“Được trả lương đầy đủ, được chăm lo chu đáo nên mình vui vẻ gắn bó”
Đó là lời tâm sự của chị Lê Thị Ánh Trinh, công nhân Công ty TNHH Sedo Vinako (huyện Duy Xuyên, tỉnh Quảng Nam).
| Sáng kiến không phải vì phần thưởng, mà vì trách nhiệm |
Trò chuyện với chị Trinh trong bữa cơm ca, chị kể vào Công ty làm việc từ những ngày đầu thành lập, đến nay đã gần 11 năm. Ban lãnh đạo Công ty đối xử với chị và các đồng nghiệp như người thân bằng những việc làm cụ thể, thiết thực.
là doanh nghiệp chuyên sản xuất, gia công may lều, vali, túi xách với hơn 5.300 lao động.
“Ngoài việc tạo công ăn việc làm ổn định, dù có những giai đoạn khó khăn như dịch Covid-19 thì Công ty vẫn trả lương đúng ngày, sòng phẳng. Các chế độ bảo hiểm được thanh toán nhanh chóng cũng là một trong những lý do mà mình gắn bó lâu dài. Bên cạnh đó, ốm đau, hiếu hỉ cũng được thăm hỏi kịp thời. Giai đoạn khó khăn này mà được Công ty chăm lo như vậy là quá mừng rồi”, chị Trinh chia sẻ.
Chị Trinh cùng đồng nghiệp còn được đọc sách, tham khảo tài liệu tại Thư viện của Công ty - nơi có gần 7.000 đầu sách thuộc nhiều thể loại.
“Thư viện Sedo như là trạm dừng chân của mình sau những giờ làm việc, lúc trước mình hay lên đọc những quyển sách về quá trình làm mẹ, nuôi con, còn bây giờ hay đọc sách nấu ăn, truyện cười. Thỉnh thoảng mình mượn sách thiếu nhi về cho con”, chị Trinh chia sẻ thêm.
 |
| Chị Lê Thị Ánh Trinh, công nhân Công ty TNHH Sedo Vinako (bên phải). Ảnh: P.N |
Theo đồng chí Nguyễn Trịnh Tú Nhi - Phó Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH MTV Sedo Vinako, 100% công nhân lao động của Công ty được đóng bảo hiểm xã hội. Các chế độ phúc lợi thực hiện đầy đủ như đã ký trong thỏa ước lao động.
“Trong 9 tháng năm 2023, Công ty đã chi 11 tỷ đồng chi trả tiền ốm đau và thai sản cho người lao động. Ngoài ra, năm 2023 Ban chấp hành Công đoàn Công ty đã vận động tại chỗ số tiền hơn 403 triệu đồng để hỗ trợ cho công nhân có hoàn cảnh khó khăn gặp tai nạn. Ban lãnh đạo luôn tạo mọi điều kiện Công đoàn Công ty hoạt động chăm lo người lao động, đặc biệt không để người lao động khó khăn nào bị bỏ lại phía sau”, Phó Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH MTV Sedo Vinako cho biết.
Thư viện Sedo là nơi dừng chân yêu thích của chị Lê Thị Ánh Trinh.
 Niềm vui công nhân khi được nhận thẻ BHYT cho người thân Là một trong 27 đoàn viên công đoàn có hoàn cảnh khó khăn của quận Long Biên được tặng thẻ bảo hiểm y tế (BHYT) ... |
 Món quà nhỏ - niềm vui lớn Đã từng đi làm nhiều nơi, nhiều việc nhưng chị Hậu chưa bao giờ được quan tâm đến sức khỏe, cho tới khi đến Công ... |
 Sáng kiến không phải vì phần thưởng, mà vì trách nhiệm Mong mỏi cải thiện điều kiện làm việc, cơ giới hóa, và hơn hết là giữ chân người lao động, chàng kỹ sư trẻ miệt ... |
Đọc nhiều
Liên quan
Tin mới hơn
Từ quy định đến thực tế: Bài toán không khói thuốc nơi công cộng
Dù thành phố Huế đang hướng đến xây dựng “thành phố không khói thuốc”, tình trạng hút thuốc nơi công viên và không gian công cộng vẫn còn diễn ra. Khoảng cách giữa quy định và thực tế không chỉ phản ánh vấn đề ý thức, mà còn đặt ra yêu cầu hoàn thiện cơ chế thực thi, giám sát và trách nhiệm cộng đồng trong bảo vệ môi trường sống trong lành.
Nuôi dưỡng đời sống tinh thần – "Kháng thể" tự nhiên đẩy lùi cơn thèm thuốc
"Khi đời sống tinh thần được lấp đầy bằng những giá trị tích cực, cơn thèm thuốc sẽ tự nhiên bị đẩy lùi, nhường chỗ cho sự tập trung cao độ để vận hành máy móc an toàn".
Tháng hành động về ATVSLĐ năm 2026: Đổi mới quản lý an toàn lao động trong kỷ nguyên số
Tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao động năm 2026 sẽ diễn ra từ ngày 1.5 đến 31.5 trên phạm vi cả nước với chủ đề “Đổi mới quản lý và nâng cao hiệu quả công tác an toàn, vệ sinh lao động trong kỷ nguyên số”. Đây không chỉ là hoạt động thường niên mà còn là dịp để các cấp, ngành, doanh nghiệp và người lao động nhìn lại thực tiễn, thúc đẩy những giải pháp mới nhằm bảo đảm an toàn trong sản xuất, kinh doanh trong bối cảnh chuyển đổi số đang diễn ra mạnh mẽ.
Tin tức khác
Bánh chưng xanh, ấm lòng đoàn viên những ngày giáp Tết
Những ngày giáp Tết Nguyên đán Bính Ngọ 2026, Nhà Văn hóa Lao động thành phố Đà Nẵng triển khai chương trình “Bánh chưng xanh” nhằm thiết thực chăm lo đời sống cho đoàn viên, người lao động. Những chiếc bánh chưng trao tay tiếp tục làm sáng lên tinh thần sẻ chia, nhân ái, thể hiện sự quan tâm kịp thời của tổ chức Công đoàn đối với đoàn viên, người lao động.
Người phụ nữ nghỉ hưu nhưng không nghỉ cống hiến ở Làng Hoa Sen
Sau khi rời vị trí Trưởng phòng Lao động - Thương binh và Xã hội TP Tam Kỳ, cô Trần Thị Bộ không chọn nghỉ ngơi mà tiếp tục dấn thân trong lĩnh vực chăm sóc người cao tuổi. Ở Làng Hoa Sen, cô trở thành người “giữ lửa”, mang đến sự ấm áp cho những mảnh đời ở tuổi xế chiều.
Ngư dân xã Núi Thành (TP Đà Nẵng) trúng đậm chuyến biển đầu năm
Ngư dân Nghiệp đoàn nghề cá Tam Quang, xã Núi Thành (TP Đà Nẵng) trúng đậm chuyến biển đầu năm, lan toả khí thế ngày truyền thống thuỷ sản (1.4.1959-1.4.2026).
Đà Nẵng cho tiếp nhận hồ sơ mua hơn 1.200 căn nhà xã hội
Sở Xây dựng thành phố Đà Nẵng đang công bố công khai về việc tiếp nhận hồ sơ đăng ký mua trước khi thực hiện việc bán nhà ở xã hội tại hai dự án trên địa bàn với số lượng hơn 1.200 căn.
Đối mặt sóng dữ, người đàn ông kịp thời cứu 2 trẻ nhỏ
Trưa 30.3, ông Nguyễn Thúc Dũng, Chủ tịch UBND phường Hải Vân, thành phố Đà Nẵng, đã đến tận nhà trao giấy khen, biểu dương ông Lê Công Quang, sinh năm 1969, trú tổ 45, vì hành động dũng cảm cứu hai trẻ nhỏ bị đuối nước tại bãi biển Nam Ô.
Gương sáng tự học, tự nghiên cứu ở Lữ đoàn tàu ngầm 189
Với tinh thần chủ động, trách nhiệm và tư duy nhạy bén trong tiếp cận khoa học công nghệ, những năm qua, Đại úy Lê Văn Thu, Lữ đoàn Tàu ngầm 189 (Quân chủng Hải quân) đã nghiên cứu, đưa vào ứng dụng hàng loạt phần mềm và trang thiết bị kỹ thuật thiết thực. Các sáng kiến này không chỉ khắc phục những bất cập trong huấn luyện mà còn trực tiếp nâng cao năng lực làm chủ khí tài hiện đại của đơn vị.