Sở GD-ĐT TP Đà Nẵng vào cuộc vụ Trung tâm Ngoại ngữ Master English nợ lương, học phí
Pháp luật

Sở GD-ĐT TP Đà Nẵng vào cuộc vụ Trung tâm Ngoại ngữ Master English nợ lương, học phí

Xuân Hậu
Tác giả: Xuân Hậu
Trước phản ánh của Cuộc sống an toàn về tình trạng các cơ sở đào tạo của Trung tâm Ngoại ngữ Master English (Trung tâm SAS) tại Đà Nẵng bất ngờ đóng cửa khiến nhiều giáo viên, nhân viên, học viên lâm vào cảnh lao đao, đại diện Sở GD-ĐT thành phố cho biết Sở đang gấp rút tiến hành việc lập đoàn thanh, kiểm tra để xử lý nếu có dấu hiệu sai phạm.
Đề xuất lập Dự án thu phí xe ô tô lưu thông vào khu vực trung tâm TP. HCM Sở GD&ĐT TP. HCM đề xuất dạy học trực tiếp ở địa bàn dịch cấp độ 1, 2 Vụ việc Trung tâm Ngoại ngữ SAS đóng cửa: Có dấu hiệu hình sự
Sở GD-ĐT TP Đà Nẵng vào cuộc vụ Trung tâm Ngoại ngữ Master English nợ lương, học phí

Ngày 11/10/2021, trên trang Fanpape English 4U Đà Nẵng đăng thông tin về việc các chi nhánh Trung tâm SAS tại Đà Nẵng ngừng hoạt động.

"Xem xét đình chỉ hoạt động hoặc giải thể Trung tâm SAS..."

Theo ông Mai Tấn Linh- Phó Giám đốc Sở GD-ĐT TP Đà Nẵng, khi thành phố cho phép các Trung tâm Ngoại ngữ trên địa bàn được hoạt động trở lại bình thường, Sở sẽ đến Trung tâm SAS kiểm tra thực tế và đưa ra hướng xử lý.

“Chúng tôi đang trong quá trình lập đoàn kiểm tra những cơ sở đã cấp phép để xem xét đình chỉ hoạt động hoặc giải thể Trung tâm SAS theo quy định tại Nghị định 46/2017/NĐ-CP của Chính phủ, quy định về điều kiện đầu tư và hoạt động trong lĩnh vực giáo dục”, Phó Giám đốc Sở GD-ĐT TP Đà Nẵng cho biết.

Về việc kết luận sai phạm, ông Mai Tấn Linh cho rằng Trung tâm SAS hoạt động theo Luật Doanh nghiệp, nếu có dấu hiệu vi phạm pháp luật thì cơ quan thực thi pháp luật sẽ xác minh, điều tra, xử lý. Với vai trò của mình, Sở sẽ tìm hiểu, xác minh, sau đó tiến hành xử lý nếu có sai phạm liên quan đến hoạt động giáo dục và hỗ trợ công dân.

Sở GD-ĐT TP Đà Nẵng vào cuộc vụ Trung tâm Ngoại ngữ Master English nợ lương, học phí
Danh sách thống kê chưa đầy đủ của nhân viên và giáo viên Trung tâm SAS bị nợ lương.

Theo báo cáo thống kê, trong năm 2020, Trung tâm SAS tại Đà Nẵng tổ chức tuyển sinh và đào tạo 1.150 học viên. Trong năm 2021, do ảnh hưởng của dịch bệnh Covid-19 nên số lượng học viên là 320 (tính đến tháng 4/2021). Tổng số giáo viên là 33 người, tổng số nhân viên là 16 người.

Về công tác tài chính, chi nhánh công ty đăng ký hạch toán phụ thuộc nên việc thu học phí đều chuyển về công ty mẹ trong TP.HCM và việc chi trả lương cho đội ngũ nhân viên, giáo viên do công ty mẹ thực hiện.

Đến nay, Sở GD-ĐT TP Đà Nẵng đã tiếp nhận đơn tố cáo của giáo viên, nhân viên của Trung tâm SAS. Tuy nhiên, theo ông Linh đơn thư gửi chưa hợp pháp nên Sở đã chủ động liên hệ lại và có hướng dẫn cụ thể để công dân có sự điều chỉnh cho phù hợp.

“Khi có đơn công dân, Sở yêu cầu đối tượng được phản ánh có báo cáo giải trình, tổ chức lập đoàn kiểm tra để xác minh, đối chiếu thông tin. Nếu cần thiết sẽ tổ chức đối thoại giữa người có đơn và người bị phản ánh. Khi có đủ thông tin xác thực, chính thống, hợp pháp mới có nhận định, đánh giá vụ việc và đưa ra quyết định xử lý. Khi công dân gửi đơn chỉ là thông tin một chiều, chưa nhận định được điều gì”, ông Linh chia sẻ về các bước tiến hành xử lý trong vụ việc này.

Sở GD-ĐT TP Đà Nẵng vào cuộc vụ Trung tâm Ngoại ngữ Master English nợ lương, học phí
Một trong các chi nhánh của Trung tâm SAS đã ngừng hoạt động, trả mặt bằng.

Người lao động sẽ gửi đơn ra tòa để đòi quyền lợi

Sau khi được Sở GD-ĐT TP Đà Nẵng có hướng dẫn, chị Mai Thị Như Quỳnh, giáo viên tiếng Anh tại Trung tâm SAS cho biết đang chỉnh sửa và bổ sung theo đúng yêu cầu của các cơ quan chức năng. Bên cạnh đó, chị Quỳnh cùng nhiều giáo viên và học viên khác sẽ gửi đơn ra tòa, tiến hành khởi kiện Trung tâm SAS để đòi quyền lợi.

Trao đổi về việc xử lý vi phạm của Trung tâm SAS theo Luật Doanh nghiệp, Luật sư Vũ Ngọc Hà – Giám đốc Trung tâm Tư vấn pháp luật Công đoàn tỉnh Đồng Nai cho biết sẽ có nhiều mảng khác nhau để quản lý.

Liên quan đến việc nợ lương, BHXH của Trung tâm SAS là phát sinh quan hệ lao động thuộc quản lý của Sở LĐ-TB&XH, người lao động có thể thực hiện việc đòi lương thông qua 3 phương án. Phương án 1: người lao động có thể làm đơn khởi kiện ra tòa; phương án 2: người lao động có thể làm đơn khiếu nại về việc trung tâm không chi trả tiền lương; phương án 3: giải quyết tranh chấp lao động bằng trọng tài lao động.

Liên quan đến vấn đề học phí của học viên đó là hoạt động sản xuất kinh doanh thuộc quản lý của Sở Kế hoạch Đầu tư. Nếu có việc dấu hiệu của lừa đảo, chiếm dụng tài sản thì các cơ quan chức năng sẽ xử lý theo Luật Doanh nghiệp.

Liên quan đến hoạt động chuyên môn giảng dạy thì thuộc quản lý của Sở Giáo dục và Đào tạo.

Sở GD-ĐT TP Đà Nẵng vào cuộc vụ Trung tâm Ngoại ngữ Master English nợ lương, học phí
Biên lai thu tiền và tin nhắn cuối cùng các học viên liên hệ được với người hướng dẫn của Trung tâm SAS.

Trước đó, như Cuộc sống an toàn đã đưa tin, nhiều giáo viên, nhân viên của Trung tâm SAS tại Đà Nẵng bị nợ lương nhiều tháng, các học viên dù nộp đủ tiền nhưng chưa học buổi nào thì trung tâm đã đóng cửa.

Theo xác minh của Sở GD-ĐT TP Đà Nẵng, Trung tâm Ngoại ngữ Master English, chi nhánh tại Đà Nẵng thuộc Công ty TNHH Giáo dục Master English, mã số doanh nghiệp: 0313165105-001.

Đại diện chi nhánh là ông Đỗ Văn Quản (hộ khẩu thường trú tại 241 Nguyễn Thượng Hiền, phường 6, quận Bình Thạnh, TP. HCM) đứng đơn xin thành lập.

Trung tâm Ngoại ngữ Master English được cho phép thành lập theo quyết định số 958/QĐ-SGDĐT ngày 19/7/2018 của Giám đốc Sở GD-ĐT TP Đà Nẵng.

Địa điểm hoạt động chính tại số 601 đường Điện Biên Phủ (quận Thanh Khê). Giám đốc Trung tâm là bà Lê Phương Diệu.

Cơ sở 2 tại địa chỉ số 84 đường Nguyễn Hữu Dật (quận Hải Châu), được cho phép hoạt động theo công văn số 3912/SGDĐT-GDTX-CN&ĐH ngày 27/12/2019.

Cơ sở 3 tại địa chỉ số 383-385 đường Nguyễn Văn Linh (quận Thanh Khê) được cho phép hoạt động theo công văn số 2479/SGDĐT-GDTX-CN&ĐH ngày 22/9/2020.

"Chỉ cần công nhân đồng ý đi làm, một người chúng tôi cũng đón"

Liên quan đến vụ việc Công ty cổ phần May Pearl Việt Nam (TP Việt Trì, tỉnh Phú Thọ) không thể đón 1.200 công nhân ...

“Hạnh phúc của cán bộ công đoàn là được công nhân tin tưởng khi họ khó khăn nhất” “Hạnh phúc của cán bộ công đoàn là được công nhân tin tưởng khi họ khó khăn nhất”
Trải qua nhiều ngày đêm không ăn, không ngủ vì lo cho công nhân khi dịch bệnh bùng ...
LĐLĐ tỉnh Điện Biên với phong trào thi đua đặc biệt LĐLĐ tỉnh Điện Biên với phong trào thi đua đặc biệt

Phong trào thi đua "Công nhân, viên chức, lao động tỉnh Điện Biên nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch ...

Tin mới hơn

Đề xuất miễn bắt buộc ghế trẻ em cho taxi và xe công nghệ

Đề xuất miễn bắt buộc ghế trẻ em cho taxi và xe công nghệ

Một số đại biểu Quốc hội đề nghị xem xét loại trừ nghĩa vụ trang bị ghế trẻ em với taxi và xe công nghệ, cho rằng quy định cứng nhắc có thể phản tác dụng trong điều kiện giao thông Việt Nam.
Vụ tranh chấp lao động tại Công ty Trí Hải: Quan điểm khác nhau giữa các cơ quan tố tụng

Vụ tranh chấp lao động tại Công ty Trí Hải: Quan điểm khác nhau giữa các cơ quan tố tụng

Nhận thấy quá trình xét xử vụ án lao động còn có quan điểm khác nhau giữa các cơ quan tố tụng về thử việc, Liên đoàn Lao động Thành phố Hồ Chí Minh đã có văn bản kiến nghị kiểm sát toàn diện và đề xuất xem xét kháng nghị giám đốc thẩm hoặc chuyển cấp có thẩm quyền kháng nghị bản án phúc thẩm nhằm bảo vệ quyền lợi của người lao động.
Doanh nghiệp làm điện gió: Bỏ mặc người dân với đường hư, cầu gây ngập lụt

Doanh nghiệp làm điện gió: Bỏ mặc người dân với đường hư, cầu gây ngập lụt

Dự án điện gió Tài Tâm ở miền núi tỉnh Quảng Trị đã đi vào hoạt động nhiều năm, nhưng các cam kết trước đó về việc sẽ sửa đường, làm cầu dân sinh chưa được thực hiện, khiến người dân và chính quyền địa phương gặp khó.

Tin tức khác

Cảnh báo từ một vụ tai nạn lao động do cháy nổ

Cảnh báo từ một vụ tai nạn lao động do cháy nổ

Vào hồi 11h05’ ngày 10/10/2025, một vụ cháy nghiêm trọng đã xảy ra tại Công ty TNHH Xuất nhập khẩu Thủ công Mỹ nghệ Minh Long (địa chỉ tại thôn Nghĩa Hảo, xã Phú Nghĩa, TP Hà Nội).
Tuyên truyền, phổ biến pháp luật lao động cho công nhân: Thực tiễn tại KCN Đình Trám

Tuyên truyền, phổ biến pháp luật lao động cho công nhân: Thực tiễn tại KCN Đình Trám

Nhiều công nhân tại KCN Đình Trám (Bắc Ninh) vẫn chưa đủ kiến thức pháp luật để tự bảo vệ quyền lợi của mình. Thực trạng này cho thấy, công tác tuyên truyền pháp luật lao động tuy có chuyển biến nhưng còn khoảng trống lớn cần lấp đầy.
Quyết liệt bảo vệ quyền lợi cho đoàn viên, người lao động

Quyết liệt bảo vệ quyền lợi cho đoàn viên, người lao động

Trong bối cảnh kinh tế còn nhiều khó khăn, không ít doanh nghiệp lâm vào tình trạng chậm lương, nợ bảo hiểm, ảnh hưởng trực tiếp đến đời sống của người lao động. Công đoàn TP. Huế đã và đang phát huy vai trò đại diện, kiên trì bảo vệ quyền và lợi ích chính đáng cho đoàn viên, người lao động.
Phát động Cuộc thi trực tuyến tìm hiểu Luật Công đoàn và Luật Bảo hiểm xã hội năm 2024

Phát động Cuộc thi trực tuyến tìm hiểu Luật Công đoàn và Luật Bảo hiểm xã hội năm 2024

Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam vừa phát động Cuộc thi trực tuyến “Công nhân, viên chức, lao động tìm hiểu về Luật Công đoàn và Luật Bảo hiểm xã hội năm 2024”. Cuộc thi diễn ra từ ngày 19/8 - 01/10/2025, tạo ra sân chơi thiết thực dành cho đoàn viên, người lao động trên cả nước với nhiều giải thưởng hấp dẫn.
Công đoàn - bệ đỡ cho người lao động trên hành trình tìm công lý

Công đoàn - bệ đỡ cho người lao động trên hành trình tìm công lý

Cuối năm 2018, luật sư Vũ Ngọc Hà – Giám đốc Trung tâm Tư vấn pháp luật Công đoàn tỉnh Đồng Nai nhận được một cuộc hẹn bất ngờ.
Công đoàn tham gia đoàn điều tra tai nạn lao động cấp tỉnh sau sắp xếp bộ máy

Công đoàn tham gia đoàn điều tra tai nạn lao động cấp tỉnh sau sắp xếp bộ máy

Theo Bộ Nội vụ, Sở Nội vụ có trách nhiệm thành lập đoàn điều tra tai nạn lao động cấp tỉnh. Thành phần đoàn điều tra tai nạn lao động do Sở Nội vụ quyết định, trong đó bao gồm đại diện Liên đoàn lao động cấp tỉnh.
Xem thêm