TP. HCM cần hơn 72.000 lao động trong quý 2

Ảnh minh họa.

Theo báo cáo dự báo nhu cầu nhân lực quý 2/2022 của Trung tâm Dự báo nhân lực và thông tin thị trường lao động TP. HCM (Falmi), thị trường lao động tại TP. HCM đang dần phục hồi tích cực nhờ vào các giải pháp ổn định tình hình lao động - việc làm, sự thích ứng linh hoạt của các doanh nghiệp phòng chống dịch Covid-19, tỷ lệ tiêm vaccine cao...

Dự kiến, trong quý 2/2022, thị trường lao động tại TP. HCM có sự gia tăng theo xu hướng nhân lực chất lượng cao, có tay nghề, cần khoảng 65.500 - 72.500 chỗ làm việc.

Falmi cho biết, theo khảo sát nhu cầu nhân lực năm 2022, nhu cầu nhân lực tập trung ở 4 ngành công nghiệp trọng điểm chiếm 19,09%, trong đó ngành Cơ khí chiếm 5,17%, Sản xuất hàng điện tử chiếm 7,01%, Chế biến lương thực thực phẩm, đồ uống chiếm 3,42%, Hóa dược - nhựa - cao su chiếm 3,49%.

Nhu cầu nhân lực 9 ngành dịch vụ chủ yếu chiếm 57,89%, trong đó ngành Thương nghiệp chiếm 16,42%, Vận tải kho bãi chiếm 2,84%, Dịch vụ lưu trú và ăn uống chiếm 2,75%, Thông tin và truyền thông chiếm 5,2%, Tài chính, ngân hàng và bảo hiểm chiếm 8,89%, Kinh doanh bất động sản chiếm 9,91%, Khoa học và công nghệ chiếm 8,98%, Giáo dục và đào tạo chiếm 2,05%, Y tế và hoạt động trợ giúp xã hội chiếm 0,85%.

Theo báo cáo này, nhu cầu nhân lực lao động qua đào tạo chiếm 86,47% tổng nhu cầu nhân lực, trong đó, trình độ đại học trở lên chiếm 20,82%, cao đẳng chiếm 19,19%, trung cấp chiếm 27,58%, sơ cấp chiếm 18,88%. Nhu cầu tuyển dụng ở lao động chưa qua đào tạo chiếm tỷ lệ khá thấp với 13,53% tổng nhu cầu nhân lực.

Theo Falmi, thị trường lao động TP. HCM đang tiếp tục phát triển theo hướng tăng dần tỷ trọng lao động khu vực công nghiệp - xây dựng và dịch vụ, giảm dần tỷ trọng lao động khu vực nông, lâm nghiệp, thủy sản.

TP. HCM hiện có khoảng 4,9 triệu lao động làm việc, trong đó, lao động trong các doanh nghiệp khoảng hơn 3 triệu người. Lao động làm việc trong doanh nghiệp Nhà nước là hơn 3%, doanh nghiệp ngoài Nhà nước chiếm 74,5%, doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài là 22,49%.

Được biết, 3 tháng của năm 2022, toàn thành phố giải quyết việc làm cho 80.518/300.000 lượt người, đạt 26,84% kế hoạch. Trong số đó, việc làm mới là 36.563/140.000 lượt lao động (đạt tỷ lệ 26,12% so với kế hoạch).

So với cùng kỳ năm 2021, số lao động được giải quyết việc làm tăng hơn 4.100 lượt người, tỷ lệ giải quyết việc làm tăng 1,39%, số việc làm mới tăng hơn 1.800 chỗ.

Kết nối doanh nghiệp, giải quyết việc làm cho người lao động sau Tết Ngày 20/2, Sở Lao động - Thương binh và Xã hội tỉnh Thừa Thiên Huế đã tổ chức Phiên giao dịch việc làm đầu Xuân ...

Giao dịch việc làm trực tuyến: Giải pháp hiệu quả kết nối cung - cầu lao động Phiên giao dịch việc làm trực tuyến kết nối 6 tỉnh, thành phố phía Bắc diễn ra sáng 17/3 thu hút 84 đơn vị tuyển ...

Doanh nghiệp cần nhân công, còn lao động thì thiếu việc làm? Theo thông tin vừa đăng tải hôm nay trên Báo Lao động thì nhiều công ty may mặc ở Hà Tĩnh cần tuyển dụng khoảng ...