Quảng Bình: Tập trung đẩy nhanh tiến độ đại hội công đoàn theo đúng kế hoạch
Hoạt động Công đoàn

Quảng Bình: Tập trung đẩy nhanh tiến độ đại hội công đoàn theo đúng kế hoạch

TRƯỜNG SƠN
Tác giả: TRƯỜNG SƠN
Để đại hội công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở và Đại hội Công đoàn tỉnh Quảng Bình nhiệm kỳ 2023 – 2028 được tổ chức theo đúng kế hoạch, LĐLĐ tỉnh đã tập trung đẩy nhanh tiến độ tổ chức đại hội công đoàn tại các cơ sở. Đến nay, có hơn 50% công đoàn cơ sở (CĐCS) đã tổ chức đại hội thành công, tốt đẹp.
Thăm hỏi doanh nghiệp, lì xì cho công nhân lao động nhân dịp đầu năm mới Quảng Bình: Sau Tết, nhiều lao động mất việc ở miền Nam tìm việc làm mới ở quê LĐLĐ tỉnh Quảng Bình và Sở Giáo dục và Đào tạo tỉnh ký kết chương trình phối hợp
Quảng Bình: Tập trung đẩy nhanh tiến độ đại hội công đoàn theo đúng kế hoạch
Đại hội CĐCS Ban Quản lý chợ Đồng Hới lần thứ IV, nhiệm kỳ 2023 - 2028. Ảnh: ĐVCC

Đồng chí Nguyễn Phi Khanh, Phó Chủ tịch Thường trực LĐLĐ tỉnh Quảng Bình cho biết, để đảm bảo đại hội công đoàn các cấp được tổ chức theo đúng kế hoạch đề ra, LĐLĐ tỉnh đã tập trung đôn đốc các đơn vị tổ chức đại hội công đoàn tại các cơ sở. Đến nay, 15/15 công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở đã hoàn thành tổ chức đại hội điểm và đang tiến hành đại hội đại trà theo kế hoạch. Với tổng số 1.131 CĐCS, hiện đã có gần 700 CĐCS tổ chức đại hội CĐCS nhiệm kỳ 2023 - 2028 thành công, tốt đẹp.

“Nhìn chung, trong quá trình chuẩn bị đại hội công đoàn các cấp đều nhận được sự quan tâm lãnh đạo, chỉ đạo của cấp ủy đảng. Các LĐLĐ huyện, thành phố, thị xã đã tham mưu ban hành chỉ thị của cấp ủy về lãnh đạo, chỉ đạo đại hội công đoàn và được chính quyền, chuyên môn và các tổ chức, doanh nghiệp tạo điều kiện ủng hộ”, đồng chí Khanh nói.

Để đại hội công đoàn các cấp được tổ chức đúng quy định, tiến độ và sớm tiến tới Đại hội XIX Công đoàn tỉnh Quảng Bình, Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh đã thành lập các tiểu ban kiểm tra. Các thành viên trong các tiểu ban được phân công theo dõi các đơn vị sẽ chủ động nắm tình hình và chỉ đạo kịp thời những vướng mắc, khó khăn tại các đơn vị.

Đại hội công đoàn các cấp phải đánh giá đúng thực trạng tình hình phong trào công CNVCLĐ; kết quả thực hiện Nghị quyết đại hội công đoàn cùng cấp và Nghị quyết đại hội công đoàn cấp trên nhiệm kỳ qua; rút ra những bài học kinh nghiệm về thành công, phân tích rõ yếu kém, hạn chế và nguyên nhân để xây dựng mục tiêu, phương hướng, nhiệm vụ, giải pháp, các chỉ tiêu phấn đấu cho nhiệm kỳ tới.

Đặc biệt, đại hội công đoàn các cấp phải thực sự là đợt sinh hoạt chính trị sâu rộng, dân chủ, sôi nổi của đoàn viên, người lao động và tổ chức Công đoàn; tiếp tục đổi mới theo hướng thiết thực, hiệu quả, tăng cường đoàn kết, phát huy trí tuệ, trách nhiệm của ban chấp hành, ban thường vụ các cấp. Coi trọng chất lượng, tránh phô trương hình thức, tiết kiệm về thời gian và kinh phí.

Thông qua đại hội công đoàn các cấp, đoàn viên công đoàn sẽ lựa chọn, bầu vào ban chấp hành công đoàn những cán bộ có đủ năng lực, trình độ, có khả năng tổ chức thực hiện Nghị quyết của đại hội; có tâm huyết, nhiệt tình, trách nhiệm, có uy tín trong phong trào công nhân và hoạt động công đoàn; dám đấu tranh, bảo vệ quyền lợi và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động.

Quảng Bình: Tập trung đẩy nhanh tiến độ đại hội công đoàn theo đúng kế hoạch
Đồng chí Nguyễn Phi Khanh (phải), Phó Chủ tịch Thường trực LĐLĐ tỉnh Quảng Bình tặng hoa chúc mừng Ban Chấp hành nhiệm kỳ mới của Công đoàn Công ty CP sản xuất lâm sản xuất khẩu Quảng Đông. Ảnh: ĐVCC

Để tiếp tục đẩy nhanh tiến độ và tổ chức tốt đại hội công đoàn các cấp tiến và tới Đại hội XIX Công đoàn Quảng Bình, Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam, đồng chí Phạm Tiến Nam, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Quảng Bình yêu cầu các cấp công đoàn cần nghiêm túc triển khai, xây dựng kế hoạch đại hội công đoàn, chuẩn bị tốt cơ sở vật chất, chuẩn bị nguồn nhân sự đảm bảo chất lượng, đúng tiêu chuẩn, cơ cấu phù hợp, tổ chức thành công đại hội công đoàn.

“Trong quá trình chuẩn bị đại hội, công đoàn các cấp phải báo cáo xin ý kiến chỉ đạo của cấp ủy và công đoàn cấp trên khi có những vấn đề phát sinh; tranh thủ sự giúp đỡ, tạo điều kiện của chính quyền, chuyên môn đồng cấp; xây dựng các văn kiện và đặc biệt là chương trình đại hội thật cụ thể, chặt chẽ theo tinh thần chỉ đạo của Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh, cần coi trọng chất lượng, thiết thực, tiết kiệm, tránh phô trương hình thức, lãng phí”, đồng chí Nam nhấn mạnh

Ngoài ra, tiếp tục tổ chức phát động thi đua, đăng ký gắn biển các công trình, sản phẩm chào mừng đại hội công đoàn các cấp tiến tới chào mừng Đại hội Công đoàn tỉnh Quảng Bình lần thứ XIX và Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam; khen thưởng các tập thể, cá nhân tiêu biểu trong các phong trào thi đua.

Theo kế hoạch đã đề ra, đại hội CĐCS được tổ chức và hoàn thành trước ngày 31/5/2023; đại hội công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở hoàn thành trước ngày 31/7/2023 và đại hội công đoàn tỉnh được tổ chức trước ngày 31/10/2023.

Thăm hỏi doanh nghiệp, lì xì cho công nhân lao động nhân dịp đầu năm mới Thăm hỏi doanh nghiệp, lì xì cho công nhân lao động nhân dịp đầu năm mới

Nhân ngày làm việc đầu tiên của năm Quý Mão 2023, ngày 27/1 (tức ngày mùng 6/1 Âm lịch), LĐLĐ tỉnh Thanh Hóa và LĐLĐ ...

Quảng Bình: Sau Tết, nhiều lao động mất việc ở miền Nam tìm việc làm mới ở quê Quảng Bình: Sau Tết, nhiều lao động mất việc ở miền Nam tìm việc làm mới ở quê

Sau kỳ nghỉ tết Nguyên đán Quý Mão 2023, rất nhiều lao động tại tỉnh Quảng Bình tìm đến sàn giao dịch việc làm để ...

LĐLĐ tỉnh Quảng Bình và Sở Giáo dục và Đào tạo tỉnh ký kết chương trình phối hợp LĐLĐ tỉnh Quảng Bình và Sở Giáo dục và Đào tạo tỉnh ký kết chương trình phối hợp

Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Quảng Bình và Sở Giáo dục và Đào tạo tỉnh vừa tổ chức Hội nghị đánh giá kết quả ...

Tin mới hơn

Xây dựng hệ sinh thái Công đoàn Công Thương bền vững

Xây dựng hệ sinh thái Công đoàn Công Thương bền vững

Xây dựng và phát triển tổ chức công đoàn không chỉ nhìn vào những nhân tố bên trong, mà cần chủ động mở rộng tư duy, hướng mạnh ra toàn bộ hệ sinh thái bên ngoài; lấy sự hài lòng, lợi ích cốt lõi và điểm tựa pháp lý vững chắc làm thước đo năng lực bảo vệ người lao động của các cấp công đoàn trước những thách thức mang tính bước ngoặt của kỷ nguyên số và xu hướng dịch chuyển lao động khốc liệt hiện nay.
Công đoàn Công Thương Việt Nam: Đổi mới tổ chức, hướng về người lao động

Công đoàn Công Thương Việt Nam: Đổi mới tổ chức, hướng về người lao động

Để hiện thực hóa các mục tiêu chiến lược trong giai đoạn phát triển mới, Công đoàn Công Thương Việt Nam phải dồn toàn lực vào bốn đột phá chiến lược. Trọng tâm cốt lõi là bảo vệ toàn diện quyền lợi người lao động, đồng hành cùng sự phát triển bền vững của doanh nghiệp, kiến tạo mối quan hệ lao động hài hòa và tiến bộ theo hướng hiện đại.
Công đoàn tăng cường chăm lo người lao động là đồng bào dân tộc thiểu số và miền núi

Công đoàn tăng cường chăm lo người lao động là đồng bào dân tộc thiểu số và miền núi

Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam vừa yêu cầu các cấp công đoàn trên cả nước rà soát, xây dựng các giải pháp chăm lo, hỗ trợ thiết thực đối với công nhân, người lao động là đồng bào dân tộc thiểu số và miền núi. Đây là nhóm lao động còn gặp nhiều khó khăn trong quá trình hòa nhập với môi trường sản xuất công nghiệp, cần được đồng hành để ổn định cuộc sống, phát triển nghề nghiệp và không bị bỏ lại phía sau.

Tin tức khác

Cuộc thi viết “Công đoàn Dệt May Việt Nam - Tự hào truyền thống, vững bước tương lai”

Cuộc thi viết “Công đoàn Dệt May Việt Nam - Tự hào truyền thống, vững bước tương lai”

Hướng tới kỷ niệm 30 năm Ngày thành lập Công đoàn Dệt May Việt Nam (14.9.1996 - 14.9.2026), Công đoàn Dệt May Việt Nam phát động cuộc thi viết với chủ đề “Công đoàn Dệt May Việt Nam - Tự hào truyền thống, vững bước tương lai” dành cho cán bộ, đoàn viên, người lao động và người thân của người lao động trong toàn ngành.
Bài 1: Giữ lửa nghiệp đoàn nơi đầu sóng

Bài 1: Giữ lửa nghiệp đoàn nơi đầu sóng

Xã Núi Thành, thành phố Đà Nẵng là địa phương có đội tàu chuyên làm nghề câu mực khơi ở Trường Sa, Hoàng Sa nổi tiếng khắp cả nước. "Linh hồn" của Nghiệp đoàn nghề cá Tam Giang là ông Phan Trinh (SN 1967). Đi biển từ năm 14 tuổi, ông thuộc làu mọi ngóc ngách ở các quần đảo Hoàng Sa, Trường Sa và Nhà giàn DK1.
Phát huy vai trò lãnh đạo của tổ chức Đảng đối với hoạt động Công đoàn trong giai đoạn mới

Phát huy vai trò lãnh đạo của tổ chức Đảng đối với hoạt động Công đoàn trong giai đoạn mới

Trong tiến trình xây dựng thành phố Đà Nẵng trở thành trung tâm kinh tế - xã hội lớn của khu vực miền Trung, phát triển theo hướng hiện đại, thông minh và bền vững, đội ngũ công nhân, viên chức, người lao động tiếp tục giữ vai trò là lực lượng trực tiếp tạo ra của cải vật chất, thúc đẩy tăng trưởng và nâng cao năng lực cạnh tranh của địa phương.
Công đoàn TKV đón nhận Huân chương Lao động hạng Ba (lần thứ hai)

Công đoàn TKV đón nhận Huân chương Lao động hạng Ba (lần thứ hai)

Chiều ngày 30.6, tại Hà Nội, Công đoàn Than - Khoáng sản Việt Nam (Công đoàn TKV) tổ chức Lễ kỷ niệm 30 năm Ngày thành lập 1/7 (1996-2026), đón nhận Huân chương Lao động hạng Ba (lần thứ hai) và Chương trình “Vinh quang thợ mỏ - 2026”.
Giữ lửa niềm tin công đoàn trên hành trình đổi mới

Giữ lửa niềm tin công đoàn trên hành trình đổi mới

Suốt dọc dài tuyến đường sắt Bắc - Nam, biết bao người lao động đang âm thầm làm việc giữa đêm khuya, bám cầu, bám đường, giữ an toàn cho từng chuyến tàu. Đồng hành cùng họ, bên cạnh trách nhiệm chăm lo đời sống, tinh thần từ tổ chức Công đoàn còn là hành trình vun đắp niềm tin, khơi dậy khát vọng cống hiến và tinh thần đổi mới sáng tạo.
Công đoàn phường Điện Bàn chăm lo toàn diện cho nữ đoàn viên, người lao động

Công đoàn phường Điện Bàn chăm lo toàn diện cho nữ đoàn viên, người lao động

Với gần 70% lực lượng lao động là nữ, Công đoàn phường Điện Bàn (thuộc Liên đoàn Lao động TP Đà Nẵng) đã triển khai hàng loạt hoạt động thiết thực, chăm lo toàn diện từ vật chất, tinh thần đến kỹ năng sống cho các chị em, tạo động lực để người lao động yên tâm cống hiến.
Xem thêm