Hội thi cán bộ công đoàn giỏi ở Kon Tum: Đưa nghị quyết vào cuộc sống
Công đoàn

Hội thi cán bộ công đoàn giỏi ở Kon Tum: Đưa nghị quyết vào cuộc sống

ĐỖ LÂM
Tác giả: ĐỖ LÂM
Liên đoàn Lao động tỉnh Kon Tum vừa tổ chức thành công Hội thi cán bộ công đoàn giỏi năm 2024 với 92 cán bộ công đoàn tham gia. Đây là hoạt động thiết thực, đưa Nghị quyết Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam, Nghị quyết Đại hội XI Công đoàn tỉnh Kon Tum, nhiệm kỳ 2023-2028 vào cuộc sống.
Hội thi cán bộ công đoàn giỏi ở Kon Tum: Đưa nghị quyết vào cuộc sống
Lãnh đạo Liên đoàn Lao động tỉnh Kon Tum trao cờ lưu niệm cho các đội tham gia Hội thi Cán bộ công đoàn giỏi năm 2024. Ảnh: ĐVCC

Hội thi cán bộ công đoàn giỏi năm 2024 được Liên đoàn Lao động tỉnh Kon Tum tổ chức trong các ngày từ 12 đến 14/8. Đã có 92 cán bộ công đoàn trong tỉnh tham gia.

Phát biểu khai mạc, đồng chí Rơ Chăm Long – Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Kon Tum, Trưởng Ban Tổ chức Hội thi khẳng định, đây là những cán bộ công đoàn cơ sở xuất sắc được tuyển chọn qua các cuộc thi “Cán bộ công đoàn giỏi” của 14 đơn vị công đoàn thành phố, huyện, ngành và tương đương thuộc tỉnh.

Theo đồng chí Rơ Chăm Long, Hội thi lần này là thiết thực triển khai Nghị quyết Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam, Nghị quyết Đại hội XI Công đoàn tỉnh Kon Tum, nhiệm kỳ 2023-2028 về xây dựng đội ngũ chủ tịch công đoàn cơ sở, nhất là chủ tịch công đoàn doanh nghiệp ngoài khu vực Nhà nước đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong tình hình mới.

Cụ thể, Hội thi nhằm nâng cao nhận thức cho cán bộ công đoàn về vai trò, vị trí, chức năng, nhiệm vụ của tổ chức Công đoàn; nắm vững đường lối, chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước, quy định của tổ chức Công đoàn. Cũng là dịp để đội ngũ cán bộ công đoàn thể hiện năng lực và khả năng hoạt động thực tiễn; trao đổi, bồi dưỡng, nâng cao kiến thức pháp luật, kỹ năng, nghiệp vụ công tác, góp phần quan trọng xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh trong thời gian tới.

Hội thi cán bộ công đoàn giỏi ở Kon Tum: Đưa nghị quyết vào cuộc sống
Cán bộ công đoàn tham gia vòng thi trả lời câu hỏi trắc nghiệm và tự luận trên giấy.. Ảnh: ĐVCC

“Hội thi ở cấp tỉnh chính là vòng chung kết. Vì các đồng chí tham gia Hội thi là những cán bộ công đoàn tiêu biểu qua các cuộc thi, chọn lựa từ cấp cơ sở. Các đồng chí đều đã là những cán bộ công đoàn giỏi, giàu kinh nghiệm thực tiễn từ cơ sở; là người truyền lửa, nhiệt huyết đến đoàn viên và người lao động”, đồng chí Rơ Chăm Long nhấn mạnh.

Theo đó, nội dung Ban Tổ chức Hội thi lựa chọn lần này là những kiến thức chung về tổ chức Công đoàn Việt Nam, tổ chức Công đoàn tỉnh Kon Tum. Tìm hiểu về Điều lệ và hướng dẫn thi hành Điều lệ Công đoàn Việt Nam; Nghị quyết Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam, Nghị quyết Đại hội XI Công đoàn tỉnh Kon Tum, nhiệm kỳ 2023-2028.

Các thí sinh cũng phải thể hiện được những hiểu biết về chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước liên quan đến lĩnh vực lao động và tổ chức Công đoàn. Quy định pháp luật về lao động, Công đoàn, bảo hiểm xã hội; quy định về công tác kiểm tra, giám sát, thi hành kỷ luật của tổ chức công đoàn. Và các kỹ năng trong hoạt động công đoàn, năng khiếu của cán bộ công đoàn...

Hội thi cán bộ công đoàn giỏi ở Kon Tum: Đưa nghị quyết vào cuộc sống
Cán bộ công đoàn tham gia phần thi năng khiếu. Ảnh: ĐVCC

Tại Hội thi lần này, 92 thí sinh đã trải qua vòng thi sơ khảo với hình thức thi làm bài trắc nghiệm và tự luận trên giấy trong thời gian 60 phút. Cụ thể là 100 câu hỏi trắc nghiệm và 1 câu hỏi tự luận về các lĩnh vực liên quan đến tổ chức và hoạt động công đoàn.

Qua vòng thi này, căn cứ vào kết quả chấm của Ban Giám khảo, Ban Tổ chức chọn được 30 thí sinh xuất sắc nhất để tiếp tục tham gia vòng thi chung kết. Ở vòng thi cuối cùng, các cán bộ công đoàn trải qua các phần thi về kiến thức pháp luật, xử lý tình huống, và cán bộ công đoàn tài năng.

Theo đánh giá của Ban Tổ chức Hội thi, tất cả 92 thí sinh tham gia đều “tỏa sáng” thể hiện được khả năng hiểu biết, nắm vững chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước; nghị quyết đại hội công đoàn các cấp, Điều lệ Công đoàn Việt Nam… Đồng thời vận dụng sáng tạo, tự tin cả trong làm bài thi, hay khi trả lời câu hỏi.

Đặc biệt, với 30 thí sinh vào vòng chung kết là những cán bộ công đoàn cơ sở xuất sắc, toàn diện. Họ đã tự tin, khẳng định được là những cán bộ công đoàn giỏi về chuyên môn, nghiệp vụ, kỹ năng, phương pháp tổ chức các hoạt động công đoàn; linh hoạt, ứng biến trong xử lý các tình huống ở cơ sở phù hợp, hiệu quả. Họ cũng là những cán bộ công đoàn có nhiều năng khiếu, tự tin thể hiện tài năng của mình như hát, múa, chơi nhạc cụ…

Hội thi cán bộ công đoàn giỏi ở Kon Tum: Đưa nghị quyết vào cuộc sống
Lãnh đạo Liên đoàn Lao động tỉnh Kon Tum trao giải thưởng Hội thi Cán bộ công đoàn giỏi năm 2024. Ảnh: ĐVCC

Đây chính là những điều kiện, năng lực và kỹ năng cần bồi dưỡng, trau dồi ở mỗi người cán bộ công đoàn trong giai đoạn hiện nay. Hội thi đã lan tỏa tinh thần nghị quyết của Trung ương về “Đổi mới tổ chức và hoạt động Công đoàn Việt Nam trong tình hình mới”; Nghị quyết Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam, Nghị quyết Đại hội XI Công đoàn tỉnh Kon Tum, nhiệm kỳ 2023-2028…đến với cán bộ, đoàn viên và các cấp công đoàn tỉnh Kon Tum.

Khép lại Hội thi lần này, Ban Tổ chức đã trao 1 giải Nhất, 2 giải Nhì, 5 giải Ba và 22 giải Khuyến khích cho các thí sinh đoạt giải.

Video Cán bộ công đoàn tham gia phần thi năng khiếu

Tin mới hơn

Đổi mới hoạt động công đoàn để đồng hành cùng người lao động trong bối cảnh mới

Đổi mới hoạt động công đoàn để đồng hành cùng người lao động trong bối cảnh mới

Trong bối cảnh môi trường lao động và quan hệ sản xuất không ngừng thay đổi, yêu cầu đặt ra đối với tổ chức Công đoàn không chỉ là duy trì hoạt động truyền thống mà còn phải chủ động đổi mới, thích ứng linh hoạt với thực tiễn.
Bảo hiểm hưu trí bổ sung: Thêm “khoản để dành” cho người lao động khi về già

Bảo hiểm hưu trí bổ sung: Thêm “khoản để dành” cho người lao động khi về già

Một chính sách mới về bảo hiểm hưu trí bổ sung vừa được Chính phủ ban hành được kỳ vọng sẽ mở ra thêm cơ hội để người lao động cải thiện mức thu nhập khi nghỉ hưu.
Công tác tuyên giáo công đoàn năm 2026: Tăng tốc đổi mới, lan tỏa nghị quyết vào thực tiễn

Công tác tuyên giáo công đoàn năm 2026: Tăng tốc đổi mới, lan tỏa nghị quyết vào thực tiễn

Năm 2026 là năm có ý nghĩa đặc biệt khi nhiều sự kiện chính trị quan trọng của đất nước và tổ chức Công đoàn diễn ra. Trên cơ sở đó, Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đã định hướng một số nhiệm vụ trọng tâm công tác tuyên giáo, yêu cầu các cấp công đoàn chủ động, đổi mới nội dung, phương thức triển khai, bảo đảm đưa chủ trương của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước và nghị quyết của tổ chức Công đoàn đi vào cuộc sống.

Tin tức khác

Hoàn thiện cơ chế thúc đẩy học tập suốt đời trong công nhân lao động

Hoàn thiện cơ chế thúc đẩy học tập suốt đời trong công nhân lao động

Sáng 1.4, tại Hà Nội, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tổ chức hội nghị lấy ý kiến, góp ý sửa đổi Hướng dẫn số 69/HD-TLĐ về triển khai thực hiện Quyết định số 1268/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ phê duyệt Chương trình “Đẩy mạnh các hoạt động học tập suốt đời trong công nhân lao động tại các doanh nghiệp”.
Khám thai vẫn được hưởng chế độ thai sản: Quyền lợi thiết thực cho lao động nữ cần biết

Khám thai vẫn được hưởng chế độ thai sản: Quyền lợi thiết thực cho lao động nữ cần biết

Theo Luật Bảo hiểm xã hội năm 2024, lao động nữ mang thai không chỉ được hưởng chế độ thai sản khi sinh con mà ngay trong quá trình thai kỳ, quyền lợi này đã được bảo đảm rõ ràng. Trong đó, việc nghỉ đi khám thai định kỳ là một quyền lợi quan trọng, giúp người lao động chăm sóc sức khỏe mà vẫn đảm bảo thu nhập.
Tăng cường “sức đề kháng” tư tưởng cho công nhân trong kỷ nguyên số

Tăng cường “sức đề kháng” tư tưởng cho công nhân trong kỷ nguyên số

Trong bối cảnh bùng nổ thông tin và chuyển đổi số mạnh mẽ, công tác tuyên truyền, giáo dục chính trị, tư tưởng, pháp luật cho công nhân đang đứng trước yêu cầu đổi mới toàn diện.
Nghỉ thai sản năm 2026: Người lao động cần biết để không thiệt quyền lợi

Nghỉ thai sản năm 2026: Người lao động cần biết để không thiệt quyền lợi

Từ năm 2026, quy định về thời gian nghỉ thai sản của lao động nữ có sự điều chỉnh đáng chú ý, đặc biệt trong bối cảnh Luật Dân số năm 2025 bắt đầu có hiệu lực từ ngày 1.7.2026. Những thay đổi này tác động trực tiếp đến quyền lợi của người lao động, vì vậy việc nắm rõ quy định là rất cần thiết để chủ động trong kế hoạch sinh con và nghỉ việc.
Đề xuất giảm thuế thu nhập cá nhân: Người lao động có thêm cơ hội giảm gánh nặng chi phí

Đề xuất giảm thuế thu nhập cá nhân: Người lao động có thêm cơ hội giảm gánh nặng chi phí

Một đề xuất mới liên quan đến chính sách thuế thu nhập cá nhân đang thu hút sự quan tâm của đông đảo người lao động, đó là cho phép khấu trừ thêm chi phí học tập và khám chữa bệnh trước khi tính thu nhập chịu thuế. Nếu được thông qua, quy định này không chỉ giúp giảm số thuế phải nộp mà còn góp phần bảo đảm công bằng hơn trong chính sách thuế.
4 điều kiện hưởng trợ cấp thất nghiệp từ năm 2026 mà người lao động cần biết

4 điều kiện hưởng trợ cấp thất nghiệp từ năm 2026 mà người lao động cần biết

Từ ngày 1.1.2026, Luật Việc làm năm 2025 chính thức có hiệu lực với nhiều quy định mới liên quan đến bảo hiểm thất nghiệp. Trong đó, điều kiện hưởng trợ cấp thất nghiệp là nội dung quan trọng mà người lao động cần đặc biệt lưu ý để bảo đảm quyền lợi khi không may mất việc.
Xem thêm