Hội nghị Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam lần thứ 14 (khóa XII): Tích cực và dân chủ
Công đoàn

Hội nghị Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam lần thứ 14 (khóa XII): Tích cực và dân chủ

HỒNG NHUNG
Tác giả: HỒNG NHUNG
Sau 2 ngày làm việc khẩn trương, nghiêm túc, tinh thần dân chủ và trách nhiệm cao, sáng nay (30/6), Hội nghị lần thứ 14 Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam (khoá XII) đã thành công tốt đẹp, với nhiều ý kiến đóng góp xác đáng từ các đại biểu và sự tiếp thu kịp thời của Đoàn Chủ tịch.
Hội nghị toàn quốc đánh giá tình hình thực hiện Kết luận 01-KL/TW của Bộ Chính trị

Tổ thư ký ghi nhận 136 lượt ý kiến phát biểu tại thảo luận tổ và 2 ý kiến phát biểu tại hội trường. Hầu hết các ý kiến đều cơ bản nhất trí với các nội dung của dự thảo văn bản của Đoàn Chủ tịch trình Ban Chấp hành, đồng thời đóng góp nhiều ý kiến sâu sắc, cụ thể, làm sáng tỏ thêm nhiều vấn đề trong các tờ trình, báo cáo.

Đoàn Chủ tịch đã có báo cáo tổng hợp ý kiến góp ý của các đại biểu dự hội nghị để tiếp tục nghiên cứu, tiếp thu, hoàn thiện.

Bên cạnh đó, Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn cũng đã cho ý kiến vào báo cáo kết quả thực hiện các chương trình hành động thực hiện 3 khâu đột phá Nghị quyết Đại hội XII Công đoàn Việt Nam, nhất là kết quả hoạt động công đoàn 6 tháng đầu năm, nhiệm vụ 6 tháng cuối năm 2023, nghiên cứu bổ sung các giải pháp để thực hiện trong thời gian tới nhằm thực hiện thắng lợi Nghị quyết Đại hội XII Công đoàn Việt Nam.

Hội nghị Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam lần thứ 14 (khóa XII): Tích cực và dân chủ
Toàn cảnh Hội nghị ngày 30/6. Ảnh: Hải Nguyễn

Tại Hội nghị, Ban Chấp hành đã nhất trí về việc 05 đồng chí thôi tham gia Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam (khóa XII), đồng thời đã bầu bổ sung 03 đồng chí tham gia Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn.

Phát biểu tại Hội nghị, đồng chí Nguyễn Đình Khang, Ủy viên Trung ương Đảng, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam nhìn nhận, từ nay đến Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam thời gian không còn nhiều, khối lượng công việc phải triển khai rất lớn đặt trong bối cảnh kinh tế - xã hội còn có nhiều khó khăn. Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam đề nghị các đại biểu tham dự Hội nghị tập trung chuẩn bị và tổ chức tốt đại hội công đoàn các cấp ở đơn vị, địa phương, cụm phụ trách đảm bảo tiến độ, yêu cầu theo Chỉ thị 13 của Ban bí thư Trung ương Đảng và Kế hoạch 179 của Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn.

Nhiệm vụ trước mắt là tập trung hoàn thành đại hội công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở; đại hội điểm các tỉnh, ngành và chuẩn bị các điều kiện tổ chức thành công Đại hội Công đoàn cấp tỉnh, thành, ngành, trong đó cần quan tâm các nội dung về văn kiện trình tại đại hội; công tác nhân sự; tổ chức tuyên truyền sâu rộng về đại hội công đoàn các cấp và Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam, tạo sự lan tỏa tích cực trong các cấp công đoàn, trong đoàn viên, người lao động và toàn xã hội.

Hội nghị Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam lần thứ 14 (khóa XII): Tích cực và dân chủ
Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam - Nguyễn Đình Khang phát biểu bế mạc Hội nghị. Ảnh: Hải Nguyễn

Đồng chí Nguyễn Đình Khang cũng đề nghị các đại biểu nghiên cứu góp ý một cách nghiêm túc, có chất lượng các văn bản quan trọng của Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam như: Báo cáo chính trị, Điều lệ Công đoàn Việt Nam (sửa đổi, bổ sung)…; sau Đại hội khẩn trương xây dựng kế hoạch, tập trung tuyên truyền, quán triệt, học tập nghị quyết và quyết liệt triển khai đưa nghị quyết đại hội công đoàn các cấp vào thực tiễn.

Nhiệm vụ quan trọng tiếp theo của công đoàn các cấp là chủ động nắm chắc tình hình về quan hệ lao động, việc làm, tiền lương, tiền thưởng, nhất là tại thời điểm diễn ra đại hội công đoàn, dịp Tết, cuối năm. Đồng thời, cần tham mưu, đề xuất cơ quan có thẩm quyền giải quyết những vướng mắc, bức xúc của người lao động, nhất là trong bối cảnh tình hình doanh nghiệp được dự báo sẽ tiếp tục còn khó khăn.

Cần tiếp tục đẩy mạnh thực hiện Chương trình hành động của Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn thực hiện Nghị quyết Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XIII của Đảng, Nghị quyết 02-NQ/TW ngày 12/6/2021 của Bộ Chính trị về “Đổi mới tổ chức và hoạt động của Công đoàn Việt Nam trong tình hình mới”; Chỉ thị 05 và Kết luận của Bộ Chính trị "Về đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh".

Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam còn nhấn mạnh nhiệm vụ: "Tăng cường công tác kiểm tra, giám sát, đánh giá trách nhiệm thực hiện của các cấp công đoàn, nhất là vấn đề tài chính ở công đoàn cơ sở. Cụ thể hóa các chủ trương, nghị quyết của Đảng vào hoạt động công đoàn. Đẩy mạnh thực hiện cải cách hành chính, đấu tranh phòng, chống tham nhũng, tiêu cực, tăng cường kỷ luật, kỷ cương trong hoạt động công đoàn".

Đối với nhiệm vụ "sống còn" của công đoàn, cũng là chủ đề hoạt động năm 2023 là "Phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở”, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam cũng yêu cầu, để đạt mục tiêu có 12 triệu đoàn viên vào cuối năm 2023, các ban chỉ đạo, chủ tịch Công đoàn các tỉnh, ngành cần thực hiện những giải pháp cụ thể, khả thi, phấn đấu với tinh thần trách nhiệm cao nhất.

Tổng LĐLĐ Việt Nam và Tòa án Nhân dân tối cao ký chương trình phối hợp công tác Tổng LĐLĐ Việt Nam và Tòa án Nhân dân tối cao ký chương trình phối hợp công tác

Chiều 23/6, tại Hà Nội, Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam và Tòa án Nhân dân (TAND) tối cao tổ chức Hội nghị ...

"Nhìn thẳng vào sự thật để có những giải pháp khắc phục cho nhiệm kỳ tới!"

Đó là quan điểm chỉ đạo xuyên suốt và quyết liệt của Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam tại Hội nghị Ban Chấp hành Tổng ...

Ra mắt 3 Ủy viên Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam lần thứ 14 (khoá XII) Ra mắt 3 Ủy viên Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam lần thứ 14 (khoá XII)

Sáng nay (30/6), Hội nghị Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam lần thứ 14 (khoá XII) đã bầu bổ sung 3 đồng chí vào ...

Tin mới hơn

Những suất cơm gắn kết đoàn viên tại Bệnh viện Việt - Hàn Đà Nẵng

Những suất cơm gắn kết đoàn viên tại Bệnh viện Việt - Hàn Đà Nẵng

Giữa nhịp làm việc khẩn trương của ngành y, chương trình “Bữa cơm Công đoàn” do Công đoàn cơ sở Bệnh viện Việt - Hàn Đà Nẵng tổ chức đã mang đến sự sẻ chia và động viên thiết thực cho gần 800 đoàn viên, người lao động. Từ những suất cơm giản dị, tinh thần chăm lo, gắn bó của tổ chức Công đoàn tiếp tục được lan tỏa trong Tháng Công nhân.
Xây dựng môi trường làm việc không khói thuốc: Cách làm “đi vào thực chất” từ công đoàn doanh nghiệp FDI

Xây dựng môi trường làm việc không khói thuốc: Cách làm “đi vào thực chất” từ công đoàn doanh nghiệp FDI

Ông Lưu Đức Hùng - Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH UACV (Khu công nghệ cao Đà Nẵng) chia sẻ về cách doanh nghiệp và tổ chức Công đoàn phối hợp xây dựng môi trường làm việc không khói thuốc lá, với nhiều giải pháp cụ thể, kỷ luật rõ ràng và những mô hình kéo người lao động ra khỏi thói quen hút thuốc.
Chính phủ quyết định tăng lương cơ sở lên 2,53 triệu đồng/tháng từ ngày 1.7

Chính phủ quyết định tăng lương cơ sở lên 2,53 triệu đồng/tháng từ ngày 1.7

Chính phủ vừa ban hành Nghị định 161/2026/NĐ-CP quy định mức lương cơ sở mới áp dụng đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang từ ngày 1.7.2026 là 2.530.000 đồng/tháng, tăng so với mức 2.340.000 đồng hiện hành.

Tin tức khác

21 khoản miễn thuế của Luật Thuế thu nhập cá nhân sửa đổi mà người lao động cần nắm rõ

21 khoản miễn thuế của Luật Thuế thu nhập cá nhân sửa đổi mà người lao động cần nắm rõ

Luật Thuế thu nhập cá nhân số 109/2025/QH15, có hiệu lực từ ngày 1.7.2026, đã bổ sung và làm rõ 21 khoản thu nhập được miễn thuế. Đây được xem là điểm đáng chú ý nhằm bảo đảm an sinh xã hội, hỗ trợ người dân và khuyến khích các hoạt động sản xuất, sáng tạo, đổi mới công nghệ.
Từ ngày 15.5, dùng thuốc lá điện tử có thể bị phạt đến 5 triệu đồng

Từ ngày 15.5, dùng thuốc lá điện tử có thể bị phạt đến 5 triệu đồng

Từ ngày 15.5.2026, Nghị định số 90/2026/NĐ-CP của Chính phủ về xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực y tế chính thức có hiệu lực. Một trong những nội dung đáng chú ý là các quy định xử phạt liên quan đến hành vi sử dụng thuốc lá điện tử, thuốc lá nung nóng.
Dừng đóng bảo hiểm xã hội bao lâu thì không được hưởng thai sản?

Dừng đóng bảo hiểm xã hội bao lâu thì không được hưởng thai sản?

Nhiều lao động nữ sau khi nghỉ việc hoặc gián đoạn tham gia bảo hiểm xã hội (BHXH) thường băn khoăn liệu mình có còn đủ điều kiện hưởng chế độ thai sản khi sinh con hay không. Theo quy định của Luật BHXH năm 2024, việc từng tham gia BHXH nhiều năm chưa phải là yếu tố quyết định, mà điều quan trọng là thời gian đóng BHXH trong giai đoạn ngay trước khi sinh con.
Tháng Công nhân 2026 ở Tây Ninh – Khi sự chăm lo chạm tới nhận thức người lao động

Tháng Công nhân 2026 ở Tây Ninh – Khi sự chăm lo chạm tới nhận thức người lao động

Tháng 5 trở về, mang theo một nhịp điệu quen mà không cũ. Ở Tây Ninh, Tháng Công nhân năm 2026 không chỉ là một dấu mốc thời gian, mà đã trở thành một dòng chảy – nơi những quan tâm, sẻ chia và cả những chuyển động âm thầm trong nhận thức của người lao động được nhìn thấy rõ ràng hơn.
Lắng nghe tiếng nói đoàn viên để đổi mới hoạt động Công đoàn

Lắng nghe tiếng nói đoàn viên để đổi mới hoạt động Công đoàn

Sáng 14.5, tại Hà Nội, Ban Công đoàn CAND phối hợp cùng Tạp chí Lao động Đoàn thể tổ chức Diễn đàn “Xây dựng Công đoàn Việt Nam vững mạnh trong kỷ nguyên mới”.
Quy trình mới về thu BHXH, cấp sổ BHXH và thẻ BHYT: Người lao động được hưởng lợi gì?

Quy trình mới về thu BHXH, cấp sổ BHXH và thẻ BHYT: Người lao động được hưởng lợi gì?

Bảo hiểm xã hội Việt Nam vừa ban hành Quyết định số 366/QĐ-BHXH về quy trình thu bảo hiểm xã hội (BHXH), bảo hiểm y tế (BHYT), bảo hiểm thất nghiệp (BHTN); cấp sổ BHXH, thẻ BHYT theo hướng đẩy mạnh số hóa, minh bạch hóa dữ liệu và tăng cường kiểm soát tình trạng chậm, trốn đóng bảo hiểm của doanh nghiệp.
Xem thêm