Truyền thông công đoàn phải hấp dẫn, lan tỏa đến người lao động
Hoạt động Công đoàn

Truyền thông công đoàn phải hấp dẫn, lan tỏa đến người lao động

YẾN NHI
Tác giả: YẾN NHI
Đó là quan điểm thống nhất giữa lãnh đạo LĐLĐ tỉnh Thái Nguyên và Tạp chí Lao động và Công đoàn trong công tác phối hợp truyền thông giữa hai đơn vị.

Ngày 26/3, Tạp chí Lao động và Công đoàn có buổi làm việc với LĐLĐ tỉnh Thái Nguyên về công tác phối hợp tuyên truyền hoạt động công đoàn, tình hình công nhân lao động trên địa bàn tỉnh năm 2024.

Nhà báo Trần Thị Ngọc Dung - Phó Tổng Biên tập Tạp chí Lao động và Công đoàn và đồng chí Hoàng Thu Hằng - Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Thái Nguyên chủ trì buổi làm việc.

Đổi mới truyền thông công đoàn

Đồng chí Dương Văn Thái – Chủ tịch Công đoàn các Khu công nghiệp tỉnh Thái Nguyên chia sẻ, công tác tuyên truyền cho đoàn viên, người lao động trong thời gian qua được đơn vị quan tâm, chú trọng với nhiều hình thức khác nhau.

Trong 3 tháng đầu năm 2024, các cấp công đoàn đã tuyên truyền và tổ chức các hoạt động mừng Đảng, mừng Xuân, chăm lo đời sống người lao động trước, trong và sau Tết Nguyên đán, đẩy mạnh công tác tuyên truyền gắn với học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh, tuyên truyền Nghị quyết Đại hội công đoàn các cấp với nhiều hình thức khác nhau, đặc biệt là trên các nền tảng mạng xã hội Zalo, Facebook.

Truyền thông công đoàn phải hấp dẫn, lan tỏa đến người lao động

Đồng chí Dương Văn Thái (áo xanh) - Chủ tịch Công đoàn các Khu công nghiệp tỉnh Thái Nguyên. Ảnh: Ninh Nguyễn

Theo đồng chí Dương Văn Thái, việc truyền thông tốt đến đông đảo người lao động trong các Khu công nghiệp tỉnh Thái Nguyên sẽ góp phần tập hợp thu hút họ gia nhập tổ chức Công đoàn một cách thuận lợi.

“Tính đến hết tháng 3/2024, Công đoàn các Khu công nghiệp tỉnh Thái Nguyên đã tổ chức khảo sát và tuyên truyền vận động thành lập 7 công đoàn cơ sở (CĐCS), phát triển mới 1.820 đoàn viên. Hiện số đơn vị trực tiếp quản lý 95 CĐCS, với 25.750 đoàn viên”, đồng chí Thái cho hay.

Truyền thông công đoàn phải hấp dẫn, lan tỏa đến người lao động

Ngày 26/3, Tạp chí Lao động và Công đoàn có buổi làm việc với LĐLĐ tỉnh Thái Nguyên về công tác phối hợp truyền thông giữa hai đơn vị trong giai đoạn tới. Ảnh: Ninh Nguyễn

Cũng theo đồng chí Thái, hiện nay công nhân tại các khu công nghiệp không được sử dụng điện thoại trong thời gian làm việc, chính vì vậy công tác truyền thông cũng cần phải đổi mới liên tục.

Đồng chí Ngô Thị Lan - Trưởng Ban Tuyên giáo – Nữ công LĐLĐ tỉnh Thái Nguyên cũng cho rằng, nhất thiết phải đẩy mạnh truyền thông trên nền tảng số trong thời gian tới mới đáp ứng được nhu cầu tiếp cận thông tin của đoàn viên, người lao động trên địa bàn tỉnh.

“Riêng trang Fanpage Công đoàn tỉnh Thái Nguyên, ngày nào chúng tôi cũng phải đăng tối thiểu một bài tuyên truyền về các hoạt động của công đoàn tỉnh. Nhưng như thế vẫn là chưa đủ và chưa đủ sức hút với đoàn viên, người lao động. Chúng tôi hiện cũng đang xây dựng cả kênh TikTok, Youtube riêng của công đoàn với những video clip ngắn gọn, gần gũi với đời sống người lao động hơn”, đồng chí Lan cho biết.

Tuy nhiên, Trưởng Ban Tuyên giáo – Nữ công LĐLĐ tỉnh Thái Nguyên nhìn nhận nội dung tuyên truyền của đơn vị chưa nhiều và chưa phong phú, cách thể hiện cũng chưa đạt kỳ vọng. "Thời gian tới, chúng tôi rất mong muốn cùng với Tạp chí Lao động và Công đoàn sản xuất những sản phẩm thực sự hấp dẫn người lao động", đồng chí Ngô Thị Lan nói.

Tiếp tục tăng cường phối hợp truyền thông

Nhà báo Trần Thị Ngọc Dung - Phó Tổng Biên tập Tạp chí Lao động và Công đoàn đánh giá cao sự phối hợp, tạo điều kiện của LĐLĐ tỉnh Thái Nguyên trong việc cùng với Tạp chí thực hiện các chương trình Talk Công đoàn, Muôn nẻo yêu thương...

“Tạp chí Lao động và Công đoàn mong muốn LĐLĐ tỉnh Thái Nguyên tiếp tục phối hợp để truyền thông về các hoạt động công đoàn bằng các sản phẩm truyền thông đa phương tiện như Emagazine, video, infographic, những chuyên đề sâu…”, Nhà báo Trần Thị Ngọc Dung đề xuất.

Đồng Hoàng Thu Hằng - Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Thái Nguyên thống nhất việc tiếp tục đặt mua và sử dụng các ẩn phẩm giấy của Tạp chí Lao động và Công đoàn trong năm 2024 nhằm phục vụ lợi ích chính trị của tổ chức Công đoàn.

“Chúng tôi luôn sẵn sàng phối hợp, cung cấp thông tin từ cơ sở để Tạp chí có những bài viết sâu và gần gũi với người lao động hơn và nhất là cung cấp những thông tin mới phục vụ cán bộ công đoàn và công đoàn viên”, đồng chí Hằng nhấn mạnh.

Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Thái Nguyên mong muốn trong thời gian sớm nhất hai bên sẽ phối hợp tổ chức tập huấn cho cán bộ công đoàn tỉnh Thái Nguyên về kỹ năng viết Facebook thu hút được nhiều công nhân lao động tương tác, kỹ năng quay, dựng video, thiết kế các sản phẩm truyền thông đa phương tiện phục vụ công tác tuyên truyền.

Truyền thông công đoàn phải hấp dẫn, lan tỏa đến người lao động

Lãnh đạo Tạp chí Lao động và Công đoàn chụp ảnh lưu niệm với lãnh đạo, cán bộ LĐLĐ tỉnh Thái Nguyên trong buổi làm việc ngày 26/3. Ảnh: Ninh Nguyễn

“Ngoài ra, chúng tôi cũng mong muốn Tạp chí có thêm nhiều thông tin sâu về vấn đề an toàn cho đoàn viên, sản xuất an toàn cho doanh nghiệp… Điều này sẽ giúp các doanh nghiệp và người lao động trên địa bàn tỉnh có thêm thông tin kiến thức để cùng nhau xây dựng một môi trường làm việc an toàn, tiến bộ và phát triển bền vững”, đồng chí Hoàng Thu Hằng nhấn mạnh.

Lãnh đạo hai đơn vị thống nhất quan điểm truyền thông công đoàn phải thực sự hiệu quả và hấp dẫn đối với người lao động, lấy người lao động làm trung tâm. Từ đó, sẽ tiếp tục phối hợp tốt hơn nữa để những sản phẩm truyền thông có sức lan toả mạnh mẽ, thu hút được đông đảo cán bộ, đoàn viên, người lao động.

LĐLĐ tỉnh Thái Nguyên: Nhìn lại hành trình 5 năm chăm lo người lao động LĐLĐ tỉnh Thái Nguyên: Nhìn lại hành trình 5 năm chăm lo người lao động

Thực hiện chủ trương của Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam về chương trình nâng cao phúc lợi cho đoàn viên công đoàn, ...

Công đoàn Thái Nguyên áp dụng số hóa trong tổ chức Đại hội Công đoàn Thái Nguyên áp dụng số hóa trong tổ chức Đại hội

Đại hội XVII Công đoàn tỉnh Thái Nguyên áp dụng số hóa 100% tài liệu, điểm danh, sơ đồ chỗ ngồi và kiểm tra số ...

Đồng chí Phạm Việt Dũng tái đắc cử Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Thái Nguyên Đồng chí Phạm Việt Dũng tái đắc cử Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Thái Nguyên

Đồng chí Phạm Việt Dũng đã được Đại hội tín nhiệm bầu tiếp tục giữ chức Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Thái Nguyên khóa XVII, nhiệm ...

Tin mới hơn

Cán bộ, đoàn viên, người lao động tỉnh Lâm Đồng phấn khởi, vững tin bước vào vận hội mới

Cán bộ, đoàn viên, người lao động tỉnh Lâm Đồng phấn khởi, vững tin bước vào vận hội mới

Thành công của Đại hội Công đoàn tỉnh Lâm Đồng lần thứ I, nhiệm kỳ 2025 - 2030 đánh dấu một bước chuyển mình, hòa chung dòng chảy khát vọng đổi mới của đất nước. Chào năm mới 2026, cán bộ, đoàn viên, người lao động cùng các cấp công đoàn tỉnh này phấn khởi, vững tin bước vào vận hội mới.
Tết Bính Ngọ 2026: 24.000 lao động Đà Nẵng được nhận 1 triệu đồng tiền mặt

Tết Bính Ngọ 2026: 24.000 lao động Đà Nẵng được nhận 1 triệu đồng tiền mặt

Tết Nguyên đán Bính Ngọ 2026, 24.000 đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn trên địa bàn Đà Nẵng sẽ được nhận trực tiếp 1 triệu đồng tiền mặt từ tổ chức Công đoàn.
Chuyển đổi số toàn diện trong tổ chức và hoạt động Công đoàn ở Lâm Đồng

Chuyển đổi số toàn diện trong tổ chức và hoạt động Công đoàn ở Lâm Đồng

Phát biểu chỉ đạo tại Đại hội Công đoàn tỉnh Lâm Đồng lần thứ I, nhiệm kỳ 2025-2030, đồng chí Huỳnh Thanh Xuân – Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đề nghị đẩy mạnh chuyển đổi số toàn diện, đổi mới, sáng tạo, ứng dụng khoa học công nghệ, coi đây là ưu tiên đột phá trong nhiệm kỳ mới.

Tin tức khác

Khát vọng vươn mình của “người lính thợ” trong kỷ nguyên mới

Khát vọng vươn mình của “người lính thợ” trong kỷ nguyên mới

Dưới sự chủ trì của Đại tướng Phan Văn Giang, Đại hội đại biểu Công đoàn Quân đội lần thứ XI (2025 - 2030) không chỉ là một sự kiện chính trị quan trọng mà còn là dấu mốc khẳng định tầm vóc của đội ngũ công nhân quốc phòng trong giai đoạn mới.
Đại hội XI Công đoàn Quân đội: Khơi dậy khát vọng cống hiến, hiện thực hóa mục tiêu hiện đại hóa Quân đội

Đại hội XI Công đoàn Quân đội: Khơi dậy khát vọng cống hiến, hiện thực hóa mục tiêu hiện đại hóa Quân đội

Đại hội Công đoàn Quân đội lần thứ XI là nơi thể hiện bản lĩnh chính trị, ý chí và khát vọng cống hiến của cán bộ, đoàn viên toàn quân đối với sự nghiệp xây dựng Quân đội nhân dân Việt Nam vững mạnh, bảo vệ vững chắc Tổ quốc trong tình hình mới.
Đồng hành cùng những bước chân thợ mỏ vào ca

Đồng hành cùng những bước chân thợ mỏ vào ca

Trong môi trường khai thác than hầm lò, nơi mỗi ca sản xuất đều gắn với yếu tố rủi ro và kỷ luật nghiêm ngặt, an toàn lao động không chỉ là yêu cầu kỹ thuật mà còn là thước đo trách nhiệm của cả hệ thống tổ chức. Giai đoạn 2023-2025, cùng với chuyên môn, tổ chức công đoàn tại Công ty 35, Binh đoàn 20 đã trực tiếp tham gia tổ chức sản xuất, kiểm soát an toàn, chăm lo đời sống người thợ mỏ, tạo nên sự gắn kết chặt chẽ giữa hiệu quả sản xuất và bảo vệ con người - yếu tố cốt lõi để khai thác than bền vững.
Trọn vẹn niềm tin trước anh linh Chủ tịch Hồ Chí Minh

Trọn vẹn niềm tin trước anh linh Chủ tịch Hồ Chí Minh

Buổi Lễ báo công của Công đoàn Quân đội không chỉ là dịp nhìn lại chặng đường 2023 – 2025, mà còn là lời thề khẳng định vai trò của người lao động quân đội trong kỷ nguyên vươn mình của dân tộc.
Đà Nẵng: Chi hơn 90 tỷ đồng chăm lo người lao động, dồn toàn lực cho Tết

Đà Nẵng: Chi hơn 90 tỷ đồng chăm lo người lao động, dồn toàn lực cho Tết

Khép lại năm 2025 với việc chi hơn 90 tỷ đồng chăm lo đời sống đoàn viên, Công đoàn TP. Đà Nẵng bước sang năm 2026 với mục tiêu trước mắt: mọi người lao động đều có Tết. Hàng loạt hoạt động như “Chợ Tết Công đoàn”, tặng 24.000 suất quà và các chuyến xe miễn phí đã sẵn sàng khởi động.
Ông Nguyễn Quốc Dũng tiếp tục làm Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Đồng Nai

Ông Nguyễn Quốc Dũng tiếp tục làm Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Đồng Nai

Với mục tiêu đạt 900.000 đoàn viên vào năm 2030, Công đoàn tỉnh Đồng Nai xác định nhiệm vụ trọng tâm là giải quyết bài toán nhà ở, phúc lợi và bảo vệ quyền lợi cho lao động tại các khu công nghiệp.
Xem thêm