Công đoàn Hà Nội thắp sáng mùa xuân đoàn viên
Hoạt động Công đoàn

Công đoàn Hà Nội thắp sáng mùa xuân đoàn viên

Ngọc Ánh
Tác giả: Ngọc Ánh
Thông qua các chương trình tặng quà ý nghĩa và thiết thực, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Thành phố Hà Nội đã mang đến mùa xuân ấm áp cho hàng nghìn công nhân lao động khó khăn.

Những phần quà ý nghĩa cho người lao động khó khăn

Sáng 15/1, Đoàn đại biểu Quốc hội Thành phố Hà Nội - Đơn vị bầu cử số 9 đã phối hợp với LĐLĐ Thành phố tổ chức chương trình thăm hỏi, tặng quà tại huyện Phú Xuyên và Thường Tín.

Đoàn đại biểu gồm các đồng chí: Tạ Đình Thi - Phó Chủ nhiệm Ủy ban Khoa học công nghệ và môi trường Quốc hội; Nguyễn Phương Thủy - Phó Chủ nhiệm Ủy ban Pháp luật của Quốc hội; Nguyễn Tuấn Thịnh - Đại biểu Quốc hội Chuyên trách và đồng chí Nguyễn Huy Khánh - Phó Chủ tịch LĐLĐ Thành phố.

Công đoàn Hà Nội thắp sáng mùa xuân đoàn viên

Đồng chí Nguyễn Tuấn Thịnh - Đại biểu Quốc hội Chuyên trách, Đoàn đại biểu Quốc hội thành phố Hà Nội và đồng chí Nguyễn Huy Khánh - Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội trao quà cho người lao động huyện Phú Xuyên. Ảnh: Ngọc Ánh

Tại huyện Phú Xuyên, đoàn đã trao tặng 150 suất quà, mỗi suất gồm 1 triệu đồng tiền mặt và túi quà trị giá 300 nghìn đồng. Những món quà này không chỉ là sự hỗ trợ vật chất, mà còn là nguồn động viên tinh thần quý giá để người lao động đón Tết đầm ấm hơn.

Chị Tô Thị Kim Thu - cô nuôi Trường Mầm non Xuân Hà, xúc động chia sẻ: “Lương của tôi chỉ 4,9 triệu đồng/tháng. Tôi và chồng phải tăng gia sản xuất mới có đủ chi phí nuôi hai con và phụng dưỡng bố mẹ già. Nhận được món quà ý nghĩa này, tôi cảm thấy rất hạnh phúc”.

Công đoàn Hà Nội thắp sáng mùa xuân đoàn viên

Người lao động Công ty Cổ phần Parosy vui mừng đón nhận những phần quà ý nghĩa. Ảnh: Ngọc Ánh

Tại huyện Thường Tín, 50 công nhân thuộc Công ty TNHH MTV Nhãn bao bì Vinauc và Công ty Cổ phần Parosy đã nhận được quà Tết từ lãnh đạo LĐLĐ Thành phố.

Anh Nguyễn Văn Thủy, công nhân Công ty Vinauc, chia sẻ: “Cuộc sống khó khăn nhưng tôi luôn cố gắng hoàn thành tốt công việc. Phần quà này sẽ giúp gia đình tôi có thêm điều kiện để mua sắm Tết. Tôi thực sự cảm ơn tổ chức Công đoàn đã luôn quan tâm đến chúng tôi.”

Lan tỏa sự quan tâm tại các huyện ngoại thành

Trong khuôn khổ các hoạt động chăm lo Tết, đồng chí Lê Đình Hùng - Phó Chủ tịch Thường trực LĐLĐ Thành phố, đã thăm hỏi, tặng quà cho 50 công nhân lao động khó khăn tại huyện Thạch Thất. Những món quà trị giá 1,3 triệu đồng mỗi suất được gửi đến công nhân thuộc các công ty như: Công ty TNHH điện tử Noble Việt Nam, Công ty TNHH Nidec Chaun Choung Việt Nam, Công ty Cổ phần Dược mỹ phẩm CVI...

Đồng chí Lê Đình Hùng bày tỏ niềm vui khi các doanh nghiệp tại huyện Thạch Thất có hoạt động sản xuất kinh doanh ổn định, chế độ lương, thưởng Tết được thực hiện tốt. Đồng chí nhấn mạnh, sự phát triển của doanh nghiệp chính là nền tảng quan trọng để đảm bảo đời sống cho người lao động. Đồng thời, Phó Chủ tịch LĐLĐ Thành phố cũng gửi lời cảm ơn sâu sắc đến các doanh nghiệp đã chung tay cùng công đoàn trong việc chăm lo cho đoàn viên, người lao động.

Công đoàn Hà Nội thắp sáng mùa xuân đoàn viên

Phó Chủ tịch Thường trực LĐLĐ thành phố Hà Nội Lê Đình Hùng tặng quà cho công nhân. Ảnh: Ngọc Ánh

Chị Khuất Thị Nguôn, công nhân Công ty TNHH điện tử Noble Việt Nam, xúc động kể: “Chồng tôi mất sớm, một mình tôi nuôi ba con nhỏ. Công đoàn công ty luôn quan tâm hỗ trợ kịp thời. Hôm nay nhận quà Tết từ Công đoàn Thành phố, tôi rất vui và biết ơn.”

Sứ mệnh gắn kết người lao động với doanh nghiệp

Những năm qua, tổ chức Công đoàn Hà Nội đã nỗ lực xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa, tiến bộ, đảm bảo quyền lợi và phúc lợi tốt nhất cho đoàn viên, người lao động.

Đồng chí Nguyễn Tuấn Thịnh - Đại biểu Quốc hội Chuyên trách, đề nghị các cấp Công đoàn tiếp tục giám sát các chế độ về tiền lương, BHXH, BHYT; cải thiện điều kiện làm việc và nâng cao trình độ tay nghề cho công nhân. Ông nhấn mạnh, chỉ khi người lao động được bảo đảm tốt các quyền lợi chính đáng, họ mới có thể cống hiến hết mình, tạo ra sản phẩm giá trị gia tăng cao, thúc đẩy sự phát triển bền vững của doanh nghiệp.

Cùng với đó, các cấp Công đoàn cơ sở được khuyến khích tích cực tham gia thương lượng Thỏa ước lao động tập thể, mang lại nhiều phúc lợi hơn cho đoàn viên. Đây là giải pháp trọng tâm để người lao động có cuộc sống ổn định, lâu dài, từ đó tạo động lực để họ gắn bó với doanh nghiệp.

Công đoàn Hà Nội thắp sáng mùa xuân đoàn viên

Công nhân khó khăn nhận quà Tết từ tổ chức Công đoàn. Ảnh: Ngọc Ánh

Những phần quà Tết Nguyên đán Ất Tỵ 2025 vừa qua không chỉ là sự hỗ trợ vật chất, mà còn chứa đựng thông điệp yêu thương và sẻ chia. Đối với nhiều công nhân, món quà nhỏ trở thành niềm an ủi lớn lao, giúp họ cảm nhận được sự quan tâm của tổ chức Công đoàn và xã hội.

Các hoạt động chăm lo Tết của LĐLĐ Thành phố Hà Nội đã góp phần tạo dựng niềm tin, khích lệ tinh thần đoàn viên, người lao động, đồng thời thể hiện rõ vai trò của công đoàn trong việc chăm lo đời sống và bảo vệ quyền lợi chính đáng của người lao động.

Nhân dịp năm mới 2025, LĐLĐ Thành phố Hà Nội gửi gắm mong muốn rằng, người lao động không chỉ có một cái Tết trọn vẹn, mà còn vững tin hơn vào tương lai tươi sáng. Những hành động thiết thực và ý nghĩa của tổ chức Công đoàn sẽ tiếp tục là điểm tựa tinh thần, đồng hành cùng đoàn viên và người lao động trong hành trình xây dựng cuộc sống ấm no, hạnh phúc.

Tin mới hơn

Đổi mới hoạt động công đoàn để đồng hành cùng người lao động trong bối cảnh mới

Đổi mới hoạt động công đoàn để đồng hành cùng người lao động trong bối cảnh mới

Trong bối cảnh môi trường lao động và quan hệ sản xuất không ngừng thay đổi, yêu cầu đặt ra đối với tổ chức Công đoàn không chỉ là duy trì hoạt động truyền thống mà còn phải chủ động đổi mới, thích ứng linh hoạt với thực tiễn.
Hoàn thiện cơ chế thúc đẩy học tập suốt đời trong công nhân lao động

Hoàn thiện cơ chế thúc đẩy học tập suốt đời trong công nhân lao động

Sáng 1.4, tại Hà Nội, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tổ chức hội nghị lấy ý kiến, góp ý sửa đổi Hướng dẫn số 69/HD-TLĐ về triển khai thực hiện Quyết định số 1268/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ phê duyệt Chương trình “Đẩy mạnh các hoạt động học tập suốt đời trong công nhân lao động tại các doanh nghiệp”.
Tăng cường “sức đề kháng” tư tưởng cho công nhân trong kỷ nguyên số

Tăng cường “sức đề kháng” tư tưởng cho công nhân trong kỷ nguyên số

Trong bối cảnh bùng nổ thông tin và chuyển đổi số mạnh mẽ, công tác tuyên truyền, giáo dục chính trị, tư tưởng, pháp luật cho công nhân đang đứng trước yêu cầu đổi mới toàn diện.

Tin tức khác

Công đoàn Quốc phòng với đại thắng mùa xuân năm 1975

Công đoàn Quốc phòng với đại thắng mùa xuân năm 1975

Trong cuộc kháng chiến chống Mỹ, nhiều chiến dịch quan trọng đã ghi dấu ấn của Công đoàn Quốc phòng, góp phần dẫn tới đại thắng mùa xuân năm 1975.
Sự cần thiết xây dựng văn hóa “Bộ đội Cụ Hồ” trong Công đoàn Quân đội

Sự cần thiết xây dựng văn hóa “Bộ đội Cụ Hồ” trong Công đoàn Quân đội

Văn hóa “Bộ đội Cụ Hồ” là giá trị cốt lõi của Quân đội nhân dân Việt Nam. Việc xây dựng và lan tỏa trong Công đoàn Quân đội góp phần giữ vững truyền thống, tạo động lực phát triển trong thời kỳ mới.
Phát huy vai trò Công đoàn trong xây dựng đơn vị trực thăng vững mạnh, bảo đảm an toàn bay

Phát huy vai trò Công đoàn trong xây dựng đơn vị trực thăng vững mạnh, bảo đảm an toàn bay

Trong bối cảnh nhiệm vụ bay ngày càng gia tăng với yêu cầu an toàn tuyệt đối, Công đoàn cơ sở Công ty Trực thăng Miền Nam đã phát huy rõ nét vai trò đại diện, đồng hành cùng người lao động, góp phần xây dựng đơn vị đoàn kết, vững mạnh, hoàn thành tốt nhiệm vụ quốc phòng và sản xuất - kinh doanh.
Công đoàn quân đội với tiêu chí xây dựng văn hóa doanh nghiệp quân đội hiện đại

Công đoàn quân đội với tiêu chí xây dựng văn hóa doanh nghiệp quân đội hiện đại

Bám sát Chiến lược phát triển văn hóa trong Quân đội đến năm 2030, Công đoàn Quân đội xác định trọng tâm là khảo sát thực tiễn, phối hợp xây dựng và hoàn thiện các tiêu chí văn hóa doanh nghiệp và văn hóa lao động.
Công đoàn ICD Tân Cảng - Long Bình: Điểm tựa vững chắc của người lao động

Công đoàn ICD Tân Cảng - Long Bình: Điểm tựa vững chắc của người lao động

Trong những năm qua, Công đoàn cơ sở Công ty CP ICD Tân Cảng - Long Bình luôn phát huy tốt vai trò là tổ chức đại diện, chăm lo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động.
Công bố logo Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam: Biểu tượng của đổi mới và hội nhập

Công bố logo Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam: Biểu tượng của đổi mới và hội nhập

Ngày 24.3, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam chính thức công bố logo Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam, nhiệm kỳ 2026 – 2031. Không chỉ là dấu ấn nhận diện cho một sự kiện chính trị quan trọng của giai cấp công nhân và tổ chức Công đoàn, logo lần này còn truyền tải thông điệp về tinh thần đổi mới, hội nhập và khát vọng phát triển trong giai đoạn mới.
Xem thêm