đoàn viên công đoàn; vai trò của các cấp Công đoàn Dầu khí Việt Nam trong việc tham mưu xây dựng nghị quyết của Đảng ủy Tập đoàn; tham gia xây dựng chế độ, chính sách đối với người lao động trong ngành; công tác chăm lo, bảo vệ quyền lợi đoàn viên và người lao động..
Nhấn mạnh trên cơ sở chương trình hợp tác ký kết giữa Tổng LĐLĐ Việt Nam và Trung ương Liên hiệp Công đoàn Lào, đồng chí Nghiêm Thùy Lan khẳng định Công đoàn Dầu khí Việt Nam sẵn sàng chia sẻ kinh nghiệm hoạt động công đoàn đối với Trung ương Liên hiệp Công đoàn Lào.
Tại buổi làm việc, lãnh đạo các công đoàn cơ sở trực thuộc Công đoàn Dầu khí Việt Nam đã giới thiệu về hoạt động công đoàn tại đơn vị của mình. Hai bên đã cùng trao đổi, thảo luận về công tác công đoàn tại đơn vị, cơ sở cũng như chia sẻ kinh nghiệm về triển khai các phong trào thi đua, công tác chăm lo cho người lao động. Đặc biệt, hai bên nhất trí cao trong việc thúc đẩy mối quan hệ hợp tác giữa Công đoàn Dầu khí Việt Nam và LFTU.
 |
Đồng chí Bounchanh Chayesan, Chánh Văn phòng LFTU phát biểu tại buổi làm việc. Ảnh: Hiền Anh |
Phát biểu tại buổi làm việc, đồng chí Bounchanh Chayesan - Chánh Văn phòng LFTU gửi lời cảm ơn Công đoàn Dầu khí Việt Nam đã đón tiếp nồng hậu, chân tình đoàn cán bộ LFTU tới thăm và làm việc tại Tập đoàn. Thông qua buổi làm việc, hai bên đã trau dồi, trao đổi kinh nghiệm thực tiễn nhằm nâng cao chất lượng hoạt động của tổ chức Công đoàn cũng như mở rộng cơ hội hợp tác, đối ngoại trong công tác công đoàn. Đây là những bài học kinh nghiệm quý báu cho các cán bộ LFTU trong thời gian tới.
 |
| Công đoàn Dầu khí Việt Nam tặng quà lưu niệm cho đoàn cán bộ LFTU. Ảnh: Hiền Anh |
Chủ tịch Công đoàn Dầu khí Việt Nam Nghiêm Thùy Lan khẳng định, việc được đón tiếp, làm việc và trao đổi với đoàn cán bộ LFTU sẽ góp phần tạo nên mối quan hệ hợp tác chặt chẽ, hữu nghị giữa Công đoàn Dầu khí Việt Nam và LFTU đồng thời bồi đắp mối quan hệ hữu nghị bền chặt giữa Việt Nam - Lào. Đồng chí Nghiêm Thùy Lan mong muốn trong thời gian tới Công đoàn Dầu khí Việt Nam và LFTU sẽ tiếp tục có thêm những buổi làm việc, trao đổi kinh nghiệm, khảo sát thực tiễn hoạt động tại cơ sở để nâng cao hiệu quả hoạt động của công tác công đoàn.
 |
| Công đoàn PVEP tặng quà lưu niệm đoàn cán bộ LFTU. Ảnh: Hiền Anh |
| Trải qua nhiều thăng trầm của lịch sử, mối quan hệ hữu nghị truyền thống, đoàn kết đặc biệt của hai nước Lào - Việt Nam ngày càng được củng cố, phát triển và trở thành mối quan hệ mẫu mực, hiếm có trên thế giới. Cùng với mối quan hệ hữu nghị truyền thống, tình đoàn kết đặc biệt giữa hai nước, quan hệ hữu nghị và hợp tác giữa Tổng LĐLĐ Việt Nam và Trung ương Liên hiệp Công đoàn Lào cũng ngày càng được củng cố. Công đoàn Việt Nam và Công đoàn Lào đã thiết lập quan hệ song phương ngay từ ngày đầu tiên Trung ương Liên hiệp Công đoàn Lào được thành lập (1/2/1956). Sau 66 năm, mối quan hệ gắn bó đặc biệt đó ngày càng được gìn giữ, xây dựng và vun đắp. Công đoàn hai nước luôn dành cho nhau sự hợp tác toàn diện, kề vai sát cánh trong mọi chặng đường phát triển của phong trào Công đoàn mỗi nước. Công đoàn Việt Nam hết sức coi trọng phát triển quan hệ hữu nghị truyền thống, đoàn kết đặc biệt và hợp tác toàn diện với Trung ương Liên hiệp Công đoàn Lào, coi đây là ưu tiên hàng đầu trong hoạt động đối ngoại của Công đoàn Việt Nam. Hiện nay đã có một số công đoàn ngành Trung ương, đơn vị trực thuộc Tổng LĐLĐ Việt Nam và hàng chục LĐLĐ tỉnh, thành phố đã có quan hệ song phương với các Công đoàn tương ứng của Lào, trong đó các tỉnh giáp biên đều đã thiết lập quan hệ. Các hoạt động đối ngoại trên tại các địa phương đều nhận được sự quan tâm, chỉ đạo của cấp ủy, chính quyền địa phương trên tinh thần xây dựng mối quan hệ thân tình, chân thành, hữu nghị anh em với các cán bộ Công đoàn Lào, góp phần cùng các cấp ủy đảng, chính quyền địa phương các tỉnh giáp biên xây dựng được đường biên giới an toàn, người dân hai bên an tâm làm ăn xây dựng cuộc sống ngày càng ấm no, hạnh phúc. Xuất phát từ mối quan hệ hữu nghị truyền thống, tình đoàn kết đặc biệt giữa hai nước, nhằm duy trì và làm sâu sắc thêm sự hợp tác toàn diện giữa công nhân, viên chức, lao động và tổ chức Công đoàn hai nước Việt Nam - Lào, hai bên đã ký kết thỏa thuận hợp tác theo từng giai đoạn. Qua đó, hai bên đã phối hợp chặt chẽ trong việc trao đổi kinh nghiệm, tập huấn, đào tạo góp phần nâng cao trình độ, năng lực cho đội ngũ cán bộ Công đoàn Lào và xây dựng tổ chức Công đoàn Lào vững mạnh. |
 Bộ trưởng Nguyễn Mạnh Hùng giảng về chuyển đổi số cho cán bộ công đoàn Đầu tháng 10/2024, Ủy viên Trung ương Đảng, Bộ trưởng Bộ Thông tin và Truyền thông Nguyễn Mạnh Hùng trực tiếp giảng chuyên đề “Bàn ... |
 Long An: Công đoàn bảo vệ quyền lợi người lao động trong 27 vụ án Trong 10 tháng đầu năm 2024, các cấp Công đoàn tỉnh Long An tổ chức 50 cuộc tư vấn, tuyên truyền pháp luật lưu động ... |
 Dự thảo Luật Công đoàn: “Tháo điểm nghẽn" để chăm lo tốt hơn cho người lao động Dự thảo Luật Công đoàn sau khi được thông qua sẽ tháo gỡ những điểm nghẽn, giúp cho tổ chức Công đoàn thực hiện tốt ... |
Liên quan
Tin mới hơn
Đổi mới hoạt động công đoàn để đồng hành cùng người lao động trong bối cảnh mới
Trong bối cảnh môi trường lao động và quan hệ sản xuất không ngừng thay đổi, yêu cầu đặt ra đối với tổ chức Công đoàn không chỉ là duy trì hoạt động truyền thống mà còn phải chủ động đổi mới, thích ứng linh hoạt với thực tiễn.
Hoàn thiện cơ chế thúc đẩy học tập suốt đời trong công nhân lao động
Sáng 1.4, tại Hà Nội, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tổ chức hội nghị lấy ý kiến, góp ý sửa đổi Hướng dẫn số 69/HD-TLĐ về triển khai thực hiện Quyết định số 1268/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ phê duyệt Chương trình “Đẩy mạnh các hoạt động học tập suốt đời trong công nhân lao động tại các doanh nghiệp”.
Tăng cường “sức đề kháng” tư tưởng cho công nhân trong kỷ nguyên số
Trong bối cảnh bùng nổ thông tin và chuyển đổi số mạnh mẽ, công tác tuyên truyền, giáo dục chính trị, tư tưởng, pháp luật cho công nhân đang đứng trước yêu cầu đổi mới toàn diện.
Tin tức khác
Công đoàn Quốc phòng với đại thắng mùa xuân năm 1975
Trong cuộc kháng chiến chống Mỹ, nhiều chiến dịch quan trọng đã ghi dấu ấn của Công đoàn Quốc phòng, góp phần dẫn tới đại thắng mùa xuân năm 1975.
Sự cần thiết xây dựng văn hóa “Bộ đội Cụ Hồ” trong Công đoàn Quân đội
Văn hóa “Bộ đội Cụ Hồ” là giá trị cốt lõi của Quân đội nhân dân Việt Nam. Việc xây dựng và lan tỏa trong Công đoàn Quân đội góp phần giữ vững truyền thống, tạo động lực phát triển trong thời kỳ mới.
Phát huy vai trò Công đoàn trong xây dựng đơn vị trực thăng vững mạnh, bảo đảm an toàn bay
Trong bối cảnh nhiệm vụ bay ngày càng gia tăng với yêu cầu an toàn tuyệt đối, Công đoàn cơ sở Công ty Trực thăng Miền Nam đã phát huy rõ nét vai trò đại diện, đồng hành cùng người lao động, góp phần xây dựng đơn vị đoàn kết, vững mạnh, hoàn thành tốt nhiệm vụ quốc phòng và sản xuất - kinh doanh.
Công đoàn quân đội với tiêu chí xây dựng văn hóa doanh nghiệp quân đội hiện đại
Bám sát Chiến lược phát triển văn hóa trong Quân đội đến năm 2030, Công đoàn Quân đội xác định trọng tâm là khảo sát thực tiễn, phối hợp xây dựng và hoàn thiện các tiêu chí văn hóa doanh nghiệp và văn hóa lao động.
Công đoàn ICD Tân Cảng - Long Bình: Điểm tựa vững chắc của người lao động
Trong những năm qua, Công đoàn cơ sở Công ty CP ICD Tân Cảng - Long Bình luôn phát huy tốt vai trò là tổ chức đại diện, chăm lo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động.
Công bố logo Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam: Biểu tượng của đổi mới và hội nhập
Ngày 24.3, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam chính thức công bố logo Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam, nhiệm kỳ 2026 – 2031. Không chỉ là dấu ấn nhận diện cho một sự kiện chính trị quan trọng của giai cấp công nhân và tổ chức Công đoàn, logo lần này còn truyền tải thông điệp về tinh thần đổi mới, hội nhập và khát vọng phát triển trong giai đoạn mới.