Công đoàn Viên chức tỉnh Lâm Đồng tập huấn công tác đại hội nhiệm kỳ 2023-2028
Hoạt động Công đoàn

Công đoàn Viên chức tỉnh Lâm Đồng tập huấn công tác đại hội nhiệm kỳ 2023-2028

ĐỖ THIỆM
Tác giả: ĐỖ THIỆM
Sáng 12/10, Công đoàn Viên chức tỉnh Lâm Đồng tổ chức Hội nghị tập huấn công tác tổ chức đại hội CĐCS nhiệm kỳ 2023 – 2028 cho hơn 150 cán bộ CĐCS.
Lâm Đồng: Hội nghị đối thoại chính sách pháp luật với doanh nghiệp Lâm Đồng: 87 nữ đoàn viên tham gia Hội thi “Duyên dáng áo dài hoa” TP. Đà Lạt LĐLĐ TP. Đà Lạt phối hợp mở Phiên tòa giả định để tuyên truyền pháp luật
Lâm Đồng: Công đoàn Viên chức tỉnh tập huấn công tác đại hội nhiệm kỳ 2023-2028
Đồng chí Phạm Sỹ Thế - Chủ tịch Công đoàn Viên chức tỉnh Lâm Đồng trao đổi về công tác tổ chức đại hội CĐCS nhiệm kỳ 2023 – 2028. Ảnh: VĂN VINH

Nội dung thiết thực

Đồng chí Phạm Sỹ Thế - Chủ tịch Công đoàn Viên chức tỉnh Lâm Đồng cho biết, đơn vị này đang quản lý 72 CĐCS với hơn 5.000 đoàn viên, đặc thù các CĐCS trực thuộc chủ yếu là các cơ quan hành chính, đơn vị sự nghiệp cấp tỉnh, có cấp ủy Đảng lãnh đạo nên công tác tổ chức đại hội có nhiều thuận lợi. Tuy nhiên, đây cũng là yêu cầu đặt ra trong công tác tổ chức đại hội của các CĐCS cần phải đảm bảo dân chủ, sôi nổi, đạt kết quả, góp phần xây dựng cơ quan, đơn vị và tổ chức Đảng vững mạnh.

“Hội nghị tập huấn lần này nhằm triển khai đến đội ngũ cán bộ CĐCS các văn bản chỉ đạo của Đảng, Tổng LĐLĐ Việt Nam về đại hội công đoàn các cấp nhiệm kỳ 2023 – 2028; những nội dung trọng tâm trong phong trào công nhân, viên chức lao động (CNVCLĐ) và hoạt động công đoàn trong thời gian tới mà đại hội CĐCS cần quan tâm thảo luận, xây dựng nghị quyết” - đồng chí Phạm Sỹ Thế chia sẻ.

Lâm Đồng: Công đoàn Viên chức tỉnh tập huấn công tác đại hội nhiệm kỳ 2023-2028

Hơn 150 cán bộ CĐCS tập trung lắng nghe các nội dung. Ảnh: ĐỖ THIỆM

Theo đó, cán bộ CĐCS tham gia tập huấn được Thường trực Công đoàn Viên chức tỉnh phổ biến, trao đổi về công tác tổ chức đại hội nghiệm kỳ 2023 – 2028 như: Mục đích, yêu cầu của đại hội là đợt sinh hoạt dân chủ của đoàn viên và quyết định chỉ tiêu, nội dung, nhiệm vụ giải pháp hoạt động công đoàn trong nhiệm kỳ; hình thức tổ chức đại hội toàn thể đoàn viên hoặc đại hội đại biểu đối với những CĐCS có từ 200 đoàn viên trở lên; việc tổ chức hội nghị và nhiệm kỳ đại hội đối với những CĐCS mới thành lập trong thời gian nhiệm kỳ của công đoàn cấp trên.

Những vấn đề cần lưu ý trong các bước tiến hành đại hội CĐCS gồm xây dựng kế hoạch tổ chức đại hội; công tác chuẩn bị nhân sự ban chấp hành, ủy ban kiểm tra công đoàn và đại biểu dự đại hội công đoàn cấp trên cần bám sát sự lãnh đạo của cấp ủy Đảng cùng cấp và trao đổi tạo sự thống nhất với thủ trưởng cơ quan, đơn vị, lãnh đạo chuyên môn; việc thành lập các tiểu ban hoặc tổ giúp việc cho ban chấp hành CĐCS trong công tác chuẩn bị và tổ chức đại hội CĐCS như: Tiểu ban nội dung, tiểu ban nhân sự, tiểu ban tuyên truyền, phục vụ phù hợp với tình hình của đơn vị và phát huy khả năng, năng lực của mỗi thành viên.

Cùng với đó, đại biểu tham gia tập huấn cũng được thông tin, hướng dẫn về quy trình các bước tổ chức đại hội như: Việc triệu tập đại hội, bầu đoàn chủ tịch đại hội và đoàn thư ký, ban thẩm tra tư cách đại biểu, ban kiểm phiếu để giúp việc cho đoàn chủ tịch trong quá trình điều hành đại hội.

Lâm Đồng: Công đoàn Viên chức tỉnh tập huấn công tác đại hội nhiệm kỳ 2023-2028
Đồng chí Hồ Văn Tân - Phó Chủ tịch Công đoàn Viên chức tỉnh Lâm Đồng trao đổi tại Hội nghị. Ảnh: VĂN VINH

Nhiều ý kiến từ cơ sở

Tại Hội nghị, cán bộ công đoàn tham gia tập huấn cũng trao đổi nhiều ý kiến kiến nghị, đề xuất nhằm tháo gỡ những khó khăn, vướng mắc, góp phần tổ chức thành công đại hội công đoàn các cấp nhiệm kỳ 2023 – 2028.

Đơn cử như, đồng chí Trần Đức Sơn – Chủ tịch CĐCS Cục thống kê tỉnh Lâm Đồng đề xuất giải pháp tổ chức lấy ý kiến góp ý vào dự thảo văn kiện đại hội công đoàn cấp mình, công đoàn cấp trên và dự thảo Điều lệ Công đoàn Việt Nam nên tổ chức sớm trước khi diễn ra đại hội CĐCS để có nhiều thời gian cho đoàn viên được tham gia, đóng góp ý kiến.

“Công đoàn cấp trên cần xây dựng dự thảo văn kiện đại hội của cấp mình, gửi sớm cho CĐCS để làm căn cứ xây dựng chỉ tiêu, nhiệm vụ nhiệm kỳ tới, đồng thời chủ động tổ chức cho các tổ công đoàn, công đoàn bộ phận và đoàn viên tham gia góp ý” - đồng chí Trần Đức Sơn nói.

Các đồng chí Hà Văn Vinh – Chủ tịch CĐCS Cục thuế tỉnh, Trương Thị Bích Phượng – Chủ tịch CĐCS Trường Cao đẳng KT-KT Lâm Đồng thì phản ánh tình huống thực tiễn tại đơn vị mình khi sáp nhập thêm các công đoàn bộ phận nên còn băn khoăn trong việc việc đánh giá hoạt động của CĐCS trong nhiệm kỳ 2017 – 2022. Ý kiến này đã được Thường trực Công đoàn Viên chức tỉnh trao đổi, hướng dẫn việc đánh giá hoạt động của các công đoàn bộ phận tính từ thời điểm có quyết định sáp nhập, CĐCS thì đánh giá theo chỉ tiêu, nhiệm vụ nghị quyết đại hội của đơn vị mình.

Lâm Đồng: Công đoàn Viên chức tỉnh tập huấn công tác đại hội nhiệm kỳ 2023-2028
Cán bộ công đoàn tham gia tập huấn trao đổi kiến nghị, đề xuất nhằm tháo gỡ những khó khăn, vướng mắc, góp phần tổ chức thành công đại hội công đoàn các cấp nhiệm kỳ 2023 – 2028. Ảnh: ĐỖ THIỆM

Còn ý kiến các đồng chí Kiều Hoài Sơn – Chủ tịch CĐCS Trường Chính trị tỉnh, Hồ Xuân Trung – Chủ tịch CĐCS Báo Lâm Đồng, Phạm Văn Ngọc - Ủy viên Ban Chấp hành CĐCS Kho bạc tỉnh đều thống nhất đề nghị và đã được hướng dẫn cụ thể hơn về công tác chuẩn bị danh sách bầu cử ban chấp hành với số lượng dôi cụ thể ở mỗi đơn vị trong trường hợp bầu ban chấp hành gồm 3 hoặc 5 hay 7 ủy viên…

Dịp này, Thường trực Công đoàn Viên chức tỉnh cũng hướng dẫn về các biểu mẫu văn bản, hồ sơ, tài liệu phục vụ đại hội và việc xử lý một số tình huống trong quá trình tổ chức đại hội như: Số lượng đại biểu mời; việc ứng cử, đề cử tại đại hội; cách tính tỷ lệ phiếu bầu; trường hợp số người trúng cử ít hơn số lượng ủy viên ban chấp hành đã được đại hội biểu quyết thống nhất hay trường hợp nhiều người trúng cử với cùng số phiếu bầu cử nhưng số lượng ủy viên ban chấp hành ít hơn…

Lâm Đồng: Hội nghị đối thoại chính sách pháp luật với doanh nghiệp Lâm Đồng: Hội nghị đối thoại chính sách pháp luật với doanh nghiệp

Ngày 29/9, đại diện hơn 100 doanh nghiệp tham gia hội nghị đối thoại với Liên đoàn Lao động (LĐLĐ), Bảo hiểm xã hội tỉnh ...

Lâm Đồng: 87 nữ đoàn viên tham gia Hội thi “Duyên dáng áo dài hoa” TP. Đà Lạt Lâm Đồng: 87 nữ đoàn viên tham gia Hội thi “Duyên dáng áo dài hoa” TP. Đà Lạt

Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) TP. Đà Lạt tỉnh Lâm Đồng vừa tổ chức thành công vòng sơ khảo Hội thi “Duyên dáng áo dài ...

LĐLĐ TP. Đà Lạt phối hợp mở Phiên tòa giả định để tuyên truyền pháp luật LĐLĐ TP. Đà Lạt phối hợp mở Phiên tòa giả định để tuyên truyền pháp luật

Sáng ngày 8/10, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) TP. Đà Lạt tổ chức tuyên truyền pháp luật qua Phiên tòa giả định xét xử sơ ...

Tin mới hơn

Công đoàn Công Thương Việt Nam: Điểm tựa niềm tin, bệ phóng kỷ nguyên mới

Công đoàn Công Thương Việt Nam: Điểm tựa niềm tin, bệ phóng kỷ nguyên mới

Gác lại một năm đầy biến động của kinh tế toàn cầu, Công đoàn Công Thương Việt Nam đã khẳng định vai trò then chốt trong việc kết nối, chăm lo và bảo toàn quyền lợi cho đội ngũ công nhân viên chức, lao động, tạo dựng những giá trị thực chất để củng cố niềm tin và làm bệ phóng vững chắc cho sự phát triển bền vững của toàn ngành.
Cục Chính trị Quân khu 1: Lan toả hơi ấm Công đoàn

Cục Chính trị Quân khu 1: Lan toả hơi ấm Công đoàn

Vừa qua, Cục Chính trị Quân khu 1 đã ban hành Công văn số 26.01/CCT-QC về việc tổ chức các hoạt động chăm lo cho đoàn viên công đoàn (ĐVCĐ), người lao động (NLĐ) dịp Tết Nguyên đán Bính Ngọ 2026 với thinh thần: chăm lo cho đoàn viên công đoàn và người lao động phải trở thành ý thức trách nhiệm và nghĩa tình đồng đội của người làm công tác chính trị, đảm bảo mỗi mái ấm của người lính thợ dịp Tết đều rộn rã sắc xuân.
Công đoàn Hải Phòng: Hiện thực hoá ba đột phá chiến lược từ tư duy tận tâm phục vụ

Công đoàn Hải Phòng: Hiện thực hoá ba đột phá chiến lược từ tư duy tận tâm phục vụ

Ba đột phá chiến lược tại Đại hội XIV của Đảng không chỉ là định hướng vĩ mô mà phải trở thành “nền tảng cốt lõi” bồi đắp niềm tin của đoàn viên, người lao động. Với Hải Phòng - nơi đang chuyển mình thành trung tâm công nghiệp hiện đại, tổ chức Công đoàn xác định: Đột phá về thể chế, hạ tầng và nhân lực chỉ thực sự thành công khi lấy sự hài lòng của công nhân làm thước đo giá trị.

Tin tức khác

Công đoàn Ngân hàng Việt Nam: “Hệ điều hành” trong guồng quay số

Công đoàn Ngân hàng Việt Nam: “Hệ điều hành” trong guồng quay số

Trong dòng chảy của “Kỷ nguyên vươn mình của dân tộc”, ngành Ngân hàng không chỉ đóng vai trò là mạch máu nền kinh tế mà còn kiến tạo một hình mẫu tổ chức Công đoàn hiện đại.
Chủ tịch Công đoàn Apromaco: “Coi công ty là nhà, người lao động sẽ tự nguyện cống hiến”

Chủ tịch Công đoàn Apromaco: “Coi công ty là nhà, người lao động sẽ tự nguyện cống hiến”

“Chúng cháu làm việc bao nhiêu năm, chưa bao giờ được dự bữa cơm tất niên đầm ấm, ý nghĩa thế này. Chúng cháu nguyện cống hiến để công ty ngày càng phát triển, vì công ty có mạnh thì đời sống mới được nâng lên”.
Gần 2,3 tỷ đồng chăm lo Tết cho đoàn viên, người lao động Hàng hải

Gần 2,3 tỷ đồng chăm lo Tết cho đoàn viên, người lao động Hàng hải

Tết Nguyên đán Bính Ngọ 2026 ghi dấu một mùa xuân nghĩa tình trong toàn hệ thống Công đoàn Tổng công ty Hàng hải Việt Nam khi gần 2,3 tỷ đồng được dành riêng cho các hoạt động chăm lo đoàn viên, người lao động.
179 đoàn công tác của lãnh đạo Đảng, Nhà nước thăm và tặng quà cho đoàn viên, người lao động dịp Tết 2026

179 đoàn công tác của lãnh đạo Đảng, Nhà nước thăm và tặng quà cho đoàn viên, người lao động dịp Tết 2026

Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đã phối hợp tổ chức 179 đoàn công tác của lãnh đạo Đảng, Nhà nước, Quốc hội, Ủy ban Trung ương Mặt trận Tổ quốc Việt Nam và Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đi thăm, động viên, tặng quà đoàn viên, người lao động trên khắp mọi miền Tổ quốc nhân dịp Tết Nguyên đán Bính Ngọ 2026.
Ấm áp “Tết không xa nhà” nơi quê hương thứ hai

Ấm áp “Tết không xa nhà” nơi quê hương thứ hai

Những ngày cận Tết Bính Ngọ 2026, trong khi nhiều người tất bật trở về quê đoàn viên, hàng trăm công nhân tại Bắc Ninh vẫn ở lại nhà trọ, phân xưởng để bảo đảm sản xuất. Chương trình “Tết không xa nhà” cùng chuỗi hoạt động chăm lo của tỉnh và tổ chức Công đoàn đã mang đến không khí Xuân ấm áp, giúp người lao động yên tâm gắn bó với doanh nghiệp và coi Bắc Ninh là quê hương thứ hai.
Để Tết là niềm vui trọn vẹn của mỗi người lao động

Để Tết là niềm vui trọn vẹn của mỗi người lao động

Tết là lúc để sum vầy, nhưng với những công nhân, lao động nông nghiệp còn nhiều khó khăn, đó cũng là lúc nỗi lo toan về cơm áo gạo tiền trở nên nặng gánh hơn bao giờ hết. Thấu hiểu những trăn trở ấy, Công đoàn ngành Nông nghiệp và Môi trường Việt Nam đã nỗ lực đưa các cam kết thành "Bữa cơm tất niên" ấm nồng, căn nhà "Mái ấm Công đoàn" nghĩa tình. Nhân dịp Tết Bính Ngọ 2026, đồng chí Phan Thị Huệ - Phó Chủ tịch Công đoàn ngành Nông nghiệp và Môi trường Việt Nam đã có những chia sẻ đầy tâm huyết với Tạp chí Lao động Đoàn thể về hành trình mang mùa xuân đến với từng đoàn viên.
Xem thêm