Khai mạc Hội nghị lần thứ XXV Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam
Công đoàn

Khai mạc Hội nghị lần thứ XXV Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam

HÀ VY
Tác giả: HÀ VY
Sáng 18/2, Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam tổ chức Hội nghị lần thứ XXV (Khóa XII), xem xét, cho ý kiến nhiều nội dung quan trọng.
Sau Tết, doanh nghiệp nâng lương cơ bản lên 6% so với năm 2021 cho người lao động Bàn về vai trò của công đoàn ngành nghề trong tình hình mới
Khai mạc Hội nghị lần thứ XXV Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam (Khóa XII)
Hội nghị Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam lần thứ XXV (Khóa XII) đã khai mạc tại Hà Nội vào sáng ngày 18/2/2022. Ảnh: HÀ VY

Đồng chí Nguyễn Đình Khang - Ủy viên Trung ương Đảng, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam chủ trì Hội nghị. Hội nghị có sự tham dự của đồng chí Phạm Tất Thắng - Ủy viên Trung ương Đảng, Phó Trưởng ban Thường trực Ban Dân vận Trung ương.

Tại Hội nghị, Thường trực Đoàn Chủ tịch trình Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam xem xét, cho ý kiến về 5 nội dung.

Đó là Tờ trình về việc sửa đổi, ban hành Quy chế trao tặng Giải thưởng Nguyễn Văn Linh thay thế Quy chế trao tặng Giải thưởng Nguyễn Văn Linh (ban hành kèm theo Quyết định số 678/QĐ-TLĐ ngày 16/4/2019 của Tổng Liên đoàn); Tờ trình ban hành Quyết định thành lập các Tiểu ban chuẩn bị Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam (nhiệm kỳ 2023 - 2028); Tờ trình xin ý kiến phân công nhiệm vụ Thường trực Đoàn Chủ tịch, Ủy viên Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn khóa XII (nhiệm kỳ 2018 - 2023); Báo cáo tình hình quan hệ lao động và kết quả tổ chức các hoạt động chăm lo cho đoàn viên và NLĐ dịp Tết Nguyên đán Nhâm Dần 2022; Tờ trình về việc dừng thực hiện Quyết định số 3749/QĐ-TLĐ ngày 15/12/2021 về việc chi hỗ trợ cho đoàn viên, NLĐ bị ảnh hưởng bởi dịch bệnh Covid-19.

Phát biểu khai mạc Hội nghị, đồng chí Nguyễn Đình Khang - Ủy viên Trung ương Đảng, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam đề nghị các đại biểu thảo luận, đóng góp ý kiến về các nội dung:

Đối với Tờ trình về việc sửa đổi, bổ sung Quy chế Giải thưởng Nguyễn Văn Linh: Quy chế trao tặng Giải thưởng Nguyễn Văn Linh được ban hành năm 2019. Qua thực tiễn triển khai thực hiện, để đảm bảo phù hợp Quy chế khen thưởng của tổ chức Công đoàn; Luật Thi đua, Khen thưởng và các văn bản hướng dẫn thi hành.

Từ thực tiễn 2 lần tổ chức giải, Thường trực Đoàn Chủ tịch đã chỉ đạo nghiên cứu ban hành Quy chế trao tặng Giải thưởng Nguyễn Văn Linh thay thế Quy chế trao tặng Giải thưởng Nguyễn Văn Linh (ban hành kèm theo Quyết định số 678/QĐ-TLĐ ngày 16/4/2019 của Tổng LĐLĐ Việt Nam).

Đề nghị các đại biểu nghiên cứu, thảo luận, tham gia ý kiến, đặc biệt là các nội dung cần điều chỉnh, bổ sung như: mục đích, ý nghĩa của giải thưởng; nguyên tắc xét chọn giải thưởng; hình thức số lượng giải thưởng; thời gian tổ chức giải thưởng; điều kiện, tiêu chuẩn xét tặng,…

Khai mạc Hội nghị lần thứ XXV Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam (Khóa XII)
Đồng chí Nguyễn Đình Khang - Ủy viên Trung ương Đảng, Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam phát biểu tại Hội nghị. Ảnh: HÀ VY

Đối với Báo cáo tình hình quan hệ lao động và kết quả tổ chức các hoạt động chăm lo cho đoàn viên và NLĐ dịp Tết Nguyên đán Nhâm Dần 2022: Các đại biểu tập trung nghiên cứu, thảo luận, kịp thời đánh giá những kết quả đã đạt được, xác định những hạn chế, nguyên nhân, từ đó đưa ra được các nhiệm vụ, giải pháp để thực hiện có hiệu quả trong thời gian tới.

Đối với Tờ trình về việc dừng thực hiện Quyết định số 3749/QĐ-TLĐ ngày 15/12/2021 về việc chi hỗ trợ cho đoàn viên, NLĐ bị ảnh hưởng bởi dịch bệnh Covid-19: Sau hơn 2 tháng triển khai thực hiện Quyết định số 3749 đã có hiệu quả nhất định trong việc vừa đảm bảo chi hỗ trợ cho đoàn viên, NLĐ bị ảnh hưởng bởi dịch bệnh, khắc phục hạn chế của các quy định trước đó, vừa đảm bảo việc dành nguồn tài chính công đoàn cho việc chăm lo Tết của Tổng LĐLĐ Việt Nam và các kế hoạch chăm lo Tết của các cấp Công đoàn trong cả nước.

Tuy nhiên, Nghị quyết của Chính phủ đã chuyển phương châm phòng, chống dịch từ “Zero Covid-19” sang "thích ứng an toàn, linh hoạt", do đó việc chăm lo, hỗ trợ đoàn viên, NLĐ cũng cần phải thay đổi cho phù hợp.... Thường trực Đoàn Chủ tịch đã chỉ đạo nghiên cứu tình hình thực tế, tổ chức tọa đàm với 83 Công đoàn ngành, địa phương. Đa số ý kiến đều thống nhất ban hành quyết định dừng triển khai thực hiện Quyết định 3749/QĐ-TLĐ.

Khai mạc Hội nghị lần thứ XXV Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam (Khóa XII)
Đồng chí Trần Thanh Hải - Phó Chủ tịch Thường trực Tổng LĐLĐ Việt Nam trình bày Dự thảo Tờ trình về việc sửa đổi, ban hành Quy chế trao tặng Giải thưởng Nguyễn Văn Linh. Ảnh: HÀ VY

Các đại biểu cũng cho ý kiến về Tờ trình về việc ban hành Quyết định thành lập các Tiểu ban chuẩn bị Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam, nhiệm kỳ 2023 - 2028: Ngày 17/1/2022 Ban Bí thư ban hành Chỉ thị số 13-CT/TW về lãnh đạo Đại hội Công đoàn các cấp và Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam.

Để chủ động chuẩn bị các nội dung cho Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam, Đảng đoàn, Thường trực Đoàn Chủ tịch trình Đoàn Chủ tịch xem xét, thông qua Dự thảo Quyết định thành lập các Tiểu ban chuẩn bị Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam, nhiệm kỳ 2023 - 2028.

Đồng thời cho ý kiến về Tờ trình xin ý kiến phân công nhiệm vụ Thường trực Đoàn Chủ tịch, Ủy viên Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn để thống nhất ban hành, triển khai thực hiện.

Bàn về vai trò của công đoàn ngành nghề trong tình hình mới Bàn về vai trò của công đoàn ngành nghề trong tình hình mới

Đánh giá về vai trò của tổ chức Công đoàn, các Nghị quyết của Đảng đã khẳng định: “Công đoàn đã làm tốt vai trò ...

99.999 bông hồng của Ecopark và tranh cãi của người đời 99.999 bông hồng của Ecopark và tranh cãi của người đời

Sự kiện Ecopark tặng người dân Hà Nội 99.999 bông hồng đến hôm nay vẫn còn ít nhiều dư âm, khen nhiều và trái chiều ...

Nghệ An: Kiến nghị của 600 công nhân ngừng việc trong chiều 15/2 đã được giải đáp Nghệ An: Kiến nghị của 600 công nhân ngừng việc trong chiều 15/2 đã được giải đáp

Chiều ngày 15/2, sau giờ nghỉ trưa, 600 công nhân Công ty TNHH EM-Tech Việt Nam - Chi nhánh Nghệ An (phường Vinh Tân - ...

Tin mới hơn

Bài 3: Dấu ấn Tháng công nhân

Bài 3: Dấu ấn Tháng công nhân

Trong Tháng công nhân năm 2026, các cấp công đoàn thành phố triển khai nhiều chương trình ý nghĩa hướng về cơ sở, từ hỗ trợ xây dựng nhà ở, chăm sóc sức khỏe, an sinh xã hội đến tổ chức các sân chơi văn hóa - thể thao, góp phần nâng cao đời sống cho đoàn viên và người lao động.
Bài 2: "Mắt thần" Nghiệp đoàn gác biển xa

Bài 2: "Mắt thần" Nghiệp đoàn gác biển xa

Tiêu chí nào để một ngư dân được bầu làm chủ tịch Nghiệp đoàn nghề cá? Đi qua nhiều làng biển miền Trung, tôi nhận ra điểm chung của họ: đều từng là những thuyền trưởng lão luyện, trải qua trăm hải lý xuôi ngược Hoàng Sa, Trường Sa hay bãi ngầm Macclesfield. Và ông Phan Trinh chính là một người hội tụ đầy đủ những "tiêu chí" vô hình nhưng nghiêm ngặt ấy của biển khơi.
Bài 1: Giữ lửa nghiệp đoàn nơi đầu sóng

Bài 1: Giữ lửa nghiệp đoàn nơi đầu sóng

Xã Núi Thành, thành phố Đà Nẵng là địa phương có đội tàu chuyên làm nghề câu mực khơi ở Trường Sa, Hoàng Sa nổi tiếng khắp cả nước. "Linh hồn" của Nghiệp đoàn nghề cá Tam Giang là ông Phan Trinh (SN 1967). Đi biển từ năm 14 tuổi, ông thuộc làu mọi ngóc ngách ở các quần đảo Hoàng Sa, Trường Sa và Nhà giàn DK1.

Tin tức khác

Chủ động chăm lo, hỗ trợ người lao động

Chủ động chăm lo, hỗ trợ người lao động

Theo LĐLĐ TP Đà Nẵng, trong Tháng Công nhân năm 2026, các cấp Công đoàn thành phố đã huy động hơn 5,5 tỉ đồng hỗ trợ gần 7.700 NLĐ có hoàn cảnh khó khăn.
Bài 2: Phát huy vai trò đại diện

Bài 2: Phát huy vai trò đại diện

Bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động là chức năng cốt lõi của tổ chức công đoàn. Qua tham gia xây dựng chính sách, đối thoại và thương lượng tập thể, các cấp công đoàn thành phố phát huy vai trò đại diện, góp phần xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định.
Bài 1: Phát triển đoàn viên ngoài khu vực nhà nước

Bài 1: Phát triển đoàn viên ngoài khu vực nhà nước

Phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở ngoài khu vực nhà nước đang được các cấp công đoàn trên địa bàn thành phố xác định là nhiệm vụ trọng tâm nhằm mở rộng phạm vi đại diện, chăm lo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động.
Hiệu quả mô hình “Mỗi ngày một việc tốt vì người bệnh”

Hiệu quả mô hình “Mỗi ngày một việc tốt vì người bệnh”

Không bắt đầu từ những việc lớn lao hay những phong trào rầm rộ, Công đoàn cơ sở Trung tâm Y tế khu vực Duy Xuyên chọn cách lan tỏa tinh thần phục vụ người bệnh bằng những việc làm bình dị trong công việc hằng ngày. Đồng hành cùng cách làm ấy, Bác sĩ Trương Thị Hoài Giang, Chủ tịch Công đoàn cơ sở, đã góp phần giữ cho ngọn lửa nhân ái được lan tỏa từ mỗi cán bộ y tế, để sự tận tâm với người bệnh trở thành nét đẹp văn hóa của đơn vị.
Cách xác định thời gian nghỉ dưỡng sức sau ốm đau, người lao động cần biết

Cách xác định thời gian nghỉ dưỡng sức sau ốm đau, người lao động cần biết

Nhiều người lao động cho rằng, chỉ cần nghỉ ốm đủ 30 ngày trong năm và từng phẫu thuật sẽ được nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe tối đa 7 ngày. Tuy nhiên, theo quy định của Luật Bảo hiểm xã hội (BHXH) năm 2024 và văn bản hướng dẫn, việc xác định số ngày nghỉ dưỡng sức không căn cứ vào toàn bộ quá trình điều trị mà dựa trên lần nghỉ ốm cuối cùng trước khi nghỉ dưỡng sức.
Nghỉ ốm dài ngày, người lao động có còn được hưởng bảo hiểm y tế?

Nghỉ ốm dài ngày, người lao động có còn được hưởng bảo hiểm y tế?

Nhiều người lao động băn khoăn rằng khi nghỉ ốm dài ngày, doanh nghiệp báo giảm bảo hiểm xã hội (BHXH) trong thời gian nghỉ thì thẻ bảo hiểm y tế (BHYT) có còn giá trị sử dụng hay không. Đây là vấn đề liên quan trực tiếp đến quyền lợi khám, chữa bệnh của người lao động.
Xem thêm