Bắc Ninh lan tỏa thông điệp an toàn và phúc lợi cho người lao động
Công đoàn

Bắc Ninh lan tỏa thông điệp an toàn và phúc lợi cho người lao động

Hà Vy
Tác giả: Hà Vy
Lễ phát động Tháng Công nhân và Tháng hành động về an toàn vệ sinh lao động năm 2026 lan tỏa thông điệp chăm lo thiết thực, nâng cao phúc lợi, bảo đảm an toàn lao động và phát triển bền vững trong bối cảnh phát triển công nghiệp mạnh mẽ của tỉnh Bắc Ninh.
Khát vọng và vị thế mới của "thủ phủ công nghiệp" Bắc Ninh sau sáp nhập

Tối 24/4, tại phường Quế Võ, Liên đoàn Lao động tỉnh Bắc Ninh tổ chức lễ phát động Tháng Công nhân, Tháng hành động về an toàn vệ sinh lao động (ATVSLĐ) năm 2026, đồng thời khai mạc chương trình “Gian hàng dành cho công nhân lao động” với nhiều hoạt động thiết thực hướng về người lao động.

Sự kiện là hoạt động chào mừng kỷ niệm 51 năm Ngày Giải phóng miền Nam, thống nhất đất nước (30/4/1975 - 30/4/2026) và 140 năm Ngày Quốc tế Lao động (1/5/1886 - 1/5/2026), khẳng định vị trí, vai trò của giai cấp công nhân trong giai đoạn phát triển mới.

Bắc Ninh lan tỏa thông điệp an toàn và phúc lợi cho người lao động
Đồng chí Thạch Văn Chung - Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Bắc Ninh phát biểu khai mạc Lễ phát động Tháng Công nhân, Tháng hành động về An toàn vệ sinh lao động (ATVSLĐ). Ảnh: CĐ

Tham dự lễ phát động có Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam Huỳnh Thanh Xuân cùng đại diện lãnh đạo các Ban, Bộ, ngành Trung ương. Về phía tỉnh Bắc Ninh có Chủ tịch Ủy ban MTTQ tỉnh Nguyễn Thị Hà, Phó Chủ tịch HĐND tỉnh Nguyễn Anh Tuấn, Phó Trưởng Đoàn đại biểu Quốc hội tỉnh Trần Văn Tuấn và lãnh đạo các sở, ban, ngành.

Phát biểu khai mạc, Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Thạch Văn Chung nhấn mạnh, Tháng Công nhân và Tháng hành động về ATVSLĐ là đợt sinh hoạt chính trị sâu rộng, thể hiện sự quan tâm của Đảng, Nhà nước và toàn xã hội đối với giai cấp công nhân. Những năm qua, tổ chức công đoàn trong tỉnh không ngừng đổi mới nội dung, phương thức hoạt động; triển khai nhiều chương trình chăm lo đời sống, bảo vệ quyền lợi hợp pháp của người lao động; phát động các phong trào thi đua lao động sáng tạo, đóng góp quan trọng vào tăng trưởng kinh tế địa phương.

Bắc Ninh lan tỏa thông điệp an toàn và phúc lợi cho người lao động

Đồng chí Huỳnh Thanh Xuân - Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam trao quà cho đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn. Ảnh: CĐ

Năm 2026, các hoạt động trọng tâm được xác định rõ: tăng cường thăm hỏi, tặng quà công nhân có hoàn cảnh khó khăn; triển khai hiệu quả các chương trình phúc lợi đoàn viên với tinh thần “không để ai bị bỏ lại phía sau”; siết chặt kỷ luật an toàn lao động; chủ động rà soát nguy cơ mất an toàn tại nơi làm việc; thúc đẩy phong trào sáng kiến, cải tiến kỹ thuật gắn với nâng cao năng suất và thu nhập. Thông điệp xuyên suốt được nhấn mạnh là mỗi người lao động cần tự giác tuân thủ quy trình an toàn để “mỗi ngày đi làm là một ngày vui”.

Phát biểu chỉ đạo, Chủ tịch Ủy ban MTTQ tỉnh Nguyễn Thị Hà khẳng định, Bắc Ninh hiện là một trong những trung tâm công nghiệp phát triển năng động của cả nước với 35 khu công nghiệp tập trung và gần 100 cụm công nghiệp, thu hút hàng nghìn doanh nghiệp trong và ngoài nước. Toàn tỉnh có hơn 3,6 triệu người, trong đó hơn 820 nghìn lao động đang làm việc tại các doanh nghiệp.

Theo đồng chí, Tháng Công nhân và Tháng hành động về ATVSLĐ mang ý nghĩa chính trị – xã hội sâu sắc, thể hiện sự quan tâm của cả hệ thống chính trị đối với giai cấp công nhân – lực lượng nòng cốt trong sự nghiệp công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước. Đồng thời ghi nhận những nỗ lực của tổ chức công đoàn các cấp trong chăm lo, bảo vệ người lao động và xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định.

Bắc Ninh lan tỏa thông điệp an toàn và phúc lợi cho người lao động

Đồng chí Huỳnh Thanh Xuân - Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam và đồng chí Nguyễn Thị Hà - Chủ tịch Ủy ban MTTQ tỉnh trao quà cho đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn. Ảnh: CĐ

Tuy nhiên, thực tiễn cũng đặt ra nhiều yêu cầu cấp thiết như việc làm bền vững, thu nhập ổn định, nhà ở xã hội, trường học, thiết chế văn hóa và môi trường làm việc an toàn. Công tác bảo đảm ATVSLĐ tại một số doanh nghiệp vẫn tiềm ẩn rủi ro, cần được quan tâm đúng mức.

Từ đó, lãnh đạo tỉnh đề nghị các cấp ủy, chính quyền, MTTQ và các tổ chức chính trị – xã hội tăng cường phối hợp, tạo điều kiện thuận lợi để công đoàn hoạt động hiệu quả; cộng đồng doanh nghiệp tiếp tục đồng hành, cải thiện điều kiện làm việc, nâng cao thu nhập và thực hiện nghiêm quy định về ATVSLĐ. Các cấp công đoàn cần lấy người lao động làm trung tâm, chủ động thích ứng chuyển đổi số, nâng cao hiệu quả hoạt động; mỗi công nhân cần nâng cao kỷ luật, kỹ năng nghề, đáp ứng yêu cầu sản xuất hiện đại.

Điểm nhấn của chương trình là “Gian hàng dành cho công nhân lao động” năm 2026 với quy mô 40 gian hàng, trưng bày sản phẩm OCOP và đặc sản vùng miền. Các mặt hàng thiết yếu được cung cấp với giá ưu đãi từ 15 - 40%, góp phần giảm chi phí sinh hoạt cho người lao động.

Bắc Ninh lan tỏa thông điệp an toàn và phúc lợi cho người lao động
Các đại biểu thực hiện nghi thức khai trương Gian hàng dành cho công nhân lao động năm 2026. Ảnh: CĐ

Nhân dịp này, Ban Tổ chức trao tặng 200 suất quà cho công nhân có hoàn cảnh khó khăn, mắc bệnh hiểm nghèo, bị tai nạn lao động, thể hiện sự sẻ chia thiết thực của tổ chức công đoàn.

Trong khuôn khổ chương trình còn diễn ra nhiều hoạt động văn hóa, thể thao phong phú như dân vũ thể thao, cắm hoa nghệ thuật, kéo co, đêm nhạc “Hát cho công nhân nghe – Nghe công nhân hát”, tư vấn pháp luật miễn phí… tạo không khí sôi nổi, tăng cường gắn kết trong đội ngũ công nhân.

Chuỗi hoạt động diễn ra trong 3 ngày (24 – 26/4) không chỉ góp phần nâng cao đời sống vật chất, tinh thần cho người lao động mà còn tiếp tục khẳng định vai trò nòng cốt của tổ chức công đoàn trong bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp của công nhân, thúc đẩy quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ -nền tảng cho sự phát triển bền vững của tỉnh Bắc Ninh trong giai đoạn mới.

Bắc Ninh lan tỏa thông điệp an toàn và phúc lợi cho người lao động

Đoàn viên, người lao động mua hàng bằng phiếu giảm giá do Liên đoàn Lao động tỉnh hỗ trợ. Ảnh: CĐ
Công đoàn SEV - niềm tin của người lao động Công đoàn SEV - niềm tin của người lao động

Tôi tin chắc rằng trong tương lai, Công đoàn công ty Samsung Electronics Việt Nam (SEV) sẽ không ngừng lớn mạnh và tiếp tục đồng ...

Phòng, chống bạo lực trên cơ sở giới ở khu công nghiệp địa bàn tỉnh Bắc Ninh Phòng, chống bạo lực trên cơ sở giới ở khu công nghiệp địa bàn tỉnh Bắc Ninh

Những năm gần đây, tại Bắc Ninh, hàng loạt mô hình điểm về phòng, chống bạo lực trên cơ sở giới tại các khu công ...

Khát vọng và vị thế mới của Khát vọng và vị thế mới của "thủ phủ công nghiệp" Bắc Ninh sau sáp nhập

Chiều 20.12, Đại hội Công đoàn tỉnh Bắc Ninh lần thứ nhất, nhiệm kỳ 2025 - 2030 đã chính thức diễn ra. Đây là sự ...

Tin mới hơn

Ứng lương năm 2026: Người lao động cần nắm rõ quyền và điều kiện

Ứng lương năm 2026: Người lao động cần nắm rõ quyền và điều kiện

Ứng lương (tạm ứng lương) là nhu cầu phổ biến của người lao động khi cần giải quyết khó khăn tài chính trước kỳ trả lương. Theo quy định của Bộ luật Lao động 2019, việc ứng lương được pháp luật cho phép trong nhiều trường hợp, nhưng phải tuân thủ điều kiện cụ thể. Đến năm 2026, các quy định cơ bản không thay đổi, song người lao động cần hiểu rõ để bảo vệ quyền lợi của mình.

Tin tức khác

Từ đối thoại đến “thỏa ước vàng”: Bản lĩnh thương lượng của anh Ngô Ngọc Vinh

Từ đối thoại đến “thỏa ước vàng”: Bản lĩnh thương lượng của anh Ngô Ngọc Vinh

“Vì người lao động cũng là để công ty phát triển” – quan điểm ấy đã trở thành kim chỉ nam xuyên suốt hành trình gần 30 năm gắn bó với Công ty TNHH Điện Stanley Việt Nam của anh Ngô Ngọc Vinh.
Lương lao động hợp đồng trong đơn vị sự nghiệp công lập dự kiến thay đổi ra sao?

Lương lao động hợp đồng trong đơn vị sự nghiệp công lập dự kiến thay đổi ra sao?

Dự thảo Nghị định về lao động hợp đồng trong đơn vị sự nghiệp công lập do Bộ Nội vụ chủ trì xây dựng đang được Bộ Tư pháp thẩm định trước khi trình Chính phủ xem xét. Một trong những nội dung đáng chú ý là cơ chế tiền lương của lao động hợp đồng sẽ có nhiều thay đổi theo hướng linh hoạt hơn, gắn với hiệu quả công việc và mức độ tự chủ tài chính của đơn vị.
Tây Ninh phát động Tháng Công nhân 2026: Đổi mới sáng tạo, nâng cao năng suất lao động

Tây Ninh phát động Tháng Công nhân 2026: Đổi mới sáng tạo, nâng cao năng suất lao động

Sáng 24/4, tại Công ty Cổ phần Khu Công nghiệp Thành Thành Công (phường Trảng Bàng), Liên đoàn Lao động tỉnh Tây Ninh phối hợp Sở Nội vụ tổ chức Lễ phát động Tháng Công nhân và hưởng ứng Tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao động năm 2026. Chuỗi hoạt động năm nay tập trung chăm lo toàn diện cho người lao động, thúc đẩy đối thoại và khơi dậy tinh thần sáng tạo trong bối cảnh chuyển đổi số.
Công đoàn Đà Nẵng khẳng định vai trò chăm lo người lao động và bảo đảm an toàn lao động

Công đoàn Đà Nẵng khẳng định vai trò chăm lo người lao động và bảo đảm an toàn lao động

Sáng 24.4, tại Nhà Văn hóa Lao động (số 02 đường Cách mạng Tháng Tám), Liên đoàn Lao động TP Đà Nẵng phối hợp với Sở Nội vụ tổ chức Lễ phát động Tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao động; Tháng Công nhân và khai mạc Hội thao CNVCLĐ năm 2026.
Chăm lo đời sống công nhân ở Huế: Khi chủ trương đi vào đời sống

Chăm lo đời sống công nhân ở Huế: Khi chủ trương đi vào đời sống

Ngày 24.4, LĐLĐ thành phố Huế tổ chức lễ kỷ niệm 140 năm Ngày Quốc tế Lao động (1.5.1886 - 1.5.2026) và hội nghị tổng kết 10 năm thực hiện Chỉ thị số 52-CT/TW của Ban Bí thư về “Tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với công tác nâng cao đời sống văn hóa tinh thần cho công nhân lao động khu công nghiệp, khu chế xuất”. Không chỉ là dịp nhìn lại chặng đường đã qua, sự kiện còn cho thấy một bức tranh rõ nét về hành trình chuyển hóa chủ trương thành những giá trị cụ thể, thiết thực trong đời sống công nhân.
Thêm người lao động thu nhập thấp vào diện được trợ giúp pháp lý miễn phí

Thêm người lao động thu nhập thấp vào diện được trợ giúp pháp lý miễn phí

Quốc hội vừa thông qua Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Trợ giúp pháp lý với nhiều điểm mới đáng chú ý, trong đó mở rộng đối tượng được trợ giúp pháp lý miễn phí. Đáng quan tâm, người lao động có thu nhập thấp khi tham gia tố tụng hình sự sẽ có thêm cơ hội được bảo vệ quyền lợi bằng dịch vụ pháp lý do Nhà nước bảo đảm.
Xem thêm