Công đoàn KKT Đông Nam Nghệ An phối hợp tổ chức giải thể thao cho đoàn viên, NLĐ
Công đoàn

Công đoàn KKT Đông Nam Nghệ An phối hợp tổ chức giải thể thao cho đoàn viên, NLĐ

Hoàng Yến
Tác giả: Hoàng Yến
Nằm trong chuỗi hoạt động chào mừng kỷ niệm 93 năm ngày thành lập Công đoàn Việt Nam (28/7/1929–28/7/2022), 15 năm thành lập Ban quản lý Khu kinh tế Đông Nam (30/8/2007-30/8/2022) và 10 năm ngày thành lập Công đoàn Khu kinh tế Đông Nam, Ban Quản lý Khu kinh tế Đông Nam cùng với Công đoàn Khu kinh tế tổ chức Giải thể thao Khu kinh tế Đông Nam và các Khu công nghiệp tỉnh Nghệ An năm 2022.
Công đoàn KKT Đông Nam
Toàn cảnh buổi lễ. Ảnh: PV

Chiều 14/7, Ban tổ chức Giải thể thao Khu kinh tế Đông Nam tỉnh Nghệ An đã tổ chức buổi họp kỹ thuật và lễ bốc thăm, chia bảng cho các đội tham dự. Tham dự buổi họp kỹ thuật giải đấu và lễ bốc thăm, chia bảng giải đấu có đại diện lãnh đạo Ban quản lý Khu kinh tế Đông Nam; Công đoàn Khu kinh tế Đông Nam; đại diện Công ty TNHH VSIP Nghệ An, các đơn vị tham gia tổ chức, tổ trọng tài cùng đại diện 30 doanh nghiệp tham dự giải.

Giải thể thao Khu kinh tế Đông Nam tỉnh Nghệ An được tổ chức thường niên, trở thành ngày hội thể thao thu hút sự tham gia của đông đảo đoàn viên, người lao động ở các khu công nghiệp trên địa bàn tỉnh.
Giải thể thao thu hút sự tham gia của các đội đến từ 30 doanh nghiệp thuộc Khu kinh tế Đông Nam và các Khu công nghiệp tỉnh Nghệ An. Có 1.149 vận động viên tham gia thi đấu ở 7 môn: Bóng đá nam; bóng đá nữ; bóng chuyền hơi phối hợp; bóng bàn đơn nam; bóng bàn đơn nữ; nhảy bao bố và kéo co.

Công đoàn KKT Đông Nam
Đồng chí Phan Văn Bình - Phó Ban quản lý Khu kinh tế Đông Nam phát biểu tại buổi lễ. Ảnh: PV

Phát biểu tại buổi lễ, đồng chí Phan Văn Bình - Phó Trưởng Ban quản lý Khu kinh tế Đông Nam chia sẻ: "Giải thể thao này là sự kiện thường niên được Công đoàn Khu kinh tế Đông Nam tổ chức thành công trong nhiều năm. Năm nay, với mong muốn tạo dấu ấn, kỷ niệm thành lập, Ban quản lý Khu kinh tế Đông Nam quyết định phối hợp cùng Công đoàn Khu kinh tế tổ chức sự kiện ý nghĩa này. Giải thể thao còn là sân chơi lành mạnh nhằm kết nối, giao lưu đoàn viên, người lao động sau hơn 2 năm bị gián đoạn các hoạt động văn hóa, thể thao do ảnh hưởng của đại dịch Covid-19”.

Ông Phan Văn Bình cũng mong giải thể thao sẽ nhận được sự ủng hộ, tham dự của lãnh đạo các doanh nghiệp, nhằm tạo không khí phấn khởi trong khu công nghiệp nói riêng và trong các doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh nói chung.

Để tạo điều kiện tốt nhất cho công tác tổ chức và đảm bảo an toàn trong quá trình di chuyển của các vận động viên, giải sẽ được chia làm 2 cụm thi đấu: Cụm Khu công nghiệp Nam Cấm, WHA, Hoàng Mai, Đông Hồi và Cụm Khu công nghiệp Bắc Vinh, VSIP.

Theo kế hoạch, lễ khai mạc giải sẽ diễn ra vào thứ Sáu, ngày 22/7/2022 tại sân bóng Trường Cao đẳng Kỹ thuật Công nghiệp Việt Nam – Hàn Quốc.

Công đoàn KKT Đông Nam
Đồng chí Vương An Nguyên - Chủ tịch Công đoàn Khu kinh tế Đông Nam Nghệ An phổ biến thể lệ và kỷ luật của giải đấu. Ảnh: PV

Phát biểu tại lễ bốc thăm, đồng chí Vương An Nguyên - Chủ tịch Công đoàn Khu kinh tế Đông Nam Nghệ An nhấn mạnh: "Giải đấu là sân chơi dành riêng cho người lao động trong khu công nghiệp trên địa bàn tỉnh. Để giải đấu thành công, trọn vẹn ý nghĩa, đảm bảo chất lượng, Ban tổ chức đã mời đội ngũ trọng tài chuyên nghiệp, có chuyên môn, kinh nghiệm điều hành các giải đấu lớn. Đồng thời, Ban tổ chức sẽ xử lý nghiêm những tình trạng vi phạm như đưa vận động viên ở ngoài vào thi đấu cho đội mình, cố tình gây chấn thương cho đối phương, không tuân theo điều khiển của trọng tài".

Công đoàn KKT Đông Nam

Đại diện của Công ty TNHH Thức ăn chăn nuôi GoldenStar đặt câu hỏi cho Ban tổ chức. Ảnh: PV

Công đoàn KKT Đông Nam
Lễ bốc thăm diễn ra công khai, khách quan. Ảnh: PV

Tin mới hơn

Khai mạc Giải Bóng đá công nhân, viên chức Việt Nam 2026

Khai mạc Giải Bóng đá công nhân, viên chức Việt Nam 2026

Không chỉ là một sân chơi rèn luyện sức khỏe, Giải Bóng đá công nhân, viên chức Việt Nam 2026 được kỳ vọng sẽ truyền cảm hứng mạnh mẽ, trở thành động lực tinh thần giúp người lao động nâng cao năng suất, góp phần hiện thực hóa mục tiêu tăng trưởng hai con số của các doanh nghiệp và đất nước.
Vai trò nòng cốt của công đoàn trong mục tiêu phát triển bền vững của Gốm Đất Việt

Vai trò nòng cốt của công đoàn trong mục tiêu phát triển bền vững của Gốm Đất Việt

Gắn kết hài hòa giữa năng suất lao động với thu nhập, phúc lợi và khen thưởng thông qua cơ chế minh bạch, dân chủ chính là giải pháp cốt lõi để Tổ hợp Gốm Đất Việt khơi thông nguồn lực sáng tạo, khẳng định vị thế thương hiệu trong kỷ nguyên phát triển xanh và hội nhập.
Từ 1.7, doanh nghiệp giao kết hợp đồng lao động điện tử phải đăng nhập bằng VNeID

Từ 1.7, doanh nghiệp giao kết hợp đồng lao động điện tử phải đăng nhập bằng VNeID

Từ ngày 1.7.2026, việc giao kết và quản lý hợp đồng lao động điện tử sẽ có nhiều thay đổi đáng chú ý khi doanh nghiệp và người lao động bắt buộc thực hiện đăng ký, truy cập và khai thác Nền tảng hợp đồng lao động điện tử thông qua tài khoản định danh điện tử VNeID.

Tin tức khác

Học tập suốt đời: Khơi thông năng suất lao động trước làn sóng AI

Học tập suốt đời: Khơi thông năng suất lao động trước làn sóng AI

Muốn không bị bỏ lại phía sau, người lao động phải học tập suốt đời để nâng cao năng suất, trong đó tổ chức Công đoàn giữ vai trò tiên phong mở lối.
Khơi nguồn sức sáng tạo từ điểm tựa thi đua yêu nước

Khơi nguồn sức sáng tạo từ điểm tựa thi đua yêu nước

Từ việc vận dụng sáng tạo tư tưởng Hồ Chí Minh trong phong trào thi đua yêu nước, Công đoàn VNPT đã đưa các hoạt động lao động sáng tạo thành động lực then chốt để dịch chuyển từ một doanh nghiệp viễn thông truyền thống sang Tập đoàn công nghệ số, lấy năng suất lao động và sự hạnh phúc của người lao động làm thước đo cho sự phát triển bền vững.
Đổi mới tư duy công đoàn: Đưa việc học tập và làm theo Bác vào sản xuất, nâng cao năng suất và thu nhập cho người lao động

Đổi mới tư duy công đoàn: Đưa việc học tập và làm theo Bác vào sản xuất, nâng cao năng suất và thu nhập cho người lao động

Tổ chức Công đoàn phải chuyển mạnh từ phong trào hình thức sang kết quả thực chất, lấy đoàn viên và người lao động làm trung tâm, thúc đẩy tinh thần thi đua để tạo ra năng suất cao và thu nhập tốt trong kỷ nguyên phát triển mới.
Từ 1.1.2027, phụ nữ sinh đủ 2 con trước 35 tuổi được hỗ trợ tối thiểu 2 triệu đồng

Từ 1.1.2027, phụ nữ sinh đủ 2 con trước 35 tuổi được hỗ trợ tối thiểu 2 triệu đồng

Chính phủ vừa ban hành Nghị định số 168/2026/NĐ-CP quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật Dân số. Đáng chú ý, từ ngày 1.1.2027, phụ nữ sinh đủ 2 con trước 35 tuổi sẽ được hỗ trợ tài chính tối thiểu 2 triệu đồng. Đây được xem là một trong những chính sách mới nhằm khuyến khích duy trì mức sinh hợp lý và hỗ trợ người lao động trong bối cảnh nhiều địa phương đang có mức sinh giảm.
[Ảnh] Đoàn đại biểu Tổng LĐLĐ Việt Nam và các điển hình tiên tiến vào Lăng viếng Bác

[Ảnh] Đoàn đại biểu Tổng LĐLĐ Việt Nam và các điển hình tiên tiến vào Lăng viếng Bác

Sáng 19.5, đoàn đại biểu của Tổng LĐLĐ Việt Nam và các tập thể, cá nhân được tôn vinh vì đã có thành tích xuất sắc trong “Học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh” giai đoạn 2023 - 2025 vào Lăng viếng Bác.
[TRỰC TIẾP] Biểu dương điển hình tiên tiến học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh

[TRỰC TIẾP] Biểu dương điển hình tiên tiến học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh

Hội nghị Sơ kết 5 năm triển khai Kết luận số 01-KL/TW của Bộ Chính trị và biểu dương điển hình tiên tiến học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh giai đoạn 2023 - 2025 do Tổng LĐLĐ Việt Nam tổ chức, tại Hà Nội.
Xem thêm