Công đoàn TP. Hòa Bình (tỉnh Hòa Bình) và Công đoàn xã Mông Hóa tích cực trồng cây xanh
Công đoàn

Công đoàn TP. Hòa Bình (tỉnh Hòa Bình) và Công đoàn xã Mông Hóa tích cực trồng cây xanh

NGỌC CHÂM
Tác giả: NGỌC CHÂM
Các cấp Công đoàn Hoà Bình đặc biệt chú trọng công tác trồng và chăm sóc cây xanh trên địa bàn tỉnh. Nhiều phong trào đã được phát động để diện tích đất xanh ngày càng được mở rộng.
Công đoàn mang tinh thần ngày Quốc tế Hạnh phúc đến với người lao động Công đoàn ngành Công Thương Hoà Bình chống dịch hiệu quả để bảo đảm đời sống NLĐ Phát huy sức mạnh của Công đoàn trong các Khu Công nghiệp tỉnh Hòa Bình

Tại xã Mông Hoá, thành phố Hoà Bình, cán bộ, đoàn viên, người lao động đã bắt đầu tuần làm việc mới với một hoạt động rất khác mọi khi, một hoạt động xanh - sạch và vui. Đó chính là trồng cây xanh do Công đoàn xã Mông Hoá phối hợp với chuyên môn tổ chức.

Công đoàn Hoà Bình tích cực phủ xanh
Công đoàn xã Mông Hoá phối hợp cùng Hội Cựu chiến binh, Hội Liên hiệp Phụ nữ, Đoàn Thanh niên và Hội Nông dân tổ chức hoạt động hưởng ứng trồng 1.000 cây xanh năm 2022. (Ảnh: Phương Thuý)

Sau khi tiến hành khảo sát khu vực, đơn vị chuyên môn đã lựa chọn được một số loại cây sinh trưởng tốt và dễ chăm sóc để tiến hành trồng. Địa điểm được lựa chọn để trồng cây là xóm Nước Hang và Nhà Văn hóa trung tâm xã Mông Hoá.

Từ sớm, cán bộ, đoàn viên, người lao động xã đã hào hứng chuẩn bị đầy đủ cây giống và các dụng cụ cần thiết để tiến hành trồng cây. Hoạt động được diễn ra trong không khí sôi nổi, vui tươi khi mọi người cùng nhau cuốc đất, vun cây, làm cỏ, ….

Sau một ngày làm việc, hơn 100 cây dổi, keo, … đã được vun trồng. Đây là kết quả lao động mặn mồ hôi nhưng ngập tiếng cười của gần 70 cán bộ, đoàn viên, người lao động.

Những cây giống được trồng mới sẽ góp phần tạo cảnh quan xanh - sạch - đẹp trên địa bàn, đồng thời bảo vệ thiên nhiên và môi trường.

Công đoàn Hoà Bình tích cực phủ xanh
Cùng cuốc đất, cùng trồng cây, cùng mệt nhưng cũng cùng vui. (Ảnh: LĐLĐ thành phố Hoà Bình)

Trước đó, chào mừng thành công Đại hội đại biểu Phụ nữ toàn quốc lần thứ XIII, LĐLĐ TP. Hoà Bình đã phát hành công văn tuyên truyền đến 100% CĐCS, hưởng ứng trồng cây xanh với tinh thần “Mỗi phụ nữ - một cây xanh”, “Mỗi CĐCS một công trình cây xanh”.

Từ 10 đến 14/3, các CĐCS trực thuộc LĐLĐ thành phố Hoà Bình đã tích cực hưởng ứng, đồng loạt tổ chức trồng mới hàng nghìn cây xanh. Các CĐCS đã phối hợp với chuyên môn tổ chức trồng cây ngay trong chính khuôn viên cơ quan, đơn vị.

Chỉ một thời gian ngắn, cảnh quan tại nhiều cơ quan, đơn vị đã có thay đổi đáng kể. Môi trường làm việc xanh hơn, không khí sạch hơn đã phần nào tác động tích cực đến tâm trạng và hiệu quả làm việc của người lao động.

Không dừng lại ở đó, các CĐCS mở rộng diện tích phủ xanh bằng cách trồng cây trên đất đồi rừng.

Công đoàn Hoà Bình tích cực phủ xanh
Hoạt động trồng cây thu hút đông đảo đoàn viên, người lao động tích cực tham gia. (Ảnh: LĐLĐ thành phố Hoà Bình)

Tinh thần sôi nổi và khí thế từ hơn 800 đoàn viên trực tiếp tham gia hoạt động đã lan toả đến đông đảo người lao động nói riêng và người dân nói chung thông điệp tích cực từ việc trồng cây xanh. Hoạt động trồng cây hằng năm giúp nâng cao nhận thức của cán bộ công chức, người lao động về việc trồng cây, trồng rừng và bảo vệ môi trường sinh thái. Qua đó, tạo phong trào thi đua trồng cây góp phần giảm nhẹ tác hại của biến đổi khí hậu, nâng cao chất lượng cuộc sống.

Trong thời gian tới, Công đoàn Hoà Bình sẽ tiếp tục đẩy mạnh công tác tuyên truyền nhằm nâng cao nhận thức của cán bộ, đoàn viên trong việc trồng, chăm sóc cây xanh và bảo vệ cảnh quan thiên nhiên.

Công đoàn mang tinh thần ngày Quốc tế Hạnh phúc đến với người lao động Công đoàn mang tinh thần ngày Quốc tế Hạnh phúc đến với người lao động

Hưởng ứng ngày Quốc tế Hạnh phúc 20/3, Công đoàn các cấp đã tổ chức các hoạt động nhằm lan toả tinh thần tích cực, ...

Công đoàn ngành Công Thương Hoà Bình chống dịch hiệu quả để bảo đảm đời sống NLĐ Công đoàn ngành Công Thương Hoà Bình chống dịch hiệu quả để bảo đảm đời sống NLĐ

Dịch bệnh Covid-19 ảnh hưởng nghiêm trọng đến phát triển kinh tế - xã hội, đặc biệt là sức khỏe, đời sống đoàn viên, người ...

Phát huy sức mạnh của Công đoàn trong các Khu Công  nghiệp tỉnh Hòa Bình Phát huy sức mạnh của Công đoàn trong các Khu Công nghiệp tỉnh Hòa Bình

Công đoàn thực sự trở thành “mái nhà chung” mang lại những niềm vui và trở thành vòng tay ấm áp, nối dài hơn nữa ...

Tin mới hơn

Những bước chân không nghỉ của một cựu cán bộ công đoàn

Những bước chân không nghỉ của một cựu cán bộ công đoàn

Rời công tác công đoàn nhà trường từ tháng 6.2023, cô Trương Mỹ Nga ở TP. Đà Nẵng không rời khỏi công việc mà mình đã gắn bó. Từ mái trường đến cộng đồng, cô tiếp tục kết nối, vận động, chăm lo cho những hoàn cảnh khó khăn, đặc biệt là con em người lao động.
Không hoán đổi nghỉ lễ dịp Giỗ Tổ, 30.4 - 1.5: Người lao động cần nắm rõ lịch nghỉ

Không hoán đổi nghỉ lễ dịp Giỗ Tổ, 30.4 - 1.5: Người lao động cần nắm rõ lịch nghỉ

Trước những thông tin lan truyền về khả năng hoán đổi ngày làm việc để tạo kỳ nghỉ kéo dài tới 9 ngày trong dịp Giỗ Tổ Hùng Vương và lễ 30.4 – 1.5, Bộ Nội vụ đã chính thức khẳng định không có chủ trương điều chỉnh lịch nghỉ trong năm 2026. Vì vậy, người lao động cần nắm rõ quy định hiện hành để chủ động sắp xếp công việc và kế hoạch cá nhân.
Nữ Chủ tịch Công đoàn “truyền lửa” sáng kiến ở Công ty Đà Nẵng Telala

Nữ Chủ tịch Công đoàn “truyền lửa” sáng kiến ở Công ty Đà Nẵng Telala

Trong bối cảnh yêu cầu tối ưu hóa sản xuất ngày càng cao, Công ty TNHH Đà Nẵng Telala (KCN Hòa Khánh, phường Liên Chiểu, TP. Đà Nẵng) đã ghi nhận nhiều sáng kiến cải tiến kỹ thuật mang lại hiệu quả thiết thực. Góp phần quan trọng vào kết quả này là bà Võ Thị Thu Hiền - Chủ tịch Công đoàn cơ sở, Giám đốc bộ phận Quản lý chất lượng - người trực tiếp kết nối, hỗ trợ để các ý tưởng từ công nhân được hiện thực hóa và phát huy giá trị.

Tin tức khác

Kiến nghị hoán đổi ngày làm việc để nghỉ 4 ngày dịp Ngày Văn hóa Việt Nam 2026

Kiến nghị hoán đổi ngày làm việc để nghỉ 4 ngày dịp Ngày Văn hóa Việt Nam 2026

Nhiều ý kiến từ công đoàn cơ sở và người lao động đang kiến nghị phương án hoán đổi ngày làm việc để tạo kỳ nghỉ kéo dài 4 ngày nhân dịp Ngày Văn hóa Việt Nam năm 2026 (24.11). Đề xuất này không chỉ nhận được sự quan tâm rộng rãi mà còn mở ra góc nhìn mới về việc tổ chức thời gian nghỉ ngơi hợp lý, hài hòa lợi ích giữa người lao động và doanh nghiệp.
Người lao động cần làm gì khi doanh nghiệp chậm đóng, nợ bảo hiểm xã hội?

Người lao động cần làm gì khi doanh nghiệp chậm đóng, nợ bảo hiểm xã hội?

Tình trạng doanh nghiệp chậm đóng, nợ bảo hiểm xã hội (BHXH) không chỉ ảnh hưởng trực tiếp đến quyền lợi trước mắt mà còn tác động lâu dài đến an sinh của người lao động. Trong bối cảnh đó, việc hiểu rõ quy định pháp luật và chủ động xử lý là điều hết sức cần thiết để bảo vệ quyền lợi chính đáng của mình.
Khoảng 62% ý kiến ủng hộ phương án hoán đổi ngày nghỉ bù dịp lễ

Khoảng 62% ý kiến ủng hộ phương án hoán đổi ngày nghỉ bù dịp lễ

Kết quả khảo sát hơn 70.000 ý kiến do Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam thực hiện cho thấy khoảng 62% người lao động ủng hộ phương án hoán đổi ngày nghỉ bù dịp lễ 30.4, 1.5 năm 2026. Con số này phản ánh rõ nhu cầu mong muốn được nghỉ liền mạch để tái tạo sức lao động, chăm lo đời sống gia đình.
Công đoàn Đà Nẵng tổ chức Tháng Công nhân 2026 với chuỗi hoạt động lớn

Công đoàn Đà Nẵng tổ chức Tháng Công nhân 2026 với chuỗi hoạt động lớn

Sáng 9.4, tại Hội nghị giao ban công đoàn cơ sở trực thuộc Quý I.2026, LĐLĐ TP. Đà Nẵng đã thông tin về kế hoạch tổ chức Tháng Công nhân gắn với Tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao động năm nay với chuỗi hoạt động tiêu biểu, thiết thực.
Hiểu đúng nơi khám chữa bệnh ban đầu để hưởng trọn quyền lợi bảo hiểm

Hiểu đúng nơi khám chữa bệnh ban đầu để hưởng trọn quyền lợi bảo hiểm

Nơi đăng ký khám chữa bệnh ban đầu là cơ sở y tế mà người tham gia bảo hiểm y tế (BHYT) lựa chọn để khám, điều trị khi cần thiết. Đây không chỉ là “điểm tiếp nhận” đầu tiên trong hệ thống y tế mà còn giữ vai trò quản lý sức khỏe ban đầu và thực hiện chuyển tuyến khi vượt quá khả năng chuyên môn.
Công đoàn thăm hỏi, động viên hai nữ nhân viên gác chắn bị hành hung

Công đoàn thăm hỏi, động viên hai nữ nhân viên gác chắn bị hành hung

Ngay sau khi xảy ra vụ việc hai nữ nhân viên gác chắn tàu bị hành hung khi đang làm nhiệm vụ, lãnh đạo Công ty và Công đoàn Công ty CP Đường sắt Quảng Nam – Đà Nẵng đã nhanh chóng phối hợp với cơ quan chức năng vào cuộc điều tra, đồng thời tổ chức thăm hỏi, động viên, hỗ trợ người lao động.
Xem thêm