Nhất Tín Logistics: Tuyển dụng loạt vị trí trưởng bưu cục, nhân viên kinh doanh
Nhịp cầu lao động

Nhất Tín Logistics: Tuyển dụng loạt vị trí trưởng bưu cục, nhân viên kinh doanh

Hoàng Nhung
Tác giả: Hoàng Nhung
Công ty Cổ phần Đầu tư Thương mại Phát triển Nhất Tín (Nhất Tín Logistics) là doanh nghiệp hàng đầu trong lĩnh vực chuyển phát nhanh tại Việt Nam. Hiện nay, Nhất Tín Logistics đã bao phủ tất cả 63 tỉnh thành và không ngừng gia tăng qua từng năm trong việc mở rộng mạng lưới chi nhánh, bưu cục, điểm nhận trả hàng và phát triển quy mô kho bãi trên khắp toàn quốc. Xuyên suốt quá trình phát triển, Nhất Tín Logistics luôn đồng hành cùng khách hàng với 3 giá trị cốt lõi Trách nhiệm - Trung thực - Chiến đấu với mong muốn chạm tới cảm xúc của từng khách hàng.
Công ty CP Tập đoàn Công nghiệp Việt cần tuyển dụng nhân sự LOTTE CENTER HANOI tuyển dụng 6 nhân viên đài quan sát
Nhất Tín Logistics: Tuyển dụng loạt vị trí Trưởng bưu cục, nhân viên kinh doanh
Nhất Tín Logistics đang tuyển dụng số lượng 03 trưởng bưu cục, 05 nhân viên kinh doanh. Ảnh ĐVCC

Hiện nay, Nhất Tín Logistics đang tuyển dụng số lượng 03 trưởng bưu cục, 05 nhân viên kinh doanh với chỉ tiêu cụ thể như sau:

1. Vị trí: Trưởng bưu cục

- Mức lương: 10 - 15 triệu

- Số lượng tuyển: 03 người

- Mô tả công việc:

+ Thực hiện xây dựng kế hoạch, tổ chức kinh doanh các dịch vụ của Công ty tại khu vực quản lý;

+ Quản lý, hướng dẫn, kiểm tra, đánh giá nhân viên và điều phối hàng hóa tại bưu cục;

+ Thực hiện chế độ báo cáo theo quy định, chủ động đề xuất các giải pháp nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh tại bưu cục;

+ Báo cáo theo định kỳ;

+ Xử lý khiếu nại, sự cố của khách hàng (nếu có);

+ Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của quản lý cấp trên.

Nhất Tín Logistics: Tuyển dụng loạt vị trí Trưởng bưu cục, nhân viên kinh doanh
Hiện nay, Nhất Tín Logistics không ngừng mở rộng mạng lưới chi nhánh, bưu cục, điểm nhận trả hàng và phát triển quy mô kho bãi trên khắp toàn quốc. ĐVCC

- Yêu cầu công việc:

+ Tốt nghiệp cao đẳng trở lên, chuyên ngành kinh tế, ngoại thương, kế toán, ưu tiên chuyên ngành quản trị logistics;

+ Kinh nghiêm: có ít nhất 01 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực quản lý hoặc yêu thích và có tố chất kinh doanh;

+ Có khả năng làm việc độc lập và theo nhóm tốt, chịu được áp lực công việc;

+ Kỹ năng phân tích tổng hợp;

+ Có kỹ năng đào tạo và phát triển nhân viên cấp dưới;

+ Kỹ năng thuyết phục tốt, truyền nhiệt huyết;

+ Kỹ năng ra quyết định và giải quyết vấn đề dưới áp lực cao;

+ Trung thực, trách nhiệm, sẵn sàng chiến đấu hết mình và có nguyện vọng gắn bó lâu dài.

- Chính sách:

+ Được tham gia đầy đủ các chế độ BHYT, BHXH, BHTN,...;

+ Tham gia các chương trình Company Trip, Team Buiding,...;

+ Tham gia các chương trình đào tạo phát triển của công ty.

- Hình thức làm việc: Toàn thời gian. Được tự do chọn địa điểm làm việc trong khu vực tỉnh Thái Bình

2. Vị trí: Nhân viên kinh doanh

Nhất Tín Logistics: Tuyển dụng loạt vị trí Trưởng bưu cục, nhân viên kinh doanh
Tại Nhất Tín Logistics, nhân viên làm việc tại đây luôn có mức lương hấp dẫn, thưởng không giới hạn. Ảnh ĐVCC

- Mức lương: 7 - 15 triệu

- Số lượng: 05 người

- Mô tả công việc:

+ Lên kế hoạch tìm kiếm, giới thiệu và tư vấn dịch vụ của công ty đến khách hàng mới nhằm đáp ứng chỉ tiêu KPI về phát triển nhóm khách hàng mới, chăm sóc khách hàng hiện hữu;

+ Thực hiện các báo giá, hợp đồng với khách hàng và trình trưởng phòng kinh doanh phê duyệt các kết quả đàm phán;

+ Chăm sóc khách hàng theo khu vực, chi nhánh phụ trách;

+ Phối hợp với trưởng phòng kinh doanh trong việc xây dựng kế hoạch thực hiện doanh thu của bưu cục.

- Yêu cầu công việc:

+ Tốt nghiệp trung cấp/cao đẳng trở lên ưu tiên chuyên ngành kinh tế, ngoại thương;

+ Có tố chất bán hàng;

+ Có kinh nghiệm trong lĩnh vực chuyển phát nhanh;

+ Khả năng nắm bắt về thị trường và học hỏi nhanh;

+ Kỹ năng thuyết phục, đàm phán, lập kế hoạch kinh doanh và nắm rõ về chỉ tiêu doanh số.

Nhất Tín Logistics: Tuyển dụng loạt vị trí Trưởng bưu cục, nhân viên kinh doanh
Trong quá trình làm việc tại Nhất Tín Logistics, nhân viên được tham gia các chương trình đào tạo chuyên nghiệp, làm việc với các cấp quản lý, lãnh đạo giỏi và có nhiều kinh nghiệm trong ngành, luôn thúc đẩy tinh thần và hỗ trợ đội ngũ của mình. Ảnh ĐVCC

- Chính sách:

+ Mức lương hấp dẫn, thưởng không giới hạn;

+ Tham gia chương trình đào tạo chuyên nghiệp về lĩnh vực logistics và kỹ năng Sales;

+ Làm việc với cấp quản lý, lãnh đạo giỏi, có nhiều kinh nghiệm trong ngành;

+ Môi trường làm việc năng động, trẻ trung, chủ động;

+ Có nhiều cơ hội đào tạo và thăng tiến lên các vị trí cao hơn.

Thông tin liên hệ:

- Hotline: 0383 517 260

- hr.namdinh@ntlogistics.vn

- https://vieclam.ntlogistics.vn

- https://www.facebook.com/tuyendungnhattin

- https://www.linkedin.com/company/ntlogistics

Nhất Tín Logistics: Tuyển dụng loạt vị trí Trưởng bưu cục, nhân viên kinh doanh
Công ty CP Giao hàng tiết kiệm tuyển dụng nhân viên bưu cục, thu nhập 8-15 triệu/tháng Công ty CP Giao hàng tiết kiệm tuyển dụng nhân viên bưu cục, thu nhập 8-15 triệu/tháng

Công ty CP Giao hàng tiết kiệm tuyển dụng 150 nhân viên bưu cục, thu nhập 8 đến 15 triệu/tháng. Khu vực tuyển dụng: Hà ...

Công ty TNHH Halo Mold Tech tuyển dụng nhiều vị trí với chế độ, quyền lợi hấp dẫn Công ty TNHH Halo Mold Tech tuyển dụng nhiều vị trí với chế độ, quyền lợi hấp dẫn

Công ty TNHH Halo Mold Tech (huyện Yên Mỹ, tỉnh Hưng Yên) có nhu cầu tuyển dụng nhiều vị trí.

Chi nhánh Bưu chính Viettel Lạng Sơn tuyển dụng vị trí Trưởng bưu cục Chi nhánh Bưu chính Viettel Lạng Sơn tuyển dụng vị trí Trưởng bưu cục

Chi nhánh Bưu chính Viettel Lạng Sơn có nhu cầu tuyển dụng nhân sự, vị trí Trưởng bưu cục, làm việc tại các huyện trên ...

Tin mới hơn

Huế: Doanh nghiệp tăng tốc tuyển dụng cuối năm

Huế: Doanh nghiệp tăng tốc tuyển dụng cuối năm

Bước vào giai đoạn cuối năm 2025, thị trường lao động tại thành phố Huế trở nên sôi động khi hàng loạt doanh nghiệp đồng loạt mở rộng nhu cầu tuyển dụng. Đây được xem là tín hiệu tích cực, phản ánh sự phục hồi mạnh mẽ của hoạt động sản xuất kinh doanh và sự chuẩn bị cho chu kỳ đơn hàng năm 2026.
Doanh nghiệp tung đãi ngộ tuyển lao động cuối năm: Tiếp tục làm hay 'nhảy việc'?

Doanh nghiệp tung đãi ngộ tuyển lao động cuối năm: Tiếp tục làm hay 'nhảy việc'?

Những tháng cuối năm 2025, không khí tại các khu công nghiệp, cụm công nghiệp ở Đà Nẵng nóng hơn bao giờ hết. Khi đơn hàng tấp nập trở lại phục vụ mùa Tết và kế hoạch năm mới, các doanh nghiệp tung ra hàng loạt chính sách đãi ngộ để thu hút hàng nghìn lao động phổ thông.
Phiên giao dịch việc làm xã Tiến Thắng: “Bắt mạch” thị trường lao động qua 2.180 chỉ tiêu tuyển dụng

Phiên giao dịch việc làm xã Tiến Thắng: “Bắt mạch” thị trường lao động qua 2.180 chỉ tiêu tuyển dụng

Phiên giao dịch việc làm xã Tiến Thắng diễn ra ngày 4/10/2025 không chỉ mang đến cơ hội việc làm mà còn phản ánh nhu cầu và xu hướng của thị trường nhân lực khu vực.

Tin tức khác

Triển vọng tuyển dụng Quý 4/2025 tăng trưởng ổn định nhưng cuộc đua giành nhân tài ngày càng gay gắt

Triển vọng tuyển dụng Quý 4/2025 tăng trưởng ổn định nhưng cuộc đua giành nhân tài ngày càng gay gắt

Triển vọng tuyển dụng khu vực Châu Á - Thái Bình Dương và Trung Đông (APME) Quý 4/2025 ổn định ở mức +28%, theo Khảo sát mới nhất từ ManpowerGroup.
Thiếu giáo viên trong năm học 2025 – 2026, Huế tuyển dụng gấp 145 chỉ tiêu

Thiếu giáo viên trong năm học 2025 – 2026, Huế tuyển dụng gấp 145 chỉ tiêu

Trong đầu năm học 2025 – 2026, TP. Huế sẽ tuyển dụng 145 chỉ tiêu giáo viên, trong đó có 79 giáo viên mầm non hạng III, 52 giáo viên tiểu học hạng III, 12 giáo viên trung học cơ sở hạng III và 2 giáo viên trung học phổ thông hạng III.
Thị trường lao động: Nghịch lý “khát” nhân sự giữa tâm bão sa thải

Thị trường lao động: Nghịch lý “khát” nhân sự giữa tâm bão sa thải

Thị trường lao động Việt Nam Quý 2/2025 đã chứng kiến một sự đối lập: 77,4% doanh nghiệp chật vật tìm người trong khi hàng vạn lao động vẫn thất nghiệp. Báo cáo mới nhất từ Vieclam24h chỉ ra nguyên nhân không nằm ở số lượng cung-cầu, mà bắt nguồn từ một cuộc khủng hoảng niềm tin cùng những kỳ vọng khác biệt giữa nhà tuyển dụng và người tìm việc.
MSB tuyển dụng loạt vị trí với thu nhập hấp dẫn lên đến 50 triệu đồng/tháng

MSB tuyển dụng loạt vị trí với thu nhập hấp dẫn lên đến 50 triệu đồng/tháng

Ngân hàng TMCP Hàng Hải Việt Nam (MSB) – Chi nhánh phòng giao dịch Nguyễn Khánh Toàn (Hà Nội) đang có nhu cầu tuyển dụng nhiều vị trí nhân sự, với tổng thu nhập có thể lên tới 50 triệu đồng/tháng. Đây là cơ hội hấp dẫn cho người lao động đã có kinh nghiệm trong lĩnh vực ngân hàng, bảo hiểm, đầu tư, bất động sản...
Đi thực tập tại Nhật Bản lương đến 35 triệu đồng/tháng, về nước còn được hỗ trợ tiền khởi nghiệp

Đi thực tập tại Nhật Bản lương đến 35 triệu đồng/tháng, về nước còn được hỗ trợ tiền khởi nghiệp

Thực hiện Bản ghi nhớ giữa Bộ Nội vụ và Tổ chức phát triển nhân lực quốc tế Nhật Bản (gọi tắt là Tổ chức IM Japan) về Chương trình đào tạo thực tập kỹ thuật cho thực tập sinh Việt Nam tại Nhật Bản, Trung tâm Lao động ngoài nước (COLAB) thông báo kế hoạch tuyển chọn thực tập sinh nam đợt 3/2025 không giới hạn số lượng ngành sản xuất chế tạo và xây dựng.
VietinBank: Nhân tài là trái tim của chuyển đổi

VietinBank: Nhân tài là trái tim của chuyển đổi

Trong kỷ nguyên số, VietinBank xác định Chuyển đổi số là một trong bốn trụ cột chiến lược quan trọng giúp VietinBank định hình vị thế tiên phong và kiến tạo tương lai mới. Đó là sự chuyển đổi không chỉ về công nghệ mà còn là bước chuyển mình mạnh mẽ về con người, mô hình hoạt động và tư duy. Để hiện thực hóa Hành trình Chuyển đổi, VietinBank đang đẩy mạnh thu hút nhân tài số, xây dựng môi trường làm việc năng động, sáng tạo.
Xem thêm