Vĩnh Long: Chi nhánh CEP hỗ trợ hàng ngàn hộ đoàn viên công đoàn, công nhân nghèo
Công đoàn

Vĩnh Long: Chi nhánh CEP hỗ trợ hàng ngàn hộ đoàn viên công đoàn, công nhân nghèo

Thanh Thủy
Tác giả: Thanh Thủy
Sau 5 năm đi vào hoạt động, Chi nhánh CEP Vĩnh Long đã tham gia hỗ trợ cho hàng ngàn hộ đoàn viên công đoàn, công nhân nghèo vượt khó bằng nhiều hình thức.
vinh long chi nhanh cep ho tro hang ngan ho doan vien cong doan cong nhan ngheo
Thăm hỏi, tặng sổ tiết kiệm cho hộ thành viên đặc biệt khó khăn.

Hỗ trợ hội viên nghèo là công nhân, đoàn viên công đoàn

Chi nhánh CEP Vĩnh Long được thành lập vào tháng 10/2014 với tên gọi ban đầu là Quỹ trợ vốn cho người lao động nghèo tự tạo việc làm Chi nhánh tỉnh Vĩnh Long.

Ông Phan Công Trực - Giám đốc chi nhánh CEP Vĩnh Long cho biết: “Đối tượng phục vụ của CEP là đoàn viên công đoàn, công nhân lao động nghèo và nghèo nhất trong cộng đồng. Mục tiêu hoạt động của CEP là phi lợi nhuận và đa dạng hóa sản phẩm phục vụ công nhân lao động nghèo, hộ dân nghèo, góp phần chia sẻ cùng cộng đồng thực hiện mục tiêu xóa đói giảm nghèo. Có nhiều hình thức hỗ trợ như cho vay vốn lãi suất thấp, tặng học bổng, tập sách, dụng cụ học tập, tặng quà tết, tặng thẻ bảo hiểm y tế, tặng “mái nhà CEP”, trợ cấp khó khăn, rủi ro đột xuất cho các thành viên CEP có hoàn cảnh khó khăn…”

Tính đến hết năm 2019, chi nhánh CEP Vĩnh Long đã trợ vốn cho 42.216 lượt người vay vốn với tổng số vớn 521 tỷ đồng. Năm 2019, đã hỗ trợ cho 12.520 lượt vay, với tổng số vốn là 181,781 tỷ đồng. Hộ vay vốn phần lớn là công nhân viên chức lao động (CNVCLĐ) và hộ dân có hoàn cảnh khó khăn, chủ yếu vay để buôn bán nhỏ, chăn nuôi nhỏ ở hộ gia đình. Với đồng vốn nhỏ nhoi, “cần câu” trao từ CEP, nhiều hộ thành viên đã nỗ lực làm ăn, buôn bán, vươn lên thoát nghèo.

vinh long chi nhanh cep ho tro hang ngan ho doan vien cong doan cong nhan ngheo
Ông Phan Công Trực- Giám đốc Chi nhánh CEP Vĩnh Long tặng khánh tri ân những trưởng nhóm đã có nhiều đóng góp cho sự phát triển của CEP

Bà Bùi Thị Thoa, đã 66 tuổi sinh sống cùng cô con gái Bùi Thị Kim Thúy, 27 tuổi, bị tâm thần nhẹ từ nhỏ. Hai mẹ con hiện sinh sống tại khóm 4, phường 5, thành phố Vĩnh Long, tỉnh Vĩnh Long. Gia cảnh hai mẹ con tưởng chừng không gì có thể nghèo hơn. Căn nhà chật hẹp, ẩm thấp, 29 năm không có điện, nước sinh hoạt, diện tích vỏn vẹn chỉ có 24,5 m2, được người anh cho mượn đất. Cuộc sống mưu sinh hàng ngày của hai mẹ con là từ đồng lời buôn bán vé số, vay nặng lãi. Có những khi, bữa đói bữa no, nhất là những lúc bán vé số bị người ta lừa. Nước sinh hoạt thì xách dưới sông lên để tắm rửa, ăn uống hoặc phải mua nước để sinh hoạt.

Biết được hoàn cảnh của bà Thoa, 2 năm trước chi nhánh CEP Vĩnh Long đã cho bà vay 2 triệu đồng để bà buôn bán. Bà chia sẻ: “Mừng lắm, không còn chịu cảnh vay nặng lãi nữa, đỡ vất vả hơn nhiều. Giờ bà chỉ mong ước có căn nhà ở sạch đẹp, có cửa che chắn cẩn thận để không sợ con bà bị kẻ xấu xâm hại, có nhà tắm, có nước sạch để tắm cho con gái...".

Ngoài ra, Tổng Giám đốc quỹ CEP Nguyễn Thị Hoàng Vân đã phát động trong cán bộ công nhân viên đóng góp cho các hộ thành viên đặc biệt khó khăn nhân dịp kỷ niệm 28 năm thành lập CEP, đã "tặng sổ tiết kiệm trị giá 47,8 triệu đồng cho bà Thoa. Chắc rằng số tiền này sẽ giúp ích cho bà Thoa cùng con gái trong tương lai khi mẹ thì già yếu, con bệnh tật chưa ai cưu mang.

Trò chuyện với chúng tôi, một chủ tịch CĐCS trong khu công nghiệp Hòa Phú còn cho biết: Hiện nay với nạn tín dụng đen đang hoành hành khắp nơi trong cả nước, tập trung đối tượng là công nhân. Các CĐCS và doanh nghiệp rất quan tâm, CĐCS đã lựa chọn CEP là tổ chức tài chính nhằm giúp công nhân có thêm cơ hội lựa chọn khi vay, để góp phần đẩy lùi nạn tín dụng đen. Trong tổng số 3.432 CNVCLĐ đang vay vốn CEP, chủ yếu tập trung là công nhân.

Nhiều hoạt động thiết thực, hiệu quả hướng đến công nhân lao động

Bên cạnh hỗ trợ hộ nghèo, hộ có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn, CEP còn đẩy mạnh các hoạt động hướng về cộng đồng như: Chương trình Mái nhà CEP. 5 năm qua đã giúp xây mới 8 nhà, sửa chữa 10 nhà cho thành viên nghèo không có nơi ở ổn định với tổng trị giá 621 triệu đồng; Hàng năm CEP còn dành tặng học bổng, quà học tập, quà tết cho hộ thành viên trên 1.600 suất với tổng số tiền hàng năm CEP dành cho các hoạt động phát triển cộng đồng trên 01 tỷ đồng.

Riêng ở năm 2019, Chương trình Học bổng CEP đã tặng học bổng cho 60 học sinh con thành viên nghèo hiếu học, có nguy cơ bỏ học cao từ cấp 1 đến cấp 3 với tổng số tiền 127 triệu đồng; tặng 270 phần quà học tập với tổng trị giá gần 78 triệu đồng; tặng thẻ bảo hiểm y tế cho 12 người, trên 7,7 triệu đồng; trợ cấp khó khăn, rủi ro đột xuất cho 33 thành viên với số tiền gần 8 triệu đồng; Tết Canh Tý đã tặng quà tết cho 1.267 thành viên, trị giá trên 380 triệu đồng. Tổng trị giá các hoạt động của CEP ở năm 2019 trên địa bàn Vĩnh Long gần 829 triệu đồng.

Theo Kế hoạch, năm 2020, CEP tiếp tục xây mới 2, sửa chữa 2 “Mái nhà CEP”; tặng 60 suất học bổng, 300 suất quà học tập. Thường xuyên thăm viếng hỗ trợ thành viên khó khăn như: tặng thẻ bảo hiểm y tế, trợ cấp khó khăn khẩn cấp… Giúp công nhân lao động, giúp người nghèo thoát nghèo bền vững và có tích lũy để họ ổn định cuộc sống là mục đích của CEP”.

vinh long chi nhanh cep ho tro hang ngan ho doan vien cong doan cong nhan ngheo Biểu dương 90 Chủ tịch Công đoàn cơ sở tiêu biểu

90 cấp ủy viên là Chủ tịch Công đoàn cơ sở tiêu biểu doanh nghiệp khu vực ngoài Nhà nước được Tổng LĐLĐ VN biểu ...

vinh long chi nhanh cep ho tro hang ngan ho doan vien cong doan cong nhan ngheo Công đoàn góp sức xây dựng, củng cố vai trò của Đảng trong doanh nghiệp ngoài nhà nước

Tổng LĐLĐ VN vừa tổ chức Tọa đàm “Nâng cao chất lượng công tác phát triển đảng viên và sinh hoạt chi bộ trong các ...

vinh long chi nhanh cep ho tro hang ngan ho doan vien cong doan cong nhan ngheo Tổ chức "Tết sum vầy" và tặng quà tết cho công nhân

Tối 12/1, Công đoàn Cao su Việt Nam đã tổ chức Chương trình “Tết sum vầy” – Canh Tý năm 2020 tại Công ty CP ...

vinh long chi nhanh cep ho tro hang ngan ho doan vien cong doan cong nhan ngheo Tiền vào đăng kiểm, tai nạn đến người dân

Câu chuyện đăng kiểm viên làm tiền ở 2 trung tâm đăng kiểm tại TP.HCM vừa bị phát giác đang gây nên những phẫn nộ, ...

Tin mới hơn

Cách xác định thời gian nghỉ dưỡng sức sau ốm đau, người lao động cần biết

Cách xác định thời gian nghỉ dưỡng sức sau ốm đau, người lao động cần biết

Nhiều người lao động cho rằng, chỉ cần nghỉ ốm đủ 30 ngày trong năm và từng phẫu thuật sẽ được nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe tối đa 7 ngày. Tuy nhiên, theo quy định của Luật Bảo hiểm xã hội (BHXH) năm 2024 và văn bản hướng dẫn, việc xác định số ngày nghỉ dưỡng sức không căn cứ vào toàn bộ quá trình điều trị mà dựa trên lần nghỉ ốm cuối cùng trước khi nghỉ dưỡng sức.
Nghỉ ốm dài ngày, người lao động có còn được hưởng bảo hiểm y tế?

Nghỉ ốm dài ngày, người lao động có còn được hưởng bảo hiểm y tế?

Nhiều người lao động băn khoăn rằng khi nghỉ ốm dài ngày, doanh nghiệp báo giảm bảo hiểm xã hội (BHXH) trong thời gian nghỉ thì thẻ bảo hiểm y tế (BHYT) có còn giá trị sử dụng hay không. Đây là vấn đề liên quan trực tiếp đến quyền lợi khám, chữa bệnh của người lao động.
Phát huy vai trò lãnh đạo của tổ chức Đảng đối với hoạt động Công đoàn trong giai đoạn mới

Phát huy vai trò lãnh đạo của tổ chức Đảng đối với hoạt động Công đoàn trong giai đoạn mới

Trong tiến trình xây dựng thành phố Đà Nẵng trở thành trung tâm kinh tế - xã hội lớn của khu vực miền Trung, phát triển theo hướng hiện đại, thông minh và bền vững, đội ngũ công nhân, viên chức, người lao động tiếp tục giữ vai trò là lực lượng trực tiếp tạo ra của cải vật chất, thúc đẩy tăng trưởng và nâng cao năng lực cạnh tranh của địa phương.

Tin tức khác

Sức mạnh công đoàn từ sự đồng hành của doanh nghiệp

Sức mạnh công đoàn từ sự đồng hành của doanh nghiệp

Tại Công ty TNHH VLXD Phan Ngọc Anh, sức bật được tạo nên từ một nền tảng rất rõ: doanh nghiệp đồng hành với công đoàn, công đoàn bám sát người lao động, còn người lao động thì được chăm lo bằng những việc cụ thể, lâu dài và có chiều sâu. Chính sự gặp nhau ở tinh thần trách nhiệm ấy đã làm nên một tập thể công đoàn vững, một doanh nghiệp ổn định và một hình ảnh rất đẹp về sự gắn kết giữa lợi ích doanh nghiệp, quyền lợi người lao động và trách nhiệm với cộng đồng.
Công đoàn TKV đón nhận Huân chương Lao động hạng Ba (lần thứ hai)

Công đoàn TKV đón nhận Huân chương Lao động hạng Ba (lần thứ hai)

Chiều ngày 30.6, tại Hà Nội, Công đoàn Than - Khoáng sản Việt Nam (Công đoàn TKV) tổ chức Lễ kỷ niệm 30 năm Ngày thành lập 1/7 (1996-2026), đón nhận Huân chương Lao động hạng Ba (lần thứ hai) và Chương trình “Vinh quang thợ mỏ - 2026”.
Sinh con thứ hai được nghỉ thai sản 7 tháng, mức hưởng tháng thứ 7 tính thế nào?

Sinh con thứ hai được nghỉ thai sản 7 tháng, mức hưởng tháng thứ 7 tính thế nào?

Từ ngày 1.7.2026, chính sách thai sản đối với lao động nữ sinh con thứ hai chính thức được áp dụng theo quy định tại điểm a khoản 1 Điều 14 Luật Dân số năm 2025 và khoản 1 Điều 2 Nghị định số 168/2026/NĐ-CP.
Giữ lửa niềm tin công đoàn trên hành trình đổi mới

Giữ lửa niềm tin công đoàn trên hành trình đổi mới

Suốt dọc dài tuyến đường sắt Bắc - Nam, biết bao người lao động đang âm thầm làm việc giữa đêm khuya, bám cầu, bám đường, giữ an toàn cho từng chuyến tàu. Đồng hành cùng họ, bên cạnh trách nhiệm chăm lo đời sống, tinh thần từ tổ chức Công đoàn còn là hành trình vun đắp niềm tin, khơi dậy khát vọng cống hiến và tinh thần đổi mới sáng tạo.
Từ những điều bình dị vì người lao động

Từ những điều bình dị vì người lao động

Giữa những dây chuyền sản xuất tại Công ty TNHH MTV U World Sports Việt Nam vận hành không ngừng nghỉ, hình ảnh chị Nguyễn Thị Ánh Ly, Chủ tịch Công đoàn cơ sở luôn tận tụy với công việc, gần gũi với công nhân lao động đã trở nên quen thuộc. Không chỉ là cầu nối giữa doanh nghiệp và người lao động, chị Ly còn là người bạn đồng hành, kịp thời sẻ chia và hỗ trợ đoàn viên trong những lúc khó khăn. Với sự tận tâm và trách nhiệm ấy, chị trở thành điểm tựa vững chắc, góp phần xây dựng môi trường làm việc hài hòa, ổn định và phát triển.
Công đoàn phường Điện Bàn chăm lo toàn diện cho nữ đoàn viên, người lao động

Công đoàn phường Điện Bàn chăm lo toàn diện cho nữ đoàn viên, người lao động

Với gần 70% lực lượng lao động là nữ, Công đoàn phường Điện Bàn (thuộc Liên đoàn Lao động TP Đà Nẵng) đã triển khai hàng loạt hoạt động thiết thực, chăm lo toàn diện từ vật chất, tinh thần đến kỹ năng sống cho các chị em, tạo động lực để người lao động yên tâm cống hiến.
Xem thêm