LĐLĐ tỉnh Sơn La chuẩn bị cho công tác Đại hội lần thứ XV, nhiệm kỳ 2023 - 2028

Công đoàn tỉnh Sơn La xác định phương châm hoạt động nhiệm kỳ 2023 - 2028 là: “Tiếp tục đổi mới tổ chức và hoạt động của Công đoàn, thực hiện tốt chức năng đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích của đoàn viên, NLĐ; góp phần xây dựng đội ngũ công nhân lao động lớn mạnh, từng bước hiện đại, tích cực thi đua xây dựng tỉnh Sơn La phát triển xanh, nhanh và bền vững”.

Tính đến 31/8/2023, toàn tỉnh có trên 50.000 đoàn viên công đoàn với trình độ học vấn, chuyên môn, nghiệp vụ, tay nghề không ngừng được cải thiện. Cơ cấu lao động chuyển dịch theo hướng tăng tỷ lệ lao động trong các lĩnh vực du lịch, dịch vụ, xây dựng, công nghiệp chế biến, giảm dần tỷ lệ lao động trực tiếp trong lĩnh vực nông, lâm nghiệp, lao động trong khu vực công. Đây là điều kiện quan trọng để xây dựng giai cấp công nhân lớn mạnh và phát triển tổ chức Công đoàn trên địa bàn tỉnh.

Đại hội Công đoàn tỉnh Sơn La sẽ diễn ra từ ngày 25 đến ngày 26/9 với sự tham gia của hơn 300 đại biểu. Ảnh: CĐCC

Nhiều hoạt động vì người NLĐ

Giai đoạn 2018 - 2023, các cấp công đoàn toàn tỉnh đã tích cực tham gia xây dựng chính sách pháp luật liên quan đến NLĐ và tổ chức Công đoàn. Ở một số đơn vị, Công đoàn đã chủ động đề xuất với cấp ủy, chính quyền, cơ quan, đơn vị, chuyên môn cùng cấp xây dựng cơ chế, chính sách, quy định có lợi hơn cho NLĐ; kết nối cung - cầu lao động, giải quyết việc làm, ổn định đời sống, chăm lo cho đoàn viên, NLĐ vùng sâu, vùng xa, vùng đặc biệt khó khăn của tỉnh.

Việc thương lượng, ký kết và tổ chức thực hiện thỏa ước Lao động tập thể trong các doanh nghiệp, nhất là doanh nghiệp ngoài khu vực nhà nước được chú trọng, số lượng, chất lượng được nâng lên, có nhiều nội dung có lợi cho NLĐ như: việc làm, thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi, điều kiện làm việc, chế độ ăn ca, nhà ở, xăng xe, thăm hỏi, ốm đau, tham quan, du lịch và các chế độ phúc lợi xã hội khác...

Hoạt động tư vấn pháp luật được các cấp công đoàn quan tâm; kịp thời thành lập, củng cố, kiện toàn tổ tư vấn pháp luật công đoàn các cấp. Các cấp công đoàn đã làm tốt công tác tư vấn pháp luật với nhiều hình thức đa dạng, phong phú, tập trung tư vấn ngay tại cơ sở.

Công tác an toàn vệ sinh lao động tiếp tục được quan tâm chỉ đạo và đạt được kết quả tích cực, trong nhiệm kỳ không có vụ tai nạn đặc biệt nghiêm trọng xảy ra. Công tác kiểm tra, giám sát việc thực hiện các quy định của pháp luật lao động tại các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp tiếp tục được quan tâm thực hiện.

Công đoàn tỉnh Sơn La kết nối cung - cầu lao động, giải quyết việc làm, ổn định đời sống, chăm lo cho đoàn viên, NLĐ vùng sâu, vùng xa, vùng đặc biệt khó khăn của tỉnh. Ảnh: CĐCC

Công tác chăm lo cho đoàn viên, NLĐ, nhất là đối tượng khó khăn, mắc bệnh hiểm nghèo, bị thiên tai, dịch bệnh được các cấp công đoàn quan tâm thực hiện. Đã tập trung nguồn lực của tổ chức Công đoàn, đồng thời chủ động đề xuất, phối hợp với chính quyền, chuyên môn cùng cấp và chủ doanh nghiệp kịp thời chăm lo cho đoàn viên, NLĐ.

Chương trình “Tết Sum vầy” được các cấp công đoàn duy trì tổ chức hằng năm với quy mô phù hợp; chương trình chăm lo phúc lợi cho đoàn viên, NLĐ thông qua hoạt động bán hàng lưu động, trợ giá, đặc biệt là “Chợ tết Công đoàn” lần đầu tiên được tổ chức đã tạo dấu ấn tốt. Các hoạt động thăm, tặng quà, hỗ trợ đoàn viên, NLĐ dịp Tết Nguyên đán, Tháng Công nhân, làm nhà “Mái ấm Công đoàn”,... được triển khai kịp thời. Bên cạnh đó, các cấp công đoàn thường xuyên tổ chức các hoạt động văn hoá, văn nghệ, thể dục, thể thao, tham quan, du lịch, nghỉ dưỡng…nhằm đáp ứng tốt hơn đời sống tinh thần của NLĐ.

Tập trung hơn nữa các quyền lợi để chăm lo cho NLĐ

Đồng chí Vàng A Lả - Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Sơn La chia sẻ, trong nhiệm kỳ mới, một trong những việc tập trung thực hiện tốt chức năng đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng, góp phần nâng cao chất lượng cuộc sống đoàn viên, NLĐ sẽ được cụ thể hóa bằng nhiều giải pháp như:

Thứ nhất, nâng cao chất lượng công tác thông tin, kết nối cung cầu lao động, giải quyết việc làm, chuyển đổi nghề, chăm lo cho đoàn viên, NLĐ, nhất là NLĐ ở vùng sâu, vùng xa, đồng bào dân tộc. Tăng cường phối hợp tổ chức kiểm tra, giám sát việc thực hiện chính sách pháp luật, đảm bảo quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, NLĐ.

Thứ hai, tạo diễn đàn để đoàn viên, NLĐ, cán bộ công đoàn bày tỏ tâm tư, nguyện vọng, những khó khăn, vướng mắc...

Thứ ba, nâng cao chất lượng thỏa ước lao động tập thể; trọng tâm là tiền lương, thu nhập, cải thiện điều kiện làm việc. Nâng cao năng lực của đội ngũ cán bộ làm công tác chính sách pháp luật, quan hệ lao động thông qua công tác đào tạo, bồi dưỡng.

Thứ tư, tập trung xây dựng và nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công đoàn phụ trách an toàn vệ sinh lao động, chuyên gia về quan hệ lao động, hòa giải viên lao động, tư vấn pháp luật về lao động nhằm thực hiện hiệu quả việc đại diện, tham gia giải quyết các vi phạm pháp luật về an toàn lao động, vệ sinh lao động.

Công đoàn luôn chủ động trong các hoạt động chăm lo cho NLĐ. Ảnh: CĐCC

Thứ năm, nâng cao chất lượng cuộc sống của đoàn viên, NLĐ; tích cực tham gia công tác xã hội, củng cố và phát huy hiệu quả Chương trình phúc lợi công đoàn, tạo chuyển biến rõ nét về những nhu cầu cơ bản, thiết yếu của đoàn viên, NLĐ, nhất là các đối tượng có thu nhập thấp, lao động nữ, lao động đặc thù, yếu thế.

Ngoài ra còn cần chủ động, tích cực tham gia đề xuất mô hình nhà ở xã hội cho công nhân tại Khu công nghiệp như: Mai Sơn, Vân Hồ,... coi nhà ở cho công nhân là 1 bộ phận cấu thành cơ sở hạ tầng khu công nghiệp, nhà máy. Chủ động đề xuất chương trình nhà ở xã hội, nhà trẻ, trường mầm non tại khu công nghiệp trong các đề án, kế hoạch phát triển kinh tế xã hội của tỉnh, xây dựng và triển khai thực hiện các thỏa thuận hợp tác trở thành phúc lợi, lợi ích của tổ chức Công đoàn đối với đoàn viên, NLĐ.

Thứ sáu, tham gia với người sử dụng lao động để khuyến khích, tạo điều kiện cho NLĐ tại các doanh nghiệp tham gia học tập, nâng cao trình độ, kỹ năng nghề nghiệp, tay nghề, góp phần nâng cao chất lượng nguồn nhân lực.

Đại hội Công đoàn tỉnh Quảng Bình lần thứ XIX sẽ được tổ chức vào ngày 25 và 26/9 Ngày 15/9, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Quảng Bình tổ chức Họp báo tuyên truyền Đại hội Công đoàn tỉnh Quảng Bình lần thứ ...

Công đoàn, CNVCLĐ tiên phong xây dựng tỉnh Thanh Hóa văn minh, thịnh vượng, kiểu mẫu Ngày 17/9, LĐLD tỉnh Thanh Hóa tổ chức Đại hội Công đoàn tỉnh lần thứ XX, nhiệm kỳ 2023-2028. Đồng chí Nguyễn Đình Khang – ...

Đại hội Công đoàn tỉnh Thanh Hóa lần thứ XX: Trang trọng, tươi vui Ngày 17/9, LĐLĐ tỉnh Thanh Hóa tổ chức Đại hội Công đoàn tỉnh lần thứ XX, nhiệm kỳ 2023-2028; 468 đại biểu ưu tú đại ...