LĐLĐ tỉnh Kon Tum phối hợp tổ chức lớp lý luận và nghiệp vụ công đoàn
Công đoàn

LĐLĐ tỉnh Kon Tum phối hợp tổ chức lớp lý luận và nghiệp vụ công đoàn

NGÔ ANH - LĐLĐ TỈNH KON TUM
Ngày 10/10/2022 Liên đoàn Lao động (LDLĐ) tỉnh Kon Tum phối hợp với Trường Đại học Tôn Đức Thắng tổ chức lớp học lý luận và nghiệp vụ công đoàn cho cán bộ công đoàn trên địa bàn tỉnh.
Kon Tum nâng cao hiệu quả công tác ATVSLĐ LĐLĐ tỉnh Kon Tum: Trao học bổng cho con công nhân lao động đầu năm học mới LĐLĐ tỉnh Kon Tum thăm, hỗ trợ đoàn viên bị ảnh hưởng do bão số 4
LĐLĐ tỉnh
Tham gia lóp học có 36 học viên là cán bộ công đoàn chuyên trách tỉnh Kon Tum và cán bộ công đoàn một số đơn vị thuộc Công đoàn Tổng Công ty đóng trên địa bàn tỉnh; 2 cán bộ công đoàn thuộc Liên hiệp Công đoàn tỉnh At Ta Pư (CHDCND Lào). Ảnh: NGÔ ANH

Tham gia lớp học, các học viên được cung cấp, bồi dưỡng lý luận và nghiệp vụ qua các chuyên đề như: Lịch sử phong trào công nhân, Công đoàn Việt Nam và thế giới; lý luận cơ bản về Công đoàn Việt Nam; kỹ năng về công tác tổ chức cán bộ; công tác tuyên truyền, giáo dục; thi đua khen thưởng; thương lượng ký kết thỏa ước lao động tập thể, giải quyết tranh chấp lao động; kỹ năng giao tiếp; tài chính công đoàn và xây dựng quan hệ lao động;….

Phát biểu tại lớp học, đồng chí Rơ Chăm Long, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh quán triệt tinh thần học tập với học viên và khẳng định những chuyên đề của khóa học là kiến thức cơ bản, lý luận chung về công đoàn và hoạt động công đoàn, phong trào CNVCLĐ. Nếu được kết hợp với thực tiễn của từng đơn vị, địa phương sẽ phát huy hiệu quả, đưa hoạt động công đoàn ngày càng phát triển, thực hiện tốt vai trò, trách nhiệm của tổ chức Công đoàn đối với đoàn viên, người lao động và xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh.

LĐLĐ tỉnh
Các học viên tập trung lắng nghe các chuyên đề. Ảnh: NGÔ ANH

Học viên Hà Văn Kiên, Chủ tịch LĐLĐ huyện Đăk Hà chia sẻ: “Khi tôi được điều động nhận nhiệm vụ tại Công đoàn huyện, bản thân lúc đó chưa nắm bắt và hiểu sâu về tổ chức Công đoàn. Vì thế, trong các hoạt động có phần lúng túng. Thông qua những khóa học như thế này kết hợp với quá trình công tác, thực tiễn tại cơ sở sẽ giúp ích cho tôi cũng như các cán bộ công đoàn khác hiểu rõ về lý luận và nghiệp vụ công đoàn, từ đó lãnh đạo, tổ chức các hoạt động công đoàn và phong trào CNVCLĐ có chiều sâu, nền nếp và hiệu quả hơn".

Còn học viên Ly Phút, cán bộ Liên hiệp Công đoàn tỉnh At Ta Pư (CHDCND Lào) bày tỏ: “Được tham gia khóa đào tạo tại Kon Tum, nắm vững phương thức, nội dung hoạt động công đoàn và phong trào CNVCLĐ của Việt Nam, tôi thấy rất sâu sắc và bổ ích. Qua lớp học này sẽ giúp tôi có thêm kiến thức, kinh nghiệm để áp dụng vào công việc của mình".

Tiếp tục vun đắp tình hữu nghị Công đoàn 2 tỉnh Kon Tum - Attapeu (Lào) Tiếp tục vun đắp tình hữu nghị Công đoàn 2 tỉnh Kon Tum - Attapeu (Lào)

Từ ngày 22/7 đến 27/7, đoàn công tác Liên hiệp Công đoàn tỉnh Attapeu (CHDCND Lào) do đồng chí Băn Tha Lay Kẹo Mạ Ny ...

Kon Tum nâng cao hiệu quả công tác ATVSLĐ Kon Tum nâng cao hiệu quả công tác ATVSLĐ

Sau 5 năm thực hiện Nghị quyết số 10c/NQ-BCH ngày 12/01/2017 của Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam (khóa XI) về “Nâng cao hiệu ...

LĐLĐ tỉnh Kon Tum thăm, hỗ trợ đoàn viên bị ảnh hưởng do bão số 4 LĐLĐ tỉnh Kon Tum thăm, hỗ trợ đoàn viên bị ảnh hưởng do bão số 4

Ngày 5/10, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Kon Tum Rơ Chăm Long đã đến thăm hỏi, động viên và hỗ trợ cho các đoàn viên bị ...

Tin mới hơn

Tiêu chí xét chọn Chủ tịch Công đoàn cơ sở suất sắc tiêu biểu trong đối thoại và thương lượng tập thể

Tiêu chí xét chọn Chủ tịch Công đoàn cơ sở suất sắc tiêu biểu trong đối thoại và thương lượng tập thể

Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam ban hành Kế hoạch tổ chức tuyên dương Chủ tịch Công đoàn cơ sở xuất sắc, tiêu biểu trong công tác đối thoại, thương lượng tập thể, và ký kết thỏa ước lao động tập thể. Tiêu chí xét chọn cụ thể như sau:
Đề xuất thí điểm luật sư công tại Mặt trận và Công đoàn: Tăng “sức mạnh pháp lý”

Đề xuất thí điểm luật sư công tại Mặt trận và Công đoàn: Tăng “sức mạnh pháp lý”

Bộ Tư pháp đang xây dựng dự thảo trình Kỳ họp thứ nhất Quốc hội khóa XVI xem xét thông qua Nghị quyết thí điểm chế định luật sư công tại 8 bộ, ngành và 10 tỉnh, thành phố. Trong bối cảnh đó, nhiều ý kiến đề xuất cần mở rộng phạm vi thí điểm đối với Mặt trận Tổ quốc Việt Nam và tổ chức Công đoàn, đây là những chủ thể có vai trò trực tiếp đại diện, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của Nhân dân, người lao động.
Làm rõ vị trí công chức Mặt trận và đoàn thể cấp xã trong mô hình mới

Làm rõ vị trí công chức Mặt trận và đoàn thể cấp xã trong mô hình mới

Trong bối cảnh triển khai mô hình chính quyền địa phương 2 cấp, việc kiện toàn tổ chức bộ máy và xác định rõ vị trí việc làm của đội ngũ cán bộ, công chức tại cơ sở đang được đặc biệt quan tâm.

Tin tức khác

Những giải thưởng hấp dẫn đang chờ tại cuộc thi viết về công đoàn Đà Nẵng

Những giải thưởng hấp dẫn đang chờ tại cuộc thi viết về công đoàn Đà Nẵng

Một cuộc thi viết quy mô toàn thành phố do Liên đoàn Lao động TP Đà Nẵng phối hợp Tạp chí Lao động Đoàn thể và Hội Nhà báo TP Đà Nẵng tổ chức đang mở ra không gian sáng tạo cho đội ngũ người làm báo, cán bộ công đoàn, đoàn viên và đông đảo người dân. Không chỉ là sân chơi nghề nghiệp, đây còn là dịp để phát hiện, tôn vinh và lan tỏa những mô hình hay, cách làm sáng tạo, những tấm gương người tốt, việc tốt trong đời sống lao động - công đoàn.
Quy định mới về đóng kinh phí công đoàn: Người lao động cần nắm rõ để bảo đảm quyền lợi

Quy định mới về đóng kinh phí công đoàn: Người lao động cần nắm rõ để bảo đảm quyền lợi

Chính phủ đã ban hành Nghị định số 105/2026/NĐ-CP, quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật Công đoàn về tài chính công đoàn. Một trong những nội dung đáng chú ý là quy định cụ thể về phương thức và thời hạn đóng kinh phí công đoàn, đây là yếu tố quan trọng góp phần bảo đảm nguồn lực cho các hoạt động chăm lo, bảo vệ quyền lợi người lao động.
Đổi mới hoạt động công đoàn để đồng hành cùng người lao động trong bối cảnh mới

Đổi mới hoạt động công đoàn để đồng hành cùng người lao động trong bối cảnh mới

Trong bối cảnh môi trường lao động và quan hệ sản xuất không ngừng thay đổi, yêu cầu đặt ra đối với tổ chức Công đoàn không chỉ là duy trì hoạt động truyền thống mà còn phải chủ động đổi mới, thích ứng linh hoạt với thực tiễn.
Bảo hiểm hưu trí bổ sung: Thêm “khoản để dành” cho người lao động khi về già

Bảo hiểm hưu trí bổ sung: Thêm “khoản để dành” cho người lao động khi về già

Một chính sách mới về bảo hiểm hưu trí bổ sung vừa được Chính phủ ban hành được kỳ vọng sẽ mở ra thêm cơ hội để người lao động cải thiện mức thu nhập khi nghỉ hưu.
Công tác tuyên giáo công đoàn năm 2026: Tăng tốc đổi mới, lan tỏa nghị quyết vào thực tiễn

Công tác tuyên giáo công đoàn năm 2026: Tăng tốc đổi mới, lan tỏa nghị quyết vào thực tiễn

Năm 2026 là năm có ý nghĩa đặc biệt khi nhiều sự kiện chính trị quan trọng của đất nước và tổ chức Công đoàn diễn ra. Trên cơ sở đó, Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đã định hướng một số nhiệm vụ trọng tâm công tác tuyên giáo, yêu cầu các cấp công đoàn chủ động, đổi mới nội dung, phương thức triển khai, bảo đảm đưa chủ trương của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước và nghị quyết của tổ chức Công đoàn đi vào cuộc sống.
Hoàn thiện cơ chế thúc đẩy học tập suốt đời trong công nhân lao động

Hoàn thiện cơ chế thúc đẩy học tập suốt đời trong công nhân lao động

Sáng 1.4, tại Hà Nội, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tổ chức hội nghị lấy ý kiến, góp ý sửa đổi Hướng dẫn số 69/HD-TLĐ về triển khai thực hiện Quyết định số 1268/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ phê duyệt Chương trình “Đẩy mạnh các hoạt động học tập suốt đời trong công nhân lao động tại các doanh nghiệp”.
Xem thêm