LĐLĐ Bình Phước tổ chức hội nghị báo cáo viên
Sáng 27/9, LĐLĐ tỉnh Bình Phước tổ chức Hội nghị Báo cáo viên, nắm tình hình đoàn viên, người lao động quý 3 năm 2024 và trao 43 thẻ báo cáo viên cho các đồng chí là công đoàn các cấp trên địa bàn tỉnh.
 |
| Toàn cảnh Hội nghị. Ảnh Trung Dũng |
Hội nghị có sự tham dự của các đồng chí Nguyễn Văn Sang – Phó Chủ tịch LĐLĐ Bình Phước; Phan Duy Khiêm – Báo cáo viên Trung ương, Trưởng phòng Thông tin – Tổng Hợp, Ban Tuyên giáo Tỉnh ủy Bình Phước và 80 báo cáo viên khác.
Hội nghị báo cáo viên được tổ chức nhằm tạo sự thống nhất cao trong việc lãnh đạo, chỉ đạo và triển khai thực hiện có hiệu quả Chỉ thị số 22-CT/TU ngày 12/10/2023 của Ban Thường vụ Tỉnh ủy Bình Phước. Đồng thời nâng cao nhận thức, bồi dưỡng kỹ năng, nghiệp vụ cho đội ngũ báo cáo viên cấp tỉnh; đội ngũ cán bộ làm công tác nắm tình hình đoàn viên, người lao động và nhân dân trong tình hình mới.
 |
| Các báo cáo viên góp ý, đưa ra biện pháp để nắm bắt tình hình đoàn viên, người lao động. Ảnh TD |
Tại đây các báo cáo viên đã tập trung góp ý dự thảo hoạt động nắm tình hình đoàn viên, người lao động quý 3 năm 2024; trao đổi kinh nghiệm, cách làm hay công tác nắm bắt tình hình, tư tưởng của đoàn viên, công nhân lao động, dư luận xã hội.
Bên cạnh đó, các báo cáo viên dự báo tình hình đoàn viên, người lao động và hoạt động của công đoàn cơ sở trong thời gian tới của đơn vị; nêu bật những khó khăn, vướng mắc, hạn chế công tác nắm tình hình đoàn viên, người lao động hiện nay của địa phương, đơn vị, doanh nghiệp; đề ra giải pháp khắc phục.
 |
| Đồng chí Nguyễn Văn Sang - Phó Chủ tịch LĐLĐ Bình Phước trao thẻ báo cáo viên. Ảnh TD |
Theo đồng chí Nguyễn Văn Sang - Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Bình Phước, các đơn vị cần quan tâm công tác nắm tình hình đoàn viên, người lao động, đặc biệt là trong khu vực dễ xảy ra những vấn đề phức tạp trong quan hệ lao động. Từ đó để phòng, tránh ảnh hưởng đến tình hình an ninh chính trị các địa phương.
Báo cáo viên công đoàn tỉnh được thành lập theo hướng tinh gọn, chất lượng, hiệu quả, bao gồm các đồng chí lãnh đạo chủ chốt cơ quan LĐLĐ tỉnh, huyện, thị, thành phố; Công đoàn ngành địa phương; Công đoàn các KCN; CĐCS trong các doanh nghiệp có đông công nhân lao động. Theo quy chế hoạt động, báo cáo viên công đoàn tỉnh được quy định thực hiện các nhiệm vụ, quyền lợi, phương thức hoạt động cụ thể, rõ ràng, được cấp thẻ báo cáo viên trong thời hạn 5 năm (nhiệm kỳ 2023-2028).
Việc thành lập đội ngũ báo cáo viên góp phần quan trọng trong việc nâng cao nhận thức của các cấp công đoàn, đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động, nhất là người đứng đầu về vị trí, vai trò, tầm quan trọng của công tác tuyên truyền miệng trong tình hình mới; khẳng định tuyên truyền miệng là phương thức tuyên truyền có tính đặc trưng và ưu thế trong bối cảnh thông tin phức tạp, đa chiều như hiện nay.
 |
| Đồng chí Nguyễn Hữu Đại – Trưởng ban Tuyên giáo – Nữ công LĐLĐ tỉnh Bình Phước (ngoài cùng bên phải) nhận thẻ báo cáo viên công đoàn. Ảnh TD |
Đồng chí Nguyễn Hữu Đại – Trưởng ban Tuyên giáo – Nữ công LĐLĐ tỉnh Bình Phước cho biết rất vinh dự khi được nhận thẻ báo cáo viên đợt này. Bản thân là báo cáo viên của Công đoàn tỉnh, đồng chí phải nỗ lực hơn nhiều trong mọi hoạt động như nghiên cứu chủ nghĩa Mác, học tập và làm theo tư tưởng Hồ Chí Minh, tuân thủ mọi quy định của Đảng, Nhà nước, Công đoàn… để tuyên truyền đến đoàn viên, người lao động biết, hiểu và đồng thuận với chủ trương, chính sách có liên quan đến họ. Ngoài ra, báo cáo viên cũng cần cố gắng hơn nữa trong tuyên truyền, nắm bắt, định hướng dư luận, đấu tranh phản bác quan điểm sai trái, chống phá Đảng, Nhà nước và tổ chức Công đoàn.
Tại Hội nghị cũng trao giải Cuộc thi Trực tuyến Tìm hiểu Nghị quyết Đại hội Công đoàn. Trong đó, LĐLĐ huyện Bù Đăng - giải Nhất; LĐLĐ thị xã Bình Long - giải Nhì chung cuộc; LĐLĐ thị xã Chơn Thành, LĐLĐ huyện Lộc Ninh và Công đoàn ngành Giáo dục - giải Ba. |
 Công đoàn thăm hỏi, động viên gia đình các nạn nhân trong vụ nổ ở Công ty TNHH LC Buffalo, Bình Phước Ngày 5/8, Công đoàn khu công nghiệp Đồng Xoài- Đồng Phú, Bình Phước đã đến thăm hỏi, động viên, hỗ trợ người thân của 02 ... |
 Bình Phước: Chi bộ Đảng đầu tiên gồm 9 đảng viên thành lập trong khu công nghiệp Ngày 28/8, Đảng ủy Khối Cơ quan và Doanh nghiệp tỉnh Bình Phước tổ chức lễ công bố quyết định thành lập Chi bộ cơ ... |
 Bình Phước: Thành lập chi bộ có 20 đảng viên tại doanh nghiệp FDI Ngày 12/9, Chi bộ Công ty TNHH Long Fa tại Khu công nghiệp Minh Hưng III, thị xã Chơn Thành được thành lập với 20 ... |
Đọc nhiều
Liên quan
Tin mới hơn
Thúc đẩy toàn diện tư duy và văn hóa số trong ngành Ngân hàng
Chiến lược bứt phá tương lai không chỉ nằm ở việc làm chủ công nghệ hiện đại, mà cốt lõi là lan tỏa mạnh mẽ phong trào “Bình dân học vụ số”, từng bước định hình tư duy và văn hóa số trong mỗi cán bộ, người lao động để giữ vững vị thế tiên phong chuyển đổi số quốc gia.
Nhiều đề xuất chăm lo lao động nữ, nâng chất phong trào “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”
Sáng 22.5, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tổ chức tọa đàm về công tác vận động nữ công nhân, viên chức, lao động và phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” tại Đà Nẵng. Các đại biểu đề xuất nhiều giải pháp chăm lo lao động nữ trong bối cảnh chuyển đổi số, áp lực việc làm và yêu cầu cân bằng giữa công việc với gia đình ngày càng lớn.
Công đoàn Y khoa Trí Tâm: Gieo yêu thương từ những điều bình dị
Không chỉ chăm lo đời sống đoàn viên, người lao động, Công đoàn cơ sở Công ty TNHH Y khoa Trí Tâm còn duy trì nhiều hoạt động hướng đến cộng đồng bằng những việc làm thiết thực, giàu tính sẻ chia. Từ mô hình “Bữa sáng yêu thương” đến các chương trình an sinh xã hội, tinh thần tương thân tương ái đã trở thành nét đẹp được duy trì tại đơn vị.
Tin tức khác
Sắp diễn ra Lễ mít tinh hưởng ứng Tuần lễ Quốc gia không thuốc lá năm 2026
Lễ mít tinh hưởng ứng Tuần lễ Quốc gia không thuốc lá năm 2026 sẽ diễn ra vào lúc 9h00 ngày 24.5.2026 (Chủ nhật), tại Hội trường Đảng ủy xã Gia Trấn, tỉnh Ninh Bình.
Công đoàn trong kỷ nguyên số: "Kích hoạt" mỗi "con lạch nhỏ" để tạo nên những "dòng sông lớn"
Bản chất của công nghệ số hướng tới sự cá nhân hóa mạnh mẽ. Do đó, phong trào thi đua của tổ chức Công đoàn chỉ thực sự mang lại hiệu quả khi chuyển hóa sang cách tiếp cận mới: Coi trọng năng lực cá nhân, lấy mục tiêu "Người lao động giỏi - Năng suất cao - Thu nhập tốt" làm thước đo giá trị cốt lõi, biến sự tận hiến của từng đoàn viên thành điểm tựa cho sự phát triển bền vững của cơ quan, doanh nghiệp.
Bữa cơm công đoàn của công nhân đường sắt
Giữa cái nắng đầu hè của Tháng Công nhân, khu ga Lệ Trạch (Đà Nẵng) rộn ràng tiếng cười khi Công đoàn tổ chức “Bữa cơm Công đoàn” dành cho công nhân đường sắt đang làm nhiệm vụ trên tuyến.
Khai mạc Giải Bóng đá công nhân, viên chức Việt Nam 2026
Không chỉ là một sân chơi rèn luyện sức khỏe, Giải Bóng đá công nhân, viên chức Việt Nam 2026 được kỳ vọng sẽ truyền cảm hứng mạnh mẽ, trở thành động lực tinh thần giúp người lao động nâng cao năng suất, góp phần hiện thực hóa mục tiêu tăng trưởng hai con số của các doanh nghiệp và đất nước.
Vai trò nòng cốt của công đoàn trong mục tiêu phát triển bền vững của Gốm Đất Việt
Gắn kết hài hòa giữa năng suất lao động với thu nhập, phúc lợi và khen thưởng thông qua cơ chế minh bạch, dân chủ chính là giải pháp cốt lõi để Tổ hợp Gốm Đất Việt khơi thông nguồn lực sáng tạo, khẳng định vị thế thương hiệu trong kỷ nguyên phát triển xanh và hội nhập.
Học tập suốt đời: Khơi thông năng suất lao động trước làn sóng AI
Muốn không bị bỏ lại phía sau, người lao động phải học tập suốt đời để nâng cao năng suất, trong đó tổ chức Công đoàn giữ vai trò tiên phong mở lối.