Người lao động phấn khởi trong ngày “khai Xuân, mở máy” đầu năm
Việc làm - tuyển dụng

Người lao động phấn khởi trong ngày “khai Xuân, mở máy” đầu năm

Ý YÊN - SỸ CÔNG
Tác giả: Ý YÊN - SỸ CÔNG
Sau hơn một tuần nghỉ Tết, công nhân lao động tại các doanh nghiệp trong Khu công nghiệp Bắc Thăng Long (Hà Nội) đã trở lại làm việc. Bầu không khí phấn khởi, vui tươi trong ngày “khai Xuân, mở máy” là điều mà ai cũng cảm nhận được.
undefined
Công nhân Công ty TNHH Việt Nam Iritani chụp ảnh kỷ niệm trong ngày làm việc đầu năm 2022 - Ảnh: VĂN TUẤN

“Mong sao thu nhập năm nay gấp 5, gấp 10 năm ngoái”

Từ sáng sớm hôm qua (6/1), anh Lê Viết Dũng (SN 1982), công nhân Công ty TNHH TOTO Việt Nam đã có mặt tại công ty để test Covid-19 trước khi bắt tay vào công việc.

Đây là năm thứ 20 người đàn ông quê Đô Lương, Nghệ An làm việc tại công ty này. Năm ngoái, do dịch bệnh nên gia đình anh không về quê ăn Tết. Năm nay, từ 27 tháng Chạp, xe công ty đưa cả gia đình anh về quê. Đến mùng 5 Tết xe lại đón anh cùng nhiều công nhân khác trở lại Hà Nội làm việc.

“Buối đi làm đầu tiên anh em gặp nhau rất vui, mọi người chia sẻ niềm hân hoan trong kỳ nghỉ Tết vừa rồi. Công ty test Covid-19 nhưng may mắn không có ai bị nhiễm bệnh. Ban lãnh đạo và Công đoàn công ty cũng chúc mừng và động viên toàn thể anh chị em công nhân lao động trong ngày đi làm đầu năm”, anh Dũng chia sẻ.

Anh cho biết thêm, trước khi bắt tay vào công việc, các công nhân trong xưởng cùng nhau tập thể dục nhẹ nhàng để làm ấm cơ thể và tạo khí thế phấn khởi.

“Bầu không khí sản xuất trong ngày đầu năm rất vui vẻ. Tôi hy vọng trong năm mới, dịch bệnh sẽ hạn chế để việc sản xuất, kinh doanh của công ty ngày càng phát triển, công nhân chúng tôi có công việc ổn định, thu nhập cao, đời sống tốt lên”, anh Dũng nói.

Cùng sự kỳ vọng ấy, chị Nguyễn Thị Nhung (34 tuổi, quê Bắc Giang), công nhân Công ty TNHH Sản xuất phụ tùng Yamaha Motor Việt Nam cho biết thêm: “Năm nay gia đình chúng tôi có kỳ nghỉ Tết dài bên gia đình. Dù không khí Tết vẫn còn nhưng vợ chồng tôi phải tạm gác niềm vui để tập trung làm việc, mong sao thu nhập năm nay sẽ gấp 5, gấp 10 lần năm ngoái”.

Người lao động phấn khởi trong ngày “mở máy” đầu năm
Người lao động Công ty TNHH Việt Nam Iritani phấn khởi trở lại lao động sản xuất. Ảnh: VĂN TUẤN

Ông Phạm Văn Tuấn, Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH Việt Nam Iritani chia sẻ, trong ngày “khai Xuân, mở máy” năm 2022, có 99% công nhân tới công ty làm việc, số còn lại quê ở xa, đã có kế hoạch xin đi muộn từ trước. Ông Tuấn cho rằng, đây là một điều hết sức tuyệt vời, báo hiệu một năm sản xuất thuận lợi, hanh thông.

“Chúng tôi chia 2 ca, ca sáng bắt đầu từ 7giờ 50 phút nhưng có nhóm vào làm việc từ lúc 5 giờ 50 phút để mở cửa xưởng và xuất hàng đầu năm. Năm nay công ty cũng tổ chức chào năm mới, Tổng Giám đốc gửi lời chúc mừng và lì xì cho tất cả công nhân lao động, mỗi người được 800 nghìn đồng. Mọi người rất hào hứng, chúc nhau một năm mới thắng lợi rồi bắt tay vào công việc”, Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH Việt Nam Iritani cho hay.

Người lao động phấn khởi trong ngày “mở máy” đầu năm
Người lao động Công ty TNHH Việt Nam Iritani khoe lì xì đầu năm. Ảnh: VĂN TUẤN

Tổ chức test Covid-19 để đảm bảo an toàn trước khi vào làm việc

Ông Trần Huy Tiến, Ủy viên Ban Chấp hành Công đoàn Công ty TNHH Sản xuất phụ tùng Yamaha Việt Nam cho biết, từ ngày hôm qua (6/2), trước khi công nhân vào làm việc, công ty bố trí nhân viên y tế test Covid-19.

“Chúng tôi tổ chức test cho khoảng 1.600 công nhân. Mỗi ca làm việc khoảng mấy trăm người. Hiện đã test xong cho công nhân ca 1 và ca hành chính. Ca 2 và ca 3 sẽ tiếp tục được test”, ông Tiến nói và cho biết thêm, tính đến trưa 7/2 công ty đã phát hiện 05 trường hợp dương tính với Covid-19.

“Chúng tôi tổ chức đưa các trường hợp này về địa phương để khai báo y tế, cách ly để đảm bảo an toàn. Đồng thời tổ chức tuyên truyền, đề nghị công nhân lao động tiếp tục tuân thủ các biện pháp phòng, chống dịch”, ông Tiến cho hay.

Do tình hình dịch bệnh nên Công ty TNHH Sản xuất phụ tùng Yamaha Việt Nam không tổ chức buổi gặp mặt đầu năm, thay vào đó, các Tổ trưởng sẽ chúc Tết công nhân tại các bộ phận.

Người lao động phấn khởi trong ngày “khai Xuân, mở máy” đầu năm
Công nhân Công ty TNHH Nissei Electric Hà Nội được test Covid-19 trước khi vào làm việc. Ảnh: VĂN BÌNH

Ông Phạm Vũ Bình, Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH Nissei Electric Hà Nội cho biết, trong ngày 7/2/2022, công ty có khoảng 2.000 công nhân đi làm. Tính đến trưa cùng ngày, công ty đã test Covid-19 được một nửa số lượng công nhân, tất cả đều âm tính.

“Sau kỳ nghỉ Tết dài, năm nay công nhân đi làm với tỉ lệ cao hơn so với mọi năm. Tâm lý anh chị em công nhân trở lại làm việc đều phấn khởi. Chúng tôi kỳ vọng năm nay công ty ngày càng phát triển, đảm bảo lương, thưởng cao cho cán bộ, công nhân viên”, Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH Nissei Electric Hà Nội nói.

Người lao động phấn khởi trong ngày “khai Xuân, mở máy” đầu năm
Người lao động Công ty TNHH Nissei Electric Hà Nội chờ để test Covid-19. Ảnh: VĂN BÌNH
LĐLĐ tỉnh Nghệ An thăm hỏi, lì xì cho công nhân lao động trong ngày đi làm trở lại LĐLĐ tỉnh Nghệ An thăm hỏi, lì xì cho công nhân lao động trong ngày đi làm trở lại

Sáng 7/2 (mùng 7/1 âm lịch), lãnh đạo LĐLĐ tỉnh Nghệ An đã đến thăm hỏi và trao lì xì cho công nhân lao động ...

Đà Nẵng: Người lao động “tay xách, nách mang” trở lại thành phố sau kỳ nghỉ Tết Đà Nẵng: Người lao động “tay xách, nách mang” trở lại thành phố sau kỳ nghỉ Tết

Theo ghi nhận của PV, trong ngày cuối cùng của kỳ nghỉ Tết Nguyên đán, người lao động “tay xách, nách mang” trở lại Đà ...

Gia đình công nhân vui đón Tết trong căn nhà “Mái ấm Công đoàn” Gia đình công nhân vui đón Tết trong căn nhà “Mái ấm Công đoàn”

Giữa buổi sáng, chị Uyên trở về nhà sau khi kết thúc công việc thu gom rác. Cậu con trai 10 tuổi vẫn còn đang ...

Tin mới hơn

Phiên giao dịch việc làm xã Tiến Thắng: “Bắt mạch” thị trường lao động qua 2.180 chỉ tiêu tuyển dụng

Phiên giao dịch việc làm xã Tiến Thắng: “Bắt mạch” thị trường lao động qua 2.180 chỉ tiêu tuyển dụng

Phiên giao dịch việc làm xã Tiến Thắng diễn ra ngày 4/10/2025 không chỉ mang đến cơ hội việc làm mà còn phản ánh nhu cầu và xu hướng của thị trường nhân lực khu vực.
Thiếu giáo viên trong năm học 2025 – 2026, Huế tuyển dụng gấp 145 chỉ tiêu

Thiếu giáo viên trong năm học 2025 – 2026, Huế tuyển dụng gấp 145 chỉ tiêu

Trong đầu năm học 2025 – 2026, TP. Huế sẽ tuyển dụng 145 chỉ tiêu giáo viên, trong đó có 79 giáo viên mầm non hạng III, 52 giáo viên tiểu học hạng III, 12 giáo viên trung học cơ sở hạng III và 2 giáo viên trung học phổ thông hạng III.
Thị trường lao động: Nghịch lý “khát” nhân sự giữa tâm bão sa thải

Thị trường lao động: Nghịch lý “khát” nhân sự giữa tâm bão sa thải

Thị trường lao động Việt Nam Quý 2/2025 đã chứng kiến một sự đối lập: 77,4% doanh nghiệp chật vật tìm người trong khi hàng vạn lao động vẫn thất nghiệp. Báo cáo mới nhất từ Vieclam24h chỉ ra nguyên nhân không nằm ở số lượng cung-cầu, mà bắt nguồn từ một cuộc khủng hoảng niềm tin cùng những kỳ vọng khác biệt giữa nhà tuyển dụng và người tìm việc.

Tin tức khác

MSB tuyển dụng loạt vị trí với thu nhập hấp dẫn lên đến 50 triệu đồng/tháng

MSB tuyển dụng loạt vị trí với thu nhập hấp dẫn lên đến 50 triệu đồng/tháng

Ngân hàng TMCP Hàng Hải Việt Nam (MSB) – Chi nhánh phòng giao dịch Nguyễn Khánh Toàn (Hà Nội) đang có nhu cầu tuyển dụng nhiều vị trí nhân sự, với tổng thu nhập có thể lên tới 50 triệu đồng/tháng. Đây là cơ hội hấp dẫn cho người lao động đã có kinh nghiệm trong lĩnh vực ngân hàng, bảo hiểm, đầu tư, bất động sản...
Đi thực tập tại Nhật Bản lương đến 35 triệu đồng/tháng, về nước còn được hỗ trợ tiền khởi nghiệp

Đi thực tập tại Nhật Bản lương đến 35 triệu đồng/tháng, về nước còn được hỗ trợ tiền khởi nghiệp

Thực hiện Bản ghi nhớ giữa Bộ Nội vụ và Tổ chức phát triển nhân lực quốc tế Nhật Bản (gọi tắt là Tổ chức IM Japan) về Chương trình đào tạo thực tập kỹ thuật cho thực tập sinh Việt Nam tại Nhật Bản, Trung tâm Lao động ngoài nước (COLAB) thông báo kế hoạch tuyển chọn thực tập sinh nam đợt 3/2025 không giới hạn số lượng ngành sản xuất chế tạo và xây dựng.
Bệnh viện Trung ương Huế tuyển 1.000 bác sĩ, nhân viên

Bệnh viện Trung ương Huế tuyển 1.000 bác sĩ, nhân viên

Theo kế hoạch tuyển dụng của Bệnh viện Trung ương Huế (TP. Huế) dự kiến vào tháng 7/2025, đơn vị sẽ tuyển dụng 1.000 bác sĩ, nhân viên làm việc tại cơ sở 1 và cơ sở 2.
Đài Loan tuyển lao động Việt: Nắm bắt cơ hội, cần chuẩn bị gì?

Đài Loan tuyển lao động Việt: Nắm bắt cơ hội, cần chuẩn bị gì?

Trung tâm Lao động ngoài nước (COLAB) thuộc Bộ Nội vụ vừa có thông báo về việc tuyển chọn người lao động đi làm việc tại Đài Loan.
Ngày hội tuyển dụng Canon 2025: Cánh cửa mở rộng cho sinh viên và người lao động

Ngày hội tuyển dụng Canon 2025: Cánh cửa mở rộng cho sinh viên và người lao động

Chương trình "Ngày hội Tuyển dụng Canon 2025" do Công ty TNHH Canon Việt Nam tổ chức. Đây là sự kiện tuyển dụng quy mô lớn dành cho sinh viên năm cuối và đã tốt nghiệp thuộc các khối ngành kỹ thuật, công nghệ, kinh tế,… nhằm mang đến nhiều cơ hội việc làm hấp dẫn.
Gần 30.000 chỉ tiêu tuyển dụng tại phiên giao dịch việc làm trực tuyến kết nối 7 tỉnh, thành phố phía Bắc

Gần 30.000 chỉ tiêu tuyển dụng tại phiên giao dịch việc làm trực tuyến kết nối 7 tỉnh, thành phố phía Bắc

Phiên giao dịch việc làm trực tuyến ngày 21/4/2025 do Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Nội tổ chức, kết nối 7 tỉnh, thành phố phía Bắc đã tạo ra một “điểm hẹn” việc làm sôi động, thiết thực, mang lại cơ hội việc làm cho hàng nghìn người lao động.
Xem thêm