![]() |
| Đồng chí Nguyễn Thanh Bình - Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Thái Bình (phải) trao Giấy chứng nhận đơn vị văn hoá cho các đơn vị ngành Xây dựng Thái Bình - Ảnh: BÁ MẠNH |
Đồng chí Đào Ngọc Duấn, Chủ tịch Công đoàn ngành Xây dựng Thái Bình cho biết, toàn ngành Xây dựng Thái Bình có 3.399 công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ), với 3.098 đoàn viên, sinh hoạt ở 36 công đoàn cơ sở (CĐCS).
Do ảnh hưởng của dịch bệnh Covid-19, 6 tháng đầu năm 2022 giá cả một số mặt hàng phục vụ cho sản xuất kinh doanh biến động, người lao động thiếu việc làm, một số doanh nghiệp thực hiện chế độ đối với người lao động chưa được đảm bảo, chậm trả lương, nợ các loại bảo hiểm.
Theo Chủ tịch Công đoàn ngành Xây dựng Thái Bình, trong khi người lao động thuộc khối sự nghiệp có việc làm, thu nhập tương đối ổn định thì các khối vận tải; tư vấn thiết kế, xây lắp; xây dựng giao thông có việc làm ít. Điển hình, có 9 doanh nghiệp khó khăn trong việc tìm, tạo việc làm; 121 CNVCLĐ việc làm không thường xuyên; đời sống công nhân lao động (CNLĐ) gặp nhiều khó khăn, lương bình quân 5,3 triệu đồng/người/tháng, mức cao nhất 6 triệu đồng/người/tháng, mức thấp nhất 4,1 triệu đồng/người/tháng.
Trong bối cảnh đó, các cấp Công đoàn ngành Xây dựng Thái Bình tham gia xây dựng, sửa đổi nội quy lao động, quy chế tiền lương, tiền thưởng, các quy chế nội bộ khác của doanh nghiệp có liên quan đến người lao động. Phối hợp với chuyên môn tổ chức hội nghị cán bộ công chức, hội nghị người lao động, đối thoại tại nơi làm việc.
![]() |
| Đồng chí Lê Thị Lan, Chủ tịch CĐCS Công ty CP Vật liệu xây dựng Tiền Phong trình bày tham luận tại Hội nghị sơ kết công tác công đoàn 6 tháng đầu năm 2022 của Công đoàn ngành Xây dựng Thái Bình - Ảnh: BÁ MẠNH |
Các CĐCS phối hợp với chuyên môn rà soát, sửa đổi, bổ sung hoặc ký mới thỏa ước lao động tập thể (TƯLĐTT) phù hợp với quy định và tình hình thực tế của đơn vị.
Theo báo cáo của Công đoàn ngành Xây dựng Thái Bình, có 8 đơn vị xây dựng bổ sung ký kết TƯLĐTT, 95% CNLĐ được ký hợp đồng lao động, đã có 24/36 đơn vị, doanh nghiệp bổ sung quy chế dân chủ, ổn định tình hình chính trị, kinh tế, xã hội trong đơn vị.
“Bên cạnh đó, đơn vị, doanh nghiệp thành lập hội đồng hoà giải, tạo điều kiện cho CNLĐ thực hiện quyền làm chủ ở doanh nghiệp, môi trường làm việc ổn định, đời sống người lao động ngày được cải thiện, nâng lên rõ rệt”, đồng chí Đào Ngọc Duấn cho hay.
Tháng Công nhân 2022, Công đoàn ngành Xây dựng Thái Bình tặng quà cho 100 đoàn viên, CNLĐ khó khăn với tổng số tiền là 40 triệu đồng; 01 công nhân khó khăn về nhà ở được hỗ trợ kinh phí sửa nhà “Mái ấm công đoàn” trị giá 20 triệu đồng.
Đồng chí Lê Thị Lan, Chủ tịch CĐCS Công ty CP Vật liệu xây dựng Tiền Phong cho biết: “Công đoàn đặc biệt nắm bắt tư tưởng, nguyện vọng của người lao động để kịp thời giải quyết những vấn đề khó khăn, bức xúc, kiến nghị, góp phần ổn định và phát triển Công ty. Cùng với đó, tổ chức nhiều hoạt động thăm hỏi, tặng quà hỗ trợ đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn, duy trì chế độ tham quan, nước uống mùa hè, khen thưởng các cháu là con công nhân lao động có thành tích cao trong học tập...”.
Hưởng ứng Tháng Hành động về An toàn, vệ sinh lao động (ATVSLĐ) năm 2022, nhiều đơn vị thuộc Công đoàn ngành Xây dựng Thái Bình tự tổ chức kiểm tra về phòng cháy, chữa cháy; hầu hết doanh nghiệp tự kiểm tra, giám sát an toàn lao động, phòng, chống cháy nổ,...
Các doanh nghiệp trang cấp bảo hộ lao động đúng quy định của pháp luật, bồi dưỡng độc hại từ 15.000 đồng đến 20.000 đồng/người/tháng. Trong những ngày hè nắng nóng, các doanh nghiệp cải thiện điều kiện lao động, trang bị quạt chống nóng, đầu tư thiết bị máy móc thay thế lao động thủ công, nâng cao năng suất lao động, quan tâm bồi dưỡng tái tạo sức lao động tại chỗ làm việc.
Công đoàn Cao su Việt Nam đã có nhiều hoạt động thiết thực chăm lo cho công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) trong thời ... |
Ngày 11/7, đồng chí Trần Văn Thuật - Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam chủ trì nghiệm thu đề tài nghiên cứu cấp Tổng ... |
Sau quãng thời gian dài ngưng trệ nhiều hoạt động do ảnh hưởng của đại dịch Covid-19, Liên hoan Tiếng hát thợ mỏ năm 2022 ... |
Đọc nhiều
Tin mới hơn
Cán bộ, đoàn viên, người lao động tỉnh Lâm Đồng phấn khởi, vững tin bước vào vận hội mới
Tết Bính Ngọ 2026: 24.000 lao động Đà Nẵng được nhận 1 triệu đồng tiền mặt
Chuyển đổi số toàn diện trong tổ chức và hoạt động Công đoàn ở Lâm Đồng
Tin tức khác
Khát vọng vươn mình của “người lính thợ” trong kỷ nguyên mới
Đại hội XI Công đoàn Quân đội: Khơi dậy khát vọng cống hiến, hiện thực hóa mục tiêu hiện đại hóa Quân đội
Đồng hành cùng những bước chân thợ mỏ vào ca
Trọn vẹn niềm tin trước anh linh Chủ tịch Hồ Chí Minh
Đà Nẵng: Chi hơn 90 tỷ đồng chăm lo người lao động, dồn toàn lực cho Tết

