Công đoàn tỉnh Quảng Bình: Dành quan tâm đặc biệt đến đoàn viên, NLĐ khó khăn
Ngay từ giữa tháng 3, LĐLĐ tỉnh Quảng Bình đã xây dựng kế hoạch Tháng Công nhân với các hoạt động hướng về cơ sở, dành quan tâm đặc biệt đến đoàn viên, NLĐ khó khăn.
| Quảng Bình phát động Tháng Công nhân với 6 nội dung trọng tâm |
Hỗ trợ kịp thời những trường hợp khó khăn
Tại lễ phát động Tháng Công nhân năm 2024 vào ngày 26/4, LĐLĐ tỉnh Quảng Bình đã trao hỗ trợ cho 580 đoàn viên, NLĐ có hoàn hoàn cảnh khó khăn, với tổng số tiền 296 triệu đồng; trao hỗ trợ xây dựng, sửa chữa 12 nhà “Mái ấm Công đoàn” cho đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn về nhà ở, với tổng số tiền 380 triệu đồng (trong đó hỗ trợ xây mới là 40 triệu đồng/nhà; sửa chữa 20 triệu đồng/nhà).
Cũng vào dịp này, LĐLĐ tỉnh Quảng Bình trao 10 suất quà cho công nhân lao động bị tai nạn lao động nặng, trao 30 suất quà cho công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn.
 |
| LĐLĐ tỉnh Quảng Bình trao quà cho những đoàn viên, NLĐ bị tai nạn lao động nặng, công nhân lao động khó khăn trong lễ phát động Tháng Công Nhân. Ảnh: ĐVCC. |
“Đây là một trong những hoạt động trọng tâm hướng về đoàn viên, NLĐ có hoàn cảnh khó khăn của LĐLĐ tỉnh nhân dịp Tháng Công nhân năm nay. Từ những hoạt động này, nhiều gia đình đoàn viên nghèo sẽ có điều kiện xây dựng và sửa chữa lại nhà ở, giúp họ ổn định cuộc sống, tập trung vào lao động sản xuất", đồng chí Phan Thanh Lân - Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Quảng Bình chia sẻ.
Cũng tại lễ phát động, 48 đoàn viên, NLĐ tiêu biểu được Chủ tịch UBND tỉnh tặng Bằng khen vì có thành tích xuất sắc trong phong trào lao động sản xuất và công tác năm 2023 - 2024; 09 doanh nghiệp có thành tích xuất sắc trong thực hiện công tác ATVSLĐ năm 2023 được LĐLĐ tỉnh tặng Bằng khen.
Đồng chí Phan Thanh Lân cho biết thêm, ngay sau lễ phát động Tháng Công nhân cấp tỉnh, các cấp công đoàn lập tức triển khai đồng loạt các hoạt động hướng về cơ sở, trực tiếp phục vụ đoàn viên, NLĐ bằng nhiều hoạt động sôi nổi, thiết thực, hiệu quả, thực sự đem lại niềm vui, hạnh phúc cho đoàn viên, NLĐ. Đặc biệt nhất là ưu tiên những đoàn viên, NLĐ có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn, bị tại nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, mắc bệnh hiểm nghèo…
 |
| Lãnh đạo LĐLĐ tỉnh Quảng Bình trao hỗ trợ xây dựng "Mái ấm Công đoàn" cho đoàn viên công đoàn có hoàn cảnh khó khăn về nhà ở. Ảnh: ĐVCC. |
Bên cạnh đó, các hoạt động trọng tâm, trọng điểm trong Tháng Công nhân hướng về đoàn viên, NLĐ như: Chương trình “Đưa nghị quyết đại hội vào cuộc sống”; “Đối thoại tháng 5”; “Cảm ơn người lao động”…; tổ chức “Tháng cao điểm phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở”; triển khai hoạt động tôn vinh đoàn viên, NLĐ có thành tích xuất sắc trong lao động sản xuất, công tác; tổ chức các hoạt động giám sát, phối hợp thanh tra, kiểm tra về ATVSLĐ;…
“Căn cứ tình hình thực tiễn của từng đơn vị, các cấp công đoàn sẽ tổ chức các hoạt động Tháng Công nhân, Tháng hành động về ATVSLĐ đảm bảo thiết thực, hiệu quả tại cơ sở, trực tiếp phục vụ đoàn viên, NLĐ. Đảm bảo có trên 70% công đoàn cơ sở trong các loại hình doanh nghiệp tổ chức ít nhất 01 hoạt động hưởng ứng”, đồng chí Lân nói.
Nỗ lực đem lại niềm vui, hạnh phúc cho đoàn viên, NLĐ
Theo đồng chí Phạm Tiến Nam - Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Quảng Bình, để Tháng Công nhân và Tháng hành động ATVSLĐ năm 2024 được lan tỏa sâu rộng, phát huy hiệu quả, LĐLĐ tỉnh yêu cầu các cấp công đoàn cần tập trung hướng về cơ sở, có tính hành động cao, trực tiếp giải quyết vấn đề công nhân lao động quan tâm, bức xúc để Tháng Công nhân thực sự là tháng cao điểm của các hoạt động của tổ chức Công đoàn.
 |
| LĐLĐ thành phố Đồng Hới trao hỗ trợ cho đoàn viên, NLĐ có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn. Ảnh: ĐVCC. |
Cùng với đó, các cấp công đoàn tập trung đẩy mạnh việc thực hiện các phong trào thi đua yêu nước của đoàn viên, NLĐ trong các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp; quan tâm động viên, khen thưởng các tập thể, cá nhân có nhiều đổi mới, sáng tạo, hiệu quả trong các phong trào thi đua yêu nước và hoạt động công đoàn.
Đặc biệt, tổ chức các hoạt động chăm lo đời sống đoàn viên, NLĐ và mỗi công đoàn cơ sở phải có ít nhất 01 hoạt động chăm lo lợi ích cho đoàn viên, nhất là quan tâm thăm hỏi, hỗ trợ đoàn viên, NLĐ có hoàn cảnh khó khăn. Tăng cường công tác tuyên truyền, phổ biến giáo dục pháp luật cho đoàn viên, NLĐ.
Chú trọng đẩy mạnh công tác phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS trong doanh nghiệp khu vực ngoài nhà nước, tổ chức kết nạp “Đợt đoàn viên tháng 5”; quan tâm bồi dưỡng, giới thiệu đoàn viên ưu tú cho Đảng xem xét, kết nạp. Đồng thời, tổ chức các hoạt động kiểm tra, giám sát việc thực hiện pháp luật, các chính sách liên quan đến quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên và NLĐ, nhất là việc ký kết và thực hiện TƯLĐTT trong các doanh nghiệp.
 |
| Công đoàn ngành Công Thương Quảng Bình tặng quà cho đoàn viên, NLĐ khó khăn vào dịp lễ phát động Tháng Công nhân. Ảnh: ĐVCC. |
Các công đoàn cơ sở cần tăng cường phối hợp với người sử dụng lao động tổ chức các hoạt động tự kiểm tra, rà soát nội quy, quy trình ATVSLĐ trong các phân xưởng, tổ, đội theo quy định; chú trọng công tác khám sức khỏe định kỳ, bồi dưỡng bằng hiện vật, đảm bảo dinh dưỡng bữa ăn ca, an toàn thực phẩm cho NLĐ; tăng cường kiểm tra, giám sát doanh nghiệp trong việc đánh giá nguy cơ rủi ro mất ATVSLĐ và phương án chăm sóc, bảo vệ sức khỏe NLĐ tại nơi làm việc.
“Với sự quan tâm của của cấp ủy Đảng, sự phối hợp của chính quyền, chuyên môn, cộng đồng doanh nghiệp và toàn thể xã hội, Tháng Công nhân năm nay, các cấp công đoàn trong tỉnh sẽ có nhiều hoạt động sôi nổi, thiết thực, hiệu quả, thực sự đem lại niềm vui, hạnh phúc cho đoàn viên, NLĐ; xây dựng đội ngũ công nhân lao động và tổ chức Công đoàn ngày càng lớn mạnh, thực hiện thắng lợi các mục tiêu, nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội của tỉnh nhà”, đồng chí Phạm Tiến Nam mong muốn.
Video: một số hình ảnh các cấp Công đoàn tỉnh Quảng Bình chăm lo, hỗ trợ cho đoàn viên, NLĐ có hoàn cảnh khó khăn trong Tháng Công nhân năm 2024.
 Công đoàn nâng cao giá trị bữa ăn ca vì sức khỏe của người lao động Công đoàn tỉnh Quảng Bình đã tích cực thương lượng, đề xuất với chủ doanh nghiệp quan tâm, nâng cao chất lượng bữa ăn để ... |
 Công đoàn đỡ đầu, tiếp sức trẻ mồ côi thực hiện ước mơ Công đoàn tỉnh Quảng Bình đã nhận đỡ đầu, hỗ trợ 58 trường hợp trẻ mồ côi có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn, tiếp ... |
 Quảng Bình phát động Tháng Công nhân với 6 nội dung trọng tâm Ngày 26/4, LĐLĐ tỉnh Quảng Bình phối hợp với Hội đồng An toàn, vệ sinh lao động (ATVSLĐ) tỉnh Quảng Bình tổ chức lễ phát ... |
Đọc nhiều
Liên quan
Tin mới hơn
Cán bộ, đoàn viên, người lao động tỉnh Lâm Đồng phấn khởi, vững tin bước vào vận hội mới
Thành công của Đại hội Công đoàn tỉnh Lâm Đồng lần thứ I, nhiệm kỳ 2025 - 2030 đánh dấu một bước chuyển mình, hòa chung dòng chảy khát vọng đổi mới của đất nước. Chào năm mới 2026, cán bộ, đoàn viên, người lao động cùng các cấp công đoàn tỉnh này phấn khởi, vững tin bước vào vận hội mới.
Tết Bính Ngọ 2026: 24.000 lao động Đà Nẵng được nhận 1 triệu đồng tiền mặt
Tết Nguyên đán Bính Ngọ 2026, 24.000 đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn trên địa bàn Đà Nẵng sẽ được nhận trực tiếp 1 triệu đồng tiền mặt từ tổ chức Công đoàn.
Chuyển đổi số toàn diện trong tổ chức và hoạt động Công đoàn ở Lâm Đồng
Phát biểu chỉ đạo tại Đại hội Công đoàn tỉnh Lâm Đồng lần thứ I, nhiệm kỳ 2025-2030, đồng chí Huỳnh Thanh Xuân – Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đề nghị đẩy mạnh chuyển đổi số toàn diện, đổi mới, sáng tạo, ứng dụng khoa học công nghệ, coi đây là ưu tiên đột phá trong nhiệm kỳ mới.
Tin tức khác
Khát vọng vươn mình của “người lính thợ” trong kỷ nguyên mới
Dưới sự chủ trì của Đại tướng Phan Văn Giang, Đại hội đại biểu Công đoàn Quân đội lần thứ XI (2025 - 2030) không chỉ là một sự kiện chính trị quan trọng mà còn là dấu mốc khẳng định tầm vóc của đội ngũ công nhân quốc phòng trong giai đoạn mới.
Đại hội XI Công đoàn Quân đội: Khơi dậy khát vọng cống hiến, hiện thực hóa mục tiêu hiện đại hóa Quân đội
Đại hội Công đoàn Quân đội lần thứ XI là nơi thể hiện bản lĩnh chính trị, ý chí và khát vọng cống hiến của cán bộ, đoàn viên toàn quân đối với sự nghiệp xây dựng Quân đội nhân dân Việt Nam vững mạnh, bảo vệ vững chắc Tổ quốc trong tình hình mới.
Đồng hành cùng những bước chân thợ mỏ vào ca
Trong môi trường khai thác than hầm lò, nơi mỗi ca sản xuất đều gắn với yếu tố rủi ro và kỷ luật nghiêm ngặt, an toàn lao động không chỉ là yêu cầu kỹ thuật mà còn là thước đo trách nhiệm của cả hệ thống tổ chức. Giai đoạn 2023-2025, cùng với chuyên môn, tổ chức công đoàn tại Công ty 35, Binh đoàn 20 đã trực tiếp tham gia tổ chức sản xuất, kiểm soát an toàn, chăm lo đời sống người thợ mỏ, tạo nên sự gắn kết chặt chẽ giữa hiệu quả sản xuất và bảo vệ con người - yếu tố cốt lõi để khai thác than bền vững.
Trọn vẹn niềm tin trước anh linh Chủ tịch Hồ Chí Minh
Buổi Lễ báo công của Công đoàn Quân đội không chỉ là dịp nhìn lại chặng đường 2023 – 2025, mà còn là lời thề khẳng định vai trò của người lao động quân đội trong kỷ nguyên vươn mình của dân tộc.
Đà Nẵng: Chi hơn 90 tỷ đồng chăm lo người lao động, dồn toàn lực cho Tết
Khép lại năm 2025 với việc chi hơn 90 tỷ đồng chăm lo đời sống đoàn viên, Công đoàn TP. Đà Nẵng bước sang năm 2026 với mục tiêu trước mắt: mọi người lao động đều có Tết. Hàng loạt hoạt động như “Chợ Tết Công đoàn”, tặng 24.000 suất quà và các chuyến xe miễn phí đã sẵn sàng khởi động.
Ông Nguyễn Quốc Dũng tiếp tục làm Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Đồng Nai
Với mục tiêu đạt 900.000 đoàn viên vào năm 2030, Công đoàn tỉnh Đồng Nai xác định nhiệm vụ trọng tâm là giải quyết bài toán nhà ở, phúc lợi và bảo vệ quyền lợi cho lao động tại các khu công nghiệp.