Quỳnh Phụ, Thái Bình: Triển khai kế hoạch tổ chức đại hội công đoàn cơ sở
Hoạt động Công đoàn

Quỳnh Phụ, Thái Bình: Triển khai kế hoạch tổ chức đại hội công đoàn cơ sở

BÁ MẠNH
Tác giả: BÁ MẠNH
Gần 200 cán bộ CĐCS trên địa bàn huyện Quỳnh Phụ (Thái Bình) vừa tham gia Hội nghị triển khai kế hoạch tổ chức đại hội CĐCS và đại hội Công đoàn huyện lần thứ XI, nhiệm kỳ 2023-2028.

Đại hội công đoàn các cấp là đợt sinh hoạt chính trị sâu rộng, dân chủ của cán bộ, đoàn viên và tổ chức Công đoàn theo phương châm “Đổi mới, dân chủ, đoàn kết, phát triển”. Đây cũng là dịp tổng kết, đánh giá kết quả thực hiện nghị quyết đại hội công đoàn trong nhiệm kỳ vừa qua và xây dựng phương hướng hoạt động cho nhiệm kỳ mới trên cơ sở cụ thể hóa nghị quyết Đại hội Đảng các cấp, chương trình hành động của Công đoàn Việt Nam trong việc thực hiện nghị quyết số 02 - NQ/TW ngày 12/6/2021 của Bộ chính trị về đổi mới tổ chức và hoạt động của Công đoàn Việt Nam trong tình hình mới. Đồng thời kiểm điểm vai trò lãnh đạo của ban thường vụ, BCH công đoàn trong nhiệm kỳ vừa qua, từ đó lựa chọn cán bộ tiêu biểu đủ phẩm chất, năng lực, uy tín đáp ứng yêu cầu lãnh đạo trong tình hình mới, thực hiện thắng lợi nghị quyết đại hội đề ra.

Quỳnh Phụ, Thái Bình: Triển khai kế hoạch tổ chức đại hội công đoàn cơ sở
Chủ tịch LĐLĐ huyện Quỳnh Phụ - Tăng Thị Hiệu triển khai các nội dung của kế hoạch tổ chức đại hội CĐCS. Ảnh: B.M

Tại Hội nghị, Chủ tịch LĐLĐ huyện Quỳnh Phụ - Tăng Thị Hiệu đã phổ biến các nội dung đại hội: Thảo luận, thông qua báo cáo tổng kết công đoàn nhiệm kỳ qua; quyết định chỉ tiêu, phương hướng, nhiệm vụ và các giải pháp nhiệm kỳ mới; tham gia ý kiến vào dự thảo văn kiện đại hội công đoàn cấp trên và ý kiến sửa đổi, bổ sung Điều lệ Công đoàn Việt Nam; bầu BCH công đoàn nhiệm kỳ mới; tổng hợp kiến nghị của đoàn viên, người lao động về những vấn đề liên quan đến quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động và hoạt động công đoàn.

Theo đó, CĐCS dưới 200 đoàn viên sẽ tổ chức đại hội toàn thể còn trên 200 đoàn viên sẽ tổ chức đại hội đại biểu. Trong đó, quy định không quá 150 đại biểu đối với CĐCS từ 200 đến 5000 đoàn viên; không quá 200 đại biểu đối với CĐCS trên 5000 đoàn viên.

Theo kế hoạch, đại hội công đoàn cấp cơ sở dự kiến sẽ tổ chức từ tháng 11/2022 đến trước ngày 31/3/2023. Khối CĐCS trường học tổ chức từ tháng 11 đến tháng 12/2022; khối CĐCS quỹ tín dụng nhân dân tổ chức tháng 2/2023; khối CĐCS cơ quan, đơn vị, xã, thị trấn tổ chức từ tháng 2 đến tháng 3/2023; khối CĐCS doanh nghiệp tổ chức tháng 3/2023.

Quỳnh Phụ, Thái Bình: Triển khai kế hoạch tổ chức đại hội công đoàn cơ sở
Các đại biểu đại diện cho các CĐCS dự Hội nghị triển khai kế hoạch đại hội các CĐCS. Ảnh: B.M

Ban Thường vụ LĐLĐ huyện Quỳnh Phụ sẽ lựa chọn 3 CĐCS tổ chức đại hội điểm để rút kinh nghiệm cho các CĐCS. Trong đó, đại hội toàn thể tổ chức trước 20/11/2022, đại hội đại biểu tổ chức trước 10/12/2022, đại hội bầu trực tiếp chủ tịch công đoàn tổ chức trước 15/2/2023.

BCH CĐCS đăng ký lịch duyệt báo cáo và các nội dung, chương trình đại hội với cấp ủy Đảng đồng cấp và BCH LĐLĐ huyện trước khi tổ chức đại hội ít nhất 15 ngày.

LĐLĐ huyện Quỳnh Phụ chỉ đạo CĐCS cần căn cứ vào tình hình hoạt động của đơn vị để chủ động xây dựng kế hoạch, chuẩn bị tốt công tác nhân sự và các điều kiện cần thiết để tổ chức đại hội đúng yêu cầu về nội dung và thời gian.

Doanh nhân - Anh là ai? Doanh nhân - Anh là ai?

Những doanh nhân có tâm, tài, có tinh thần yêu nước thương dân ở thời nào cũng đều xứng đáng ngưỡng mộ và học tập. ...

LĐLĐ tỉnh Nam Định hỗ trợ công nhân Công ty may sau vụ hỏa hoạn LĐLĐ tỉnh Nam Định hỗ trợ công nhân Công ty may sau vụ hỏa hoạn

Sáng 12/10, Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh Nam Định thống nhất hỗ trợ công nhân bị thiệt hại tài sản do hỏa hoạn xảy ra ...

Tổng Công ty Cơ khí Xây dựng và Công ty CP Khóa Minh Khai: Tổng Công ty Cơ khí Xây dựng và Công ty CP Khóa Minh Khai: "Mẹ" có lo nổi cho "con"?

Kinh doanh “tụt dốc”, nợ đọng bảo hiểm xã hội (BHXH) số tiền hơn chục tỷ đồng, Công ty CP Khóa Minh Khai đề nghị ...

Tin mới hơn

Đổi mới hoạt động công đoàn để đồng hành cùng người lao động trong bối cảnh mới

Đổi mới hoạt động công đoàn để đồng hành cùng người lao động trong bối cảnh mới

Trong bối cảnh môi trường lao động và quan hệ sản xuất không ngừng thay đổi, yêu cầu đặt ra đối với tổ chức Công đoàn không chỉ là duy trì hoạt động truyền thống mà còn phải chủ động đổi mới, thích ứng linh hoạt với thực tiễn.
Hoàn thiện cơ chế thúc đẩy học tập suốt đời trong công nhân lao động

Hoàn thiện cơ chế thúc đẩy học tập suốt đời trong công nhân lao động

Sáng 1.4, tại Hà Nội, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tổ chức hội nghị lấy ý kiến, góp ý sửa đổi Hướng dẫn số 69/HD-TLĐ về triển khai thực hiện Quyết định số 1268/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ phê duyệt Chương trình “Đẩy mạnh các hoạt động học tập suốt đời trong công nhân lao động tại các doanh nghiệp”.
Tăng cường “sức đề kháng” tư tưởng cho công nhân trong kỷ nguyên số

Tăng cường “sức đề kháng” tư tưởng cho công nhân trong kỷ nguyên số

Trong bối cảnh bùng nổ thông tin và chuyển đổi số mạnh mẽ, công tác tuyên truyền, giáo dục chính trị, tư tưởng, pháp luật cho công nhân đang đứng trước yêu cầu đổi mới toàn diện.

Tin tức khác

Công đoàn Quốc phòng với đại thắng mùa xuân năm 1975

Công đoàn Quốc phòng với đại thắng mùa xuân năm 1975

Trong cuộc kháng chiến chống Mỹ, nhiều chiến dịch quan trọng đã ghi dấu ấn của Công đoàn Quốc phòng, góp phần dẫn tới đại thắng mùa xuân năm 1975.
Sự cần thiết xây dựng văn hóa “Bộ đội Cụ Hồ” trong Công đoàn Quân đội

Sự cần thiết xây dựng văn hóa “Bộ đội Cụ Hồ” trong Công đoàn Quân đội

Văn hóa “Bộ đội Cụ Hồ” là giá trị cốt lõi của Quân đội nhân dân Việt Nam. Việc xây dựng và lan tỏa trong Công đoàn Quân đội góp phần giữ vững truyền thống, tạo động lực phát triển trong thời kỳ mới.
Phát huy vai trò Công đoàn trong xây dựng đơn vị trực thăng vững mạnh, bảo đảm an toàn bay

Phát huy vai trò Công đoàn trong xây dựng đơn vị trực thăng vững mạnh, bảo đảm an toàn bay

Trong bối cảnh nhiệm vụ bay ngày càng gia tăng với yêu cầu an toàn tuyệt đối, Công đoàn cơ sở Công ty Trực thăng Miền Nam đã phát huy rõ nét vai trò đại diện, đồng hành cùng người lao động, góp phần xây dựng đơn vị đoàn kết, vững mạnh, hoàn thành tốt nhiệm vụ quốc phòng và sản xuất - kinh doanh.
Công đoàn quân đội với tiêu chí xây dựng văn hóa doanh nghiệp quân đội hiện đại

Công đoàn quân đội với tiêu chí xây dựng văn hóa doanh nghiệp quân đội hiện đại

Bám sát Chiến lược phát triển văn hóa trong Quân đội đến năm 2030, Công đoàn Quân đội xác định trọng tâm là khảo sát thực tiễn, phối hợp xây dựng và hoàn thiện các tiêu chí văn hóa doanh nghiệp và văn hóa lao động.
Công đoàn ICD Tân Cảng - Long Bình: Điểm tựa vững chắc của người lao động

Công đoàn ICD Tân Cảng - Long Bình: Điểm tựa vững chắc của người lao động

Trong những năm qua, Công đoàn cơ sở Công ty CP ICD Tân Cảng - Long Bình luôn phát huy tốt vai trò là tổ chức đại diện, chăm lo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động.
Công bố logo Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam: Biểu tượng của đổi mới và hội nhập

Công bố logo Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam: Biểu tượng của đổi mới và hội nhập

Ngày 24.3, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam chính thức công bố logo Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam, nhiệm kỳ 2026 – 2031. Không chỉ là dấu ấn nhận diện cho một sự kiện chính trị quan trọng của giai cấp công nhân và tổ chức Công đoàn, logo lần này còn truyền tải thông điệp về tinh thần đổi mới, hội nhập và khát vọng phát triển trong giai đoạn mới.
Xem thêm