Đại hội Công đoàn Viên chức Việt Nam: quyết định nhiều vấn đề quan trọng
Sáng ngày 1/10, phiên trọng thể Đại hội Công đoàn Viên chức Việt Nam (CĐVCVN) khóa VI, nhiệm kỳ 2023 - 2028 đã chính thức diễn ra tại Hà Nội.
| Đại hội Công đoàn Viên chức Việt Nam: xác định 3 khâu đột phá |
Dự và chỉ đạo Đại hội có các đồng chí: Nguyễn Xuân Thắng - Ủy viên Bộ Chính trị, Chủ tịch Hội đồng lý luận Trung ương, Giám đốc Học viện Chính trị Quốc gia Hồ Chí Minh; Nguyễn Đình Khang - Uỷ viên Trung ương Đảng, Bí thư Đảng đoàn, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam.
Đại hội còn có sự tham dự của các đồng chí Uỷ viên Trung ương Đảng, lãnh đạo các ban, bộ, ngành, đoàn thể Trung ương; các đồng chí lãnh đạo, nguyên lãnh đạo Tổng LĐLĐ Việt Nam, đại diện lãnh đạo các ban, đơn vị trực thuộc Tổng LĐLĐ Việt Nam; các đồng chí nguyên lãnh đạo Công đoàn Viên chức Việt Nam qua các thời kỳ; các đồng chí đại diện lãnh đạo LĐLĐ các tỉnh, thành phố; lãnh đạo 10 Công đoàn ngành Trung ương và 62 Công đoàn Viên chức các tỉnh, thành phố.
 |
| Các đồng chí lãnh đạo chụp ảnh lưu niệm tại Đại hội CĐVCVN lần thứ VI, nhiệm kỳ 2023 - 2028. Ảnh: HẢI NGUYỄN |
 |
| Đại diện lãnh đạo Đảng, Nhà nước, Tổng LĐLĐ Việt Nam, các ban, bộ, ngành Trung ương dự Đại hội. Ảnh: HẢI NGUYỄN |
Tại phiên trọng thể sáng nay, Đại hội thông qua các báo cáo: Tổng kết hoạt động nhiệm kỳ 2018 – 2023 và mục tiêu, nhiệm vụ nhiệm kỳ 2023 - 2028; các ý kiến của đoàn viên, công chức, viên chức, người lao động (NLĐ) đối với Đảng, Nhà nước, Tổng LĐLĐ Việt Nam...
Ngoài ra, Đại hội bầu Ban Chấp hành CĐVCVN khóa VI, nhiệm kỳ 2023 – 2028.
Đồng chí Ngọ Duy Hiểu cho biết, Đại hội CĐVCVN lần thứ VI sẽ quyết định những vấn đề quan trọng của hoạt động công đoàn và phong trào cán bộ, công chức, viên chức, lao động 05 năm tới. Đây là diễn đàn chính trị quan trọng, là ngày hội lớn của cán bộ, đoàn viên và NLĐ của CĐVCVN.
 |
| Đồng chí Ngọ Duy Hiểu - Chủ tịch CĐVCVN khóa VI, Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam phát biểu khai mạc Đại hội. Ảnh: HẢI NGUYỄN |
Theo Chủ tịch CĐVCVN, nhiệm kỳ 2018 - 2023, trong bối cảnh gặp nhiều khó khăn, đặc biệt là tác động của đại dịch Covd-19, song, với tinh thần trách nhiệm, đoàn kết, linh hoạt, sáng tạo, các cấp CĐVCVN đã phấn đấu vượt qua mọi khó khăn, thách thức, đổi mới nội dung, phương thức hoạt động, đề ra nhiều chủ trương, giải pháp mới và tổ chức thực hiện có hiệu quả, hoàn thành cơ bản mục tiêu, nhiệm vụ và các chỉ tiêu mà Nghị quyết Đại hội V CĐVCVN đề ra.
Đồng chí Ngọ Duy Hiểu nhấn mạnh, hoạt động của các cấp CĐVCVN đã đóng góp tích cực vào việc hoàn thành tốt nhiệm vụ chính trị của từng cơ quan, đơn vị, tiếp tục khẳng định vai trò, vị thể của tổ chức công đoàn, góp phần xây dựng Đảng, Nhà nước trong sạch, vững mạnh.
Đại hội VI CĐVCVN sẽ kiểm điểm sự lãnh đạo, chỉ đạo của Ban Chấp hành CĐVCVN khóa V; bầu Ban Chấp hành khóa VI và bầu đoàn đại biểu đi dự Đại hội Công đoàn cấp trên; góp ý cho các văn kiện trình Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam.
 |
"Những thành tích và kết quả đạt được trong nhiệm kỳ qua là sự nỗ lực phấn đấu của các thế hệ cán bộ, đoàn viên, NLĐ; sự quan tâm của các đồng chí lãnh đạo Đảng, Nhà nước; sự lãnh đạo, chỉ đạo trực tiếp, toàn diện của Đảng đoàn, Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam; sự quan tâm, phối hợp, tạo điều kiện của lãnh đạo các ban, bộ, ngành, đoàn thể Trung ương, các cấp ủy Đảng, lãnh đạo chính quyền các cấp, sự tận tụy, trách nhiệm, tâm huyết, tinh thần đổi mới, sáng tạo của đội ngũ cán bộ công đoàn" - đồng chí Ngọ Duy Hiểu - Chủ tịch CĐVCVN cho biết.
 Đồng chí Lê Minh Nhân tái đắc cử Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Thừa Thiên Huế Đại hội Công đoàn tỉnh Thừa Thiên Huế lần thứ XV, nhiệm kỳ 2023 - 2028 đã diễn ra từ ngày 28 - 29/9. Tại ... |
 Tiếp tục đổi mới vì mục tiêu xây dựng Tuyên Quang phát triển Ngày 29/9/2023, Đại hội Công đoàn tỉnh Tuyên Quang lần thứ XVII, nhiệm kỳ 2023-2028 đã khai mạc trọng thể tại Trung tâm Hội nghị ... |
 Đại hội Công đoàn Viên chức Việt Nam: xác định 3 khâu đột phá Chiều 30/9, Đại hội Công đoàn Viên chức Việt Nam lần thứ VI, nhiệm kỳ 2023 - 2028 đã chính thức diễn ra tại Hà ... |
Liên quan
Tin mới hơn
Tháng Công nhân 2026 tại Tây Ninh: Đổi mới thực chất, lấy người lao động làm trung tâm
Không chỉ dừng lại ở những hoạt động phong trào bề nổi, Tháng Công nhân năm 2026 tại Tây Ninh ghi dấu ấn mạnh mẽ bằng sự thay đổi trong tư duy: Chuyển từ chăm lo đơn thuần sang thấu hiểu và đồng hành thực chất, đặt người lao động vào vị trí trung tâm của mọi quyết sách.
Thỏa ước loại A và “mạch nối” tạo đồng thuận trong doanh nghiệp
Không chỉ làm tốt vai trò đại diện, Công đoàn Công ty CP Dịch vụ hàng hóa Nội Bài (NCTS) cho thấy năng lực đối thoại thực chất, thương lượng hiệu quả, ký kết thỏa ước lao động tập thể (TƯLĐTT) xếp loại A với nhiều điều khoản có lợi hơn cho người lao động (NLĐ) so với quy định của pháp luật.
Đề xuất nâng ngưỡng thu nhập người phụ thuộc lên 3 triệu đồng/tháng: Người lao động được lợi gì?
Bộ Tài chính đang lấy ý kiến dự thảo Thông tư hướng dẫn chi tiết một số điều của Luật Thuế thu nhập cá nhân 2025, trong đó đáng chú ý là đề xuất nâng mức thu nhập để xác định người phụ thuộc từ 1 triệu đồng lên 3 triệu đồng/tháng. Đây được xem là bước điều chỉnh quan trọng, phù hợp hơn với thực tế đời sống và thu nhập hiện nay.
Tin tức khác
Ngành Công Thương 2026: Năng suất là thước đo, an toàn là văn hóa
Để hiện thực hóa khát vọng vươn tầm trong kỷ nguyên số, ngành Công Thương xác lập một tư duy mới: Đưa đổi mới sáng tạo từ chủ trương thành hành động thực tiễn, biến năng suất thành thước đo trách nhiệm và bản lĩnh nghề nghiệp và xây dựng an toàn lao động như một nền tảng văn hóa xuyên suốt.
Bài 2: “Mái nhà chung” nâng đỡ giấc mơ an cư của người lao động
Giữa nhịp sống công nghiệp sôi động, Đà Nẵng trở thành điểm đến của hàng trăm nghìn lao động mưu sinh, lập nghiệp. Không chỉ cần việc làm ổn định, họ còn cần một nơi ở an toàn, gắn kết. Từ thực tiễn đó, mô hình “Tổ công nhân tự quản khu nhà trọ” ra đời. Mô hình là sáng kiến của Liên đoàn Lao động thành phố, bền bỉ phát huy hiệu quả suốt gần 15 năm, trở thành điểm tựa vững chắc giúp người lao động an cư và góp phần giữ gìn an ninh trật tự tại khu dân cư.
Bài 1: Khẳng định vai trò “điểm tựa” và hành trình chở nặng nghĩa tình
Trong hành trình phát triển không ngừng của thành phố biển, Công đoàn Đà Nẵng luôn là điểm tựa vững chãi, là người bạn đồng hành tin cậy và là ngọn cờ tiên phong dẫn dắt phong trào công nhân, viên chức, lao động.
Công đoàn Thủ đô: Đổi mới để khẳng định vai trò
“Điều quan trọng không phải là chúng ta ở cấp nào, mà là chúng ta làm được gì cho người lao động; khi đó, họ sẽ tự tìm đến tổ chức". Nhận định của bà Bùi Huyền Mai - Chủ tịch Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam thành phố Hà Nội tại buổi làm việc giữa Thường trực Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam với Liên đoàn Lao động TP Hà Nội chiều 15.4.2026.
Thiết lập "lá chắn" pháp lý và phúc lợi toàn diện cho nhân viên y tế giai đoạn 2026 - 2030
Chiều ngày 14.4, Bộ Y tế và Công đoàn Y tế Việt Nam đã ký kết Quy chế phối hợp công tác giai đoạn 2026 - 2030. Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam Nguyễn Anh Tuấn khẳng định đây là mô hình phối hợp tiêu biểu để nhân rộng ra toàn hệ thống.
Tuyên dương 101 chủ tịch công đoàn cơ sở xuất sắc trong đối thoại, thương lượng
Việc lựa chọn và tuyên dương 101 chủ tịch công đoàn cơ sở (CĐCS) xuất sắc trong công tác đối thoại, thương lượng tập thể giai đoạn 2023 - 2025 không chỉ là hoạt động tôn vinh cá nhân tiêu biểu, mà còn là dịp khẳng định vai trò then chốt của tổ chức Công đoàn trong việc bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động, góp phần xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định tại doanh nghiệp.