Bắc Ninh lan tỏa thông điệp an toàn và phúc lợi cho người lao động
Công đoàn

Bắc Ninh lan tỏa thông điệp an toàn và phúc lợi cho người lao động

Hà Vy
Tác giả: Hà Vy
Lễ phát động Tháng Công nhân và Tháng hành động về an toàn vệ sinh lao động năm 2026 lan tỏa thông điệp chăm lo thiết thực, nâng cao phúc lợi, bảo đảm an toàn lao động và phát triển bền vững trong bối cảnh phát triển công nghiệp mạnh mẽ của tỉnh Bắc Ninh.
Khát vọng và vị thế mới của "thủ phủ công nghiệp" Bắc Ninh sau sáp nhập

Tối 24/4, tại phường Quế Võ, Liên đoàn Lao động tỉnh Bắc Ninh tổ chức lễ phát động Tháng Công nhân, Tháng hành động về an toàn vệ sinh lao động (ATVSLĐ) năm 2026, đồng thời khai mạc chương trình “Gian hàng dành cho công nhân lao động” với nhiều hoạt động thiết thực hướng về người lao động.

Sự kiện là hoạt động chào mừng kỷ niệm 51 năm Ngày Giải phóng miền Nam, thống nhất đất nước (30/4/1975 - 30/4/2026) và 140 năm Ngày Quốc tế Lao động (1/5/1886 - 1/5/2026), khẳng định vị trí, vai trò của giai cấp công nhân trong giai đoạn phát triển mới.

Bắc Ninh lan tỏa thông điệp an toàn và phúc lợi cho người lao động
Đồng chí Thạch Văn Chung - Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Bắc Ninh phát biểu khai mạc Lễ phát động Tháng Công nhân, Tháng hành động về An toàn vệ sinh lao động (ATVSLĐ). Ảnh: CĐ

Tham dự lễ phát động có Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam Huỳnh Thanh Xuân cùng đại diện lãnh đạo các Ban, Bộ, ngành Trung ương. Về phía tỉnh Bắc Ninh có Chủ tịch Ủy ban MTTQ tỉnh Nguyễn Thị Hà, Phó Chủ tịch HĐND tỉnh Nguyễn Anh Tuấn, Phó Trưởng Đoàn đại biểu Quốc hội tỉnh Trần Văn Tuấn và lãnh đạo các sở, ban, ngành.

Phát biểu khai mạc, Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Thạch Văn Chung nhấn mạnh, Tháng Công nhân và Tháng hành động về ATVSLĐ là đợt sinh hoạt chính trị sâu rộng, thể hiện sự quan tâm của Đảng, Nhà nước và toàn xã hội đối với giai cấp công nhân. Những năm qua, tổ chức công đoàn trong tỉnh không ngừng đổi mới nội dung, phương thức hoạt động; triển khai nhiều chương trình chăm lo đời sống, bảo vệ quyền lợi hợp pháp của người lao động; phát động các phong trào thi đua lao động sáng tạo, đóng góp quan trọng vào tăng trưởng kinh tế địa phương.

Bắc Ninh lan tỏa thông điệp an toàn và phúc lợi cho người lao động

Đồng chí Huỳnh Thanh Xuân - Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam trao quà cho đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn. Ảnh: CĐ

Năm 2026, các hoạt động trọng tâm được xác định rõ: tăng cường thăm hỏi, tặng quà công nhân có hoàn cảnh khó khăn; triển khai hiệu quả các chương trình phúc lợi đoàn viên với tinh thần “không để ai bị bỏ lại phía sau”; siết chặt kỷ luật an toàn lao động; chủ động rà soát nguy cơ mất an toàn tại nơi làm việc; thúc đẩy phong trào sáng kiến, cải tiến kỹ thuật gắn với nâng cao năng suất và thu nhập. Thông điệp xuyên suốt được nhấn mạnh là mỗi người lao động cần tự giác tuân thủ quy trình an toàn để “mỗi ngày đi làm là một ngày vui”.

Phát biểu chỉ đạo, Chủ tịch Ủy ban MTTQ tỉnh Nguyễn Thị Hà khẳng định, Bắc Ninh hiện là một trong những trung tâm công nghiệp phát triển năng động của cả nước với 35 khu công nghiệp tập trung và gần 100 cụm công nghiệp, thu hút hàng nghìn doanh nghiệp trong và ngoài nước. Toàn tỉnh có hơn 3,6 triệu người, trong đó hơn 820 nghìn lao động đang làm việc tại các doanh nghiệp.

Theo đồng chí, Tháng Công nhân và Tháng hành động về ATVSLĐ mang ý nghĩa chính trị – xã hội sâu sắc, thể hiện sự quan tâm của cả hệ thống chính trị đối với giai cấp công nhân – lực lượng nòng cốt trong sự nghiệp công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước. Đồng thời ghi nhận những nỗ lực của tổ chức công đoàn các cấp trong chăm lo, bảo vệ người lao động và xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định.

Bắc Ninh lan tỏa thông điệp an toàn và phúc lợi cho người lao động

Đồng chí Huỳnh Thanh Xuân - Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam và đồng chí Nguyễn Thị Hà - Chủ tịch Ủy ban MTTQ tỉnh trao quà cho đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn. Ảnh: CĐ

Tuy nhiên, thực tiễn cũng đặt ra nhiều yêu cầu cấp thiết như việc làm bền vững, thu nhập ổn định, nhà ở xã hội, trường học, thiết chế văn hóa và môi trường làm việc an toàn. Công tác bảo đảm ATVSLĐ tại một số doanh nghiệp vẫn tiềm ẩn rủi ro, cần được quan tâm đúng mức.

Từ đó, lãnh đạo tỉnh đề nghị các cấp ủy, chính quyền, MTTQ và các tổ chức chính trị – xã hội tăng cường phối hợp, tạo điều kiện thuận lợi để công đoàn hoạt động hiệu quả; cộng đồng doanh nghiệp tiếp tục đồng hành, cải thiện điều kiện làm việc, nâng cao thu nhập và thực hiện nghiêm quy định về ATVSLĐ. Các cấp công đoàn cần lấy người lao động làm trung tâm, chủ động thích ứng chuyển đổi số, nâng cao hiệu quả hoạt động; mỗi công nhân cần nâng cao kỷ luật, kỹ năng nghề, đáp ứng yêu cầu sản xuất hiện đại.

Điểm nhấn của chương trình là “Gian hàng dành cho công nhân lao động” năm 2026 với quy mô 40 gian hàng, trưng bày sản phẩm OCOP và đặc sản vùng miền. Các mặt hàng thiết yếu được cung cấp với giá ưu đãi từ 15 - 40%, góp phần giảm chi phí sinh hoạt cho người lao động.

Bắc Ninh lan tỏa thông điệp an toàn và phúc lợi cho người lao động
Các đại biểu thực hiện nghi thức khai trương Gian hàng dành cho công nhân lao động năm 2026. Ảnh: CĐ

Nhân dịp này, Ban Tổ chức trao tặng 200 suất quà cho công nhân có hoàn cảnh khó khăn, mắc bệnh hiểm nghèo, bị tai nạn lao động, thể hiện sự sẻ chia thiết thực của tổ chức công đoàn.

Trong khuôn khổ chương trình còn diễn ra nhiều hoạt động văn hóa, thể thao phong phú như dân vũ thể thao, cắm hoa nghệ thuật, kéo co, đêm nhạc “Hát cho công nhân nghe – Nghe công nhân hát”, tư vấn pháp luật miễn phí… tạo không khí sôi nổi, tăng cường gắn kết trong đội ngũ công nhân.

Chuỗi hoạt động diễn ra trong 3 ngày (24 – 26/4) không chỉ góp phần nâng cao đời sống vật chất, tinh thần cho người lao động mà còn tiếp tục khẳng định vai trò nòng cốt của tổ chức công đoàn trong bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp của công nhân, thúc đẩy quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ -nền tảng cho sự phát triển bền vững của tỉnh Bắc Ninh trong giai đoạn mới.

Bắc Ninh lan tỏa thông điệp an toàn và phúc lợi cho người lao động

Đoàn viên, người lao động mua hàng bằng phiếu giảm giá do Liên đoàn Lao động tỉnh hỗ trợ. Ảnh: CĐ
Công đoàn SEV - niềm tin của người lao động Công đoàn SEV - niềm tin của người lao động

Tôi tin chắc rằng trong tương lai, Công đoàn công ty Samsung Electronics Việt Nam (SEV) sẽ không ngừng lớn mạnh và tiếp tục đồng ...

Phòng, chống bạo lực trên cơ sở giới ở khu công nghiệp địa bàn tỉnh Bắc Ninh Phòng, chống bạo lực trên cơ sở giới ở khu công nghiệp địa bàn tỉnh Bắc Ninh

Những năm gần đây, tại Bắc Ninh, hàng loạt mô hình điểm về phòng, chống bạo lực trên cơ sở giới tại các khu công ...

Khát vọng và vị thế mới của Khát vọng và vị thế mới của "thủ phủ công nghiệp" Bắc Ninh sau sáp nhập

Chiều 20.12, Đại hội Công đoàn tỉnh Bắc Ninh lần thứ nhất, nhiệm kỳ 2025 - 2030 đã chính thức diễn ra. Đây là sự ...

Tin mới hơn

Sắp diễn ra cuộc thi tìm hiểu Nghị quyết 72-NQ/TW với nhiều giải thưởng hấp dẫn

Sắp diễn ra cuộc thi tìm hiểu Nghị quyết 72-NQ/TW với nhiều giải thưởng hấp dẫn

Nhằm tuyên truyền sâu rộng những chủ trương lớn của Đảng về công tác bảo vệ, chăm sóc và nâng cao sức khỏe nhân dân trong tình hình mới, Công đoàn Y tế Việt Nam phối hợp với Viện Chiến lược và Chính sách Mặt trận tổ chức Cuộc thi trực tuyến “Tìm hiểu Nghị quyết số 72-NQ/TW của Bộ Chính trị về một số giải pháp đột phá, tăng cường bảo vệ, chăm sóc và nâng cao sức khỏe nhân dân”.
Có được hủy thời gian tham gia BHXH khi doanh nghiệp nợ tiền bảo hiểm?

Có được hủy thời gian tham gia BHXH khi doanh nghiệp nợ tiền bảo hiểm?

Nhiều người lao động gặp khó khăn trong việc giải quyết các chế độ bảo hiểm xã hội (BHXH) khi doanh nghiệp nợ tiền đóng BHXH kéo dài. Không ít trường hợp đặt câu hỏi liệu có thể hủy thời gian tham gia BHXH tại doanh nghiệp nợ bảo hiểm để tránh ảnh hưởng đến quyền lợi của mình hay không.
Kiên quyết phản bác các luận điệu xuyên tạc sứ mệnh lịch sử của giai cấp công nhân trong kỷ nguyên mới của dân tộc

Kiên quyết phản bác các luận điệu xuyên tạc sứ mệnh lịch sử của giai cấp công nhân trong kỷ nguyên mới của dân tộc

Trong bối cảnh toàn cầu hóa, phát triển mạnh mẽ của khoa học công nghệ và những biến đổi sâu sắc của cơ cấu kinh tế, xã hội, vấn đề giai cấp công nhân (GCCN) và sứ mệnh lịch sử của GCCN tiếp tục là mục tiêu chống phá của các thế lực thù địch và phần tử cơ hội chính trị.

Tin tức khác

Người cán bộ Công đoàn tận tâm vì người lao động và cộng đồng

Người cán bộ Công đoàn tận tâm vì người lao động và cộng đồng

Trong phong trào thi đua yêu nước của cán bộ, công chức, viên chức, người lao động thành phố Đà Nẵng có nhiều tấm gương thầm lặng nhưng luôn tận tâm cống hiến vì tập thể, vì cộng đồng. Một trong những điển hình đó là anh Đoàn Ngọc Vui, Đảng ủy viên, Phó Giám đốc, Chủ tịch Công đoàn Quỹ Đầu tư phát triển thành phố Đà Nẵng - người nhiều năm liền luôn tâm huyết với công tác Công đoàn, chăm lo đời sống đoàn viên, người lao động; tích cực thực hiện công tác “dân vận khéo”, đền ơn đáp nghĩa và các hoạt động nhân đạo, từ thiện, an sinh xã hội, vì cuộc sống cộng đồng.
Tổng LĐLĐ Việt Nam đề xuất tăng lương tối thiểu vùng gần 10% từ năm 2027

Tổng LĐLĐ Việt Nam đề xuất tăng lương tối thiểu vùng gần 10% từ năm 2027

Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam vừa đề xuất hai phương án điều chỉnh lương tối thiểu vùng năm 2027, với mức tăng bình quân từ 8,5% đến 9,8%. Đề xuất được đưa ra tại phiên họp đầu tiên của Hội đồng Tiền lương quốc gia vào ngày 23.6, nhằm từng bước cải thiện đời sống của người lao động trong bối cảnh chi phí sinh hoạt tiếp tục gia tăng.
Giữ lửa công đoàn giữa vùng di sản Mỹ Sơn

Giữ lửa công đoàn giữa vùng di sản Mỹ Sơn

Công đoàn cơ sở Ban Quản lý Di sản Văn hóa Thế giới Mỹ Sơn không chỉ chăm lo tốt đời sống đoàn viên, người lao động mà còn tích cực tham gia an sinh xã hội, đồng hành với địa phương và cùng Công đoàn xã Nam Phước tạo nên nhiều dấu ấn khác biệt.
Xây dựng Công đoàn Đà Nẵng của tương lai từ những vấn đề hôm nay

Xây dựng Công đoàn Đà Nẵng của tương lai từ những vấn đề hôm nay

Từ thực tiễn hoạt động công đoàn tại Đà Nẵng, bài viết hiến kế nhằm xây dựng tổ chức Công đoàn hiện đại, lấy người lao động làm trung tâm, góp phần xây dựng giai cấp công nhân ngày càng lớn mạnh, đáp ứng yêu cầu phát triển của thành phố trong giai đoạn mới.
Phụ cấp trách nhiệm an toàn vệ sinh viên có tính đóng BHXH và làm căn cứ trả lương làm thêm giờ?

Phụ cấp trách nhiệm an toàn vệ sinh viên có tính đóng BHXH và làm căn cứ trả lương làm thêm giờ?

Nhiều an toàn vệ sinh viên tại doanh nghiệp băn khoăn liệu khoản phụ cấp trách nhiệm được hưởng hằng tháng có được tính vào tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) bắt buộc và tiền lương thực trả để tính lương làm thêm giờ hay không.
Công đoàn Y tế Việt Nam chuẩn bị phát động phong trào thi đua về Nghị quyết 72-NQ/TW

Công đoàn Y tế Việt Nam chuẩn bị phát động phong trào thi đua về Nghị quyết 72-NQ/TW

Công đoàn Y tế Việt Nam mới đây tổ chức cuộc họp Ban Tổ chức và Tổ giúp việc nhằm rà soát công tác chuẩn bị cho Lễ phát động phong trào thi đua và Cuộc thi trực tuyến tìm hiểu Nghị quyết số 72-NQ/TW của Bộ Chính trị.
Xem thêm