Những nữ công nhân nhớ nhà nhưng không thể về quê ăn Tết
Khu công nghiệp Đồng Văn (Duy Tiên, Hà Nam) có những nữ công nhân là mẹ đơn thân, họ nhớ nhà nhưng không thể về quê ăn Tết...
 |
| Một dãy trọ hiu hắt tại Khu công nghiệp Đồng Văn (Duy Tiên, Hà Nam). Ảnh: SỸ CÔNG |
Dịp Tết Nguyên đán Nhâm Dần 2022, chúng tôi ghé thăm các dãy nhà trọ công nhân tại Khu công nghiệp Đồng Văn (Duy Tiên, Hà Nam). Lang thang qua những xóm trọ, chúng tôi có dịp tiếp xúc, trò chuyện và hiểu thêm nhiều hoàn cảnh của những nữ công nhân đang là mẹ đơn thân. Tết này cũng giống như những Tết trước, họ không về quê sum họp gia đình bởi ở quê họ không còn cha mẹ hoặc gia đình đã đổ vỡ,...
Chị Lục Thị Hương, quê ở huyện Yên Bình (tỉnh Yên Bái), cách Hà Nam hơn 200 km. Nếu đi ô tô cũng mất gần nửa ngày nhưng năm nay chị không về quê ăn Tết vì ở nhà có người thân là F0...
 |
| Chị Hương trò chuyện với phóng viên Cuộc sống an toàn. Ảnh: SỸ CÔNG |
Nhắc đến quê nhà thì những kỷ niệm buồn của chị Hương lại ùa về, vì người chồng ham mê cờ bạc, bỏ bê vợ con nên chị ly thân và để lại con thơ cho ông bà ngoại chăm sóc. Một mình chị đến Khu công nghiệp Đồng Văn tìm việc làm. "Thời gian qua, tôi đón năm mới trong căn phòng trọ này thôi. Tôi thấy tủi thân vô cùng, chỉ ở một mình nên cũng chẳng sắm sửa Tết làm gì", chị Hương nói.
Tết với mọi người là sum vầy, là đoàn viên, Tết với chị Hương chẳng khác gì ngày thường. Trong căn phòng trọ vỏn vẹn chục mét vuông, chị không sắm sửa bất cứ thứ gì vì năm nay tài khoản tiết kiệm cũng đã hao hụt nhiều, gần như chẳng còn tiền tích lũy.
Cả dãy nhà trọ lúc nào cũng tấp nập, đông vui, người ra người vào nhưng những ngày Tết lại vắng hoe. Không có bánh chưng, chẳng có quất hay đào, với chị Hương lúc này là thèm được nghe tiếng cười đùa của đám trẻ con ở nhà…, đó mới là Tết.
 |
| Tết với chị Hương cũng giống như những ngày bình thường. Ảnh:SỸ CÔNG |
Nói đến con cái, chị Hương tâm sự: "Tôi nhớ các con lắm! Vì hoàn cảnh mà tôi phải đi làm xa nhà. Đi làm vất vả nhưng có việc làm đều đặn nên tôi vẫn dành dụm được 3 triệu đồng mỗi tháng để gửi về cho các con ăn học".
Cách khu trọ chị Hương không xa, chị Lù Thị Hiền (sinh năm 1986, quê ở Điện Biên) đang giặt vội chiếc áo công nhân rồi dọn dẹp lại căn nhà trọ để đón khách.
Khi còn trẻ, chị Hiền thương một người. Anh là công nhân làm việc tại Khu công nghiệp Yên Phong (Bắc Ninh). Trót trao thân nên chị Hiền mang thai nhưng người kia chối bỏ trách nhiệm và bỏ đi...
Tủi nhục, điều tiếng nhưng chị quyết giữ lại cháu bé rồi tìm đến Khu công nghiệp Đồng Văn để làm việc. Đến giờ cháu nhỏ cũng đến tuổi đi học. Một năm qua, dịch bệnh hoành hành, hằng ngày, chị Hiền đi làm còn con gái ở trong phòng trọ một mình.
 |
| Chị Lù Thị Hiền trò chuyện với phóng viên Cuộc sống an toàn. Ảnh: SỸ CÔNG |
"Sao chị không cho cháu ở quê với ông bà rồi gửi tiền về nuôi con?", phóng viên thắc mắc.
Gạt những giọt nước mắt ầng ậc tuôn trong khóe mắt, chị Hiền lắc đầu nói: "Nhà tôi nghèo lắm! Cha mẹ cũng mất hết rồi, họ hàng thì còn nghèo hơn nên chẳng có ai để gửi cháu. Khi còn nhỏ, cháu ốm suốt, mẹ con tôi khổ lắm! Tôi thì không có sữa, nếu không gặp người tốt cho cháu bú nhờ, cho ăn cơm thì chắc cháu cũng không qua khỏi...".
"Chị có nhớ nhà không? Tết này chị và cháu ăn ở ra sao?", phóng viên hỏi tiếp.
"Tôi không nhớ đã có bao nhiêu cái Tết xa nhà nữa. Quê hương thì ai mà không nhớ. Ở đây, tôi không quen biết ai, hai mẹ con cứ lủi thủi chơi với nhau như này thôi".
Hai chữ "quê hương" với chị Hiền nghe xa vời vợi.
 |
| Con gái chị Hiền vui mừng bóc phong bao lì xì năm mới. Ảnh: SỸ CÔNG |
Những ngày Tết, trong khi các gia đình sum họp, quây quần bên nhau thì vẫn còn rất nhiều công nhân, người lao động còn ở lại các khu trọ ăn Tết với nhiều lý do. Có người bận công việc, có người sợ dịch Covid-19 nhưng hầu hết họ đều có chung hoàn cảnh khó khăn.
| Theo Công đoàn các Khu công nghiệp tỉnh Hà Nam, với mong muốn mọi công nhân đều được đón Tết, các cấp Công đoàn đã chuẩn bị hơn 10.000 suất quà (mỗi suất trị giá từ 300.000 đến 500.000 đồng), 40 chuyến xe với trên 1.200 tấm vé dành tặng những công nhân lao động (CNLĐ) có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn, mắc bệnh hiểm nghèo, mất việc làm do ảnh hưởng của dịch Covid-19, bị tai nạn lao động nặng, có quê xa trên 150 km. Công đoàn các Khu công nghiệp tỉnh Hà Nam cũng dành sự quan tâm tới CNLĐ phải ở trong các khu nhà trọ, khu cách ly, phong tỏa, mắc Covid-19 đang điều trị tại nhà hoặc các cơ sở y tế; đoàn viên, người lao động không có điều kiện về quê đón Tết. Trong đó quan tâm tới cả CNLĐ ở các doanh nghiệp chưa có tổ chức Công đoàn, có hoàn cảnh khó khăn,… Sau chương trình “Tết sum vầy - Xuân bình an”, LĐLĐ tỉnh Hà Nam tiếp tục huy động và tổ chức các đợt hỗ trợ tiếp theo tại các khu công nghiệp, doanh nghiệp. LĐLĐ tỉnh Hà Nam cũng chỉ đạo LĐLĐ các huyện, thành phố, Công đoàn ngành tổ chức “Tết sum vầy – Xuân bình an” để tặng quà Tết cho công nhân có hoàn cảnh khó khăn với số tiền 2 tỷ đồng. |
 Nỗi lòng của công nhân F0 đón Tết xa quê Những ngày này, khi người dân tại tổ 4, phường Hòa Thọ Tây (quận Cẩm Lệ, TP Đà Nẵng) vui vẻ đón Tết thì nhà ... |
 Trao quà Tết cho công nhân F0 của doanh nghiệp mình và doanh nghiệp bạn Dịp Tết Nguyên đán Nhâm Dần năm 2022, Công đoàn Công ty TNHH Luxshare - ICT (Vân Trung), tỉnh Bắc Giang đã trao 400 suất ... |
 Công đoàn Bình Dương chăm lo, trang trí nhà đón Tết cho con công nhân mồ côi Gác lại mọi lo toan, vất vả, cán bộ Công đoàn Bình Dương đã tìm đến khu trọ của hai anh em Nguyễn Văn H. ... |
Đọc nhiều
Liên quan
Tin mới hơn
Giải pháp thực hiện truyền thông hiệu quả nhằm tăng cường nhận thức bảo vệ môi trường ở Bắc Ninh
Bắc Ninh đã và đang khẳng định vị thế là cực tăng trưởng năng động của miền Bắc, điểm đến hấp dẫn của các nhà đầu tư, đặc biệt trong lĩnh vực đô thị thông minh, đô thị xanh, công nghệ cao, công nghiệp bán dẫn.
Người thân thẫn thờ ngóng tin, lực lượng chức năng nỗ lực tìm kiếm thuyền viên mất tích
Tỉnh Quảng Trị đã huy động hàng trăm cán bộ, chiến sĩ công an, quân sự, biên phòng triển khai tìm kiếm các thuyền viên mất tích trên biển, trong cơn bão số 10. Trên bờ, người thân của các thuyền viên mất tích đang thẫn thờ ngóng tin.
Công nhân ngành điều tại Bình Phước: Người giữ hồn cho nông sản Việt
Giữa những con số xuất khẩu hàng tỷ USD mỗi năm của ngành điều Việt Nam, ít ai để ý rằng đằng sau thành công ấy là những đôi tay chai sạn, những giọt mồ hôi rơi giữa xưởng nóng và những câu chuyện đời thầm lặng của người lao động. Từ những người phụ nữ ngồi bó gối bên rổ điều sống để tách vỏ, đến những công nhân vận hành dây chuyền sản xuất hiện đại, họ chính là những mắt xích bền bỉ góp phần đưa hạt điều Việt Nam có mặt tại hơn 90 quốc gia trên thế giới.
Tin tức khác
Người lao động sẵn sàng làm việc trở lại sau kỳ nghỉ lễ 30/4 - 1/5
Kỳ nghỉ lễ 30/4 và 1/5 năm nay kéo dài 5 ngày, mang đến cơ hội quý báu để người lao động (NLĐ) được nghỉ ngơi, đoàn tụ gia đình, và nạp lại năng lượng sau những ngày làm việc miệt mài. Khi những ngày nghỉ cuối cùng khép lại, NLĐ đã quay lại thành phố, chuẩn bị cho tuần làm việc hiệu quả.
Hiện thực những hạnh phúc giản đơn của người lao động
Giữa xưởng may, phòng kỹ thuật hay dây chuyền sản xuất, không khó bắt gặp những nụ cười của công nhân đang cần mẫn với công việc. Họ tìm thấy hạnh phúc khi được sự công nhận của doanh nghiệp, được sự quan tâm và chăm lo của các cấp công đoàn. Đối với họ, được làm việc, được tin tưởng, được sẻ chia chính là hạnh phúc.
Văn hóa công nhân với nâng cao năng suất lao động và hiệu quả sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp
Khi nền kinh tế chuyển đổi từ nông nghiệp sang công nghiệp và tiến hành phát triển công nghiệp theo hướng hiện đại, văn hóa công nhân là chủ đề đặc biệt được quan tâm, trong đó có mục tiêu đóng góp cho tăng năng suất lao động và nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp. Bài viết chia sẻ quan điểm của tác giả về xây dựng văn hóa công nhân, đặc biệt trong thời kỳ Việt Nam bắt đầu chuyển sang phát triển bền vững hiện nay.
Luật BHXH 2024: An sinh không dừng lại ở người lao động
Sửa đổi quy định về điều kiện tuổi của thân nhân hưởng trợ cấp tuất hàng tháng trong Luật BHXH 2024 là lời hồi đáp đầy nhân văn dành cho hàng triệu người lao động và gia đình họ, những người đã âm thầm cống hiến cả cuộc đời cho sự phát triển của đất nước.
Luật BHXH 2024: "Neo giữ" người lao động có kinh nghiệm
Với nhiều người lao động, đặc biệt là công nhân nghỉ hưu không hẳn là “dấu chấm hết” cho một hành trình làm việc, mà có khi lại là khởi đầu cho một giai đoạn mới đầy trăn trở: “Tiếp tục cống hiến hay dừng lại”?
Luật BHXH 2024: Người công nhân không phải “đánh đổi” sinh mạng cho từng ngày công
Trong hành trình mưu sinh, người công nhân không chỉ đối mặt với sự khắc nghiệt của dây chuyền sản xuất, mà còn phải “vật lộn” với những căn bệnh hiểm nghèo, mãn tính kéo dài tháng năm.