LĐLĐ tỉnh Bình Thuận phát động Tháng Công nhân và Tháng hành động về ATVSLĐ năm 2022
Công đoàn

LĐLĐ tỉnh Bình Thuận phát động Tháng Công nhân và Tháng hành động về ATVSLĐ năm 2022

XUÂN HẬU
Tác giả: XUÂN HẬU
Ngày 6/5, LĐLĐ tỉnh Bình Thuận tổ chức Lễ phát động Tháng Công nhân và Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động (ATVSLĐ) năm 2022.
Hưởng ứng Tháng Công nhân với tinh thần trách nhiệm và quyễt tâm cao nhất LĐLĐ tỉnh Sóc Trăng phát động Tháng Công nhân năm 2022 Thái Nguyên hưởng ứng Tháng hành động về ATVSLĐ và Tháng Công nhân năm 2022
LĐLĐ tỉnh Bình Thuận phát động Tháng Công nhân và Tháng hành động về ATVSLĐ năm 2022
Đồng chí Nguyễn Xuân Phối – Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Bình Thuận phát biểu tại Lễ phát động Tháng Công nhân và Tháng hành động về ATVSLĐ. Ảnh: M. Huyền

Lễ phát động năm nay của LĐLĐ tỉnh Bình Thuận nhận được nhiều sự quan tâm tham gia của lãnh đạo tỉnh và đông đảo đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ).

Tại chương trình, đồng chí Nguyễn Xuân Phối – Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Bình Thuận cho biết, các cấp Công đoàn trong toàn tỉnh phấn đấu đảm bảo 95% công đoàn cơ sở (CĐCS) có trên 40 đoàn viên tổ chức Tháng Công nhân.

Hơn nữa, các cấp Công đoàn ra sức thi đua “Tháng cao điểm” của giai đoạn 1 Chương trình “01 triệu sáng kiến - nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19”, phấn đấu hoàn thành mục tiêu đến hết ngày 31/5/2022 có 3.000 sáng kiến trong thực hiện nhiệm vụ phòng, chống dịch, phát triển kinh tế, xã hội và đổi mới tổ chức, hoạt động công đoàn, được cập nhật trên phần mềm hệ thống sáng kiến của Chương trình.

LĐLĐ tỉnh Bình Thuận phát động Tháng Công nhân và Tháng hành động về ATVSLĐ năm 2022
Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Bình Thuận Nguyễn Xuân Phối trao hỗ trợ xây nhà "Mái ấm Công đoàn" cho đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn. Ảnh: M. Huyền

Cũng theo Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Bình Thuận, trọng tâm của Tháng Công nhân năm nay là công tác chăm lo, hỗ trợ người lao động về việc làm, thu nhập, điều kiện lao động an toàn, đẩy mạnh các hoạt động xã hội, từ thiện, hỗ trợ xây dựng nhà “Mái ấm Công đoàn” cho CNVCLĐ. Tổ chức thăm hỏi, động viên, trợ cấp cho CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn kịp thời, đúng đối tượng. Tổ chức tốt các hoạt động văn hoá, văn nghệ, thể thao trong CNVCLĐ.

Tại Lễ phát động, LĐLĐ tỉnh Bình Thuận đã trao hỗ trợ 6 nhà "Mái ấm Công đoàn", mỗi căn nhà trị giá 40 triệu đồng. Đồng thời, LĐLĐ tỉnh cũng trao séc tượng trưng cho các CĐCS trên địa bàn TP Phan Thiết và ủy quyền cho LĐLĐ cấp huyện trao 848 suất quà, trị giá 424 triệu đồng cho đoàn viên, người lao động khuyết tật, bị tai nạn lao động, mắc bệnh nan y, bệnh hiểm nghèo đang nằm viện điều trị hoặc đang điều trị ngoại trú tại nhà và đoàn viên có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn.

LĐLĐ tỉnh Bình Thuận phát động Tháng Công nhân và Tháng hành động về ATVSLĐ năm 2022
LĐLĐ tỉnh Bình Thuận tuyên dương 32 công nhân, lao động tiêu biểu, có giải pháp, sáng kiến hiệu quả, làm lợi cho doanh nghiệp. Ảnh: M. Huyền

Nhân dịp này, LĐLĐ tỉnh Bình Thuận cũng tổ chức “Cảm ơn người lao động”, đồng thời trao biểu trưng cho 12 đơn vị doanh nghiệp vì người lao động, tuyên dương 32 công nhân, lao động tiêu biểu có giải pháp, sáng kiến hiệu quả, làm lợi cho doanh nghiệp. Công nhân, lao động được tuyên dương còn là những người tham gia tích cực các phong trào thi đua do các cấp Công đoàn phát động, tổ chức. Đặc biệt là phong trào Lao động giỏi - Lao động sáng tạo, phong trào “CNVCLĐ nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid -19”.

Việc biểu dương khen thưởng đã ghi nhận sự nỗ lực phấn đấu của đoàn viên, CNVCLĐ tỉnh Bình Thuận, đồng thời tiếp thêm tinh thần, động lực để họ đóng góp nhiều hơn nữa cho sự phát triển của cơ quan, doanh nghiệp.

Những kết quả nổi bật trong Tháng Công nhân năm 2022 của Công đoàn Bình Thuận sẽ góp thêm niềm vui với những kết quả đạt được trong 30 năm tái lập tỉnh (1992-2022).

Công đoàn Hà Nội phát động Tháng Công nhân 2022 Công đoàn Hà Nội phát động Tháng Công nhân 2022

Hơn 400 công nhân lao động (CNLĐ) tham gia Lễ phát động Tháng Công nhân và Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao ...

LĐLĐ tỉnh Thừa Thiên Huế hưởng ứng Tháng Công nhân, Tháng hành động về ATVSLĐ LĐLĐ tỉnh Thừa Thiên Huế hưởng ứng Tháng Công nhân, Tháng hành động về ATVSLĐ

Ngày 29/04, tại Trung tâm Văn hóa - Thông tin và Thể Thao thị xã Hương Thủy, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Thừa Thiên ...

Thái Nguyên hưởng ứng Tháng hành động về ATVSLĐ và Tháng Công nhân năm 2022 Thái Nguyên hưởng ứng Tháng hành động về ATVSLĐ và Tháng Công nhân năm 2022

Hội đồng An toàn, vệ sinh lao động (ATVSLĐ) tỉnh Thái Nguyên đã phối hợp với LĐLĐ tỉnh Thái Nguyên tổ chức phát động Tháng ...

Tin mới hơn

Đổi mới hoạt động công đoàn để đồng hành cùng người lao động trong bối cảnh mới

Đổi mới hoạt động công đoàn để đồng hành cùng người lao động trong bối cảnh mới

Trong bối cảnh môi trường lao động và quan hệ sản xuất không ngừng thay đổi, yêu cầu đặt ra đối với tổ chức Công đoàn không chỉ là duy trì hoạt động truyền thống mà còn phải chủ động đổi mới, thích ứng linh hoạt với thực tiễn.
Bảo hiểm hưu trí bổ sung: Thêm “khoản để dành” cho người lao động khi về già

Bảo hiểm hưu trí bổ sung: Thêm “khoản để dành” cho người lao động khi về già

Một chính sách mới về bảo hiểm hưu trí bổ sung vừa được Chính phủ ban hành được kỳ vọng sẽ mở ra thêm cơ hội để người lao động cải thiện mức thu nhập khi nghỉ hưu.
Công tác tuyên giáo công đoàn năm 2026: Tăng tốc đổi mới, lan tỏa nghị quyết vào thực tiễn

Công tác tuyên giáo công đoàn năm 2026: Tăng tốc đổi mới, lan tỏa nghị quyết vào thực tiễn

Năm 2026 là năm có ý nghĩa đặc biệt khi nhiều sự kiện chính trị quan trọng của đất nước và tổ chức Công đoàn diễn ra. Trên cơ sở đó, Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đã định hướng một số nhiệm vụ trọng tâm công tác tuyên giáo, yêu cầu các cấp công đoàn chủ động, đổi mới nội dung, phương thức triển khai, bảo đảm đưa chủ trương của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước và nghị quyết của tổ chức Công đoàn đi vào cuộc sống.

Tin tức khác

Hoàn thiện cơ chế thúc đẩy học tập suốt đời trong công nhân lao động

Hoàn thiện cơ chế thúc đẩy học tập suốt đời trong công nhân lao động

Sáng 1.4, tại Hà Nội, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tổ chức hội nghị lấy ý kiến, góp ý sửa đổi Hướng dẫn số 69/HD-TLĐ về triển khai thực hiện Quyết định số 1268/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ phê duyệt Chương trình “Đẩy mạnh các hoạt động học tập suốt đời trong công nhân lao động tại các doanh nghiệp”.
Khám thai vẫn được hưởng chế độ thai sản: Quyền lợi thiết thực cho lao động nữ cần biết

Khám thai vẫn được hưởng chế độ thai sản: Quyền lợi thiết thực cho lao động nữ cần biết

Theo Luật Bảo hiểm xã hội năm 2024, lao động nữ mang thai không chỉ được hưởng chế độ thai sản khi sinh con mà ngay trong quá trình thai kỳ, quyền lợi này đã được bảo đảm rõ ràng. Trong đó, việc nghỉ đi khám thai định kỳ là một quyền lợi quan trọng, giúp người lao động chăm sóc sức khỏe mà vẫn đảm bảo thu nhập.
Tăng cường “sức đề kháng” tư tưởng cho công nhân trong kỷ nguyên số

Tăng cường “sức đề kháng” tư tưởng cho công nhân trong kỷ nguyên số

Trong bối cảnh bùng nổ thông tin và chuyển đổi số mạnh mẽ, công tác tuyên truyền, giáo dục chính trị, tư tưởng, pháp luật cho công nhân đang đứng trước yêu cầu đổi mới toàn diện.
Nghỉ thai sản năm 2026: Người lao động cần biết để không thiệt quyền lợi

Nghỉ thai sản năm 2026: Người lao động cần biết để không thiệt quyền lợi

Từ năm 2026, quy định về thời gian nghỉ thai sản của lao động nữ có sự điều chỉnh đáng chú ý, đặc biệt trong bối cảnh Luật Dân số năm 2025 bắt đầu có hiệu lực từ ngày 1.7.2026. Những thay đổi này tác động trực tiếp đến quyền lợi của người lao động, vì vậy việc nắm rõ quy định là rất cần thiết để chủ động trong kế hoạch sinh con và nghỉ việc.
Đề xuất giảm thuế thu nhập cá nhân: Người lao động có thêm cơ hội giảm gánh nặng chi phí

Đề xuất giảm thuế thu nhập cá nhân: Người lao động có thêm cơ hội giảm gánh nặng chi phí

Một đề xuất mới liên quan đến chính sách thuế thu nhập cá nhân đang thu hút sự quan tâm của đông đảo người lao động, đó là cho phép khấu trừ thêm chi phí học tập và khám chữa bệnh trước khi tính thu nhập chịu thuế. Nếu được thông qua, quy định này không chỉ giúp giảm số thuế phải nộp mà còn góp phần bảo đảm công bằng hơn trong chính sách thuế.
4 điều kiện hưởng trợ cấp thất nghiệp từ năm 2026 mà người lao động cần biết

4 điều kiện hưởng trợ cấp thất nghiệp từ năm 2026 mà người lao động cần biết

Từ ngày 1.1.2026, Luật Việc làm năm 2025 chính thức có hiệu lực với nhiều quy định mới liên quan đến bảo hiểm thất nghiệp. Trong đó, điều kiện hưởng trợ cấp thất nghiệp là nội dung quan trọng mà người lao động cần đặc biệt lưu ý để bảo đảm quyền lợi khi không may mất việc.
Xem thêm