Lâm Đồng: Mỗi đoàn viên tiết kiệm 5.000 đồng/tháng ủng hộ Quỹ hỗ trợ CNVCLĐ

Đồng chí Hoàng Liên, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Lâm Đồng ủng hộ Quỹ hỗ trợ CNVCLĐ tỉnh (Ảnh: Đỗ Thiệm)

Đồng chí Hoàng Liên - Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Lâm Đồng cho biết, đợt phát động ủng hộ lần này nhằm bổ sung nguồn vốn, tiếp tục phát huy hiệu quả các chương trình hoạt động của Quỹ, chăm lo tốt hơn cho đoàn viên, CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn. Đồng thời đây cũng là hoạt động thiết thực của các cấp Công đoàn, đoàn viên, CNVCLĐ trong tỉnh, lập thành tích chào mừng đại hội Công đoàn các cấp, Đại hội Công đoàn tỉnh Lâm Đồng lần thứ X, tiến tới Đại hội Công đoàn Việt Nam lần thứ XIII, nhiệm kỳ 2023 - 2028.

Theo đó, các cấp Công đoàn tuyên truyền, vận động mỗi đoàn viên, CNVCLĐ tiết kiệm 5.000 đồng/tháng, trong 12 tháng để ủng hộ Quỹ hỗ trợ CNVCLĐ LĐLĐ tỉnh. Ngoài ra, Công đoàn cũng truyên truyền, vận động các tổ chức, cá nhân trên địa bàn tỉnh tùy theo điều kiện, khả năng, ủng hộ trên tinh thần “Tự nguyện – tình cảm – trách nhiệm – sẻ chia" với CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn.

Được biết, Quỹ hỗ trợ CNVCLĐ LĐLĐ tỉnh Lâm Đồng là quỹ từ thiện, đã được UBND tỉnh Lâm Đồng quyết định cấp giấy phép thành lập, công nhận Điều lệ Quỹ và công nhận Quỹ đủ điều kiện hoạt động theo quy định tại Nghị định số 93/2019/NĐ-CP ngày 25/11/2019 của Chính phủ về tổ chức, hoạt động của quỹ xã hội, quỹ từ thiện; Thông tư số 04/2020/TT-BNV ngày 13/10/2020 của Bộ Nội vụ.

Thời gian qua, LĐLĐ tỉnh Lâm Đồng đã tích cực vận động nhiều doanh nghiệp ủng hộ cho các chương trình hoạt động của Quỹ. (Ảnh: Đỗ Thiệm)

Với số vốn ban đầu gần 2,2 tỷ đồng từ nguồn vận động xã hội, Quỹ chính thức hoạt động từ tháng 2/2021, không vì lợi nhuận, kịp thời hỗ trợ, động viên, chia sẻ với những đoàn viên, CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn, giúp họ vươn lên ổn định cuộc sống, yên tâm công tác, góp phần đảm bảo an sinh xã hội tại địa phương.

Đồng chí Phạm Thị Lệ Dung, Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh, Giám đốc Quỹ hỗ trợ CNVCLĐ tỉnh Lâm Đồng cho biết, hiện nay, Quỹ có 7 chương trình hoạt động chính với các mức hỗ trợ khác nhau, tùy thuộc vào đối tượng thụ hưởng và điều kiện, hoàn cảnh khó khăn.

Chương trình “Mái ấm Công đoàn” và Chương trình hỗ trợ khu tập thể CNVCLĐ, mức hỗ trợ tối đa 50 triệu đồng; Chương trình hỗ trợ khắc phục hậu quả thiên tai và Chương trình hỗ trợ CNVCLĐ có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn do bệnh tật, mức hỗ trợ tối đa 5 triệu đồng; Chương trình tiếp sức quân nhân, tặng quà cho đoàn viên, CNVCLĐ tham gia nghĩa vụ quân sự hỗ trợ tối đa 1 triệu đồng; Chương trình khuyến học, khuyến tài, tặng học bổng, động viên, khen thưởng cho con đoàn viên, CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn, đạt thành tích cao trong học tập, tối đa 1 triệu đồng/năm/cháu và chương trình xã hội, từ thiện khác.

Lãnh đạo LĐLĐ tỉnh Lâm Đồng trao học bổng cho con CNVCLĐ vượt khó, học giỏi. (Ảnh: Đỗ Thiệm)

“Từ khi hoạt động đến nay, Quỹ đã phát huy hiệu quả, tiếp nhận đóng góp của đoàn viên, CNVCLĐ và nguồn tài trợ của các doanh nghiệp, nhà hảo tâm trong và ngoài tỉnh để hỗ trợ 25 nhà “Mái ấm Công đoàn”; hỗ trợ, tặng quà cho hơn 500 CNVCLĐ có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn nhân dịp “Tết Sum vầy”, “Tháng Công nhân”; trao tặng học bổng cho 50 con CNVCLĐ, sửa chữa nhà công vụ, xây dựng công trình nước sạch khu tập thể CNVCLĐ... với số tiền gần 1 tỷ đồng”, Đồng chí Dung cho biết.

Thông tư, công văn “hành” doanh nghiệp Tại hội thảo "Dòng chảy pháp luật kinh doanh 2021" do Liên đoàn Thương mại và Công nghiệp Việt Nam (VCCI) tổ chức ngày 29/3/2022 ...

Biểu dương công nhân Hải Phòng có sáng kiến làm lợi 3,8 tỉ đồng/năm Sáng kiến của anh Hoàng Anh Tuấn đã được lãnh đạo Công ty TNHH Toyoda Boshoku (Công ty Toyoda Boshoku) ghi nhận và ứng dụng ...

Trẻ đến trường: Xin đừng “quay xe”! Hôm qua, thông tin trẻ từ lớp 1 tới lớp 6 ở Hà Nội được đến trường học trực tiếp khiến nhiều phụ huynh vỡ ...