Vu khống, hạ nhục cán bộ Công đoàn để "nhờ" đòi nợ giùm
Hoạt động Công đoàn

Vu khống, hạ nhục cán bộ Công đoàn để "nhờ" đòi nợ giùm

TẤN MÂN
Tác giả: TẤN MÂN
Cuối tháng 11/2021,Tạp chí Lao động và Công đoàn đã có bài viết “Cán bộ Công đoàn bị tín dụng đen lợi dụng hình ảnh, số điện thoại để đòi nợ”. Tuy nhiên, có lẽ do chưa bị xử lý thích đáng nên mới đây, bọn tín dụng đen đã táo tợn hơn khi dám đe dọa cả cán bộ Công đoàn, bịa chuyện hạ nhục nhân phẩm cán bộ Công đoàn nhằm gây sức ép buộc họ đòi nọ gìùm cho chúng.
Hỗ trợ người lao động, cán bộ công đoàn nâng cao nghiệp vụ, kỹ năng Công đoàn Vĩnh Phúc: Tập huấn nâng cao kỹ năng truyền thông cho cán bộ công đoàn Phấn đấu giỏi chuyên môn để làm tốt nhiệm vụ Công đoàn
Vu khống, hạ nhục cán bộ Công đoàn để

Tín dụng đen hoành hành trên mạng. Ảnh: ndh.vn

Cán bộ công đoàn bị... “nhờ” đòi nợ giùm

Nếu như vào tháng 11/2021, như chúng tôi đã có bài viết, do chị Toan là cán bộ công đoàn nên phải công khai trang Facebook của công đoàn, số điện thoại và Facebook cá nhân…. nên có một số công nhân đã sử dụng số điện thoại của chị và tự nhận là chị gái, người thân của chị để đi vay nợ. Báo hại cho chị Toan là khi các công nhân nói trên không trả nợ được hoặc nợ quá hạn thì bọn tín dụng đen đã gọi cho chị, lấy hình ảnh của chị tung lên mạng xã hội để đòi nợ, thậm chí vu cho chị là con nợ … Thì nay, bọn tín dụng đen đã “nâng tầm” mức độ làm càn lên một mức mới là gọi điện thoại đe dọa, gán ghép hình ảnh, đăng hình, bịa chuyện lên mạng xã hội để hạ nhục cán bộ công đoàn, buộc họ đòi nợ cho chúng.

Mới đây, chị T - một cán bộ công đoàn cho biết, ngày 9.5 chị bị một số điện thoại lạ lúc đầu thì nói chuyện bình thường, nhờ chị “giúp” đòi nợ 2 công nhân thuộc công ty của chị, nhưng sau đó họ lại điện thoại cho chị chửi bới, dọa giết người thân của chị…. buộc chị phải đòi nợ cho chúng. Nghiêm trọng hơn là vào chiều cùng ngày, bọn chúng đã tung lên mạng các hình ảnh cắt ghép với nội dung hoàn toàn bịa đặt là chị T đã gạ gẫm cướp chồng người khác, có quan hệ nam nữ với anh B.N.X….Chị T rất buồn cho biết, việc làm trên của bọn tín dụng đen đã làm cho chị hết sức bức xúc, hoang mang, sợ hãi và có phần lo lắng bởi cũng có thể có người tin vào sự bịa đặt của chúng.

Anh B.X.N- nhân vật bị bịa đặt là có quan hệ tình cảm với chị T đã khẳng định là anh rất bất ngờ khi nghe việc mình bị gán ghép tình cảm với chị T, anh mong cơ quan, công an xác minh, xử lý bọn bịa đặt thông tin xấu để trả lại danh dự, uy tín cho anh và chị T.

Đề nghị ngành chức năng vào cuộc xử lý kẻ xấu

Sáng ngày 11/5, đồng chí Nguyễn Thị Hương Giang, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Bình Phước đã chính thức cho biết, LĐLĐ tỉnh đã có công văn đề nghị cơ quan Công an tỉnh Bình Phước điều tra, xử lý vụ việc cán bộ công đoàn bị đe dọa, vu khống và bị hạ nhục …nêu trên. Đồng chí Hương Giang nói đại ý, việc các tổ chức tín dụng, nhóm đòi nợ thuê đăng tải các thông tin sai sự thật đã gây ảnh hưởng nghiêm trọng đến đời sống, sinh hoạt, uy tín và danh dự của cán bộ công đoàn chuyên trách ở doanh nghiệp. Đây là vụ việc rất nghiêm trọng vì liên quan tính mạng, danh dự của đoàn viên. Chủ tịch LĐLĐ tỉnh đề nghị ngành chức năng có biện pháp bảo vệ bà T, và điều tra, xử lý vụ việc theo quy định của pháp luật.

Vu khống, hạ nhục cán bộ Công đoàn để

Một trong những công nhân bị tín dụng đen lừa đảo đến trình báo tại cơ quan công an. Ảnh: QTV

Theo một cán bộ lãnh đạo Ban Tuyên giáo LĐLĐ tỉnh Bình Phước, không riêng gì chị T bị hạ nhục, bị đe dọa nêu trên mà đã có không ít cán bộ công đoàn khác cũng đã bị đe dọa, bị làm phiền qua điện thoại… nhằm buộc họ phải đòi nợ giùm, nhắc nhở công nhân trả nợ. Do vậy, thiết nghĩ ngành Công an phải nhanh chóng vào cuộc nhằm ngăn chặn tệ nạn tín dụng đen, lấy lại danh dự cho các cán bộ công đoàn theo quy định của pháp luật.

Tình trạng băng nhóm xã hội đen cho người nghèo, công nhân vay rồi tính lãi cắt cổ, dùng các chiêu tinh vi để siết nợ...được gọi chung là tín dụng đen, đã tồn tại rất nhiều năm qua, gây hậu quả hết sức nguy hiểm cho an sinh xã hội, đã làm cho không ít người phải tự tử vì lâm vào đường cùng. Nạn nhân nhiều nhất của tệ nạn tín dụng đen là công nhân, người nghèo. Cùng với việc mạnh tay xử lý bọn tín dụng đen thì việc giúp công nhân- người nghèo vay vốn với lãi suất hợp lý là giải pháp lâu dài.

Đồng chí Đặng Tuấn Tú - Chủ tịch CĐ Công ty Changshin Việt Nam (huyện Vĩnh Cửu, Đồng Nai) góp ý: Công đoàn cần tuyên truyền cho công nhân hiểu được mối nguy hại của tệ nạn tín dụng đen, huấn luyện cách chi tiêu hợp lý, và hỗ trợ cho công nhân được vay từ Quỹ Công đoàn, từ Tổ chức Tài chính vi mô CEP, từ các quỹ trợ vốn của công đoàn….với lãi suất thấp.

Vu khống, hạ nhục cán bộ Công đoàn để

ThS. Nguyễn Thanh Cai - Khoa Kinh tế, Đại học Bình Dương. Ảnh: T.M

ThS. Nguyễn Thanh Cai - Khoa Kinh tế - Đại học Bình Dương góp ý: Để ngăn chặn tín dụng đen, cần phát triển tín dụng phục vụ sản xuất và đời sống theo cách hỗ trợ lãi suất, có sự hỗ trợ của Ngân hàng Nhà nước. Tiếp tục phòng ngừa, đấu tranh xử lý loại tội phạm cho vay nặng lãi vi phạm pháp luật. Tăng cường truyền thông, phổ biến pháp luật, phổ biến kiến thức tài chính tín dụng cho người dân. Phát huy vai trò bảo lãnh tín chấp cho vay của các cơ quan đoàn thể, tổ chức chính trị - xã hội, hội nghề nghiệp. Tiếp tục hoàn thiện khung pháp lý để hạn chế tín dụng đen theo hướng khống chế mức lãi suất cho vay một cách hợp lý.
Hỗ trợ người lao động, cán bộ công đoàn nâng cao nghiệp vụ, kỹ năng Hỗ trợ người lao động, cán bộ công đoàn nâng cao nghiệp vụ, kỹ năng

Sự quan tâm của Đảng, Nhà nước đến lĩnh vực an toàn, vệ sinh lao động (ATVSLĐ) được khẳng định rõ nét thông qua việc ...

Công đoàn Vĩnh Phúc: Tập huấn nâng cao kỹ năng truyền thông cho cán bộ công đoàn Công đoàn Vĩnh Phúc: Tập huấn nâng cao kỹ năng truyền thông cho cán bộ công đoàn

Sáng 29/04, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Vĩnh Phúc tổ chức hội nghị tập huấn kỹ năng truyền thông và cách viết tin, bài ...

Phấn đấu giỏi chuyên môn để làm tốt nhiệm vụ Công đoàn Phấn đấu giỏi chuyên môn để làm tốt nhiệm vụ Công đoàn

Với nhiều người phấn đấu giỏi về chuyên môn, nghiệp vụ là để hướng đến vị trí công tác cao hơn nhưng có một người ...

Tin mới hơn

Công đoàn Y khoa Trí Tâm: Gieo yêu thương từ những điều bình dị

Công đoàn Y khoa Trí Tâm: Gieo yêu thương từ những điều bình dị

Không chỉ chăm lo đời sống đoàn viên, người lao động, Công đoàn cơ sở Công ty TNHH Y khoa Trí Tâm còn duy trì nhiều hoạt động hướng đến cộng đồng bằng những việc làm thiết thực, giàu tính sẻ chia. Từ mô hình “Bữa sáng yêu thương” đến các chương trình an sinh xã hội, tinh thần tương thân tương ái đã trở thành nét đẹp được duy trì tại đơn vị.
Sắp diễn ra Lễ mít tinh hưởng ứng Tuần lễ Quốc gia không thuốc lá năm 2026

Sắp diễn ra Lễ mít tinh hưởng ứng Tuần lễ Quốc gia không thuốc lá năm 2026

Lễ mít tinh hưởng ứng Tuần lễ Quốc gia không thuốc lá năm 2026 sẽ diễn ra vào lúc 9h00 ngày 24.5.2026 (Chủ nhật), tại Hội trường Đảng ủy xã Gia Trấn, tỉnh Ninh Bình.
Công đoàn trong kỷ nguyên số: "Kích hoạt" mỗi "con lạch nhỏ" để tạo nên những "dòng sông lớn"

Công đoàn trong kỷ nguyên số: "Kích hoạt" mỗi "con lạch nhỏ" để tạo nên những "dòng sông lớn"

Bản chất của công nghệ số hướng tới sự cá nhân hóa mạnh mẽ. Do đó, phong trào thi đua của tổ chức Công đoàn chỉ thực sự mang lại hiệu quả khi chuyển hóa sang cách tiếp cận mới: Coi trọng năng lực cá nhân, lấy mục tiêu "Người lao động giỏi - Năng suất cao - Thu nhập tốt" làm thước đo giá trị cốt lõi, biến sự tận hiến của từng đoàn viên thành điểm tựa cho sự phát triển bền vững của cơ quan, doanh nghiệp.

Tin tức khác

Bữa cơm công đoàn của công nhân đường sắt

Bữa cơm công đoàn của công nhân đường sắt

Giữa cái nắng đầu hè của Tháng Công nhân, khu ga Lệ Trạch (Đà Nẵng) rộn ràng tiếng cười khi Công đoàn tổ chức “Bữa cơm Công đoàn” dành cho công nhân đường sắt đang làm nhiệm vụ trên tuyến.
Khai mạc Giải Bóng đá công nhân, viên chức Việt Nam 2026

Khai mạc Giải Bóng đá công nhân, viên chức Việt Nam 2026

Không chỉ là một sân chơi rèn luyện sức khỏe, Giải Bóng đá công nhân, viên chức Việt Nam 2026 được kỳ vọng sẽ truyền cảm hứng mạnh mẽ, trở thành động lực tinh thần giúp người lao động nâng cao năng suất, góp phần hiện thực hóa mục tiêu tăng trưởng hai con số của các doanh nghiệp và đất nước.
Vai trò nòng cốt của công đoàn trong mục tiêu phát triển bền vững của Gốm Đất Việt

Vai trò nòng cốt của công đoàn trong mục tiêu phát triển bền vững của Gốm Đất Việt

Gắn kết hài hòa giữa năng suất lao động với thu nhập, phúc lợi và khen thưởng thông qua cơ chế minh bạch, dân chủ chính là giải pháp cốt lõi để Tổ hợp Gốm Đất Việt khơi thông nguồn lực sáng tạo, khẳng định vị thế thương hiệu trong kỷ nguyên phát triển xanh và hội nhập.
Học tập suốt đời: Khơi thông năng suất lao động trước làn sóng AI

Học tập suốt đời: Khơi thông năng suất lao động trước làn sóng AI

Muốn không bị bỏ lại phía sau, người lao động phải học tập suốt đời để nâng cao năng suất, trong đó tổ chức Công đoàn giữ vai trò tiên phong mở lối.
Khơi nguồn sức sáng tạo từ điểm tựa thi đua yêu nước

Khơi nguồn sức sáng tạo từ điểm tựa thi đua yêu nước

Từ việc vận dụng sáng tạo tư tưởng Hồ Chí Minh trong phong trào thi đua yêu nước, Công đoàn VNPT đã đưa các hoạt động lao động sáng tạo thành động lực then chốt để dịch chuyển từ một doanh nghiệp viễn thông truyền thống sang Tập đoàn công nghệ số, lấy năng suất lao động và sự hạnh phúc của người lao động làm thước đo cho sự phát triển bền vững.
Hơn 700 người gia nhập Công đoàn Đà Nẵng trong “Ngày hội phát triển đoàn viên”

Hơn 700 người gia nhập Công đoàn Đà Nẵng trong “Ngày hội phát triển đoàn viên”

Chiều 19/5, tại Hội trường Đảng ủy phường Điện Bàn Đông, thành phố Đà Nẵng, Liên đoàn Lao động thành phố tổ chức “Ngày hội phát triển đoàn viên” tại Công đoàn cơ sở Công ty TNHH Âm học Quốc Quang (Việt Nam) và kết nạp 776 đoàn viên công đoàn mới tại doanh nghiệp này.
Xem thêm