Phòng, chống dịch Covid-19:
Liên quan BN785: Đã có kết quả xét nghiệm Covid-19 các F1, F2 tại KCN Thăng Long 2
Theo thông tin từ Liên đoàn Lao động tỉnh Hưng Yên, hiện đã có kết quả xét nghiệm COVID-19 của 13 trường hợp F1 và 14 trường hợp F2 là công nhân lao động tại Công ty Cổ phần Thực phẩm Nipponham, KCN Thăng Long 2, thị xã Mỹ Hào, tỉnh Hưng Yên.
 |
| Công ty Cổ phần Thực phẩm Nipponham, KCN Thăng Long 2 (thị xã Mỹ Hào, tỉnh Hưng Yên) hiện đã được phong tỏa |
Chiều 10/8, trao đổi với PV Cuộc sống an toàn, bà Nguyễn Thị Thanh Tuyết - Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Hưng Yên cho biết: "Liên quan đến vị Giám đốc Công ty Cổ phần Thực phẩm Nipponham dương tính với Covid-19 (BN 785), chiều nay chúng tôi đã nhận được báo cáo về các trường hợp công nhân lao động của công ty đang cách ly. Hiện đã có 66 người được xét nghiệm Covid-19, trong đó có 17 trường hợp F1 cách ly tập trung tại thị xã Mỹ Hào và 49 trường hợp F2. Trong số các trường hợp F1 đã lấy mẫu, hiện có 13 mẫu cho kết quả âm tính với virus SARS-CoV-2, còn 4 mẫu chưa có kết quả. Đối với 49 trường hợp F2 đã lấy mẫu thì 14 mẫu cho kết quả âm tính, 35 mẫu chưa có kết quả".
Bà Tuyết thông tin, Liên đoàn Lao động tỉnh Hưng Yên đã có văn bản báo cáo cụ thể về tình hình gửi Ban Chỉ đạo phòng chống Covid-19 của tỉnh và Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam.
Được biết, Công ty Cổ phần Thực phẩm Nipponham có trụ sở chính tại Khu công nghiệp Long Hậu (xã Long Hậu, huyện Cần Giuộc, tỉnh Long An). Từ năm 2017, công ty xây dựng một nhà máy sản xuất tại KCN Thăng Long 2 (thị xã Mỹ Hào, tỉnh Hưng Yên).
"Hiện nay tổ chức công đoàn cơ sở của công ty nằm ở Long An, chứ không thuộc địa phương chúng tôi. Mặc dù vậy, chúng tôi vẫn yêu cầu công đoàn các khu công nghiệp tổ chức tuyên truyền phòng chống Covid-19, trấn an công nhân lao động và nắm bắt tình hình", Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Hưng Yên nói.
 |
| Phong toả chung cư Tân Việt, xã Đức Thượng, huyện Hoài Đức, nơi có BN785 sinh sống - Ảnh: Ánh Dương |
Cũng trong chiều nay, PV Cuộc sống an toàn đã có cuộc trao đổi qua điện thoại với ông Võ Tuấn Hùng - Chủ tịch Công đoàn Công ty Cổ phần Thực phẩm Nipponham. Ông Hùng cho biết: "Công ty xác nhận trường hợp giám đốc ngoài đó (Hưng Yên - PV) nhiễm Covid-19 và hiện các công nhân trong nhà máy đang được cách ly. Hiện tại Ban Giám đốc chưa có ý kiến chỉ đạo, nhưng chúng tôi sẽ hỗ trợ, an ủi anh em bình tĩnh, không vấn đề gì. Tôi cũng có liên lạc trao đổi với một thành viên ban chấp hành công đoàn ở ngoài đó. Anh ấy nói tất cả anh em công nhân đều yên tâm thực hiện các biện pháp cách ly theo quy định của nhà nước".
Ngoài ra, ông Hùng nói: "Thời gian tới chúng tôi sẽ theo dõi và xin ý kiến chỉ đạo của lãnh đạo công ty, tìm hướng hỗ trợ cho anh em ngoài đó. Trước mắt là động viên tinh thần, trang bị nước sát khuẩn, khẩu trang, sau đó công ty sẽ chăm lo tiền lương cho anh em đầy đủ, không để ai thiệt thòi.
Được biết, hai chi nhánh của công ty vẫn thường xuyên trao đổi, báo cáo công việc. Khi dịch Covid-19 quay trở lại, Ban lãnh đạo công ty và tổ chức công đoàn cũng đã họp bàn và đưa ra nhiều biện pháp đảm bảo an toàn phòng chống Covid-19, chuẩn bị máy đo nhiệt độ, yêu cầu công nhân đeo khẩu trang, sử dụng nước sát khuẩn...
Cuộc sống an toàn sẽ tiếp tục thông tin!
| Chiều 10/8, trao đổi với PV Cuộc sống an toàn, ông Luyện Phương Nam - Chủ tịch Công đoàn các Khu công nghiệp tỉnh Hưng Yên cho biết: "Hiện tại có hơn chục công ty tại KCN Thăng Long 2 cho công nhân nghỉ việc. Đó là những công ty có người liên quan đến các công nhân thuộc Công ty Cổ phần Thực phẩm Nipponham, chẳng hạn có vợ, chồng, người nhà làm trong công ty này. Họ cho công nhân nghỉ chế độ 70% - 100% lương để đảm bảo an toàn phòng chống dịch Covid-19". |
 Kỳ thi và “phép thử” để sống chung với Covid-19 Hôm nay (10/8) là ngày cuối của kỳ thi THPT Quốc gia 2020. Đây là kỳ thi “lịch sử” và chưa từng có trong lịch ... |
 Covid-19: Cập nhật thông tin mới nhất ngày 10/8 Cập nhật thông tin Covid-19 lúc 7h sáng ngày 10/8, tổng số người nhiễm trên toàn cầu đã lên tới hơn 20 triệu, hơn 733 ... |
 Bộ Y tế phát đi thông báo khẩn số 27 trong đêm 9/8 Thông báo khẩn số 27 của Bộ Y tế đề nghị hành khách trên chuyến bay mang số hiệu VJ770 từ Nha Trang đi Hà ... |
Đọc nhiều
Liên quan
Tin mới hơn
Giải pháp thực hiện truyền thông hiệu quả nhằm tăng cường nhận thức bảo vệ môi trường ở Bắc Ninh
Bắc Ninh đã và đang khẳng định vị thế là cực tăng trưởng năng động của miền Bắc, điểm đến hấp dẫn của các nhà đầu tư, đặc biệt trong lĩnh vực đô thị thông minh, đô thị xanh, công nghệ cao, công nghiệp bán dẫn.
Người thân thẫn thờ ngóng tin, lực lượng chức năng nỗ lực tìm kiếm thuyền viên mất tích
Tỉnh Quảng Trị đã huy động hàng trăm cán bộ, chiến sĩ công an, quân sự, biên phòng triển khai tìm kiếm các thuyền viên mất tích trên biển, trong cơn bão số 10. Trên bờ, người thân của các thuyền viên mất tích đang thẫn thờ ngóng tin.
Công nhân ngành điều tại Bình Phước: Người giữ hồn cho nông sản Việt
Giữa những con số xuất khẩu hàng tỷ USD mỗi năm của ngành điều Việt Nam, ít ai để ý rằng đằng sau thành công ấy là những đôi tay chai sạn, những giọt mồ hôi rơi giữa xưởng nóng và những câu chuyện đời thầm lặng của người lao động. Từ những người phụ nữ ngồi bó gối bên rổ điều sống để tách vỏ, đến những công nhân vận hành dây chuyền sản xuất hiện đại, họ chính là những mắt xích bền bỉ góp phần đưa hạt điều Việt Nam có mặt tại hơn 90 quốc gia trên thế giới.
Tin tức khác
Người lao động sẵn sàng làm việc trở lại sau kỳ nghỉ lễ 30/4 - 1/5
Kỳ nghỉ lễ 30/4 và 1/5 năm nay kéo dài 5 ngày, mang đến cơ hội quý báu để người lao động (NLĐ) được nghỉ ngơi, đoàn tụ gia đình, và nạp lại năng lượng sau những ngày làm việc miệt mài. Khi những ngày nghỉ cuối cùng khép lại, NLĐ đã quay lại thành phố, chuẩn bị cho tuần làm việc hiệu quả.
Hiện thực những hạnh phúc giản đơn của người lao động
Giữa xưởng may, phòng kỹ thuật hay dây chuyền sản xuất, không khó bắt gặp những nụ cười của công nhân đang cần mẫn với công việc. Họ tìm thấy hạnh phúc khi được sự công nhận của doanh nghiệp, được sự quan tâm và chăm lo của các cấp công đoàn. Đối với họ, được làm việc, được tin tưởng, được sẻ chia chính là hạnh phúc.
Văn hóa công nhân với nâng cao năng suất lao động và hiệu quả sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp
Khi nền kinh tế chuyển đổi từ nông nghiệp sang công nghiệp và tiến hành phát triển công nghiệp theo hướng hiện đại, văn hóa công nhân là chủ đề đặc biệt được quan tâm, trong đó có mục tiêu đóng góp cho tăng năng suất lao động và nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp. Bài viết chia sẻ quan điểm của tác giả về xây dựng văn hóa công nhân, đặc biệt trong thời kỳ Việt Nam bắt đầu chuyển sang phát triển bền vững hiện nay.
Luật BHXH 2024: An sinh không dừng lại ở người lao động
Sửa đổi quy định về điều kiện tuổi của thân nhân hưởng trợ cấp tuất hàng tháng trong Luật BHXH 2024 là lời hồi đáp đầy nhân văn dành cho hàng triệu người lao động và gia đình họ, những người đã âm thầm cống hiến cả cuộc đời cho sự phát triển của đất nước.
Luật BHXH 2024: "Neo giữ" người lao động có kinh nghiệm
Với nhiều người lao động, đặc biệt là công nhân nghỉ hưu không hẳn là “dấu chấm hết” cho một hành trình làm việc, mà có khi lại là khởi đầu cho một giai đoạn mới đầy trăn trở: “Tiếp tục cống hiến hay dừng lại”?
Luật BHXH 2024: Người công nhân không phải “đánh đổi” sinh mạng cho từng ngày công
Trong hành trình mưu sinh, người công nhân không chỉ đối mặt với sự khắc nghiệt của dây chuyền sản xuất, mà còn phải “vật lộn” với những căn bệnh hiểm nghèo, mãn tính kéo dài tháng năm.