Tấm gương cán bộ Công đoàn năng động, sáng tạo của Trường THCS Trần Quốc Toản
Cô giáo Trần Thị Hoàng Yến - Ủy viên Ban chấp hành Công đoàn Trường THCS Trần Quốc Toản (phường Tân Lập, thành phố Nha Trang, tỉnh Khánh Hòa) là một cán bộ Công đoàn năng động, đổi mới, sáng tạo trong công việc.
| Phát huy quyền làm chủ của người lao động tại nơi làm việc |
Cô Hoàng Yến là một giáo viên, cán bộ Công đoàn còn khá trẻ và đầy nhiệt huyết. Cô đã từng tham gia rất nhiều cuộc thi do ngành tổ chức và đều đạt giải: Giáo viên giỏi cấp thành phố - cấp tỉnh, Giáo viên chủ nhiệm giỏi cấp thành phố, hướng dẫn học sinh tham gia cuộc thi sáng tạo khoa học kỹ thuật cấp thành phố, cấp tỉnh với dự án: “Điều chế các sản phẩm lên men từ quả nho”…
 |
| Cô Hoàng Yến và học sinh lớp chủ nhiệm tham gia làm thiệp chào mừng ngày Nhà giáo Việt Nam. Ảnh: ĐVCC |
Với những kinh nghiệm và thành tích đạt được cô Hoàng Yến luôn sẵn lòng giúp đỡ, chia sẻ kinh nghiệm cho các đồng nghiệp của mình cùng làm việc tốt hơn, năng nổ hơn.
Theo cô Hoàng Hà Vân, cô Yến là một trong số giáo viên chủ nhiệm đầu tàu trong các phong trào của nhà trường, của Liên đội. Đồng nghiệp thầm ngưỡng mộ ngọn lửa nhiệt huyết và lòng yêu nghề mến trẻ trong cô! Các hoạt động của lớp cô Yến thường khác biệt và có tính sáng tạo, giúp các trò tích cực thi đua học tập và rèn luyện tốt hơn. Cô luôn tạo ra các sân chơi thú vị cho lớp mình vừa theo chủ trương của nhà trường nhưng không kém phần hấp dẫn, như Góc sống xanh, Góc Thư viện, Góc Thi đua…
Ngoài ra, cô Hoàng Yến còn tổ chức các hoạt động kĩ năng khác: thi cờ Vua, thi đấu cầu lông, thi làm thiệp, thi trang trí lồng đèn… và đặc biệt là những buổi thuyết trình với chủ các đề khác nhau tại lớp: “Tác hại của rác thải Pin đến môi trường”, “Speaking Contest”… Các cô cậu học trò có chút nghịch ngợm cũng dần trở nên yêu trường mến lớp, các con nhờ vào tình yêu thương lan tỏa của thầy cô mà trưởng thành hơn!
 |
| Cô Hoàng Yến và học sinh lớp chủ nhiệm trong chương trình Xuân Yêu thương. Ảnh: ĐVCC |
Không chỉ hoạt động tích cực ở trường mà cô Yến còn tham gia nhiệt tình các phong trào hoạt động hội thao do địa phương tổ chức và đều đạt giải.
Ngoài ra, cô Hoàng Yến còn là một người dẫn chương trình duyên dáng trong một số các hoạt động của nhà trường và Công đoàn Trường THCS Trần Quốc Toản, như: Lễ Khai giảng năm học mới, Lễ Kết nạp đảng viên mới, Hội nghị Ban đại diện Cha mẹ học sinh, các chương trình “Xuân yêu thương”, “Vui hội Trăng rằm”, “Hội thi Tiếng hát giáo viên”, “Hội thi Nét đẹp của Phụ nữ Việt Nam qua ảnh”, “Hội thi Giáo viên Thanh lịch”... và các hoạt động giáo dục ngoại khóa khác chào mừng các ngày Lễ, ngày kỉ niệm trong năm học.
“Trong đa số các hoạt động, cô Yến thường phối hợp với các tổ Công đoàn nhằm xây dựng chương trình cho các ngày lễ hội thêm phong phú và hấp dẫn, lôi cuốn được đông đảo anh em Công đoàn trong nhà trường tham gia. Các hoạt động này vừa mang tính tuyên truyền, vừa lồng ghép giáo dục học sinh, vừa mang lại niềm vui cho thầy và trò, cũng như tôn vinh vai trò của người thầy nói riêng, người lao động nói chung. Những buổi tập văn nghệ, ai ai cũng sẵn sàng cháy hết mình và truyền lửa cho toàn thể giáo viên - chúng tôi cảm thấy mình tươi mới hơn cùng các đoàn viên trẻ khác”, cô Hoàng Hà Vân.
Đặc biệt là các buổi sinh hoạt ngoài trời, những chuyến tham quan học tập do nhà trường và Công đoàn tổ chức. Cô Hoàng Yến và các thành viên ban chấp hành luôn hỗ trợ đồng chí Chủ tịch Công đoàn nhằm xây dựng sân chơi bổ ích tạo ra thêm những chuyến đi năng lượng, nhiệt huyết, đầy ắp tiếng cười gắn kết tình cảm, gần gũi và thấu hiểu, thông cảm cho nhau hơn, chia sẻ với nhau nhiều hơn.
Đằng sau sự nhiệt huyết và năng nổ trong công việc, cô Yến cũng có những “khoảng lặng” và trăn trở việc gia đình. Con trai cô có bệnh lí về tai, cháu phải dùng đến máy trợ thính để nghe được tốt hơn. Cô luôn nỗ lực và cùng con vượt qua nhưng khó khăn trong nhiều năm.
Cháu phải đi học muộn hơn so với tuổi vì bệnh lí này từ bé dẫn đến việc cháu nghe và nói cũng khó khăn hơn các bạn đồng trang lứa. Nhưng nhờ tình yêu thương và tấm lòng bao la của người mẹ, cháu ngày học một tốt hơn, đạt được nhiều thành tích nổi bật hơn.
 |
| Cô Hoàng Yến và học sinh lớp chủ nhiệm trong Lễ Hội Halloween. Ảnh: ĐVCC |
Niềm vui đó không chỉ của riêng của cô Hoàng Yến mà nó là niềm vui chung của tất cả anh em đoàn viên của Trường THCS Trần Quốc Toản vì Công đoàn luôn theo dõi “bước đi” của cháu. Khi hay tin cô Yến mua máy trợ thính cho cháu có giá trị hàng trăm triệu đồng, anh em Công đoàn ai cũng thương, cũng chia sẻ cùng cô. Vậy là một người một ít, tuy nhỏ nhưng cũng đủ giúp cô ấm lòng…
Phát huy những giá trị của Công đoàn, Công đoàn nhà trường luôn đồng hành cùng những niềm vui nỗi buồn của đoàn viên. Từ đoàn viên đến người nhà đều được quan tâm, chăm lo tận tình không chỉ lúc đau ốm, bệnh tật, mà còn cả khi có tin vui, tin mừng, hỗ trợ đoàn viên ốm đau, quyên góp giúp đỡ các đoàn viên hoặc người thân gặp tai nạn, ốm đau nặng, đoàn viên gặp hoàn cảnh khó khăn…
Cô Nguyễn Thị Hạ Uyên chia sẻ: “Người ta thường nói, làm công tác Công đoàn là “làm dâu trăm họ”, thật khó để chiều được lòng của tất cả mọi người. Nhưng chúng tôi tin rằng, mỗi cá nhân như cô Hoàng Yến cùng Ban chấp hành Công đoàn Trường THCS Trần Quốc Toản đang nỗ lực để đem lại những điều tốt đẹp nhất đến cho mỗi đoàn viên. Tất cả vì một tập thể đoàn kết, yêu thương và phát huy những giá trị nhân văn của người làm công tác giáo dục”.
Cô Vũ Hoài Thu, Phó Hiệu trưởng, Chủ tịch Công đoàn Trường THCS Trần Quốc cho biết: “Thời gian qua, Công đoàn trường luôn hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, nhận nhiều bằng khen của các cấp, chính là nhờ sự đóng góp công sức thầm lặng, đầy trách nhiệm của Ban chấp hành Công đoàn trong đó có cô Hoàng Yến. Bằng sự nhiệt tình, năng động của mình, cô Yến đã gặt hái được nhiều thành tích trong các phong trào do Công đoàn ngành giáo dục tổ chức”.
| Tác phẩm tham dự Cuộc thi viết “Vòng tay Công đoàn” lần thứ IV do Tạp chí Lao động và Công đoàn tổ chức từ 30/10/2023 đến hết ngày 30/9/2024. Cuộc thi nhằm tuyên truyền, cổ vũ những trường hợp đoàn viên, người lao động được tổ chức Công đoàn, cán bộ công đoàn chăm lo, bảo vệ thiết thực, hiệu quả; nhờ đó có sự thay đổi tích cực trong cuộc sống. Thông qua bài viết nêu bật nỗ lực của tổ chức Công đoàn, cán bộ công đoàn trong việc thực hiện nhiệm vụ cốt lõi đại diện bảo vệ, chăm lo cho đoàn viên, người lao động; góp phần khẳng định Công đoàn Việt Nam đã, đang và sẽ mãi là chỗ dựa vững chắc, tin cậy, nơi gửi gắm niềm tin của đoàn viên, người lao động. Mời độc giả xem thêm TẠI ĐÂY Địa chỉ nhận tác phẩm dự thi: vongtaycongdoan.ldcd@gmail.com |
 Nước giải khát Sanest Khánh Hòa – lợi nhuận 6 tháng đầu năm đạt 56,5 tỷ CTCP Nước giải khát Sanest Khánh Hòa (SKH sàn upcom) công bố báo cáo tài chính quý II năm 2023. |
 5 tháng cuối năm, nhu cầu tuyển dụng lao động tỉnh Khánh Hòa tăng từ 5 - 7% Theo Trung tâm Dịch vụ việc làm (DVVL) tỉnh Khánh Hòa, từ nay đến cuối năm, dự kiến có 600 doanh nghiệp (DN) đăng ký ... |
 LĐLĐ tỉnh Khánh Hòa đứng vị trí thứ 3 Cuộc thi tìm hiểu Luật Phòng, chống ma túy LĐLĐ tỉnh Khánh Hòa có 6.960 người tham gia Cuộc thi trực tuyến CNVCLĐ tìm hiểu Luật Phòng, chống ma túy (Cuộc thi), đứng vị ... |
Đọc nhiều
Liên quan
Tin mới hơn
Những suất cơm gắn kết đoàn viên tại Bệnh viện Việt - Hàn Đà Nẵng
Giữa nhịp làm việc khẩn trương của ngành y, chương trình “Bữa cơm Công đoàn” do Công đoàn cơ sở Bệnh viện Việt - Hàn Đà Nẵng tổ chức đã mang đến sự sẻ chia và động viên thiết thực cho gần 800 đoàn viên, người lao động. Từ những suất cơm giản dị, tinh thần chăm lo, gắn bó của tổ chức Công đoàn tiếp tục được lan tỏa trong Tháng Công nhân.
Xây dựng môi trường làm việc không khói thuốc: Cách làm “đi vào thực chất” từ công đoàn doanh nghiệp FDI
Ông Lưu Đức Hùng - Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH UACV (Khu công nghệ cao Đà Nẵng) chia sẻ về cách doanh nghiệp và tổ chức Công đoàn phối hợp xây dựng môi trường làm việc không khói thuốc lá, với nhiều giải pháp cụ thể, kỷ luật rõ ràng và những mô hình kéo người lao động ra khỏi thói quen hút thuốc.
Lắng nghe tiếng nói đoàn viên để đổi mới hoạt động Công đoàn
Sáng 14.5, tại Hà Nội, Ban Công đoàn CAND phối hợp cùng Tạp chí Lao động Đoàn thể tổ chức Diễn đàn “Xây dựng Công đoàn Việt Nam vững mạnh trong kỷ nguyên mới”.
Tin tức khác
Đưa dịch vụ y tế đến tận khu công nghiệp, nhà trọ công nhân
Hơn 3.000 công nhân lao động tại Bắc Ninh được khám sức khỏe miễn phí trong ngày 10/5, mở đầu cho chuỗi hoạt động chăm sóc sức khỏe quy mô lớn hướng tới khoảng 10.000 người lao động trên địa bàn tỉnh.
Công nhân gửi gắm tâm tư, công đoàn lắng nghe để đồng hành, kiến nghị giải quyết
Ngày 9.5, Liên đoàn Lao động thành phố Đà Nẵng tổ chức hội nghị tiếp xúc, đối thoại giữa Đoàn đại biểu Quốc hội đơn vị thành phố Đà Nẵng và Chủ tịch UBND thành phố với đoàn viên công đoàn, người lao động năm 2026. Hơn 300 đoàn viên công đoàn đại diện cho hơn 220.000 đoàn viên tại 1.776 công đoàn cơ sở trên địa bàn thành phố đã tham dự hội nghị.
Khơi dòng trí tuệ Việt nơi những công trình dầu khí
Phong trào đổi mới sáng tạo tại Tổng công ty Thăm dò và Khai thác dầu khí (PVEP) trở thành động lực nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh, góp phần khẳng định năng lực làm chủ công nghệ của người lao động.
“Giải mã” mô hình Công đoàn cơ sở xã hội chủ nghĩa tại Hải Phòng
Thí điểm mô hình “công đoàn cơ sở xã hội chủ nghĩa”, ông Nguyễn Anh Tuân – Chủ tịch LĐLĐ TP Hải Phòng khẳng định đây không phải là một phong trào mang tính hình thức hay “bình mới rượu cũ”, mà là nỗ lực định hình lại toàn bộ hoạt động công đoàn theo hướng chuẩn hóa, đo lường được và gắn chặt với lợi ích thực chất của người lao động.
Công đoàn UACV - điểm tựa gắn kết người lao động trong môi trường sản xuất đặc thù
Công ty TNHH Universal Alloy Corporation Việt Nam (UACV) là doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài hoạt động trong lĩnh vực sản xuất linh kiện hàng không tại Khu Công nghệ cao Đà Nẵng. Công đoàn UACV từ khi thành lập đến nay với hơn 1.200 đoàn viên đã triển khai nhiều hoạt động chăm lo thiết thực, góp phần kết nối tập thể và hỗ trợ người lao động cả trong công việc lẫn đời sống.
Công đoàn xây dựng môi trường lao động an toàn, bền vững
Công đoàn cơ sở Trung tâm Bông Sen Vàng được Tổng LĐLĐ Việt Nam tặng Bằng khen chuyên đề “Xanh - Sạch - Đẹp, Bảo đảm an toàn vệ sinh lao động” năm 2025.