Chung cư The Golden Armor - B6 Giảng Võ bị "tuýt còi" do vi phạm quy định PCCC
Qua tiến hành kiểm tra nghiệm thu về PCCC tại chung cư The Golden Armor - B6 Giảng Võ, Cục Cảnh sát PCCC & CNCH phối hợp CA TP Hà Nội phát hiện nhiều sai phạm sai phạm của chủ đầu tư và đã tiến hành xử phạt theo quy định.
 |
| Chung cư The Golden Armor - B6 Giảng Võ vi phạm quy định về PCCC - Ảnh: M.K |
Dự án chung cư The Golden Armor - B6 Giảng Võ được xây dựng trên phố Nam Cao, phường Giảng Võ, quận Ba Đình, Hà Nội. Đây là dự án cải tạo xây dựng lại khu tập thể cũ B6 Giảng Võ đã xuống cấp, trên tổng diện tích đất 3.015m2 gồm 03 tầng hầm, 24 tầng cao, với tổng số 342 căn hộ trong đó có 240 căn thương mại.
Vừa qua, trong quá trình kiểm tra, Cục Cảnh sát PCCC & CNCH và CA TP Hà Nội phát hiện chủ đầu tư đã tổ chức thi công phòng bơm chữa cháy thay đổi vị trí so với thiết kế đã được Cục Cảnh sát PCCC và CNCH thẩm duyệt.
Điều này vi phạm quy định tại điểm A, khoản 4, Điều 36 Nghị định số 167/2013/NĐ-CP, ngày 12/11/2013 của Chính phủ quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực an ninh, trật tự, an toàn xã hội; phòng, chống tệ nạn xã hội; phòng cháy và chữa cháy; phòng, chống bạo lực gia đình.
Bên cạnh đó, tòa nhà còn nhiều thiếu sót như: Thành phần hồ sơ nghiệm thu về PCCC chưa đầy đủ; giao thông phục vụ cho xe chữa cháy, giải pháp ngăn cháy, chống cháy lan, tăng áp khoang đệm thang máy, hệ thống hút khói hành lang, nguồn điện cấp cho hệ thống PCCC và hệ thống kỹ thuật khác chưa bảo đảm theo quy định.
 |
| Chung cư The Golden Armor - B6 Giảng Võ đang trong quá trình hoàn thiện - Ảnh: M.K |
Sau khi phát hiện vi phạm, đoàn kiểm tra đã lập biên bản kiểm tra nghiệm thu và biên bản vi phạm hành chính về PCCC theo quy định, yêu cầu chủ đầu tư khẩn trương khắc phục các tồn tại, thiếu sót. Ngoài ra, yêu cầu chủ đầu tư kiểm tra lại hệ thống PCCC, hệ thống kỹ thuật khác có liên quan nhằm bảo đảm an toàn PCCC, thi công theo đúng thiết kế đã được phê duyệt để công trình được nghiệm thu PCCC đúng quy định trước khi đưa vào khai thác, sử dụng.
 Những chiếc HCV trong thầm lặng |
 Vì sao người dân vẫn "bình thản" trước cảnh báo nguy hiểm tại các khu tập thể cũ? |
 Bị cắt nước sinh hoạt cư dân chung cư FLC Complex Phạm Hùng gửi đơn cầu cứu khẩn cấp |
Đọc nhiều
Liên quan
Tin mới hơn
Cô giáo Lê Thị Thúy Kiều: Hoa hướng dương thầm lặng giữa đời thường
Không chỉ là một giáo viên tận tụy, cô giáo Lê Thị Thúy Kiều (Trường Tiểu học Hai Bà Trưng, phường Sơn Trà, TP. Đà Nẵng) còn được nhiều đồng nghiệp biết đến như một "sứ giả của lòng nhân ái". Gần bằng số tuổi đời là số lần cô hiến máu tình nguyện, cùng những đóng góp bền bỉ cho sự nghiệp giáo dục đã tạo nên hình ảnh đẹp về một nhà giáo luôn cống hiến bằng cả trái tim.
Chữ tình đọng lại giữa nền thực tiễn phong trào
Hay tin nhà báo Nguyễn Trọng Hiền, nguyên Phó Tổng Biên tập Tạp chí Lao động và Công đoàn thanh thản rời cõi tạm ở tuổi 72, trong lòng tôi trào dâng một niềm xúc động khó tả.
Thử việc đạt yêu cầu nhưng không được ký hợp đồng, có đúng quy định?
Sau khi hoàn thành thời gian thử việc, nhiều người lao động tiếp tục làm việc bình thường nhưng chưa được doanh nghiệp ký hợp đồng lao động chính thức. Vậy trong trường hợp này, quan hệ lao động được xác định như thế nào và quyền lợi của người lao động có được pháp luật bảo vệ hay không?
Tin tức khác
Nghỉ ốm dài ngày trước khi nghỉ thai sản, người lao động có mất quyền hưởng trợ cấp thất nghiệp?
Nhiều lao động nữ lo lắng việc nghỉ ốm dài ngày trước thời điểm nghỉ thai sản sẽ làm gián đoạn quá trình đóng bảo hiểm thất nghiệp và ảnh hưởng đến quyền hưởng trợ cấp thất nghiệp sau này. Tuy nhiên, pháp luật hiện hành có quy định cụ thể để bảo đảm quyền lợi cho người lao động trong trường hợp này.
Khi công ty đổi tên pháp nhân, người lao động có được truy trả bảo hiểm thời gian thử việc?
Nhiều người lao động cho rằng, thời gian thử việc sẽ không được tính đến các chế độ liên quan đến bảo hiểm hay trợ cấp thôi việc. Tuy nhiên, khi doanh nghiệp thay đổi pháp nhân hoặc chuyển đổi mô hình hoạt động, không ít người băn khoăn quyền lợi của mình có bị ảnh hưởng hay không.
Lao động nữ xin tạm nghỉ để dưỡng thai có cần xác nhận của bệnh viện công?
Khi sức khỏe thai kỳ không ổn định, nhiều lao động nữ buộc phải xin tạm hoãn công việc để dưỡng thai theo chỉ định của bác sĩ. Vậy doanh nghiệp có được quyền từ chối giấy xác nhận của bệnh viện tư nhân và yêu cầu người lao động phải khám lại tại bệnh viện công hay không?
Tai nạn trên đường từ công ty về nhà có được xem là tai nạn lao động?
Tai nạn giao thông trên đường đi làm hoặc tan ca là tình huống không ai mong muốn, nhưng thực tế vẫn xảy ra với nhiều người lao động. Khi gặp sự cố trên tuyến đường từ nơi làm việc về nhà, không ít người băn khoăn liệu trường hợp của mình có được xem là tai nạn lao động để hưởng chế độ theo quy định hay không.
Người giữ ngọn lửa yêu thương nơi những mảnh đời yếu thế
Bằng đôi bàn tay tận tụy và trái tim đầy yêu thương, chị Nguyễn Thị Kim Ly đã trở thành điểm tựa tinh thần cho nhiều đối tượng yếu thế tại Làng Hòa Bình Quảng Nam. Câu chuyện về người nữ nhân viên chăm sóc âm thầm cống hiến không chỉ là tấm gương đẹp về tinh thần trách nhiệm mà còn làm sáng lên giá trị của lòng nhân ái giữa đời thường.
Phúc lợi kịp thời, Tết Bính Ngọ thêm ấm áp với công nhân Huế
Những ngày cận Tết Nguyên đán Bính Ngọ, khi tháng lương thứ 13 vừa “về tay”, không khí sắm sửa cuối năm đã rộn ràng hơn tại nhiều khu công nghiệp, nhà máy trên địa bàn thành phố Huế. Thu nhập tăng thêm, cùng các chế độ phúc lợi được triển khai kịp thời, đã tiếp thêm động lực để người lao động yên tâm chuẩn bị Tết, hướng về gia đình sau một năm làm việc vất vả. Với nhiều công nhân, Tết năm nay không cần cầu kỳ, chỉ cần đủ đầy, ấm áp và an tâm.