LĐLĐ Long An: 5,4 tỷ đồng chăm lo cho người lao động trong Tháng Công nhân 2024
Hoạt động Công đoàn

LĐLĐ Long An: 5,4 tỷ đồng chăm lo cho người lao động trong Tháng Công nhân 2024

TẤN MÂN
Tác giả: TẤN MÂN
Toàn tỉnh Long An có 100% công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở và 1.017 Công đoàn cơ sở (CĐCS) tổ chức Tháng công nhân 2024. Qua đó, Công đoàn đã chăm lo, hỗ trợ cho đoàn viên, người lao động với tổng số tiền 5,4 tỷ đồng.
LĐLĐ Long An: 5,4 tỷ đồng chăm lo cho người lao động trong Tháng Công nhân 2024
Đồng chí Nguyễn Văn Quí - Chủ tịch LĐLĐ Long An tặng quà cho người lao động khó khăn. Ảnh LR

Đa dạng hoạt động chăm lo đời sống và tinh thần

Thực hiện theo kế hoạch đề ra, các cấp công đoàn trong tỉnh Long An đã tập trung triển khai đồng bộ, rộng khắp các hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động với phương châm “Quyền lợi đảm bảo, phúc lợi tốt hơn”. Đã có nhiều hoạt động ý nghĩa diễn ra như: Diễn đàn “Công nhân vì doanh nghiệp, doanh nghiệp vì công nhân”; Chương trình “Cảm ơn người lao động” để tri ân đoàn viên, người lao động có thành tích trong lao động, sản xuất; thăm hỏi, tặng quà cho người lao động khó khăn…

Tháng 5 cũng là thời điểm tổ chức các hoạt động tôn vinh “Công nhân lao động tiêu biểu”, “Công nhân giỏi”, “Sáng kiến, sáng tạo”, các hội thi tay nghề, hội thi thợ giỏi. Thăm khám sức khỏe cho công nhân lao động, các “Phiên chợ công nhân”…

Theo LĐLĐ Long An, toàn tỉnh có 100% công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở và 1.017 CĐCS doanh nghiệp tổ chức hoạt động Tháng công nhân, đạt 161 % chỉ tiêu Tổng Liên đoàn giao. Qua đó đã chăm lo, hỗ trợ cho đoàn viên, người lao động với tổng số tiền 5,4 tỷ đồng.

LĐLĐ Long An: 5,4 tỷ đồng chăm lo cho người lao động trong Tháng Công nhân 2024
Lãnh đạo Công đoàn Long An đến thăm và tặng quà, động viên người lao động bị cháy nhà. Ảnh CĐLA

Cụ thể, chỉ riêng trong lễ phát động Tháng Công nhân năm 2024, đã trao tặng 100 phần quà cho công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn. Tặng 10 phần quà công nhân lao động bị tai nạn lao động có tỷ lệ thương tật từ 61% trở lên (mỗi phần quà trị giá 1.000.000 đồng).

Đặc biệt trao bảng tượng trưng 50 Mái ấm Công đoàn cho các cấp công đoàn. Ngoài ra, chương trình “Phúc lợi đoàn viên công đoàn”; tư vấn pháp luật lao động và chăm sóc sức khỏe sinh sản được tổ chức và diễn ra gần như xuyên suốt trong Tháng Công nhân 2024.

Chương trình giao lưu văn nghệ “Tiếng hát người lao động” có trên 200 Công đoàn viên tham dự. Công đoàn tổ chức Giải chạy bộ “Bước chân người lao động - khỏe để lao động sản xuất”, có 230 vận động viên tham gia. Qua các hoạt động đã góp phần nâng cao đời sống tinh thần và chăm lo sức khỏe thể chất cho đoàn viên, người lao động.

LĐLĐ tỉnh tổ chức hội nghị tiếp xúc cử tri giữa Đoàn Đại biểu Quốc hội tỉnh Long An trước kỳ họp lần thứ 7 với 200 công nhân lao động trên địa bàn tỉnh. Tại đây, lãnh đạo tỉnh đã trao tặng 200 suất quà cho CNLĐ, mỗi suất 01 triệu đồng tiền mặt.

Tổ chức Chương trình “Cảm ơn người lao động” tại 20 doanh nghiệp và tặng quà cho 50 đoàn viên, người lao động khó khăn. Ngoài ra, Công đoàn cũng thăm và tặng quà cho 09 đoàn viên bị bệnh hiểm nghèo, 02 đoàn viên cháy nhà và giải ngân 11 Mái ấm Công đoàn.

LĐLĐ Long An: 5,4 tỷ đồng chăm lo cho người lao động trong Tháng Công nhân 2024
Tổ tư vấn pháp luật miễn phí cho người lao động. Ảnh LR

Phát triển đoàn viên mới và tư vấn pháp luật miễn phí

Trong Tháng Công nhân 2024, Công đoàn Long An đã tiếp nhận và tư vấn, hướng dẫn cho 49 trường hợp, hỗ trợ pháp lý cho 03 trường hợp đoàn viên, người lao động làm việc trên địa bàn tỉnh.

Có 05 cuộc tuyên truyền về chế độ chính sách và chăm sóc sức khỏe sinh sản cho hơn 38 lao động nữ tại các doanh nghiệp và khu nhà trọ trên địa bàn tỉnh. Tổ chức 06 cuộc tuyên truyền về phòng, chống HIV/AIDS tại khu nhà trọ thuộc địa bàn TP Tân An, huyện Đức Hòa và Cần Giuộc với 60 người tham dự.

Trong tháng 5/2024, tổ chức Tháng cao điểm phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở. Tổ chức kết nạp “Lớp đoàn viên Tháng Năm”; giới thiệu đoàn viên Công đoàn ưu tú cho Đảng xem xét, bồi dưỡng, kết nạp.

Toàn tỉnh đã đã vận động thành lập mới 25 CĐCS và nghiệp đoàn. Phát triển 4.872 đoàn viên (trong đó, 240 đoàn viên khu vực phi chính thức). Giới thiệu đoàn viên ưu tú cho Đảng xem xét, bồi dưỡng kết nạp. Tổ chức 03 lớp bồi dưỡng, tập huấn cho 297 cán bộ CĐCS khu vực ngoài nhà nước tại 03 khu vực (Đức Hòa, Bến Lức, Cần Giuộc), với 08 chuyên đề/ 01 lớp.

Long An: 98% công nhân trở lại làm việc sau Tết Long An: 98% công nhân trở lại làm việc sau Tết

Sau kỳ nghỉ Tết Nguyên đán 2024, đoàn viên, người lao động đã quay trở lại Long An làm việc chiếm tỷ lệ 98%.

Long An: Tháng Công nhân 2024 với nhiều hoạt động chăm lo, lắng nghe và chia sẻ Long An: Tháng Công nhân 2024 với nhiều hoạt động chăm lo, lắng nghe và chia sẻ

Tháng Công nhân năm 2024, được LĐLĐ tỉnh Long An tổ chức với chủ đề “Đoàn kết công nhân - Triển khai nghị quyết”.

Công đoàn Long An và 5 nhiệm vụ trọng tâm Tháng Công nhân 2024 Công đoàn Long An và 5 nhiệm vụ trọng tâm Tháng Công nhân 2024

LĐLĐ tỉnh Long An phát động Tháng Công nhân và Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động (ATVSLĐ) năm 2024 vào sáng ...

Tin mới hơn

Đổi mới hoạt động công đoàn để đồng hành cùng người lao động trong bối cảnh mới

Đổi mới hoạt động công đoàn để đồng hành cùng người lao động trong bối cảnh mới

Trong bối cảnh môi trường lao động và quan hệ sản xuất không ngừng thay đổi, yêu cầu đặt ra đối với tổ chức Công đoàn không chỉ là duy trì hoạt động truyền thống mà còn phải chủ động đổi mới, thích ứng linh hoạt với thực tiễn.
Hoàn thiện cơ chế thúc đẩy học tập suốt đời trong công nhân lao động

Hoàn thiện cơ chế thúc đẩy học tập suốt đời trong công nhân lao động

Sáng 1.4, tại Hà Nội, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tổ chức hội nghị lấy ý kiến, góp ý sửa đổi Hướng dẫn số 69/HD-TLĐ về triển khai thực hiện Quyết định số 1268/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ phê duyệt Chương trình “Đẩy mạnh các hoạt động học tập suốt đời trong công nhân lao động tại các doanh nghiệp”.
Tăng cường “sức đề kháng” tư tưởng cho công nhân trong kỷ nguyên số

Tăng cường “sức đề kháng” tư tưởng cho công nhân trong kỷ nguyên số

Trong bối cảnh bùng nổ thông tin và chuyển đổi số mạnh mẽ, công tác tuyên truyền, giáo dục chính trị, tư tưởng, pháp luật cho công nhân đang đứng trước yêu cầu đổi mới toàn diện.

Tin tức khác

Công đoàn Quốc phòng với đại thắng mùa xuân năm 1975

Công đoàn Quốc phòng với đại thắng mùa xuân năm 1975

Trong cuộc kháng chiến chống Mỹ, nhiều chiến dịch quan trọng đã ghi dấu ấn của Công đoàn Quốc phòng, góp phần dẫn tới đại thắng mùa xuân năm 1975.
Sự cần thiết xây dựng văn hóa “Bộ đội Cụ Hồ” trong Công đoàn Quân đội

Sự cần thiết xây dựng văn hóa “Bộ đội Cụ Hồ” trong Công đoàn Quân đội

Văn hóa “Bộ đội Cụ Hồ” là giá trị cốt lõi của Quân đội nhân dân Việt Nam. Việc xây dựng và lan tỏa trong Công đoàn Quân đội góp phần giữ vững truyền thống, tạo động lực phát triển trong thời kỳ mới.
Phát huy vai trò Công đoàn trong xây dựng đơn vị trực thăng vững mạnh, bảo đảm an toàn bay

Phát huy vai trò Công đoàn trong xây dựng đơn vị trực thăng vững mạnh, bảo đảm an toàn bay

Trong bối cảnh nhiệm vụ bay ngày càng gia tăng với yêu cầu an toàn tuyệt đối, Công đoàn cơ sở Công ty Trực thăng Miền Nam đã phát huy rõ nét vai trò đại diện, đồng hành cùng người lao động, góp phần xây dựng đơn vị đoàn kết, vững mạnh, hoàn thành tốt nhiệm vụ quốc phòng và sản xuất - kinh doanh.
Công đoàn quân đội với tiêu chí xây dựng văn hóa doanh nghiệp quân đội hiện đại

Công đoàn quân đội với tiêu chí xây dựng văn hóa doanh nghiệp quân đội hiện đại

Bám sát Chiến lược phát triển văn hóa trong Quân đội đến năm 2030, Công đoàn Quân đội xác định trọng tâm là khảo sát thực tiễn, phối hợp xây dựng và hoàn thiện các tiêu chí văn hóa doanh nghiệp và văn hóa lao động.
Công đoàn ICD Tân Cảng - Long Bình: Điểm tựa vững chắc của người lao động

Công đoàn ICD Tân Cảng - Long Bình: Điểm tựa vững chắc của người lao động

Trong những năm qua, Công đoàn cơ sở Công ty CP ICD Tân Cảng - Long Bình luôn phát huy tốt vai trò là tổ chức đại diện, chăm lo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động.
Công bố logo Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam: Biểu tượng của đổi mới và hội nhập

Công bố logo Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam: Biểu tượng của đổi mới và hội nhập

Ngày 24.3, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam chính thức công bố logo Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam, nhiệm kỳ 2026 – 2031. Không chỉ là dấu ấn nhận diện cho một sự kiện chính trị quan trọng của giai cấp công nhân và tổ chức Công đoàn, logo lần này còn truyền tải thông điệp về tinh thần đổi mới, hội nhập và khát vọng phát triển trong giai đoạn mới.
Xem thêm