Hỗ trợ cô giáo xây nhà “Mái ấm Công đoàn”
Hoạt động Công đoàn

Hỗ trợ cô giáo xây nhà “Mái ấm Công đoàn”

BÁ MẠNH
Tác giả: BÁ MẠNH
Ngày 8/7/2022, tại tổ 4, thị trấn An Bài, huyện Quỳnh phụ, Liên đoàn Lao động huyện Quỳnh phụ (Thái Bình) đã tổ chức trao kinh phí hỗ trợ đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn về nhà ở.
Hỗ trợ cô giáo xây nhà “Mái ấm Công đoàn”
Lãnh đạo LĐLĐ tỉnh, Công đoàn huyện, Ban Giám hiệu Trường THCS An Bài, đồng nghiệp tặng quà chúc mừng cô giáo Kiều Thị Trang về nhà mới. Ảnh: B.M

Đoàn viên được hỗ trợ 40 triệu đồng từ Quỹ “Mái ấm Công đoàn” là cô giáo Kiều Thị Trang, dạy môn Giáo dục công dân tại Trường THCS An Bài (huyện Quỳnh Phụ).

Cô giáo Trang đã công tác tại trường được 7 năm, hoàn cảnh hết sức khó khăn, là mẹ đơn thân nuôi con gái đang học lớp 3. Lúc chưa có nhà riêng, hai mẹ con cô phải sống nhờ bố mẹ đẻ trong căn nhà cấp bốn, cách trường 6 cây số nên việc đi lại rất vất vả, nhất là những ngày mưa to, gió lớn.

Thấy hai mẹ con cô vất vả, bố mẹ tặng cho một mảnh đất gần nơi cô công tác. Cô Trang cố gắng vay mượn, cùng với sự giúp đỡ của người thân, họ hàng, đồng nghiệp và sự hỗ trợ kinh phí từ Quỹ “Mái ấm Công đoàn”, căn nhà mái bằng khang trang, kiên cố dần hình thành.

Hỗ trợ cô giáo xây nhà “Mái ấm Công đoàn”
Phó chủ tịch LĐLĐ tỉnh Thái Bình Phạm Thị Thắng (trái) trao kinh phí hỗ trợ xây nhà cho đoàn viên Kiều Thị Trang. Ảnh: B.M

Ngày 8/7, khi được nhận kinh phí hỗ trợ xây nhà từ Liên đoàn Lao động huyện Quỳnh Phụ, cô giáo Trang tâm sự: “Ban đầu tôi cũng không có ý định xây nhà kiên cố vì không có khả năng về kinh tế, hai mẹ con chỉ định dựng tạm căn nhà mái tôn cũng đã là tốt rồi. Sau khi được bố mẹ động viên và có người chú làm nghề xây dựng hỗ trợ toàn bộ ngày công nên tôi mới quyết định vay mượn để hoàn thành ngôi nhà như ngày hôm nay. Tôi xin cám ơn tổ chức Công đoàn đã động viên, hỗ trợ kinh phí để tôi có động lực xây nhà”.

Hỗ trợ cô giáo xây nhà “Mái ấm Công đoàn”
Lãnh đạo Liên đoàn Lao động huyện Quỳnh Phụ tặng quà chúc mừng đoàn viên Kiều Thị Trang trong ngày khánh thành nhà mới. Ảnh B.M

Ngôi nhà khang trang, kiên cố được khánh thành sẽ giúp hai mẹ con cô Trang được ổn định, yên tâm công tác và học hành. Đây không chỉ là niềm vui riêng của mẹ con cô Trang mà còn niềm vui chung của gia đình, họ hàng, đồng nghiệp và của tổ chức Công đoàn vì đã góp một phần nhỏ giúp cho đoàn viên của mình bớt đi những khó khăn về nhà ở.

Quảng Bình: LĐLĐ huyện Lệ Thủy hỗ trợ xây mới “Mái ấm Công đoàn” cho đoàn viên khó khăn Quảng Bình: LĐLĐ huyện Lệ Thủy hỗ trợ xây mới “Mái ấm Công đoàn” cho đoàn viên khó khăn

LĐLĐ huyện Lệ Thủy, tỉnh Quảng Bình vừa đến thăm hỏi, động viên và hỗ trợ kinh phí để xây mới căn nhà “Mái ấm ...

Trao nhà “Mái ấm Công đoàn” nhân dịp Tháng Công nhân Trao nhà “Mái ấm Công đoàn” nhân dịp Tháng Công nhân

Nằm trong chuỗi hoạt động Tháng Công nhân, sáng 27/4, đồng chí Lê Đình Hùng - Phó Chủ tịch LĐLĐ TP. Hà Nội đã tới ...

Công đoàn Long An tặng “Mái ấm Công đoàn” cho đoàn viên khó khăn về nhà ở Công đoàn Long An tặng “Mái ấm Công đoàn” cho đoàn viên khó khăn về nhà ở

Gia đình chị Phan Thị Định (sinh năm 1988, quê Thạnh Hóa, Long An), vừa nhận được “Mái ấm Công đoàn” do Công đoàn tỉnh ...

Tin mới hơn

Xây dựng hệ sinh thái Công đoàn Công Thương bền vững

Xây dựng hệ sinh thái Công đoàn Công Thương bền vững

Xây dựng và phát triển tổ chức công đoàn không chỉ nhìn vào những nhân tố bên trong, mà cần chủ động mở rộng tư duy, hướng mạnh ra toàn bộ hệ sinh thái bên ngoài; lấy sự hài lòng, lợi ích cốt lõi và điểm tựa pháp lý vững chắc làm thước đo năng lực bảo vệ người lao động của các cấp công đoàn trước những thách thức mang tính bước ngoặt của kỷ nguyên số và xu hướng dịch chuyển lao động khốc liệt hiện nay.
Công đoàn Công Thương Việt Nam: Đổi mới tổ chức, hướng về người lao động

Công đoàn Công Thương Việt Nam: Đổi mới tổ chức, hướng về người lao động

Để hiện thực hóa các mục tiêu chiến lược trong giai đoạn phát triển mới, Công đoàn Công Thương Việt Nam phải dồn toàn lực vào bốn đột phá chiến lược. Trọng tâm cốt lõi là bảo vệ toàn diện quyền lợi người lao động, đồng hành cùng sự phát triển bền vững của doanh nghiệp, kiến tạo mối quan hệ lao động hài hòa và tiến bộ theo hướng hiện đại.
Công đoàn tăng cường chăm lo người lao động là đồng bào dân tộc thiểu số và miền núi

Công đoàn tăng cường chăm lo người lao động là đồng bào dân tộc thiểu số và miền núi

Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam vừa yêu cầu các cấp công đoàn trên cả nước rà soát, xây dựng các giải pháp chăm lo, hỗ trợ thiết thực đối với công nhân, người lao động là đồng bào dân tộc thiểu số và miền núi. Đây là nhóm lao động còn gặp nhiều khó khăn trong quá trình hòa nhập với môi trường sản xuất công nghiệp, cần được đồng hành để ổn định cuộc sống, phát triển nghề nghiệp và không bị bỏ lại phía sau.

Tin tức khác

Cuộc thi viết “Công đoàn Dệt May Việt Nam - Tự hào truyền thống, vững bước tương lai”

Cuộc thi viết “Công đoàn Dệt May Việt Nam - Tự hào truyền thống, vững bước tương lai”

Hướng tới kỷ niệm 30 năm Ngày thành lập Công đoàn Dệt May Việt Nam (14.9.1996 - 14.9.2026), Công đoàn Dệt May Việt Nam phát động cuộc thi viết với chủ đề “Công đoàn Dệt May Việt Nam - Tự hào truyền thống, vững bước tương lai” dành cho cán bộ, đoàn viên, người lao động và người thân của người lao động trong toàn ngành.
Bài 1: Giữ lửa nghiệp đoàn nơi đầu sóng

Bài 1: Giữ lửa nghiệp đoàn nơi đầu sóng

Xã Núi Thành, thành phố Đà Nẵng là địa phương có đội tàu chuyên làm nghề câu mực khơi ở Trường Sa, Hoàng Sa nổi tiếng khắp cả nước. "Linh hồn" của Nghiệp đoàn nghề cá Tam Giang là ông Phan Trinh (SN 1967). Đi biển từ năm 14 tuổi, ông thuộc làu mọi ngóc ngách ở các quần đảo Hoàng Sa, Trường Sa và Nhà giàn DK1.
Phát huy vai trò lãnh đạo của tổ chức Đảng đối với hoạt động Công đoàn trong giai đoạn mới

Phát huy vai trò lãnh đạo của tổ chức Đảng đối với hoạt động Công đoàn trong giai đoạn mới

Trong tiến trình xây dựng thành phố Đà Nẵng trở thành trung tâm kinh tế - xã hội lớn của khu vực miền Trung, phát triển theo hướng hiện đại, thông minh và bền vững, đội ngũ công nhân, viên chức, người lao động tiếp tục giữ vai trò là lực lượng trực tiếp tạo ra của cải vật chất, thúc đẩy tăng trưởng và nâng cao năng lực cạnh tranh của địa phương.
Công đoàn TKV đón nhận Huân chương Lao động hạng Ba (lần thứ hai)

Công đoàn TKV đón nhận Huân chương Lao động hạng Ba (lần thứ hai)

Chiều ngày 30.6, tại Hà Nội, Công đoàn Than - Khoáng sản Việt Nam (Công đoàn TKV) tổ chức Lễ kỷ niệm 30 năm Ngày thành lập 1/7 (1996-2026), đón nhận Huân chương Lao động hạng Ba (lần thứ hai) và Chương trình “Vinh quang thợ mỏ - 2026”.
Giữ lửa niềm tin công đoàn trên hành trình đổi mới

Giữ lửa niềm tin công đoàn trên hành trình đổi mới

Suốt dọc dài tuyến đường sắt Bắc - Nam, biết bao người lao động đang âm thầm làm việc giữa đêm khuya, bám cầu, bám đường, giữ an toàn cho từng chuyến tàu. Đồng hành cùng họ, bên cạnh trách nhiệm chăm lo đời sống, tinh thần từ tổ chức Công đoàn còn là hành trình vun đắp niềm tin, khơi dậy khát vọng cống hiến và tinh thần đổi mới sáng tạo.
Công đoàn phường Điện Bàn chăm lo toàn diện cho nữ đoàn viên, người lao động

Công đoàn phường Điện Bàn chăm lo toàn diện cho nữ đoàn viên, người lao động

Với gần 70% lực lượng lao động là nữ, Công đoàn phường Điện Bàn (thuộc Liên đoàn Lao động TP Đà Nẵng) đã triển khai hàng loạt hoạt động thiết thực, chăm lo toàn diện từ vật chất, tinh thần đến kỹ năng sống cho các chị em, tạo động lực để người lao động yên tâm cống hiến.
Xem thêm